甘肅管理處“形勢、目標、任務、責任” 主題教育活動總結(jié)報告

甘肅管理處機關(guān)黨支部“形勢、目標、任務、責任”

主題教育活動總結(jié)報告

主題：管理處機關(guān)黨支部關(guān)于“形勢、目標、任務、責任”主題

教育活動總結(jié)報告主持人：羅繼東記錄人：薛曉娟參加人：機關(guān)支部黨員根據(jù)公司《關(guān)于深入開展201*年“形勢、目標、任務、責任”主題教育活動的通知》要求，結(jié)合管理處黨總支主題教育活動總體工作安排，機關(guān)支部認真貫徹落實“奮進十二五，增強使命感”為主題的教育活動，緊密圍繞安全平穩(wěn)高效運行這個中心，堅持以形勢任務教育為主線，以職工群眾為主體，將主題教育活動與當前安全生產(chǎn)中心工作相結(jié)合，引導動員員工認清形勢，統(tǒng)一思想，明確任務，增強使命意識，堅定發(fā)展信心，迎難而上，勤奮工作，開拓創(chuàng)新，落實責任，通過有計劃、有組織、多形式地開展主題教育活動，進一步增強了職工的主人翁責任感和優(yōu)質(zhì)服務用戶的自覺性，有效地調(diào)動了機關(guān)員工的積極性，促進和保證了管理處各項責任目標的全面完成。下面將主題教育活動開展總結(jié)如下：一、組織上保證，營造主題教育的良好氛圍

甘肅管理處機關(guān)黨支部根據(jù)管理處黨總支“形勢、目標、責任”主題教育活動宣講提綱，認真編制了主題教育活動實施方案，進行統(tǒng)一部署安排。1月30日，在管理處黨總支召開主題教育動員會后，支部書記宣貫了主題教育提綱，全體黨員進一步深入學習了公司二屆二次職代會暨201*年工作會議精神，提出在今后的工作中要做到“認真、認真、再認真，”研究決策問題要“研究、研究、再研究�！痹诰唧w實施中，支部成員帶頭，分層次進行學習宣講，在主題教育活動中，

時間：3月31日地點：機關(guān)六樓會議室我們以日常工作為主，以黨員干部為重點，采取點面結(jié)合、集中與分散相結(jié)合的方法，形成了人人參與，人人受教育的良好局面。二、突出重點，狠抓落實，主體活動深入人心

在主題教育活動中，我們解密結(jié)合日常工作，以全員簽訂安全環(huán)保責任書為契機，每一位黨員在認真落實安全環(huán)保責任制的基礎上，把主題教育活動內(nèi)容也作為了考核的重要內(nèi)容進行了考核，支部認真落實黨總支制定的考勤和考核辦法，采用集中宣講和結(jié)對子學習兩種方式傳達落實。利用工作會議和黨員大會集中宣講2次，黨員受教育率達到100%。在結(jié)對子活動中支部成員與每名黨員暢談學習心得，敞開心扉進行交流，鼓勵他們對黨群及其他方面工作提出自己的想法和意見，提出了不少切合實際的好建議，為管理處構(gòu)建和諧穩(wěn)定的黨群關(guān)系及更順暢地開展黨群工作開了個好局。一是抓好主題教育活動的基礎上，始終堅持以主題教育活動促進安全輸氣、管道保護、員工生活等工作，用生產(chǎn)管理實踐豐富主題教育活動內(nèi)容，力爭做到兩手抓、兩不誤、兩促進。以主題教育為載體，結(jié)合站場生產(chǎn)輸氣任務，進行了節(jié)后安全隱患排查和專業(yè)知識培訓、管道閥室巡線工作，認真巡檢，及時消除隱患，確保安全平穩(wěn)輸氣。利用工作會議、員工座談會，結(jié)合201*年工作計劃和輸氣任務就如何加強基層站隊的執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和凝聚力，抓好精細化管理工作，建設標準化黨支部等工作進行座談，大家積極發(fā)言，敞開心扉就好的建議和意見進行交流。支部領(lǐng)導虛心聽取并對好的建議進行整理采納。同時精心制作了“形勢、目標、任務、責任”主題教育活動宣傳展板供員工觀看教育，利用宣傳欄張貼一些主題教育材料、優(yōu)秀黨內(nèi)文刊、中央“兩會”精神，指導員工。提高了站隊的管理水平，也為黨群工作順利開展奠定基礎。

二是開展了學習宣傳貫徹十六大精神的專題活動。主要采取集中學習、理論輔導、專題討論的形式，以及發(fā)放《十六大報告學習輔導三、形勢多樣，力求體現(xiàn)特色，推動主題教育活動扎實開展讀本》、《干部群眾關(guān)心的××個理論問題》等學習書籍，狠抓了干部職工十六大精神的學習灌輸。在此基礎上，組織開展了“學習貫徹十六大精神專題政研”活動。黨支部結(jié)合實際，緊緊圍繞貫徹十六大精神這個主題，結(jié)合黨建和思想政治工作等實際撰寫論文。共有2篇在會上進行了交流

