愛崗敬業(yè) 感恩奉獻(xiàn)總結(jié)
愛崗敬業(yè)感恩奉獻(xiàn)
有人說,如果你非常熱愛你的工作,那你的生活就是天堂;如果你非常討厭你的工作,那你的生活就是地獄。因為在我們的生活中,每天約有1/3的時間是和工作聯(lián)系在一起的。不是工作需要我們,而是我們需要工作,需要一個賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。這也是而我們所理解的“愛崗敬業(yè)感恩奉獻(xiàn)”。
愛崗,是心態(tài);敬業(yè),是行動。在集體工作中,把心態(tài)放平,正確認(rèn)識自己的崗位職責(zé),遵守各項管理規(guī)定,以嚴(yán)明的紀(jì)律來約束自己,以認(rèn)真的工作態(tài)度來對待工作,不怕事,不推事,不拖事。心懷感恩,樂于奉獻(xiàn)。感恩是一種生活態(tài)度,奉獻(xiàn)是一個道德境界。懷感恩的心來校正人生坐標(biāo)、端正價值取向,用奉獻(xiàn)的精神賜予他人陽光與希望。對于總經(jīng)辦來說,201*年本部門將緊緊圍繞“愛崗敬業(yè)、感恩奉獻(xiàn)”的指導(dǎo)思想,以“創(chuàng)新、周到、細(xì)致”的服務(wù)工作思路開展工作,主要包括以下三個方面:
1、生活方面:保持董事長的宿舍、辦公室環(huán)境整潔衛(wèi)生,宿舍衣物熨燙平整、物品分類擺放整齊,井然有序。保證董事長辦公室和宿舍每日水果新鮮,徹底改變在老集團時的局面。
2、接待方面:來訪客人接待,有禮有節(jié)。大型接待活動,提前列出接待方案計劃,做到細(xì)致周到。接待用餐、住宿安排等進(jìn)一步細(xì)化,確?腿税残、舒心,提升公司形象。
3、工作方面:(1)認(rèn)真安排好各項工作的具體時間,分清工作主次和輕重緩急,做到有理、有節(jié)、有序、有效。按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的具體工作,不拖延、不出大差錯,有始有終,工作進(jìn)展情況也及時向領(lǐng)導(dǎo)報告,以便于領(lǐng)導(dǎo)能統(tǒng)籌全局,靈活安排。
(2)落實好董事長交辦和批辦的事項,二級單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等,并定期向董事長反潰。
(3)及時關(guān)注國家各部委,省部門的各種優(yōu)惠政策信息,及時做好收集匯總工作,給董事長決策提供幫助。
(4)加強內(nèi)部審計及資產(chǎn)管理工作。(5)做好期貨證券貿(mào)易,為集團創(chuàng)收增效。
“不積跬步,無以于千里。不善小事,何以成大器”。從現(xiàn)在坐起,從自我做起,從小事做起,把工作當(dāng)成一種享受、一種使命,在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)自己的智慧與才華,為興盛的發(fā)展添磚加瓦。
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愛崗敬業(yè)知足感恩心得體會
羅海斌
愛崗就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作;敬業(yè)就是用一種嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度對待自己的工作,真正認(rèn)識到自己工作的意義,在知足感恩中把工作做為一種責(zé)任,一項事業(yè)。愛崗與敬業(yè)總是相互聯(lián)系的,愛崗是敬業(yè)的基礎(chǔ),敬業(yè)是愛崗的具體表現(xiàn),不愛崗就很難做到敬業(yè),不敬業(yè)也很難說是真正的愛崗。愛崗敬業(yè)說得具體點,就是立足本職工作,把點滴小事做好,把分秒時間抓牢。激情是我們愛崗敬業(yè)的持續(xù),只有滿懷愛崗敬業(yè)的高昂激情,才能具備顧全大局,無私奉獻(xiàn)的精神。如果我們不能立足本職,求真務(wù)實,扎實工作,就談不上愛崗敬業(yè),科學(xué)發(fā)展,激情奉獻(xiàn)。
眾所周知,一座橋梁,需要諸多橋墩的支撐,否則難以負(fù)載千車萬人的流通;一個樂隊,要想演奏出余音繚繞的華麗樂章,離不開樂隊全體人員的共同努力;而一個單位的健康快速發(fā)展,同樣需要我們每一位干部職工立足本職,腳踏實地,真抓實干,需要我們每個員工的愛崗敬業(yè)與激情奉獻(xiàn)。只有愛崗敬業(yè)的人,才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷學(xué)習(xí),精益求精,才會為社會、為單位發(fā)展作出貢獻(xiàn)。也只有愛崗敬業(yè)的人,才是單位的棟梁之材和單位發(fā)展的希望所在。
在日常工作中,我們經(jīng)常會聽到、看到這樣那樣尋找借口
的人和事,比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由,抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”、“環(huán)境不利”,以及“同事不幫忙”、“群眾太落后”、“我已經(jīng)盡力了”等借口;事情做砸了有借口,任務(wù)沒完成有借口,只要有心去找,借口無處不在。實際上,借口就是敷衍別人、原諒自己、掩飾弱點、推卸責(zé)任的“擋箭牌”,這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來,把應(yīng)該自己承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給社會、單位或者他人;他們把寶貴的時間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口,忘記了自己的工作職責(zé)和責(zé)任,也有的人在自己的工作崗位上,急功近利,拈輕怕重,不愿從小事做起,不能通過小事來歷練自己的心境,沉淀自己的情緒,卻以頻繁跳槽為能事。顯然,這些人無疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件敬業(yè)精神。
