重慶市港航管理局領(lǐng)導(dǎo)班子201*年度工作總結(jié)
重慶市港航管理局領(lǐng)導(dǎo)班子201*年度工作總結(jié)
201*年,是極不尋常的一年。在市委、市政府和市交委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局認(rèn)真貫徹黨的十七大及國(guó)務(wù)院3號(hào)文件等精神,積極有效應(yīng)對(duì)金融危機(jī)帶來(lái)的不利影響,加快水運(yùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),狠抓安全監(jiān)管,積極推進(jìn)航運(yùn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,全面完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),推動(dòng)重慶水運(yùn)科學(xué)發(fā)展
(一)注重理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)
黨委利用黨委會(huì)、中心組和中心組學(xué)習(xí)擴(kuò)大會(huì)議等形式集中學(xué)習(xí)十七屆三中、四中全會(huì)和市委三屆五次、六次全委會(huì)和國(guó)務(wù)院3號(hào)文件等精神。通過(guò)集中學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)與舉辦報(bào)告會(huì)、“走出去”與“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”相結(jié)合、組織學(xué)習(xí)討論等多種形式和方法,使班子成員及全體干部進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),使領(lǐng)導(dǎo)班子始終保持了政治上的堅(jiān)定。
(二)堅(jiān)持民主集中制,不斷增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)
領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹民主集中制原則,堅(jiān)持科學(xué)決策、民主決策,對(duì)重大問(wèn)題和事項(xiàng)堅(jiān)持充分醞釀和集體研究決定。如干部的任免、重大項(xiàng)目的安排、大額資金的使用等事項(xiàng),都在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,由局黨委會(huì)或局長(zhǎng)辦公會(huì)研究決策,實(shí)行“陽(yáng)光工程”,不搞“暗箱操作”,不搞個(gè)人或少數(shù)人說(shuō)了算,強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和班子成員之間的相互支持配合,保持了風(fēng)正、心齊、氣順、勁足的良好局面。
(三)扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)
緊扣“推動(dòng)重慶水運(yùn)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)長(zhǎng)江上游航運(yùn)中心”這一主題,以“一次培訓(xùn),兩次動(dòng)員,三次考試,四次講座,五次調(diào)研,六次學(xué)習(xí)”為載體,認(rèn)認(rèn)真真完成“規(guī)定動(dòng)作”,扎扎實(shí)實(shí)抓好“自選動(dòng)作”,活動(dòng)取得了階段性的成果。主要表現(xiàn)在提高思想認(rèn)識(shí)有進(jìn)步,解決突出問(wèn)題有進(jìn)展,完善體制機(jī)制有突破,工作作風(fēng)建設(shè)有提高四個(gè)方面。
(四)嚴(yán)格干部選拔任用,進(jìn)一步提高隊(duì)伍素質(zhì)
按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,全面推行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗,嚴(yán)格干部選拔任用程序和標(biāo)準(zhǔn),201*年安排干部輪崗2人次,選拔提任領(lǐng)導(dǎo)干部4人,對(duì)三個(gè)直屬單位的班子進(jìn)行了調(diào)整充實(shí),干部隊(duì)伍活力明顯增強(qiáng),年齡結(jié)構(gòu)和文化層次更加優(yōu)化。
積極實(shí)施《重慶市水運(yùn)系統(tǒng)“十一五”人才規(guī)劃》,開(kāi)展了《內(nèi)河航運(yùn)基礎(chǔ)知識(shí)簡(jiǎn)明讀本》的編寫工作,舉辦各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,培訓(xùn)管理干部和執(zhí)法人員1200余人次,提高了干部職工的素質(zhì),積極推進(jìn)重慶航運(yùn)文化建設(shè)。
(五)扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),為航運(yùn)發(fā)展保駕護(hù)航認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,扎實(shí)開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育,筑牢拒腐防變的思想防線,增強(qiáng)了干部職工廉政意識(shí)。加強(qiáng)干部任用、工程建設(shè)、大宗物資采購(gòu)、重大資金使用的監(jiān)督檢查,防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。在配車、住房、出國(guó)、公務(wù)接待、辦公用房等問(wèn)題
上,局黨委嚴(yán)格執(zhí)行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,采取措施,全面加強(qiáng)廉潔自律工作。全年沒(méi)有發(fā)生反映局機(jī)關(guān)和直屬單位干部違紀(jì)違規(guī)的舉報(bào)事件,干部和職工沒(méi)有一人因不廉潔行為被舉報(bào)和受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
二、開(kāi)拓進(jìn)取,積極應(yīng)對(duì),水運(yùn)經(jīng)濟(jì)繼續(xù)向好(一)水運(yùn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展
201*年全市完成貨運(yùn)量7771萬(wàn)噸,同比增長(zhǎng)11.48%;貨運(yùn)周轉(zhuǎn)量968.4億噸公里,同比增長(zhǎng)11.88%;港口貨物吞吐量8612萬(wàn)噸,同比增長(zhǎng)9.11%;外貿(mào)吞吐量276.65萬(wàn)噸,同比下降7.88%;集裝箱吞吐量51.78萬(wàn)TEU,同比下降2.15%;載重汽車滾裝吞吐量37.68萬(wàn)輛,同比下降10.39%;商品汽車滾裝吞吐量35.94萬(wàn)輛,同比增長(zhǎng)57.01%。水路貨運(yùn)周轉(zhuǎn)量占重慶全社會(huì)總量的58.9%。水運(yùn)經(jīng)濟(jì)繼續(xù)保持較快的增長(zhǎng)。
(二)水運(yùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)
201*年,進(jìn)一步加快了水運(yùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),全年完成投資30.2億元。
嘉陵江草街至河口68公里航道整治一期工程順利完成,大寧河航道綜合整治利用示范工程順利完工;寸灘二期工程按期竣工,涪陵黃旗集裝箱碼頭、長(zhǎng)壽重鋼新廠區(qū)碼頭等建成投產(chǎn)。全年新增港口貨物通過(guò)能力201*萬(wàn)噸,其中集裝箱62萬(wàn)標(biāo)箱,港口貨物通過(guò)能力達(dá)到了1.1億噸,集裝箱通過(guò)能力達(dá)到158萬(wàn)標(biāo)箱。
(三)航運(yùn)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著
1、標(biāo)準(zhǔn)化、大型化、專業(yè)化船舶得到快速發(fā)展。201*年新增
船舶80艘、運(yùn)力40萬(wàn)載重噸,總運(yùn)力達(dá)397.5萬(wàn)載重噸。全市貨運(yùn)船舶平均噸位達(dá)1400噸,長(zhǎng)江干線貨運(yùn)船舶達(dá)到了1500噸。
2、水運(yùn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力明顯提高。引導(dǎo)企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,做大做強(qiáng)水運(yùn)企業(yè)。如民生輪船有限公司在201*年成功引入上海國(guó)際港務(wù)(集團(tuán))股份有限公司的資金,成立了民生輪船股份有限公司。
據(jù)統(tǒng)計(jì),到201*年底全市營(yíng)運(yùn)船舶公司化程度達(dá)到96%,公司平均運(yùn)力提高到1.385萬(wàn)載重噸,10萬(wàn)噸以上運(yùn)力的企業(yè)發(fā)展到8家,企業(yè)規(guī)模明顯增大,抗風(fēng)險(xiǎn)能力和綜合競(jìng)爭(zhēng)能力增強(qiáng)。
(四)應(yīng)對(duì)金融危機(jī)及時(shí)有效
認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“保增長(zhǎng)、擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生”的決策部署,采取切實(shí)有效的措施,幫助企業(yè)化解金融危機(jī)的影響。
一是支持集裝箱發(fā)展,降低集裝箱收費(fèi)。集裝箱碼頭裝卸作業(yè)費(fèi)下調(diào)10%,集裝箱運(yùn)輸?shù)呢浳锔蹌?wù)費(fèi)優(yōu)惠20%征收;二是創(chuàng)新船舶融資平臺(tái)。在與三峽庫(kù)區(qū)產(chǎn)業(yè)信用擔(dān)保公司合作的基礎(chǔ)上,積極推進(jìn)與建設(shè)銀行重慶分行和華夏銀行重慶分行的戰(zhàn)略合作,試點(diǎn)船舶融資租賃模式,多渠道搭建融資平臺(tái),有效解決水運(yùn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)力發(fā)展融資難的問(wèn)題。已有10家航運(yùn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)了3.53億元的貸款;三是暢通船舶過(guò)閘。進(jìn)一步加強(qiáng)與三峽通航管理局的協(xié)調(diào)合作。堅(jiān)持每季度召開(kāi)一次協(xié)調(diào)會(huì),研究解決我市船舶過(guò)閘中的問(wèn)題。全年協(xié)調(diào)解決了655艘次集裝箱快班輪優(yōu)先過(guò)閘。
在全行業(yè)的共同努力下,201*年重慶水運(yùn)戰(zhàn)勝了金融危機(jī)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),呈現(xiàn)企穩(wěn)回暖的態(tài)勢(shì)。水運(yùn)行業(yè)沒(méi)有出現(xiàn)大規(guī)模裁員、減薪、欠薪的現(xiàn)象,保持了社會(huì)和民生的穩(wěn)定。
(五)水上安全形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定
我局管轄地方水域共發(fā)生運(yùn)輸船舶一般等級(jí)水上交通事故5起,沉船5艘,死亡3人。與去年同期相比,事故起數(shù)與沉船艘數(shù)上升25%,死亡人數(shù)下降50%,無(wú)較大以上等級(jí)事故。重點(diǎn)抓了以下幾方面的工作。
1、“平安重慶”建設(shè)順利推進(jìn)。一是建造了103艘?guī)熘芏纱⒔桓妒褂茫鉀Q了175米蓄水后庫(kù)周群眾出行問(wèn)題;二是啟動(dòng)了100艘客渡船、短途客船標(biāo)準(zhǔn)化改造工作;三是完成了200座渡口碼頭安全條件改造和10座渡改人行橋工作;四是在3個(gè)滾裝碼頭、10個(gè)集裝箱碼頭配備了防爆探測(cè)儀,港口碼頭應(yīng)急視頻監(jiān)控系統(tǒng)和全市聯(lián)網(wǎng)工程正抓緊施工,港口安保能力進(jìn)一步提升。
2、應(yīng)急機(jī)制建設(shè)逐步完善。一是進(jìn)一步完善了應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè);二是加大了應(yīng)急物資儲(chǔ)備力度,應(yīng)急救援基地和應(yīng)急裝備建設(shè)有序開(kāi)展;三是利用水上交通管理監(jiān)控系統(tǒng)共發(fā)布水位、氣象、航道等安全信息1821條,接收船舶報(bào)警20余次,有效預(yù)防了水上交通事故的發(fā)生。
