深入開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)
立足化解著眼預(yù)防
深入開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作
收到省高院的《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)安徽省綜治委〈深入開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作方案〉的通知》以后,我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,按照通知的要求和精神,周密部署,落實(shí)措施,強(qiáng)化責(zé)任,深入開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作。現(xiàn)將排查調(diào)處工作情況匯報(bào)如下:
一、高度重視,周密部署,認(rèn)真組織開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作
1.思想上高度重視。接到省高院的通知后,我院領(lǐng)導(dǎo)非常重視涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作,認(rèn)識(shí)到5月1日發(fā)生在吉林通化市如家快捷酒店因經(jīng)營權(quán)之爭導(dǎo)致縱火發(fā)生,至10人死亡,35人受傷的事件,性質(zhì)非常惡劣,手段極為殘忍,我院第一時(shí)間召開工作會(huì)議,要求本院和各基層法院認(rèn)真、及時(shí)、迅速貫徹落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)批示和上級(jí)要求,緊緊圍繞維護(hù)全省穩(wěn)定大局,以堅(jiān)決防止發(fā)生極端時(shí)間、堅(jiān)決防止發(fā)生惡性事件為總體目標(biāo),采取有效措施,深入排查調(diào)處涉訴經(jīng)營性矛盾隱患,切實(shí)把各類涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
2.工作上周密部署。我院黨組及時(shí)召開工作會(huì)議,專門安排部署涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作。成立了由院長朱家祥任組長,副院長徐成連、洪維助、程峰、王薇任副組長,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組,各基層法院也相應(yīng)成立了工作小組,在立案、審判、執(zhí)行、信訪等環(huán)節(jié),深入開展涉訴信訪經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作。
二、整合力量,落實(shí)措施,集中排查涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛
1.成立組織,整合力量。我市法院在工作小組的指導(dǎo)下,相關(guān)職能部門積極配合,結(jié)合本部門實(shí)際制定了排查調(diào)處工作方案,在立案、審判、執(zhí)行、信訪等環(huán)節(jié),全
面、深入、細(xì)致地集中排查各類企業(yè)、新經(jīng)濟(jì)組織、個(gè)體工商者和農(nóng)村生活經(jīng)營環(huán)節(jié)中的各類矛盾糾紛,重點(diǎn)排查沖突性較強(qiáng)、可能進(jìn)一步激化、容易引發(fā)“民轉(zhuǎn)刑”案件的經(jīng)營性矛盾糾紛和容易產(chǎn)生“個(gè)人極端行為”、具有現(xiàn)實(shí)危害性的矛盾糾紛。同時(shí)采取多種形式組織發(fā)動(dòng)群眾,全面、深入開展調(diào)查摸底,將法院系統(tǒng)排查和群眾排查結(jié)合起來,力保把涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛排查清楚,把引發(fā)矛盾的糾紛的原因查找出來。
2.健全機(jī)制,落實(shí)措施。我市法院堅(jiān)持“突出重點(diǎn)、分類指導(dǎo)、重心下移、聯(lián)動(dòng)聯(lián)調(diào)”的工作思路,不斷完善機(jī)制建設(shè),健全預(yù)防機(jī)制、分析機(jī)制、處機(jī)制。根據(jù)安徽省綜治委《深入開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作方案》的要求,對(duì)經(jīng)營性矛盾糾紛按不同情況、不同類型,制定相應(yīng)的應(yīng)急方案,研究處理方法,形成統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應(yīng)靈敏的應(yīng)急處機(jī)制,確保依法果斷有效處理。此外,我們還建立完善了預(yù)警、排查、聯(lián)調(diào)等機(jī)制,完善了信息報(bào)送,掛牌督辦,跟蹤反饋,建檔立冊(cè)等制度,逐步形成了一套行之有效的矛盾糾紛排查調(diào)處工作機(jī)制,確保矛盾糾紛排查工作規(guī)范運(yùn)作。
經(jīng)過三個(gè)月的深入排查,截至到目前,我市法院系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛隱患。
三、立足化解,著眼預(yù)防,繼續(xù)深化涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作
