函授工作總結(jié)

函授工作總結(jié)

主要從四方面進行總結(jié)一、招生工作：

根據(jù)學校年初安排，函授招生工作今春上班后經(jīng)向教育局成教科申請備案后，在縣電視臺播出滾動字幕20天。

截止目前：共招新生21人，經(jīng)管12人，會計2人，經(jīng)濟學3人，機械制造6人，效果不盡人意。今后，擬走訪有生源潛力的相應單位，對相應單位進行集中招生宣傳。

二、教學：

開學以來，分別對兩所大學的春季課程進行了安排，聘請任課教師，訂購教材，印制面授通知及課表，經(jīng)電話通知和聯(lián)系人通知學員領教材及課表，沒周末進行面授。考慮到函授站人員較少，基本上每周都不能休息，所以今年與鄭校長協(xié)商，面授時請鄭校長參加值班，并制定了值班表。

對去年期末考試成績進行了核定。3月底，經(jīng)濟學院通知核分，在核分過程中發(fā)現(xiàn)較普遍的一個問題，就是同一個人出現(xiàn)兩門以上不及格的現(xiàn)象，主要問題出在不夠細致，惰性強，照抄都沒有耐心，分值高的答案量就大，就省略不做，所以出現(xiàn)了以上情況。目前正在上報考務報盤，預訂今春試卷。

三、學籍報盤

對在讀學生信息進行了核查，對新生進行了資料驗收、整理、歸檔、數(shù)據(jù)錄入等。上報了在讀學生異動等學籍資料和數(shù)據(jù)盤。對去年參加成人高考錄取學生進行錄取資格復查工作，�？苹�本無問題，主要問題出現(xiàn)在專升本。今后招生聯(lián)系人在專升本招生過程中對報名資格進行把關，特別是對�？莆膽{未上網(wǎng)及不能上網(wǎng)的不要招進來，最起碼要對學生進行提醒，不要等問題發(fā)生了，收不了場的時候才想起來解決。因此，我們函授站在這方面也要嚴格把關，否則將得不償失。

四、畢業(yè)辦證工作

①目前正在進行201*屆畢業(yè)生辦證資料及數(shù)據(jù)收集、整理工作。收交畢業(yè)生登記表、填寫評語、成績等。其中：經(jīng)濟學院91人（目前數(shù)據(jù)資料收齊的有85人，已上報經(jīng)濟學院）；汽車工業(yè)學院9人（今年辦理8人，1人聯(lián)系不上）。共100人

②通知并收集畢業(yè)辦證照片的紙質(zhì)及電子版，要求較嚴，像素150*210，精度為300dpi，否則新華社不接受。

③錄入畢業(yè)辦證學生數(shù)據(jù)并上報。

④清理畢業(yè)生成績，組織上報清理補考名單及科目。

⑤通知并收取專升本畢業(yè)生的�？粕暇W(wǎng)查詢結(jié)果紙質(zhì)證明文件以及學歷認證文件的復印件（網(wǎng)上可查的要求截圖打印學歷認證的要求復印后上報）

擴展閱讀：201*年函授工作總結(jié)1

強化意識狠抓管理提高質(zhì)量開拓創(chuàng)新

××函授站

一年來我站根據(jù)××黨校函授學院制定的《函授教育管理制度匯編》的有關規(guī)定并在區(qū)黨校函授學院直屬分院的具體指導、管理下，認真做好函授招生工作、學籍、成績管理，畢業(yè)審查等工作，使我站的函授教學管理工作得以正常開展�，F(xiàn)將本學年度我站函授管埋工作情況匯報如下，

一、狠抓函授招生工作。面對生源日益緊張的實際，我校教職工鼓足信心，發(fā)揚歷年招生中積累的經(jīng)驗和好的做法，下基層、下單位，挖掘生源潛力。除了群發(fā)短信、懸掛橫幅、報紙夾放宣傳單等形式外，教職工還分組到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門進行廣泛宣傳，在生源不足情況下，今年招生達39人，比較圓滿地完成了招生任務。

二、在函數(shù)管理工作中，努力創(chuàng)新管理方法，提升管理水平，促使干部教育管理工作在規(guī)范化、科學化上健康運行。面對函授學員少、管理人員少、但函授層次多、班次多，要求多的“兩少三多”狀況，從實際出發(fā)，實行“重心下移，分塊管理，點面結(jié)合”的管理模式，注重工作科學歸類，以班主任管理為面，加強管理信息溝通，以函授站管理為點，實現(xiàn)縣級黨校函授教育管理工作正�；�、規(guī)范化、科學化，促進干部函授教育水平的不斷提高，為黨校贏得了良好的社會聲譽。

三、端正辦學指導思想，提高教學質(zhì)量。我們在函授教育工作中始終把“從嚴辦學，質(zhì)量第一”的方針放在首位，校委把函授教育列入重要議事日程。一是不斷深化教學改革，充實教學內(nèi)容。按照中央、區(qū)黨校函授教學計劃的基本要求，充實教學內(nèi)容，實施教學新布局，在精、深、實、新等方面下功夫。二是嚴格選聘教師，完善教師培訓制度，備課制度，嚴格教師聘任條件，課程實行競聘上崗。三是規(guī)范對教案的要求，建立完善的教案檢查制度，任課教師要認真?zhèn)浜谜n，精心編好教案，科學分配課堂時間，突出重點，詳略得當。四是充分運用電化教學、多媒體教學、遠程教學、課件教學等多種現(xiàn)代教育技術手段。五是建立完善的教學評估體系，認真開展教學檢查活動，提高面授教師的積極性、主動性和創(chuàng)造性。同時要求教師面授時必須保證時間，對學員的輔導要有針對性，要讓學員能有所收獲。

四、狠抓學員管理。對學員的管理是抓好考勤和把好作業(yè)關。在考勤方面，一是建立嚴格的書面請假制度，凡面授期間學員不能到校上課的，須寫請假條，班主任同意后方有效；二是實行面授聽課達不至50%的學員期末補課制度。學員凡每學期聽課率達不到50%的，期末必須補課后方可參加期末考試，且面授分一般只記5-6分。實施該制度兩年來，收到了較好效果，學員平均到課率均達到70%以上。在把好作業(yè)關方面，是要求學員按規(guī)定認真獨立完成各科作業(yè)，并在規(guī)定的時間內(nèi)繳交。不按時繳交或不繳交作業(yè)的，降低作業(yè)分或不給作業(yè)分。

××縣委黨校函授站

201*．5．

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