3、安全監(jiān)管力度進(jìn)一步加大。按照市政府統(tǒng)一部署,深入開(kāi)展了“百日督查”和“三項(xiàng)行動(dòng)”等專項(xiàng)整治工作,重點(diǎn)解決了滾裝運(yùn)輸夾帶危險(xiǎn)品、“大船小證”及“擅自改變載重線”、酉陽(yáng)、秀山兩縣新增庫(kù)區(qū)水上交通秩序混亂等一批突出問(wèn)題。
(六)科技創(chuàng)新成效顯著
積極開(kāi)展了《重慶市水路客運(yùn)聯(lián)網(wǎng)售票系統(tǒng)》等的開(kāi)發(fā),提高了管理部門工作效能;完成了“烏江適應(yīng)船型系列的研究與開(kāi)發(fā)”
和交通運(yùn)輸部西部項(xiàng)目“庫(kù)區(qū)航運(yùn)安全環(huán)境仿真系統(tǒng)研究”等一批科技項(xiàng)目并通過(guò)驗(yàn)收;完成了“重慶水運(yùn)節(jié)能減排評(píng)價(jià)指標(biāo)體系及政策研究”等課題。
(七)水運(yùn)節(jié)能減排效果明顯
支持、鼓勵(lì)船東大力發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)化、大型化船舶,有效促進(jìn)了船舶節(jié)能降耗。其中,我市內(nèi)河船型標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目已正式被列入交通運(yùn)輸部交通行業(yè)第二批節(jié)能減排示范項(xiàng)目向全國(guó)推廣。201*年全市船舶平均單位能耗由201*年的7.6kg/kt〃km下降到2.9kg/kt〃km,據(jù)測(cè)算,水運(yùn)行業(yè)201*年度節(jié)省燃油約50萬(wàn)噸,減少二氧化碳排放150萬(wàn)噸。
三、存在的問(wèn)題與不足
201*年水運(yùn)各項(xiàng)工作雖然取得了一定成績(jī),但我們清醒地認(rèn)識(shí)到仍然存在一些突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié):一是水運(yùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相對(duì)滯后,二是水運(yùn)優(yōu)勢(shì)尚未充分發(fā)揮,三是航運(yùn)服務(wù)體系不完善,四是水上安全隱患仍然存在,五是水運(yùn)行業(yè)人員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
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學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子201*年度工作總結(jié)
(201*年3月31日)
201*年,學(xué)院在上級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,按照年初提出的“一個(gè)中心、四個(gè)重點(diǎn)、六個(gè)建設(shè)”的工作思路,加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),改善辦學(xué)條件,求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)拼博,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)思想政治建設(shè),確保學(xué)院事業(yè)發(fā)展的正確方向堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向。貫徹落實(shí)黨的教育方針,辦學(xué)指導(dǎo)思想明確。強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。扎實(shí)開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的十七屆三中、四中全會(huì)和中共重慶市委三屆六次全委會(huì)精神,組織中心組學(xué)習(xí)12次,組織各類專題學(xué)習(xí)討論9次。轉(zhuǎn)變職工思想觀念。堅(jiān)持“走高校的路、說(shuō)高校的話、唱高校的歌”,通過(guò)學(xué)習(xí)、交流和研討,切實(shí)做好觀念轉(zhuǎn)變工作。加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生的思想政治工作。建立縱向和橫向的思想政治工作的隊(duì)伍,開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),積極開(kāi)展“唱讀講傳”活動(dòng)、慶祝建國(guó)60周年系列活動(dòng)等主題活動(dòng)。加強(qiáng)精神文明建設(shè),努力構(gòu)建和諧校園。深入開(kāi)展樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀的教育活動(dòng),形成學(xué)科學(xué)、知榮辱、講公德、樹(shù)誠(chéng)信的良好氛圍。堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,認(rèn)真貫徹民主集中制原則。制定學(xué)院工作規(guī)則、黨委、行政議事規(guī)則,制定并執(zhí)行“三重一大”制度規(guī)定,黨政班子團(tuán)結(jié)一心,密切配合,營(yíng)造了“求真務(wù)實(shí)、心齊氣順”的良好氛圍。
二、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),提高謀劃、領(lǐng)導(dǎo)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力
(一)科學(xué)發(fā)展,改革創(chuàng)新,提高領(lǐng)導(dǎo)班子決策能力以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以“迎評(píng)促建”為中心,領(lǐng)導(dǎo)班子立足實(shí)際,穩(wěn)步發(fā)展,及時(shí)調(diào)整發(fā)展規(guī)劃,明確學(xué)院發(fā)展的戰(zhàn)略定位。完善辦學(xué)思路和人才培養(yǎng)目標(biāo),提高教育教學(xué)質(zhì)量,改善辦學(xué)條件,解決和落實(shí)科學(xué)發(fā)展活動(dòng)中師生提出的難點(diǎn)問(wèn)題。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,群眾滿意度達(dá)99.1%。
(二)完善制度,依法辦學(xué),提高辦學(xué)治校能力嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)政策,按照學(xué)院章程,確立學(xué)院管理架構(gòu)、運(yùn)行機(jī)制和管理原則,規(guī)定學(xué)院教師和學(xué)生的權(quán)利、義務(wù),依法辦學(xué),有章可循的開(kāi)展工作。
完善規(guī)章制度。201*年制定并完善規(guī)章制度120多項(xiàng)。一年來(lái),在學(xué)生收費(fèi)、教學(xué)管理等方面無(wú)違規(guī)辦學(xué)情況發(fā)生。(三)統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)發(fā)展,提高處理突發(fā)事件的能力。堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)發(fā)展,既推動(dòng)學(xué)院發(fā)展,又促進(jìn)內(nèi)部和諧穩(wěn)定;既保證學(xué)院資金投入,又逐步提高職工收入。
構(gòu)建三級(jí)建制兩級(jí)管理的機(jī)構(gòu)框架,理順和強(qiáng)化部門職責(zé),做到了不缺位、不錯(cuò)位、不越位,在處理有關(guān)矛盾和突發(fā)事件中效果明顯。201*年,妥善處理了崗位設(shè)置和聘任、職稱評(píng)聘等工作中出現(xiàn)的各種矛盾;在甲型H1N1流感防控中,打好了甲流防控攻堅(jiān)戰(zhàn),有效控制了疫情,學(xué)院無(wú)一例確診病例出現(xiàn)
三、堅(jiān)持黨委統(tǒng)攬全局,以迎評(píng)促建為契機(jī),加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作
(一)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),推進(jìn)“抓黨建、促三風(fēng)、建三高”工作
調(diào)整基層黨組織,建立10個(gè)黨支部。落實(shí)重慶市高校黨建工作會(huì)議精神,積極推進(jìn)“抓黨建、促三風(fēng)、建三高”工作。抓好黨員發(fā)展工作,全年共有659人遞交入黨申請(qǐng)書,確定入黨積極分子299名,發(fā)展新黨員23名,考察并通過(guò)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正15人。
(二)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),提高干部隊(duì)伍素質(zhì)
中層干部隊(duì)伍建設(shè)。采取競(jìng)爭(zhēng)上崗的辦法進(jìn)行聘任,調(diào)整、選拔、任用處級(jí)干部23人。舉辦兩期中層干部理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì),組織上級(jí)有關(guān)培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí)、考察,制定《中層干部管理辦法》、《部門及中層干部考核辦法》。
加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。兩次公開(kāi)招聘32人(其中博士研究生1人、碩士研究生20人),12名教師考上在職碩士;15名教師參加國(guó)家及市優(yōu)秀中青年人才國(guó)內(nèi)培訓(xùn)、“雙師素質(zhì)”教師培訓(xùn),15名教師到行業(yè)企業(yè)實(shí)踐鍛煉、考察,68人次教師參加各類專業(yè)培訓(xùn),聘請(qǐng)16名來(lái)自行業(yè)企業(yè)有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家擔(dān)任兼職教師,優(yōu)化了師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。4名教師分別獲得重慶市政府及市級(jí)部門表彰的先進(jìn)工作者、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀園丁。推選高職高專和中等職業(yè)學(xué)校高級(jí)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)學(xué)科組成員4人。
(三)深化人事制度改革,建立有效的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制扎實(shí)做好機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置管理工作。設(shè)置黨政及教學(xué)業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)16個(gè)、教研室12個(gè);采取競(jìng)爭(zhēng)上崗的辦法,完成了崗位設(shè)置及
人員聘任工作。改革考核辦法。制定了《學(xué)院部門及個(gè)人年度考核辦法》,首次開(kāi)展學(xué)院部門年度考核工作,取得預(yù)期的效果。改革職稱評(píng)審辦法。組建高校教師中級(jí)職務(wù)評(píng)審委員,改革學(xué)院職稱評(píng)審及推薦辦法,建立職稱晉升的有效激勵(lì)機(jī)制。
(四)抓好教育教學(xué)改革,提高教育教學(xué)質(zhì)量