雖然此次涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作中,我市法院系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛隱患,但是我市法院會(huì)緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的穩(wěn)定大局,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)觀念,立足化解,著眼預(yù)防,堅(jiān)持調(diào)解優(yōu)先的原則,探索建立排查化解長效機(jī)制,創(chuàng)造性地開展能動(dòng)司法,把排查化解涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛作為當(dāng)前法院踐行“三個(gè)至上”、落實(shí)司法為民、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓,努力把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了人和。
(一)堅(jiān)持調(diào)解優(yōu)先,注重“兩個(gè)延伸”,把涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)
1.堅(jiān)持調(diào)解優(yōu)先的原則,構(gòu)筑大調(diào)解工作格局。堅(jiān)持“能調(diào)則調(diào)、當(dāng)判則判、調(diào)判結(jié)合、案結(jié)事了”的原則,充分尊重當(dāng)事人的民事請(qǐng)求權(quán)和處分權(quán),將調(diào)解工作貫穿于立案、審判、執(zhí)行的全過程,將大部分案件辦成“和諧案”。積極探索調(diào)解工作的新方法、新途徑,找準(zhǔn)調(diào)解的突破口,充分考慮當(dāng)事人雙方的利益訴求,耐心聽取當(dāng)事人的陳述,鼓勵(lì)當(dāng)事人以更加理性方式解決爭議,促使他們達(dá)成調(diào)解協(xié)議。充分發(fā)揮律師、訴訟代理人、當(dāng)事人親友以及人民陪審員的作用,多渠道做工作。充分發(fā)揮基層調(diào)解組織的作用,加強(qiáng)對(duì)人民調(diào)解員的培訓(xùn),通過業(yè)務(wù)指導(dǎo)、庭審觀摩、委托調(diào)解等多種形式,進(jìn)一步提高人民調(diào)解員的業(yè)務(wù)素質(zhì),推進(jìn)社會(huì)糾紛解決機(jī)制的多樣化。
2.堅(jiān)持調(diào)解工作的“兩個(gè)延伸”,實(shí)現(xiàn)案件服判息訴。以“勝敗皆服”為目標(biāo),注重法官的辯法析理工作,堅(jiān)持判前說理和判后釋疑的延伸服務(wù)。對(duì)案件宣判后,當(dāng)事人對(duì)裁判結(jié)果仍然不理解、纏訴不休的案件,由法官再行解釋說明法院作出裁判的認(rèn)定事實(shí)依據(jù)和適用法律理由,確保當(dāng)事人贏得明白,輸?shù)眯姆。做好審判與執(zhí)行的銜接,將調(diào)解延伸到案件的執(zhí)行。案件進(jìn)入執(zhí)行程序后,充分考慮審判期間當(dāng)事人的態(tài)度,通過細(xì)致的解釋和引導(dǎo),督促當(dāng)事人自動(dòng)履行,對(duì)不能一次履行完畢的,堅(jiān)持執(zhí)行和解制度,讓當(dāng)事人就執(zhí)行內(nèi)容達(dá)成和解協(xié)議,徹底化解矛盾糾紛。
(二)嚴(yán)格責(zé)任追究制,落實(shí)定期排查化解制,探索建立涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛排查化解長效機(jī)制
1.強(qiáng)化工作責(zé)任,嚴(yán)格責(zé)任追究制和首問負(fù)責(zé)制。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制,按照定責(zé)任、定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定時(shí)限的四定要求,制定出包括矛盾糾紛性質(zhì)、類別、原因、責(zé)任單位及責(zé)任人等內(nèi)容的工作明細(xì)表,將責(zé)任落實(shí)到部門、落實(shí)到人,各負(fù)其責(zé),通力協(xié)作,形成合力,做到事事有著落,件件有回音,有效化解矛盾糾紛。同時(shí),對(duì)應(yīng)該排查出的問題沒有發(fā)現(xiàn),或者發(fā)現(xiàn)了沒有及時(shí)化解而釀成極端事件或惡性案件的,要嚴(yán)格追究相關(guān)單位和相關(guān)人
員的責(zé)任,進(jìn)行嚴(yán)肅處理,做到盯住責(zé)任不放松,落實(shí)責(zé)任不含糊,追究責(zé)任不留情。
2.完善日常排查化解工作,探索建立長效機(jī)制。首先,建立日常排查處理機(jī)制。我市法院把排查涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛納入日常性矛盾糾紛排查化解工作,堅(jiān)持定期排查,定期化解。及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,做到情況早預(yù)測,工作早介入,問題早處理,苗頭早控制。一旦發(fā)生群體性事件,調(diào)解組織及有關(guān)部門能夠積極穩(wěn)妥地及時(shí)予以處,穩(wěn)定情緒,控制事態(tài),消除影響,在最短的時(shí)間內(nèi)化解矛盾,把危害和影響降到最低限度。對(duì)平時(shí)摸排的矛盾糾紛及調(diào)處情況,定期向上級(jí)部門匯報(bào),發(fā)生重大、復(fù)雜、疑難糾紛及時(shí)上報(bào),嚴(yán)防矛盾糾紛惡化。其次,建立完善回訪機(jī)制。對(duì)已經(jīng)調(diào)解的矛盾糾紛,定期組織回訪,及時(shí)掌握當(dāng)事人思想動(dòng)態(tài),對(duì)解決不合理,當(dāng)事人不滿意的,責(zé)令有關(guān)部門重新處理,直到當(dāng)事人滿意為止。