愛崗敬業(yè)激情奉獻(xiàn)是一種態(tài)度,是一種精神,更是一種境界。大多數(shù)人都希望單位能夠給與自己一定的發(fā)展空間和展示平臺,最大限度地發(fā)揮自己的聰明才智,最大限度的實現(xiàn)自己的人生價值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實,靠的是什么?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。德國著名作家歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值!逼綍r不要總
想單位給了我們多少?而要問自己為單位做了什么?奉獻(xiàn)了多少?當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,扎扎實實的去工作,從而贏得領(lǐng)導(dǎo)和同事們的尊重,從而取得崗位上的競爭優(yōu)勢。因為只有愛崗才會敬業(yè),只有愛崗敬業(yè)才會無怨無悔做出無私奉獻(xiàn)。
愛崗敬業(yè)是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現(xiàn)人生價值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實,靠的是什么?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值!币话銇碚f,條件好、工作輕松、收入高的崗位,做到敬業(yè)容易,象我們這樣的單位,工作環(huán)境比較艱苦,收入也不算高,做到愛崗敬業(yè)確實有些困難。但即便如此,我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、工作枯燥的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作。如果我們選擇了這份工作,哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,工作內(nèi)容再枯燥繁瑣,我們都應(yīng)該滿腔激情地工作,應(yīng)該象熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。
愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。美國肯尼迪總統(tǒng)在就職演講時曾說過“不要問美國為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱膰?/p>
家做了什么?”是的,不要問單位為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱膯挝蛔隽耸裁??dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由?當(dāng)我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當(dāng)我們沒有達(dá)到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,而不知,就是因為所持有的這種態(tài)度,才對他的進(jìn)步和成長打了一個很大的折扣。有句話說的好:只要你依然是某一機構(gòu)的一部分,就不要誹謗它,不要傷害它輕視自己所就職的機構(gòu)就等于輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨,不顧大局,不講團結(jié),并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習(xí)慣,最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點,但也會有優(yōu)點,正因為優(yōu)點大于缺點,所以才有很多人選擇留在集體。著名的建筑功臣章德賢老總,幾十年全身心投入項目工程建設(shè),他組織或參與過我國10條重點鐵路和公路及36座橋梁的建設(shè)。作為橋梁專家,他沖破過建橋禁區(qū),創(chuàng)造過人間奇跡,解決過世界性施工難題。在修建宣杭鐵路復(fù)線期間,他因頸部瘤注射青梅素產(chǎn)生過敏,渾身出現(xiàn)浮腫,連眼睛也腫成了一條縫,妻子勸他住院治療,他卻說啥也不肯。妻子找了個借口逼著他去查病,好不容易才說服他在病床上躺下,可還沒
等腫消下去,他又找理由離開醫(yī)院回到了工點。因為他的愛崗和敬業(yè),他建設(shè)的工程先后榮獲過國家“魯班獎”、“詹天佑獎”和鐵道部全路“火車頭”獎?wù),還被授予過“全國優(yōu)秀項目經(jīng)理”、“鐵路重點建設(shè)功臣”和“科技拔尖人才”等榮譽稱號。難道他就不知道企業(yè)存在的缺陷,沒有感到過工作的枯燥,沒有在工作中遇到過挫折、遭受到失敗嗎?所以請大家永遠(yuǎn)記。骸俺晒Φ娜艘欢◥蹗従礃I(yè),失敗的人才始終在尋找客觀理由”。愛崗敬業(yè)更是一種境界。有句廣告說得好:思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優(yōu)勢。
愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn),一種高尚的理念,一種強勁的精神力量。愛崗敬業(yè),誓言無聲,知足感恩,再創(chuàng)輝煌。
愛崗敬業(yè)是一個古老的話題,是社會對每一個成員最基本的從業(yè)要求,是推動人類進(jìn)步的重要精神力量,隨時代的變遷,人們不斷給它賦予了新的內(nèi)涵。
愛崗敬業(yè)是任何一個平凡的崗位對工作人員最基本的要求。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現(xiàn)自我價值。而要把這種理想變成現(xiàn)實,靠的是什么?靠的就是在平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值!