專業(yè)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。成功申報(bào)投資與理財(cái)、稅務(wù)、資產(chǎn)評(píng)估與管理3個(gè)高職專業(yè)。修訂了08級(jí)高職和成教專業(yè)人才培養(yǎng)方案,確定了09級(jí)高職和成教專業(yè)人才培養(yǎng)方案。質(zhì)量工程開(kāi)始起步。啟動(dòng)《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》等6門院級(jí)精品課程建設(shè)、會(huì)計(jì)專業(yè)核心課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)等3個(gè)院級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和會(huì)計(jì)等2個(gè)院級(jí)特色專業(yè)建設(shè)。完善質(zhì)量監(jiān)控體系。成立教學(xué)督導(dǎo)組,建立教學(xué)信息員反饋制度,加強(qiáng)教學(xué)巡查,保證教學(xué)秩序有序進(jìn)行;嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),實(shí)施學(xué)生黨員、積極分子掛牌考試、誠(chéng)信考試工作,強(qiáng)化了考風(fēng)。加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)工作,突出實(shí)踐教學(xué)。投入270余萬(wàn)元建立會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)室等實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所,購(gòu)買教學(xué)軟件,添置十多間多媒體設(shè)備,改善了實(shí)訓(xùn)條件。與4家企業(yè)開(kāi)展校企合作,建立52個(gè)校外實(shí)習(xí)基地;服裝專業(yè)學(xué)生開(kāi)設(shè)服裝賣場(chǎng),開(kāi)創(chuàng)服裝設(shè)計(jì)專業(yè)從設(shè)計(jì)、制版、裁剪、制作、銷售一條龍的實(shí)訓(xùn)模式。
學(xué)術(shù)科研、教改初見(jiàn)成效。獲得國(guó)家教學(xué)成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng)、重慶市優(yōu)秀社科成果三等獎(jiǎng)2項(xiàng)、重慶教學(xué)成果三等獎(jiǎng)1項(xiàng);重慶市教委人文社科研究項(xiàng)目結(jié)題1項(xiàng),獲得重慶市教委人文社科研究項(xiàng)目立項(xiàng)1項(xiàng),教育部高職高專經(jīng)濟(jì)類教指委課題1項(xiàng);有10個(gè)課題通過(guò)評(píng)審作為第一批院級(jí)課題進(jìn)行了立項(xiàng)研究;申報(bào)重慶市教委201*年自然科學(xué)和人文社科課題9項(xiàng)、重慶市宣傳部青年
社科理論調(diào)研項(xiàng)目1項(xiàng);發(fā)表論文105篇,其中核心期刊10篇。成功申報(bào)重慶市級(jí)教改項(xiàng)目6個(gè),其中2項(xiàng)重點(diǎn)項(xiàng)目。
人才培養(yǎng)質(zhì)量逐步提高。在市教委舉辦的第二屆重慶市高等職業(yè)院校學(xué)生職業(yè)技能競(jìng)賽中,我院學(xué)生參加的“服裝設(shè)計(jì)與制作技術(shù)”、“導(dǎo)游技能”競(jìng)賽2個(gè)項(xiàng)目均獲三等獎(jiǎng);會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生參加第五屆“用友杯”全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)暨沙盤模擬經(jīng)營(yíng)大賽重慶賽區(qū)總決賽獲二等獎(jiǎng)。
(五)搞好學(xué)生管理,促進(jìn)招生就業(yè)工作
抓好學(xué)生工作隊(duì)伍建設(shè)。配備責(zé)任心強(qiáng)、素質(zhì)高的學(xué)生管理隊(duì)伍,充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生管理中的作用。改善辦學(xué)條件。投入70萬(wàn)元對(duì)教室、宿舍、食堂進(jìn)行維修;投入14.6萬(wàn)元購(gòu)買教學(xué)儀器設(shè)備;采購(gòu)新書7902種、20382冊(cè)。
嚴(yán)格學(xué)籍管理和畢業(yè)證發(fā)放。嚴(yán)格學(xué)生學(xué)籍管理,順利完成在校生的學(xué)籍電子注冊(cè)工作。嚴(yán)格畢業(yè)證發(fā)放,對(duì)成績(jī)不合格者不發(fā)放畢業(yè)證書。
表彰先進(jìn),搞好學(xué)生資助工作。開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),評(píng)出國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金獲得者1人、國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金獲得者40人、國(guó)家助學(xué)金獲得者370人,資助總額911000元。為418名學(xué)生辦理助學(xué)貸款手續(xù)。
以提高生源質(zhì)量和畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量為目標(biāo),搞好招生就業(yè)工作。招收高職生1060人,成教生219人,高職報(bào)到率69.5%,比去年提高一個(gè)百分點(diǎn)。高職錄取分?jǐn)?shù)線較去年提高了5分,生源質(zhì)量有了提高。建立學(xué)生處、系部、輔導(dǎo)員就業(yè)動(dòng)態(tài)三級(jí)監(jiān)測(cè)體系;抓好畢業(yè)生就業(yè)教育,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)
生就業(yè)情況的跟蹤調(diào)查。201*年,畢業(yè)生共1536人,就業(yè)率達(dá)98.3%。
(四)加強(qiáng)安全穩(wěn)定工作,構(gòu)建平安校園
加大檢查監(jiān)管力度,做好對(duì)重點(diǎn)要害部位和重點(diǎn)防火部位的安全防范工作,與各部門簽訂安全穩(wěn)定工作責(zé)任書,確保了在建國(guó)六十周年等特殊時(shí)期的安全穩(wěn)定。全年學(xué)院無(wú)一例校內(nèi)安全事故的發(fā)生,再次被重慶市教委、市公安局評(píng)為安全文明校園。
四、加強(qiáng)廉政建設(shè)責(zé)任制,保證學(xué)院事業(yè)健康有序發(fā)展抓學(xué)習(xí)教育。通過(guò)開(kāi)展中心組學(xué)習(xí)、專題講座、警示教育、廉政談話等形式,開(kāi)展反腐倡廉警示教育和政績(jī)觀、世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育,強(qiáng)化紀(jì)律觀念和法制觀念。
強(qiáng)化行為規(guī)范。制定6項(xiàng)廉政建設(shè)制度,認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”有關(guān)規(guī)定,部門負(fù)責(zé)人與黨政一把手簽定《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作責(zé)任書》。堅(jiān)持政務(wù)公開(kāi),在干部任用、公開(kāi)招聘、職稱評(píng)審等工作中,做到公平、公正、公開(kāi)。建立健全財(cái)務(wù)制度,規(guī)范部門創(chuàng)收管理。
健全監(jiān)督機(jī)制。規(guī)范校務(wù)公開(kāi)程序,明確校務(wù)公開(kāi)內(nèi)容,擴(kuò)大職工的知情權(quán)和參與權(quán)。明確了部門工作職責(zé),提高部門工作效率。
學(xué)院201*年度未發(fā)生任何違法和嚴(yán)重違紀(jì)行為。五、存在的主要問(wèn)題和不足
一是學(xué)院辦學(xué)條件與人才培養(yǎng)評(píng)估指標(biāo)要求存在較大差距;二是校園建設(shè)規(guī)劃須盡快實(shí)施;三是教職工教育教學(xué)觀念需轉(zhuǎn)
變,競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)需增強(qiáng);四是教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系需進(jìn)一步完善,教師教學(xué)業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高。
六、下一步打算
確立一個(gè)目標(biāo):迎接人才培養(yǎng)工作評(píng)估。
促進(jìn)三個(gè)轉(zhuǎn)變:轉(zhuǎn)變教學(xué)、管理和服務(wù)理念;轉(zhuǎn)變工作方式方法;轉(zhuǎn)變教學(xué)、管理運(yùn)行機(jī)制。
加強(qiáng)五個(gè)建設(shè):制度建設(shè);機(jī)制建設(shè);校園建設(shè);專業(yè)和課程建設(shè);教師和干部隊(duì)伍建設(shè)。
實(shí)現(xiàn)五個(gè)突破:校園擴(kuò)建工作有所突破;教學(xué)質(zhì)量工程有所突破;科研項(xiàng)目來(lái)源范圍與檔次有所突破;招生規(guī)模與培養(yǎng)層次有所突破;人才引進(jìn)有所突破。
201*年述職述廉報(bào)告
學(xué)院黨委書記黃耀五
201*年,是學(xué)院建章建制,改革發(fā)展的關(guān)鍵年,作為重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院第一任黨委書記。我盡快進(jìn)入角色,在這個(gè)重要的工作崗位上,把關(guān)定向,團(tuán)結(jié)勤奮,廉潔自律,做好表率,把精力放在黨建上,認(rèn)真抓好黨建工作和改革發(fā)展工作。一年來(lái),學(xué)院在市商委和市教委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全院師生員工的共同努力下,專業(yè)建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)和黨的建設(shè)各項(xiàng)工作全面推進(jìn),取得較好成績(jī)。現(xiàn)匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向(一)有堅(jiān)定的政治理想信念,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,在政治上與黨中央保持一致。一年來(lái),學(xué)院黨委扎實(shí)開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。按照統(tǒng)一要求,堅(jiān)持以“狠抓教學(xué)質(zhì)量提高學(xué)院聲譽(yù),踐行科學(xué)發(fā)展觀促進(jìn)學(xué)院發(fā)展”為主題,領(lǐng)導(dǎo)學(xué)院深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),本人曾先后在重慶高?茖W(xué)發(fā)展觀活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、理論研討會(huì)和片區(qū)座談會(huì)等會(huì)議上作了交流發(fā)言。通過(guò)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),黨員干部和廣大職工增強(qiáng)了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,規(guī)章制度、師資隊(duì)伍建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、學(xué)生管理、教學(xué)質(zhì)量、科研水平、教學(xué)設(shè)備設(shè)施均得到極大改善,教
職工收入也有所提高,切實(shí)達(dá)到“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的要求。
(二)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)全市高校黨的建設(shè)工作會(huì)議精神,進(jìn)一步提升了“抓黨建、促三風(fēng)、建三高”的思想認(rèn)識(shí)和自覺(jué)性;參加重慶市第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)觀活動(dòng)市管干部專題研討班的學(xué)習(xí);學(xué)習(xí)重慶市委三屆五次全會(huì)精神,積極開(kāi)展“唱讀講傳”等豐富多樣的思想文化活動(dòng),傳播和繁榮社會(huì)主義先進(jìn)文化;大力開(kāi)展反腐倡廉教育和警示教育,增強(qiáng)了廉政意識(shí);認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會(huì)精神,深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下高校黨的建設(shè)的深遠(yuǎn)意義;認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問(wèn)題的決定》,增強(qiáng)認(rèn)識(shí),匯聚黨建工作的強(qiáng)大動(dòng)力。