總之,在當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和矛盾糾紛日益多元化的形勢下,我市法院會(huì)牢固樹立民生意識(shí),解放思想,更新觀念,以更廣的視野、更高的標(biāo)準(zhǔn)、更實(shí)的作風(fēng),逐步建立涉訴經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處長效機(jī)制,推動(dòng)法院工作實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,不斷滿足人民群眾對(duì)法院工作的新要求、新期待。
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西陽鎮(zhèn)開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處
工作總結(jié)
根據(jù)縣社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于深入開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作的通知》(渦綜委字〔201*〕19號(hào))文件要求,緊緊圍繞維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局,以堅(jiān)決防止發(fā)生極端事件、惡性案件為總體目標(biāo),自6月10日在全鎮(zhèn)深入開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查、調(diào)處工作,切實(shí)把各類經(jīng)營性矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。現(xiàn)將此次深入排查調(diào)處經(jīng)營性矛盾糾紛工作總結(jié)如下:一、制定方案,加強(qiáng)指導(dǎo)力度
我鎮(zhèn)綜治辦把排查調(diào)處經(jīng)營性矛盾糾紛作為7、8月維護(hù)穩(wěn)定的重要工作。一是制定《西陽鎮(zhèn)深入開展經(jīng)營性矛盾糾紛排查調(diào)處工作方案》,并成立以黨委副書記為組長,綜治辦、民政辦、司法所、派出所、工商所等工作人員為成員參與此次排查活動(dòng)。二是迅速組織村級(jí)調(diào)解組織對(duì)各類企業(yè)、新經(jīng)濟(jì)組織、經(jīng)營環(huán)節(jié)的矛盾糾紛進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,全面掌握該類矛盾糾紛的狀況和可能引發(fā)重大矛盾糾紛的基本因素,做到底數(shù)清、情況明。西陽鎮(zhèn)目前共有企業(yè)20多家,個(gè)體工商戶400多家。三是召開綜治例會(huì),加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營性矛盾糾紛人民調(diào)解工作的指導(dǎo),有針對(duì)性地指導(dǎo)調(diào)委會(huì)調(diào)解經(jīng)營性矛盾糾紛,及時(shí)解答有關(guān)咨詢,幫助解決有關(guān)問題,切實(shí)把各種經(jīng)營性矛盾糾紛排查徹底,把引發(fā)矛盾糾紛的原因查清楚。對(duì)排查出來的矛盾糾紛,認(rèn)真分類、登記。二、重點(diǎn)排查,落實(shí)責(zé)任
對(duì)排查掌握的經(jīng)營性矛盾糾紛,根據(jù)產(chǎn)生的原因、特征,逐件制定工作措施,落實(shí)責(zé)任人,就地及時(shí)化解,防止矛盾激化。對(duì)重大、復(fù)雜、疑難矛盾糾紛,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案、掛牌督辦、集中力量調(diào)處解決。對(duì)于短期內(nèi)難以徹底化解的矛盾糾紛,積極主動(dòng)地做好思想工作,落實(shí)防范措施,防止矛盾升級(jí)。進(jìn)一步推進(jìn)完善社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,努力從源頭上預(yù)防和減少社會(huì)矛盾糾紛。
堅(jiān)持調(diào)解優(yōu)先原則力求使矛盾糾紛雙方當(dāng)事人達(dá)成和解。嚴(yán)格落實(shí)經(jīng)營性矛盾糾紛排查化解工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,狠抓各項(xiàng)工作措施的落實(shí)。7月上旬至8月底,我鎮(zhèn)共排查出6起,化解6起。
此次排查活動(dòng),西陽鎮(zhèn)綜治辦把排查經(jīng)營性矛盾糾紛納入日常性矛盾糾紛排查化解工作,堅(jiān)持定期排查,定期化解,定期上報(bào)。此次排查化解工作結(jié)束后,西陽鎮(zhèn)對(duì)排查化解工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),及時(shí)查找薄弱環(huán)節(jié),分析工作中存在的問題和不足,并借鑒吸取此次排查活動(dòng)中的方式方法,進(jìn)一步創(chuàng)新矛盾糾紛排查化解工作。
西陽鎮(zhèn)綜治辦201*年9月20日
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