愛崗敬業(yè)是每一位工作人員應(yīng)有的態(tài)度。集體肯定有自己的缺點,但也會有優(yōu)點,正因為優(yōu)點大于缺點,所以才有很多人選擇留在集體。所以我相信:“成功的人一定愛崗敬業(yè),失敗的人始終在尋找客觀理由”。
愛崗敬業(yè)是一種境界。曾舉看到過這樣一句話:“工作的時間長了,就成了一份事業(yè),事業(yè)經(jīng)營得久了,就成了一種情懷!碑(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn);享受工作給自己帶來的快樂和充實感,有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優(yōu)勢。
愛崗敬業(yè)看起平凡,說起來容易,做起來卻很難。要真正做到愛崗敬業(yè),我認(rèn)為:
首先要忠于職守,熱愛本職工作。一個人要生存發(fā)展,必須要有一個環(huán)境空間和展示平臺,也就是我們所說的工作崗位。
一個人對工作崗位的需求是隨不斷成長進(jìn)步和社會的發(fā)展而變化的,某一個時期可能對某一個工作崗位感到比較滿意,但隨時事的變遷,其滿意度就將會不斷的發(fā)生著新的變化,現(xiàn)實與期望隨時隨地都會處在不平衡狀態(tài)。因此,要做到愛崗敬業(yè),就必須要學(xué)會調(diào)整和處理好自己的理想期望與現(xiàn)實工作及生活之間的關(guān)系,通過分析權(quán)衡,正確的認(rèn)識自己,正確的對待工作,找準(zhǔn)自己的定位,切實立足本職,安心于本職工作,在自己的崗位上盡心盡力,認(rèn)真負(fù)責(zé),干一行愛一行,發(fā)揮好自己應(yīng)有的作用,爭取把平凡的工作做出極致的效果,達(dá)到實現(xiàn)自己理想的目的。
其次,愛崗敬業(yè)要有高度的責(zé)任意識。崗位賦予責(zé)任,有責(zé)要有為,有為才有位。工作崗位是一個單位的基本細(xì)胞,每個崗位都有相對應(yīng)的責(zé)任。每一個人從踏入工作崗位的那一天起,肩上就扛起了一份職責(zé)。就好比整個社會是一臺大機器,我們每一個工作者就是這臺機器上的一個螺絲釘,如果其中某一個人懈怠了工作,那么這臺機器就不能正常運轉(zhuǎn)。因此作為一名國家工作人員,必須具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,對待每一項工作,承擔(dān)每一項任務(wù),無論事情大小、任務(wù)輕重,都要以高度的責(zé)任感,一絲不茍、扎扎實實地做好,保證工作的質(zhì)量和實效,以保證檢驗檢疫工作正常開展。
第三,愛崗敬業(yè)必須愛護(hù)自己的團隊。隨著社會分工的日
益精細(xì),我們的工作需要有自己的團隊,在工作中必須學(xué)會愛護(hù)自己的工作的團隊,并愿意為之付出自己的智慧和汗水,學(xué)會和隊員們共同進(jìn)步,逐漸養(yǎng)成主動自發(fā)做事,勇于承擔(dān)責(zé)任的良好習(xí)慣。我推崇這樣一句話:力量從團結(jié)來,智慧從勞動來,行動從思想來,榮譽從集體來。
第四,愛崗敬業(yè)必須與時俱進(jìn)。愛崗敬業(yè)要求我們時刻注重新知識的學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),以避免時代的淘汰。社會的發(fā)展一日千里,我們必須時刻保持清醒的頭腦,保持積極上進(jìn)的心態(tài),努力地不斷的更新自己的知識體系和理論修為,自覺地掌握超強的崗位技能,以飽滿的熱情,熱愛從事的職業(yè),干一行、愛一行、專一行、精一行,使自己走在時代的前列,在本職崗位上為社會創(chuàng)造更大的財富。
總之,愛崗敬業(yè)不應(yīng)是隨口的一句話,不應(yīng)是標(biāo)榜自己的一個詞語,它應(yīng)該是一個無聲的諾言,是一個高尚的理想和強勁的力量,我愿與大家一道,從我做起,從現(xiàn)在做起,踐行這個諾言,為小沙江轉(zhuǎn)播臺的繁榮和發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
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