(三)堅(jiān)持民主作風(fēng),認(rèn)真執(zhí)行民主集中制。學(xué)院黨委的每一項(xiàng)決策,都堅(jiān)持認(rèn)真調(diào)研、征求意見(jiàn)、充分醞釀、集體研究的民主集中程序。
(四)堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,確保權(quán)力運(yùn)行、監(jiān)督有一個(gè)良好的制度框架并加以實(shí)施。制定了《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院工作規(guī)則》、《黨委會(huì)議議事規(guī)則》、《院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則》等基本制度,明確了黨委在重大問(wèn)題決策中的領(lǐng)導(dǎo)作用,形成了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、院長(zhǎng)負(fù)責(zé)、民主管理”的工作機(jī)制,從而保證了領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能的發(fā)揮。
(五)全力支持院長(zhǎng)的工作。認(rèn)真做好交底和情況介紹,盡快讓院長(zhǎng)陳興述同志熟悉學(xué)院情況,落實(shí)法人代表責(zé)任,確保院長(zhǎng)行使人財(cái)物權(quán),全力確立和樹(shù)立院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威,支持陳興述同志獨(dú)立負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作。黨政班子團(tuán)結(jié)一心,齊心協(xié)力,風(fēng)清
氣正。
二、解放思想,“抓黨建、促三風(fēng)、建三高”,促進(jìn)學(xué)院工作全面發(fā)展
按照陳存根同志在全市高校黨建工作會(huì)議上講話精神的要求,把“抓黨建、促三風(fēng)、建三高”列入重要議事日程,實(shí)實(shí)在在抓落實(shí)。關(guān)注我國(guó)高等職業(yè)教育發(fā)展形勢(shì),認(rèn)真研究分析學(xué)院所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),引導(dǎo)班子成員及中層干部積極思考學(xué)院未來(lái)改革發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)任務(wù)及科學(xué)定位。積極思考《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院“十二五”發(fā)展規(guī)劃》,主持和編報(bào)了校園易地?cái)U(kuò)建的項(xiàng)目建議書,力求學(xué)院發(fā)展思路清晰,重大事項(xiàng)決策科學(xué),加強(qiáng)科學(xué)管理,確保黨委工作領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、經(jīng)費(fèi)到位、工作到位,把各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。通過(guò)抓好黨委中心組學(xué)習(xí),加強(qiáng)中層干部培訓(xùn),實(shí)施“高校領(lǐng)導(dǎo)班子能力提升計(jì)劃”,提升領(lǐng)導(dǎo)班子思想和管理水平,提升領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)發(fā)展的執(zhí)行能力。貫徹民主集中制原則,探索黨委領(lǐng)導(dǎo)、院長(zhǎng)負(fù)責(zé)、民主管理的有效途徑和方法。
目前,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員在工作上主動(dòng)溝通,相互支持,同心協(xié)力;研究工作坦誠(chéng)相見(jiàn)、推心置腹,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力。
(二)加強(qiáng)教職工黨建和創(chuàng)新大學(xué)生黨建工作。教職工黨建按照有利于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、有利于黨員教育管理、有利于促進(jìn)教學(xué)工作的原則,按照兩級(jí)管理體制的要求,對(duì)基層黨組織進(jìn)行了調(diào)整。重組了5個(gè)系部黨支部,設(shè)立了4個(gè)機(jī)關(guān)黨支部,保留了離退休黨支部。建立和健全了基層黨組織,黨的戰(zhàn)斗堡壘作用
在組織上得以保障。
大學(xué)生黨建工作,一是獨(dú)立設(shè)置了思想政治課教學(xué)部,負(fù)責(zé)全院思想政治理論課教學(xué)、形勢(shì)與政策教育和大學(xué)生心理健康教育等工作;二是建立了學(xué)生工作部,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全院學(xué)生的思想政治教育管理等工作;三是在系部建立黨支部,領(lǐng)導(dǎo)系部的大學(xué)生思想政治工作;四是建立系部團(tuán)總支,加強(qiáng)黨委與青年學(xué)生的聯(lián)系;五是擴(kuò)大隊(duì)伍,認(rèn)真培訓(xùn),加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍的建設(shè);六是開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng),進(jìn)行社會(huì)主義核心價(jià)值體系的教育。通過(guò)舉辦“紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)九十周年”大型文藝晚會(huì)、慶祝建黨88周年文藝匯演、慶祝建國(guó)60周年等系列活動(dòng),開(kāi)展貫穿社會(huì)主義核心價(jià)值體系的教育,幫助大學(xué)生形成正確的社會(huì)主義價(jià)值觀、人生觀、世界觀。
(三)通過(guò)開(kāi)展教學(xué)質(zhì)量工程,大力促進(jìn)校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)“三風(fēng)”建設(shè)。成立教學(xué)督導(dǎo)組,加強(qiáng)教學(xué)監(jiān)控。全面修訂人才培養(yǎng)方案,加強(qiáng)院級(jí)特色專業(yè)建設(shè),啟動(dòng)院級(jí)精品課程建設(shè)和院級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),開(kāi)展說(shuō)課比賽等,加強(qiáng)校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)“三風(fēng)”建設(shè)。
(四)“三高”建設(shè)有成效。公開(kāi)招聘教師32人,轉(zhuǎn)評(píng)副教授18名,培訓(xùn)教師130余人次,優(yōu)化了教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),教師隊(duì)伍壯大,素質(zhì)提高。
有8個(gè)研究項(xiàng)目,獲得市級(jí)教改課題、人文社科課題,教育部高職高專經(jīng)濟(jì)類教指委課題等立項(xiàng)。有10個(gè)院級(jí)課題通過(guò)評(píng)審立項(xiàng)。更重要的是獲得國(guó)家教學(xué)成果二等獎(jiǎng)、重慶市優(yōu)秀社科成果三等獎(jiǎng)、重慶教學(xué)成果三等獎(jiǎng)等,在科研成果上實(shí)現(xiàn)歷史性突破。
在重慶市教委舉辦的學(xué)生職業(yè)技能競(jìng)賽中,會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生沙盤模擬經(jīng)營(yíng)大賽重慶,“健康校園杯”大學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)中,屢獲佳績(jī)。當(dāng)年,畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到98.3%。
本人在人才培養(yǎng)及科研工作中,指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐及調(diào)研15人,在核心期刊和學(xué)報(bào)上發(fā)表文章各一篇,出版專著一本,課題結(jié)題一項(xiàng),獲批市級(jí)教改重點(diǎn)課題一項(xiàng),市職教協(xié)會(huì)項(xiàng)目一項(xiàng),主持的財(cái)貿(mào)職教集團(tuán)已開(kāi)始運(yùn)行,課題研究向深度進(jìn)展。
三、推進(jìn)改革,加強(qiáng)制度建設(shè),順利完成機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員聘任工作
按照上級(jí)關(guān)于崗位設(shè)置及人員聘任工作的統(tǒng)一部署,以高校的管理理念,在新的高校管理框架下,構(gòu)建高校的管理體制和運(yùn)行機(jī)制。推行機(jī)構(gòu)改革。共設(shè)置了教學(xué)及輔助部門7個(gè),黨政部門9個(gè),12個(gè)教研室,完成了三級(jí)建制兩級(jí)管理的基本架構(gòu),初步運(yùn)轉(zhuǎn)良好。競(jìng)聘了23名中層干部,聘任教職工185人,完成了全員聘任。整個(gè)工作進(jìn)展順利,達(dá)到了優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、提高管理和服務(wù)水平、完善用人機(jī)制的目的,為績(jī)效工資改革奠定了基礎(chǔ)。
按照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀整改落實(shí)的要求,狠抓制度建設(shè)。去年共制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度112項(xiàng),在制度建設(shè)上前進(jìn)了一大步,為依法治校奠定了基礎(chǔ)。
四、自覺(jué)遵守廉潔自律規(guī)定,以身作則,風(fēng)清氣正認(rèn)真執(zhí)行并堅(jiān)決貫徹上級(jí)對(duì)廉潔自律的各項(xiàng)要求,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。簽定了責(zé)任書,落實(shí)了一崗雙責(zé)的要求,制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告實(shí)施意見(jiàn)》、《貫徹執(zhí)行“三重一大”制度》,建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
黨委嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,在中層干部競(jìng)聘及人員聘任等工作中,按照公開(kāi)、公平、公正的原則,制定了《中層干部管理辦法》,規(guī)范干部選拔任用工作,形成了重大事項(xiàng)決策和選拔任用干部、考核監(jiān)督的基本原則和工作程序,做到了干部管理工作制度化、規(guī)范化。選拔出一支具有群眾基礎(chǔ)和管理能力的干部隊(duì)伍。
認(rèn)真對(duì)待群眾反映,對(duì)設(shè)備采購(gòu)和干部任用的信訪,都認(rèn)真負(fù)責(zé)地組織人員按照上級(jí)的要求接受了函詢,開(kāi)展了調(diào)查,認(rèn)真地分析,如實(shí)地報(bào)告,妥善地解決。
認(rèn)真負(fù)責(zé)地配合上級(jí)及審計(jì)部門完成了對(duì)我的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。
一年來(lái),工作成效是好的,但也存在不足。一是深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中總結(jié)提煉的制約學(xué)院發(fā)展的瓶頸問(wèn)題--校園擴(kuò)建,工作沒(méi)有明顯進(jìn)展,深感愧疚!二是角度轉(zhuǎn)換不盡如人意。移交的工作是徹底的,但新的工作要求,切入點(diǎn)不理想,成效不明顯。
今后努力的方向:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和能力,二是組織力量,加大工作力度,推進(jìn)校園擴(kuò)建工作;三是以“五個(gè)校園”建設(shè)為契機(jī),推進(jìn)學(xué)院全面可持續(xù)發(fā)展;四是不斷創(chuàng)新,為學(xué)院黨建和推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)做出新的貢獻(xiàn),為順利通過(guò)201*年人才培養(yǎng)水平評(píng)估,再立新功!
