專業(yè)技術(shù)人員年度考核表
專業(yè)技術(shù)人員年度考核表
(201*年度)
性出生1981年男別年月9月專業(yè)技單位元謀縣物茂小學術(shù)資格受聘受聘201*年9月201*年08月時間崗位姓名張學強學專參加工201*年歷科作時間11月小教一聘任教師級教師職務(wù)教師為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓,我就本年度的工作小結(jié)如下:一、思想工作方面堅決擁護黨的領(lǐng)導,堅持黨的教育方針。本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更個人總結(jié)快地適應(yīng)社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質(zhì)。二、教育工作方面面對新課改,針對教育教學工作中遇到困難,我在積極參加教育局組織的新教材培訓的同時,虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗。在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。并注重教學經(jīng)驗的積累和論文的撰寫。三、遵守紀律方面本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。在工作中,尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導同事之間的關(guān)系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關(guān)系和諧融洽,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。四、業(yè)務(wù)進修方面隨著新課程改革對教師業(yè)務(wù)能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學中文本科,并積極學習各類現(xiàn)代教育技術(shù),進一步掌握多媒體課件制作?傊,在本學年的教學工作,在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,取得了一些成績,也存在一些問題,我將繼續(xù)努力,取得更大的成績。個人總結(jié)單位考核意見年月日被考核人意見簽名:年月日主管部門考核意見人事部門審批意見年月日年月日注:1.填寫上述意見時,均應(yīng)明確考核等次。2.本人工作總結(jié)應(yīng)重點反映履行崗位職責情況,完成其它工作任務(wù)的情況和繼續(xù)教育的情況,取得的成果,存在的主要問題。3.此表用16K紙,填寫一份存入個人檔案。
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四川省專業(yè)技術(shù)人員年度考核表
姓名XXX
工作單位四川XXXX建筑工程有限公司
現(xiàn)任專業(yè)
技術(shù)職務(wù)助理工程師
考核年度201*年度
四川省職稱改革工作領(lǐng)導小組辦公室制
201*年12月20日填
姓名黨政職務(wù)1取得任職資格時間外語語種及達標情況本年度參加的主要專業(yè)技術(shù)工作、進展情況及本人承擔的具體任務(wù)和作用XXX無201*.12性別黨派受(續(xù))聘(任)日期男無201*年齡健康情況任期32健康4年借助英語詞典可查閱資料本年度內(nèi)擔任四川海達建筑工程有限公司施工員,年內(nèi)完成參與施工面積13231平方米,施工產(chǎn)值1384萬元,竣工交驗合格率100%,年度內(nèi)無質(zhì)量、安全事故發(fā)生。本年度主抓201*年度開工建設(shè)的工程外,還同時參與建設(shè)201*年中標工程的建設(shè)工作,閬水廣場1#2#3#4#商住樓,閬中古城不協(xié)調(diào)建筑拆遷安置房A標段建面8500平方米,武警8744部隊二營宿舍樓就沒4470平方米,蟠龍城市花園8#9#10#商住樓建面12300平方米。本年度主體工程竣工,主體竣工驗收為合格。在本年度,該工程為本人參與施工。在本考核期內(nèi),本人承擔的具體任務(wù)是施工質(zhì)量組織管理、工程技術(shù)工作,所起的作用是組織施工管理工作。
3主要成果、貢獻及著述完成建安產(chǎn)值1384萬元,繳納稅金48萬元4培養(yǎng)人才培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員4人,助理工程師1人情況參加學術(shù)活參加市質(zhì)量協(xié)會的研討會2次,建筑設(shè)計協(xié)會學術(shù)會2次動情況學習、進修的參加XX市組織的“九大員”進修學習,成績合格專業(yè)參加安全管理繼續(xù)教育學習,成績合格、時間及成績5
獎7懲情況無包括思想道德年,度履考行8核職評責語,完成任務(wù)情況考核組織負責人(簽章)考核結(jié)論年月日9單位意見(公章)負責人年月日填表說明:
1、該表格各欄均填寫本考核年度內(nèi)的情況。
2、本表17欄由本人填寫,單位審查核實;89欄由組織填寫。3、考核結(jié)論填寫內(nèi)容統(tǒng)一為“優(yōu)秀”、“稱職”、“基本稱職”或“不稱職”。
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