201*年述職述廉報(bào)告
學(xué)院黨委副書記、院長(zhǎng)陳興述
201*年1月,我受組織委派來(lái)到重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院任職。一年來(lái),我始終牢記肩上的重任,認(rèn)真履職,積極工作,為學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展做出了自己的努力,F(xiàn)將201*年的工作向組織和同志們匯報(bào)如下:
一、注重政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨性鍛煉
以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng),不斷提高自己的政治理論水平和貫徹落實(shí)黨的教育方針政策的能力。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)和中共重慶市委三屆六次全委會(huì)有關(guān)文件,并結(jié)合工作實(shí)際貫徹落實(shí)會(huì)議精神;二是積極參加深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展,以實(shí)際行動(dòng)踐行科學(xué)發(fā)展觀。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中撰寫的《職業(yè)教育要構(gòu)建新型人才培養(yǎng)模式》一文在重慶日?qǐng)?bào)上刊出。三是參加了重慶市第三期高級(jí)專家研修班和重慶市第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)觀活動(dòng)市管干部專題研討班的學(xué)習(xí),豐富了理論知識(shí);四是加強(qiáng)對(duì)國(guó)家有關(guān)高等職業(yè)教育政策的學(xué)習(xí),增強(qiáng)貫徹落實(shí)國(guó)家高等職業(yè)教育方針政策的能力。
在工作中能夠顧全大局,堅(jiān)持原則,用心處理各種利益關(guān)系,
努力構(gòu)建和諧校園;堅(jiān)持民主作風(fēng),認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,虛心聽(tīng)取他人意見(jiàn),主動(dòng)爭(zhēng)取并尊重以黃書記為書記的黨委的集體領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行黨委的各項(xiàng)決定。嚴(yán)格按照議事和決策規(guī)則辦事,注重班子成員之間的團(tuán)結(jié)與協(xié)作,黨政和班子成員之間密切配合、團(tuán)結(jié)和諧。
二、提高履職能力,勤勉履行職責(zé)
重視對(duì)現(xiàn)代管理知識(shí)的學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的責(zé)任感和使命感,能夠結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,大膽進(jìn)行改革,全面推動(dòng)學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展;按照學(xué)院的工作規(guī)則、黨委會(huì)會(huì)議制度和議事規(guī)則、院長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議制度和議事規(guī)則、“三重一大”制度等規(guī)章制度,建立科學(xué)民主的決策程序,充分發(fā)揮集體的智慧,做到依法辦學(xué),科學(xué)決策。
作為黨委副書記和院長(zhǎng),積極協(xié)助黃書記和黨委完成了學(xué)院二級(jí)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和中層干部的配備工作,加強(qiáng)對(duì)中層干部的培養(yǎng)。堅(jiān)持做到重大事項(xiàng)主動(dòng)與黨委書記溝通交流,主動(dòng)聽(tīng)取班子其他成員的意見(jiàn)建議,帶頭貫徹集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策的制度規(guī)定。
能夠認(rèn)真履職,勤奮工作,全心全意為師生員工服務(wù)。在日常工作中密切關(guān)注和著力解決廣大師生關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,認(rèn)真聽(tīng)取廣大師生的不同意見(jiàn)和建議,切實(shí)查找存在的問(wèn)題和不足,把尊重、關(guān)愛(ài)和服務(wù)師生作為自己一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
三、堅(jiān)持奮發(fā)有為,推進(jìn)改革建設(shè)
201*年,學(xué)院提出了“一個(gè)中心、四個(gè)重點(diǎn)、六個(gè)建設(shè)”的工作思路。圍繞這個(gè)工作思路,重點(diǎn)做了以下工作:
(一)著力推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革和制度建設(shè),順利完成崗位設(shè)置與人員聘任工作。按照高校管理體制和運(yùn)行要求,設(shè)置了7個(gè)教學(xué)和輔助部門,9個(gè)黨政部門,12個(gè)教研室,初步建立了三級(jí)建制兩級(jí)管理的組織框架。加強(qiáng)制度建設(shè),制定出臺(tái)各項(xiàng)規(guī)章制度120余項(xiàng),對(duì)學(xué)院有關(guān)工作進(jìn)行了規(guī)范,有效地提升了學(xué)院的管理水平。實(shí)行按需設(shè)崗,競(jìng)聘上崗,共聘任中層干部23名,教職工185人,順利完成了崗位設(shè)置與人員聘任工作。制定了部門和中層干部年度考核辦法,在院內(nèi)初步形成了競(jìng)爭(zhēng)與激勵(lì)機(jī)制。
(二)加強(qiáng)教學(xué)基本建設(shè),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量全面提高。加強(qiáng)專業(yè)建設(shè),成立了專業(yè)建設(shè)委員會(huì),成功申報(bào)了投資與理財(cái)?shù)?個(gè)新專業(yè)。啟動(dòng)教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè),成立了教學(xué)工作委員會(huì),開(kāi)展了院級(jí)精品課程、特色專業(yè)、教學(xué)團(tuán)隊(duì)立項(xiàng)建設(shè)工作,積極做好市級(jí)精品課程和教學(xué)團(tuán)隊(duì)的申報(bào)準(zhǔn)備工作。建立健全教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,成立了教學(xué)督導(dǎo)組,建立了教學(xué)信息員反饋制度。教改項(xiàng)目立項(xiàng)有較大的突破,全年成功申報(bào)市級(jí)教改項(xiàng)目6項(xiàng),其中重點(diǎn)2項(xiàng),在全市高職高專中名列前茅。重視實(shí)踐教學(xué),投入270多萬(wàn)元進(jìn)行實(shí)訓(xùn)室建設(shè),購(gòu)買教學(xué)軟件,添置多媒體設(shè)備,學(xué)院教學(xué)條件得到了一定改善。
(三)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高教師整體素質(zhì)。通過(guò)公開(kāi)招聘,引進(jìn)教師和管理人員33名,其中博士1名,碩士20名,改善了教師隊(duì)伍的學(xué)歷結(jié)構(gòu)。組建了學(xué)院中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員會(huì),201*年學(xué)院晉升研究員1人,講師5人,轉(zhuǎn)評(píng)副教授18名,教師隊(duì)伍的職稱結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。選派教師攻讀學(xué)位和外出進(jìn)修,投入20余萬(wàn)元,推薦78名專兼職教師參加各類培訓(xùn),
安排35名新教師、4名輔導(dǎo)員參加崗前培訓(xùn),另有12名教師參加在職碩士學(xué)習(xí)。培養(yǎng)“雙師型”教師,先后推薦13名教師參加雙師型教師培訓(xùn)、行業(yè)企業(yè)實(shí)踐及支教。組織中干外出學(xué)習(xí)考察,先后邀請(qǐng)10余名市內(nèi)外專家學(xué)者來(lái)校舉辦各類講座。
(四)重視科研工作,營(yíng)造科研氛圍。制定了科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法,成立了院學(xué)術(shù)委員會(huì),初步建立起了科研激勵(lì)機(jī)制。201*年學(xué)院科研工作取得了明顯的成效:獲得國(guó)家及重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)二、三等獎(jiǎng)各1項(xiàng)、重慶市優(yōu)秀社科成果三等獎(jiǎng)2項(xiàng)。完成重慶市教委人文社科研究項(xiàng)目1項(xiàng),獲得教育部高職高專經(jīng)濟(jì)類教指委課題和重慶市教委人文社科研究項(xiàng)目各1項(xiàng)。申報(bào)重慶市教委201*年自然科學(xué)和人文社科課題9項(xiàng)、重慶市宣傳部青年社科理論調(diào)研項(xiàng)目1項(xiàng),并有10個(gè)課題作為第一批院級(jí)課題進(jìn)行了立項(xiàng)研究。201*年全院教師共發(fā)表論文105篇,其中核心期刊10篇。
(五)招生就業(yè)工作有序進(jìn)行,學(xué)生管理體制逐步轉(zhuǎn)變。201*年學(xué)院高職首次在四川、云南等7省市招生,在全國(guó)共招收高職生1060人,成教生219人,招生秩序良好,招生費(fèi)用得到了一定的控制。學(xué)生就業(yè)工作正常進(jìn)行,全年共畢業(yè)學(xué)生1536人,就業(yè)率達(dá)98.3%。
初步建立了院系兩級(jí)學(xué)生管理體制,系部學(xué)生管理工作逐步邁入正軌。成立了學(xué)生工作委員會(huì)和學(xué)生申訴處理委員會(huì),切實(shí)維護(hù)學(xué)生正當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)、生活權(quán)利。搞好學(xué)生資助工作,全年共為418名學(xué)生辦理助學(xué)貸款手續(xù),評(píng)出國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金獲得者1人、國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金獲得者40人、國(guó)家助學(xué)金獲得者370人,資助總
額911000元。
(六)加強(qiáng)財(cái)務(wù)、后勤保障和安全穩(wěn)定工作,確保學(xué)院各項(xiàng)工作正常運(yùn)行。想方設(shè)法籌集資金,緩解財(cái)務(wù)壓力,應(yīng)對(duì)債務(wù)負(fù)擔(dān)。201*年共爭(zhēng)取銀行貸款201*萬(wàn)元,爭(zhēng)取預(yù)算外資金160萬(wàn)元。增收節(jié)支,提高教職工待遇。201*年學(xué)院收入2980萬(wàn)元,比08年增長(zhǎng)了8.6%,教職工平均收入比去年增長(zhǎng)了7.9%;支出2902萬(wàn)元,比201*年減少了9.14%,費(fèi)用支出得到了一定控制。加強(qiáng)后勤保障,改善辦學(xué)條件。學(xué)院利用假期更新了鍋爐,增設(shè)了供水點(diǎn),對(duì)教室、宿舍、食堂進(jìn)行了粉刷維修。制定學(xué)院資產(chǎn)管理辦法,清產(chǎn)核資,落實(shí)資產(chǎn)管理責(zé)任制。搞好甲流防控,無(wú)一例確診病例出現(xiàn)。加強(qiáng)圖書資料建設(shè),全年投入36萬(wàn)余元采購(gòu)紙質(zhì)圖書201*0余冊(cè),電子圖書21000冊(cè)。重視平安校園建設(shè),認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任制和各項(xiàng)安全防范措施,建立突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,201*年學(xué)院無(wú)一例校內(nèi)安全事故發(fā)生,學(xué)院再次被評(píng)為“重慶市安全文明校園”。
四、做好人才培養(yǎng)和科研工作,認(rèn)真履行教師職責(zé)指導(dǎo)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)碩士研究生12人,高職學(xué)生調(diào)查報(bào)告6篇。承擔(dān)省部級(jí)課題3項(xiàng),在核心期刊上發(fā)表論文1篇,獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)1項(xiàng),重慶市社科優(yōu)秀成果獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)2項(xiàng)。
五、廉潔自律,從嚴(yán)要求
學(xué)院制定了《設(shè)備物資和基建修繕工程招標(biāo)管理辦法》、《部門創(chuàng)收經(jīng)費(fèi)管理辦法》,修訂完善了有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度,對(duì)部門預(yù)算外資金進(jìn)行了清理。在工作中,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)要求,自覺(jué)遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、廉潔自律
的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度的實(shí)施意見(jiàn)》。在人員聘用、設(shè)備采購(gòu)、招生等敏感問(wèn)題上,都通過(guò)會(huì)議集體研究,實(shí)施陽(yáng)光操作,增加透明度。正確行使崗位賦予的權(quán)力,做到不為私心所擾,不為物欲所惑,不利用職權(quán)謀取不正當(dāng)利益。在工作和生活中自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和群眾的監(jiān)督,以身作則,踐行正確的人生觀和價(jià)值觀。
一年來(lái),雖然我做了一些工作,但在各方面還存在一些不足。主要是深入調(diào)研不夠,對(duì)學(xué)院有些情況還不夠熟悉;接觸高職教育的時(shí)間較短,對(duì)國(guó)家有關(guān)方針政策還需要進(jìn)一步學(xué)習(xí);因種種原因,人事分配制度改革、校園遷建、部門預(yù)算、構(gòu)建教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系等工作推進(jìn)較為緩慢。今后,我將繼續(xù)努力,為學(xué)院順利通過(guò)人才培養(yǎng)工作評(píng)估,為把學(xué)院建設(shè)成為特色鮮明、在重慶市有重要影響的示范性高職院校而努力奮斗!
201*年述職述廉報(bào)告
學(xué)院黨委副書記、副院長(zhǎng)梅有屏
一年來(lái),自己在學(xué)院黨委行政的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和學(xué)院年初制定的全年工作目標(biāo),結(jié)合學(xué)院發(fā)展和院領(lǐng)導(dǎo)分工的實(shí)際,積極推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了較好的效果,現(xiàn)作如下述職。
一、樹(shù)立科學(xué)發(fā)展理念,提高思想政治素質(zhì)
按照院黨委的部署積極參加學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。深刻理解科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵,領(lǐng)會(huì)活動(dòng)的目的;按照科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)要求,對(duì)自己的思想和工作進(jìn)行了反復(fù)對(duì)照檢查;自覺(jué)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方法,較好地將理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作結(jié)合起來(lái),既強(qiáng)化了思想認(rèn)識(shí),又解決了實(shí)際問(wèn)題,也提高了工作效能,達(dá)到了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的目的。同時(shí),進(jìn)一步堅(jiān)定了理想信念和宗旨意識(shí),堅(jiān)持實(shí)事求是,敬業(yè)進(jìn)取,在思想和行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致。
二、履行工作職責(zé),完成目標(biāo)任務(wù)
(一)更新觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),切實(shí)做好后勤保障工作。在高溫炎熱的暑假維修期間,甲流盛行的防控時(shí)段,物價(jià)上漲的敏感時(shí)期,水電供應(yīng)的緊張階段,通過(guò)各種方式調(diào)動(dòng)后勤人員的積極性和主動(dòng)性,及時(shí)有效的做好后勤服務(wù)工作,保證了正常的教學(xué)和工作秩序。
(二)抓住食堂、物管、水電供應(yīng)等重點(diǎn),日常工作忙而不亂。一日三餐師生滿意,物業(yè)管理井井有條,水電供應(yīng)保障有力,無(wú)重大安全事故發(fā)生。
(三)加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范后勤管理。09年先后出臺(tái)了《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院設(shè)備物資采購(gòu)和基建修繕工程招標(biāo)管理辦法(試行)》等四個(gè)后勤管理制度,將基建采購(gòu)和后勤工作納入規(guī)范運(yùn)行的軌道。
(四)搞好基建維修,優(yōu)化辦學(xué)條件。保質(zhì)保量地完成了包括暑假綜合維修工程在內(nèi)的12個(gè)約80萬(wàn)元的基建維修項(xiàng)目和校園綠化項(xiàng)目。
(五)搞好資產(chǎn)清查,摸清學(xué)院家底。對(duì)學(xué)院18個(gè)單位6個(gè)大類幾萬(wàn)宗資產(chǎn)進(jìn)行了認(rèn)真的清理登記。歷時(shí)三個(gè)月,摸清了學(xué)院和各部門實(shí)有資產(chǎn)狀況,明確了各部門的資產(chǎn)責(zé)任人和兼職資產(chǎn)管理員。建立了資產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),達(dá)到資產(chǎn)清查登記,健全制度的目的。
(六)全力做好甲流防控,力保全院正常秩序和師生員工的身體健康。采取措施,嚴(yán)防死守,全院無(wú)一例甲流確診病例,避免了甲流疫情的爆發(fā)。
(七)搞好項(xiàng)目結(jié)算審計(jì),嚴(yán)格執(zhí)行管理程序。重視工程項(xiàng)目審計(jì),全年各個(gè)項(xiàng)目審減總金額為166萬(wàn)元;嚴(yán)格物資采購(gòu)申報(bào)、審批、報(bào)銷程序,確保各項(xiàng)工作在制度的框架內(nèi)沿著正確的軌道規(guī)范有序的開(kāi)展。
(八)上半年工會(huì)、團(tuán)學(xué)和招生就業(yè)工作扎實(shí)有效。按照學(xué)院工會(huì)的工作計(jì)劃有序地開(kāi)展了相關(guān)工作,組織召開(kāi)了學(xué)院第一次會(huì)員大會(huì),選舉產(chǎn)生了新一屆工會(huì)委員會(huì);同時(shí),指導(dǎo)團(tuán)委開(kāi)
展了各項(xiàng)活動(dòng),召開(kāi)了學(xué)院第一屆團(tuán)代會(huì),選舉產(chǎn)生了財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院第一屆團(tuán)委;組織開(kāi)展了09年招生就業(yè)的前期宣傳準(zhǔn)備工作。
(九)服務(wù)教學(xué),幫助系部完善實(shí)習(xí)教學(xué)條件。協(xié)助有關(guān)系部先后建立了心理咨詢室、財(cái)會(huì)模擬實(shí)訓(xùn)室、金融實(shí)訓(xùn)室、銀行模擬實(shí)訓(xùn)室、物流實(shí)訓(xùn)室、服裝賣場(chǎng)、校內(nèi)服裝實(shí)習(xí)基地等,做到服務(wù)教學(xué),有求必應(yīng)。
(十)盤活管好學(xué)院資產(chǎn),確保資產(chǎn)不流失。一是對(duì)學(xué)院的所有門點(diǎn)和租賃場(chǎng)所均實(shí)行合同管理,全年收入35萬(wàn)元,納入財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理;二是向外應(yīng)該收取的費(fèi)用督促及時(shí)清理,今年查收應(yīng)收未收的各種費(fèi)用近7萬(wàn)元;三是對(duì)所有學(xué)院閑置資產(chǎn)進(jìn)行清理登記并進(jìn)行規(guī)范管理,做到物盡其用。
總之,在自己努力工作過(guò)程中,能夠做到凡事講黨性、講政治、講原則、顧大局,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院黨委行政的各項(xiàng)決定,積極維護(hù)班子的團(tuán)結(jié),不計(jì)較個(gè)人得失,有較強(qiáng)的協(xié)作意識(shí)和服務(wù)意識(shí),遵紀(jì)守法,清正廉潔,嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,無(wú)違紀(jì)情況發(fā)生,較好的履行了自己的工作職責(zé),完成了既定的工作任務(wù)。分管的總務(wù)處09年年終考核為優(yōu)秀,并受到市教委的表彰。
三、工作中存在的不足和今后工作打算
工作中存在的不足主要表現(xiàn)在:一是對(duì)學(xué)院的發(fā)展,尤其是土地等硬件設(shè)施達(dá)標(biāo)方面的謀劃、建議、聯(lián)系,以及參謀作用還不夠到位;二是主動(dòng)深入了解師生員工對(duì)后勤服務(wù)的訴求還不夠;三是主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)還有待進(jìn)一步增強(qiáng)。
今后,自己將加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的能力,為學(xué)院的發(fā)展當(dāng)好參謀;深入了解各個(gè)單位和師生員工對(duì)后勤服
務(wù)的新要求,以改進(jìn)工作;強(qiáng)化對(duì)后勤各方面的管理和考核,將制度落到實(shí)處,使后勤服務(wù)工作與學(xué)院總體發(fā)展同步。
201*年述職述廉報(bào)告
學(xué)院副院長(zhǎng)顏合力
201*年是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子正式確定,中層干部競(jìng)聘上崗重新任命,全院教職工崗位聘任到位,按照高校的管理體制運(yùn)行,建章建制,啟動(dòng)高職院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估,以評(píng)促建,是學(xué)院發(fā)展勢(shì)頭較好的一年。
一年來(lái)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的有關(guān)文件,堅(jiān)持黨的路線、方針和政策,并貫徹到自己的實(shí)際工作中去,積極認(rèn)真地參與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),不斷提高自己的理論水平和實(shí)際工作能力,用科學(xué)發(fā)展的理念武裝頭腦、指導(dǎo)工作,作為一個(gè)又重新任職的黨員基層干部,一切按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,按黨組織對(duì)干部的要求和紀(jì)律約束自己。在政治思想上與黨中央保持高度一致。嚴(yán)守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,一年來(lái)無(wú)違紀(jì)言行發(fā)生。
201*年學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),教職工工作努力,圓滿完成各項(xiàng)任務(wù),取得前所未有的好成績(jī),F(xiàn)將本人履職情況概略總結(jié)如下:
一、學(xué)生管理工作
09年9月全校77個(gè)教學(xué)班38名專兼職輔導(dǎo)員管理3755名學(xué)生。其中,高職學(xué)生2423人,成人高等教育學(xué)生1332人。學(xué)
生管理工作在學(xué)院黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,成立了學(xué)生工作委員會(huì),學(xué)生申訴處理委員會(huì)。全院教學(xué)、生活秩序正常,特別是下半年實(shí)行院系兩級(jí)管理后,學(xué)生管理工作成績(jī)明顯,效果好,學(xué)生反映好。各系部的素質(zhì)教育、文體活動(dòng)多,教師學(xué)生參與活動(dòng)的面大人多,受教育的機(jī)會(huì)多,對(duì)于學(xué)生的健康成長(zhǎng)起到良好作用。院系兩級(jí)管理是普通高校施行多年的成功做法,我們還將繼續(xù)學(xué)習(xí)和探索,創(chuàng)造出自己的特色。09年學(xué)生管理工作,一是制定和完善規(guī)章制度。從3月份開(kāi)始,組織有關(guān)人員修訂和草擬了學(xué)生管理方面的規(guī)章制度,于7月的院長(zhǎng)辦公會(huì)通過(guò),暑假匯編成冊(cè)。9月開(kāi)學(xué)下發(fā)試行,12月份又進(jìn)一步修訂和完善,接受了市教委的檢查。二是掌握學(xué)生和專兼職輔導(dǎo)員的動(dòng)態(tài),利用每周四下午的學(xué)生工作例會(huì),了解情況,研討問(wèn)題,布置工作。三是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。四是注重對(duì)學(xué)生管理系統(tǒng)人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。五是注重學(xué)生遵紀(jì)守法和日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。六是注重學(xué)生資助、獎(jiǎng)助學(xué)金,爭(zhēng)先創(chuàng)新對(duì)學(xué)生的激勵(lì)作用。
二、招生和就業(yè)工作
招生前制定有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格遵守專人接聽(tīng)考生咨詢,成教學(xué)生生源備案制等辦法。09年高職招生1060人,成教招生219人,特別是成教招生無(wú)一例糾紛。面對(duì)學(xué)生就業(yè)壓力,學(xué)院組織了三場(chǎng)大型的“雙選會(huì)”,一百余場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)。安置畢業(yè)生一千余人,畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到98%。從09級(jí)新生開(kāi)始,人手一冊(cè)《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》,由輔導(dǎo)員每學(xué)期開(kāi)設(shè)8課時(shí)的職業(yè)生涯和就業(yè)指導(dǎo)課,將此內(nèi)容納入課堂教育。
三、安全穩(wěn)定工作
堅(jiān)持每年與各部門簽訂安全穩(wěn)定責(zé)任書,相關(guān)人員對(duì)各部門的職責(zé)胸中有數(shù),加強(qiáng)法制安全宣傳教育,提高學(xué)生的安全防范意識(shí)和能力,堅(jiān)持日常安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。針對(duì)學(xué)生使用大功率電器的問(wèn)題,幾次在學(xué)生管理例會(huì)上強(qiáng)調(diào),組織了幾次大檢查,收繳大功率電器幾百件,并在學(xué)校進(jìn)行教育和通報(bào),收到一定的成效。全年無(wú)一人上訪和安全事故發(fā)生。保證了校園正常教學(xué)、工作、生活秩序。09年3月學(xué)院被重慶市教委、重慶市綜治委、重慶市公安局評(píng)為“安全文明校園”。這是連續(xù)三年獲此榮譽(yù)。四、群團(tuán)工作
從09年6月開(kāi)始,團(tuán)委與學(xué)生處合署辦公,本人分管團(tuán)的工作,加強(qiáng)思想政治教育,提高團(tuán)員青年的思想道德素質(zhì),堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè),在系部建立了團(tuán)總支,下設(shè)團(tuán)支部,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì),學(xué)生社團(tuán)的指導(dǎo)、教育和管理。團(tuán)委開(kāi)展了形式多樣的學(xué)生社會(huì)實(shí)踐和豐富多彩的校園文化活動(dòng)。團(tuán)委在學(xué)生中的凝聚力、號(hào)召力增強(qiáng)。團(tuán)委工作生氣蓬勃,通過(guò)團(tuán)委推優(yōu),學(xué)生中要求進(jìn)步向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書的人增多,呈現(xiàn)積極向上的風(fēng)氣。
五、工會(huì)工作
09年6月?lián)螌W(xué)院工會(huì)主席,召開(kāi)了院工會(huì)第一次代表大會(huì),選舉了新的工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女工委員會(huì)。學(xué)院工會(huì)切實(shí)履行建設(shè)、參與、教育、維護(hù)職能,緊緊圍繞學(xué)院“一個(gè)中心、四個(gè)重點(diǎn)、六個(gè)建設(shè)”的工作目標(biāo),服從服務(wù)于學(xué)院大局,充分調(diào)動(dòng)全體工會(huì)會(huì)員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,全面開(kāi)
展各項(xiàng)工作。一是加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí),增強(qiáng)學(xué)法守法意識(shí),促進(jìn)職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。二是加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè),逐步建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。三是切實(shí)關(guān)心職工工作和生活,開(kāi)展“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng),不斷增強(qiáng)職工愛(ài)崗、敬業(yè)精神。四是加強(qiáng)校園文化建設(shè),積極開(kāi)展健康文明豐富多彩的文體活動(dòng),凝聚職工隊(duì)伍,激發(fā)拼搏向上的工作熱情。五是加強(qiáng)對(duì)外交流,擴(kuò)大學(xué)院影響,促進(jìn)工會(huì)事業(yè)健康發(fā)展。
09年是本人工作最忙的一年,無(wú)暇學(xué)習(xí)和提高自己,只有在工作中不斷提高自己的能力和水平。09年遺憾的是學(xué)院招生不夠理想,分管的幾個(gè)方面規(guī)章制度還有待完善。
201*年述職述廉報(bào)告
學(xué)院副院長(zhǎng)潘昌友
根據(jù)市委組織部的要求和學(xué)院“一個(gè)中心、四個(gè)重點(diǎn)、六
個(gè)建設(shè)”的工作思路,現(xiàn)將09年的學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律情況報(bào)告如下,請(qǐng)予審議。
一、學(xué)習(xí)情況
本年度根據(jù)年初的分工,為做好教學(xué)管理工作,在認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體糸的同時(shí),認(rèn)真向同行學(xué)習(xí),并重點(diǎn)閱讀了《學(xué)生第二》、《為了21世紀(jì)的教育問(wèn)顆與展望》、《中國(guó)教育研究新進(jìn)展》、《教育管理學(xué)》等書。
二、分管工作
(一)建立規(guī)章制度,使管理工作有章可循。為確保教學(xué)工作穩(wěn)步有序地運(yùn)行,協(xié)助院長(zhǎng)、指導(dǎo)教務(wù)處先后制定并實(shí)施了《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院教師工作規(guī)范》等17個(gè)教學(xué)管理文件;指導(dǎo)圖書館制定了管理制度4個(gè),圖書、檔案工作制度9個(gè)。
(二)完善監(jiān)控體系,保證教學(xué)管理規(guī)范化。建立了專兼結(jié)合的教學(xué)督導(dǎo)組。每天檢查教師到崗情況、學(xué)生學(xué)習(xí)情況,并要求堅(jiān)持每周深入課堂聽(tīng)課6次、編發(fā)教學(xué)督導(dǎo)簡(jiǎn)報(bào)1期,隨時(shí)抽查教師的大綱、教案、教學(xué)進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)反饋、處理。教學(xué)督導(dǎo)人員兢兢業(yè)業(yè)、堅(jiān)持原則,對(duì)規(guī)范全院教學(xué)工作起到
了非常重要的作用。建立班級(jí)教學(xué)信息員反饋制度。每月召開(kāi)一次信息員座談會(huì),信息員每周一次書面信息反饋;通過(guò)學(xué)生評(píng)教、搜集教學(xué)信息員信息、不定期召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)等方式,全面了解教師課堂教學(xué)情況,并通過(guò)口頭、書面等形式及時(shí)反饋給教師本人,不斷促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。
(三)啟動(dòng)質(zhì)量工程,加強(qiáng)專業(yè)、課程、教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。協(xié)助院長(zhǎng)成立了由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)骨干組成的教學(xué)工作委員會(huì)和由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)骨干、行業(yè)企業(yè)專家、能工巧匠組成的專業(yè)建設(shè)委員會(huì),同時(shí)分別制定其《章程》,啟動(dòng)質(zhì)量工程。09年通過(guò)市教委專家現(xiàn)場(chǎng)考查和學(xué)院申報(bào)答辯,投資與理財(cái)、稅務(wù)、資產(chǎn)評(píng)估3個(gè)專業(yè)申報(bào)獲得成功。利用暑期組織各糸再次進(jìn)行社會(huì)調(diào)研,廣泛征求行業(yè)企業(yè)專家意見(jiàn),對(duì)08級(jí)高職和成教專業(yè)人才培養(yǎng)方案進(jìn)行修訂,并制定了09級(jí)高職和成教專業(yè)人才培養(yǎng)方案。制定特色專業(yè)建設(shè)管理辦法,組織院內(nèi)有關(guān)專家評(píng)審出會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等2個(gè)專業(yè)作為學(xué)院特色專業(yè)進(jìn)行建設(shè)。制定精品課程建設(shè)管理辦法,通過(guò)各系部課程申報(bào),組織院內(nèi)有關(guān)專家評(píng)審出《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》等6門課程獲得院級(jí)精品課程立項(xiàng)建設(shè)資格。制定教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理辦法,通過(guò)各糸部教學(xué)團(tuán)隊(duì)申報(bào)、答辯,組織院內(nèi)有關(guān)專家評(píng)審出會(huì)計(jì)專業(yè)等3個(gè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)獲得立項(xiàng)建設(shè)資格。同時(shí),學(xué)院今年首次開(kāi)展了層層篩選的說(shuō)課比賽。最后評(píng)出了院級(jí)說(shuō)課比賽的一、二、三等獎(jiǎng)和優(yōu)勝獎(jiǎng)12人。
(四)加強(qiáng)學(xué)籍管理,進(jìn)一步嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。修訂、完善了學(xué)籍管理辦法。對(duì)平時(shí)考核、補(bǔ)考、重修、總補(bǔ)考等和任課教師考勤三次不到者可取銷其考試資格作出明確規(guī)定,進(jìn)一步嚴(yán)肅了學(xué)籍管理辦法,促進(jìn)了學(xué)風(fēng)建設(shè)。改革課程考核方式,改變單
一的紙質(zhì)試卷考試方式,增大專業(yè)課程實(shí)作考核的比例,促進(jìn)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。多次召開(kāi)學(xué)習(xí)委員、班長(zhǎng)會(huì),并通過(guò)他們對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行考風(fēng)考紀(jì)教育,同時(shí)對(duì)作弊、違紀(jì)行為進(jìn)行及時(shí)處理,加上監(jiān)考教師的嚴(yán)格監(jiān)考,逐步實(shí)現(xiàn)了考試作弊違紀(jì)為零的紀(jì)錄。
(五)增加投入,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué),促進(jìn)“雙師”型教師隊(duì)伍建設(shè)。09年?duì)幦W(xué)院投入270多萬(wàn)元,在院內(nèi)建立完善了會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)室、會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)室、現(xiàn)代物流實(shí)訓(xùn)室、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)訓(xùn)室等實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所,購(gòu)買了金融證券、電子商務(wù)等教學(xué)軟件,添置了十多間多媒體設(shè)備,使學(xué)生實(shí)訓(xùn)條件得到了較大改善。指導(dǎo)糸部組織學(xué)生參加各種技能競(jìng)賽。在09年重慶市教委舉辦的第二屆重慶市高等職業(yè)院校學(xué)生職業(yè)技能競(jìng)賽中,學(xué)院服裝專業(yè)學(xué)生和旅游專業(yè)學(xué)生分別獲得三等獎(jiǎng);在重慶市第一屆“健康校園杯”大學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)高職高專組比賽中,獲得了女足第一名、女籃第三名、男籃第八名、田徑團(tuán)體第八名、田徑項(xiàng)目金銀銅牌各一枚的優(yōu)異成績(jī)。為加強(qiáng)“雙師”型教師隊(duì)伍建設(shè),增加專業(yè)教師中具有企業(yè)工作經(jīng)歷的教師比例,啟動(dòng)了《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院關(guān)于教師實(shí)踐鍛煉的管理辦法(試行)》,首次派出了教師到企業(yè)實(shí)踐。按照市人事局教師公招的有關(guān)規(guī)定,通過(guò)精心組織,周密安排,使兩次公招的考試相關(guān)工作得到順利完成。(六)堅(jiān)持走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái),加強(qiáng)對(duì)外交流。先后邀請(qǐng)了重慶市高教學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)張宗蔭、重慶工商大學(xué)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院院長(zhǎng)李定清等五位專家到我院就專業(yè)建設(shè)、精品課程建設(shè)、教學(xué)管理、迎評(píng)促建等方面舉辦講座。同時(shí),組織教師和教學(xué)部門干部院外培訓(xùn)、考察學(xué)習(xí),借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展對(duì)外交流。
(七)招生工作。按照片區(qū)劃分,通過(guò)所在小組同志們的共同努力,在涪陵、南川、忠縣、石柱、長(zhǎng)壽等5個(gè)區(qū)縣完成了招收高職到校學(xué)生95名。
三、教學(xué)科研工作
上期任《毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》課每周6節(jié);同時(shí),全年作《婚戀心理學(xué)》、《形勢(shì)與政策》、《黨課》和《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報(bào)告》等講座共28次,在教學(xué)中能將教材內(nèi)容與黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)和社會(huì)現(xiàn)象、黨的歷史、改革開(kāi)放三十年的巨大成就、金融危機(jī)、就業(yè)形勢(shì)等內(nèi)容融會(huì)貫通、深入淺出,盡量在讓學(xué)生在“懂、信、用”上下功夫,收到了教學(xué)雙方滿意的效果!陡呗氃盒K枷胝谓逃n程教學(xué)方式改革與實(shí)踐》的教改課顆獲得市教委批準(zhǔn)立項(xiàng),《基于核心競(jìng)爭(zhēng)力的高校學(xué)生干部能力提升研究》的社科課題上報(bào)待批中;有論文《職教政治學(xué)科研究性學(xué)習(xí)內(nèi)涵、類型》在科學(xué)咨詢201*年10月第20期發(fā)表,《高職思想政治課研究性教學(xué)的基本過(guò)程》在科技資訊201*年第25期發(fā)表,《以制度建設(shè)促進(jìn)大學(xué)生校園科技文體活動(dòng)芻議》在西南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)201*年第7卷第5期發(fā)表。
四、廉潔自律
本人家屬退休理家,兒子及其配偶均在公務(wù)員崗位工作,不存在為他們提供經(jīng)商辦企業(yè)創(chuàng)造便宜條件的問(wèn)題。同時(shí),本人也能嚴(yán)格遵守廉潔從政的若干規(guī)定,沒(méi)有不廉行為。
存在的不足盡管早年有直接管理基礎(chǔ)教育教學(xué)工作和大中專招生、自考辦公室主任的經(jīng)歷,但由于多年沒(méi)有直接從事職業(yè)教育教學(xué)管理工作、特別是高校的教學(xué)管理工作,因此,在教
學(xué)管理上還應(yīng)努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)管理理念和科學(xué)的教學(xué)管理方法,克服思想解放不夠,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等缺點(diǎn)。
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