三是組織了“如何搞好三基工作”的群眾性大討論。這次大討論一改過去能不能搞好的爭論，前提就是定在能夠搞好上，堅定了職工的信心，目的就是發(fā)動職工群眾出主意、想辦法，怎么去搞好管理處三基工作。

四、主題教育活動取得的效果通過開展“形勢、目標、任務、責任”主題教育活動，廣大干部員工進一步認清了形勢，統(tǒng)一了思想，明確了目標，激發(fā)了干勁，員工隊伍精神面貌有了新氣象，熱愛企業(yè)信心更加堅定，管理處各項工作呈現(xiàn)出了新局面。一是思想政治素質(zhì)進一步提高。通過學習主題教育讀本，參加專題輔導，開展交流討論，廣大員工明確了肩負的責任，認清了公司發(fā)展形勢。二是業(yè)務素質(zhì)進一步提高。廣大員工立足本職崗位，將主題教育活動取得的成果應用到工作中，自覺更新知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識領(lǐng)域，立足崗位、自學成才的能力顯著提高。三是隊伍作風進一步改進。通過開展大慶精神、鐵人精神和大慶優(yōu)良傳統(tǒng)教育，廣大員工振奮精神，扎實進取，以嶄新的精神面貌投身工作中。管理處還注重培育廉潔文化，總結(jié)提煉廉潔文化理念，加強廉潔行為文化和制度文化建設，樹立了干部的良好形象。我們在“形勢、目標、任務、責任”主題教育活動中，做了一些工作，取得了一些成績，積累了一些經(jīng)驗。但是我們感到，主題教育活動集中開展了3個月，將告一段落，但是“形勢、目標、任務、責任”教育工作是一項長期的任務，甘肅管理處將不斷進行探索和創(chuàng)新，緊密圍繞公司“十二五”發(fā)展目標，進行再學習再教育，持續(xù)推進活動的開展，使其融入到長輸管道的發(fā)展實踐中，使之更加貼近基層，從而發(fā)揮更加重要的作用。確保精細化年各項工作目標的順利高效完成。公司的發(fā)展做出我們應有的貢獻。

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形勢、目標、任務、責任主題教育活動總結(jié)

按照分公司黨委安排，xx公司黨支部圍繞昆侖燃氣公司“2335”總體思路和xx分公司“1323”工作思路及公司“十二五”規(guī)劃開展了以“形勢、目標、任務、責任”為主題的教育活動，活動具體情況如下：

一、充分動員，調(diào)動員工積極參與

201*年3月19日黨支部組織公司中層以上干部召開“形勢、目標、任務、責任”為主題的教育活動動員會。會上黨支部書記傳達了xx分公司黨委文件，解讀了文件精神，并就活動如何開展做出了具體安排：一是要求各部門及基層單位深入開展此次活動，并將活動情況及時匯總到黨支部。二是有黨支部牽頭組織“形勢、目標、任務、責任”為主題的答題活動。另外，公司總經(jīng)理在會上也向全體干部概括性闡述了昆侖燃氣公司“2335”工作思路及河北分公司“1323”發(fā)展思路的內(nèi)涵，分析了公司目前形勢，再次明確了公司全年工作目標及任務，要求各部門圍繞公司經(jīng)營指標，團結(jié)奮進，認真開展各項經(jīng)營活動。

二、以部門及戰(zhàn)隊、中心為單位積極展開討論

在黨支部的積極組織下，公司綜合辦公室、市場工程部、生產(chǎn)安全部、財務資產(chǎn)部及基層各中心、戰(zhàn)隊就各部門、單位目前工作任務、目標、責任及公司形勢展開了深入討論，形成討論總結(jié)6。通過討論，各部門、基層單位對本年度公司目標，自己的任務和責任有了更清楚的認識。

三、開展答題活動，強化主題教育

綜合辦公室印制試題11份，各部門及基層單位負責人集中答題，并將電子版試題發(fā)到各部門和基層單位組織學習和答題。通過答題的方式，使全體員工更深刻的了解了昆侖燃氣公司201*年工作會、三基工作推進會、河北分公司工作會等會議相關(guān)報告、講話的重要內(nèi)容和精神內(nèi)涵，也加深了對公司企業(yè)文化的認識。

201*年是xxxx公司實施“2335”總體思路的第一年，是xxxx分公司大力實施“1323”工作思路、完成“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，同時也是xx公司深入挖掘市場，力爭擴大公司規(guī)模關(guān)鍵性的一年。xx公司面臨著復雜的市場競爭格局和嚴峻形勢，通過此次活動，也再一次統(tǒng)一了廣大員工、干部的思想，明確公司目標和任務，每一位員工充分履行工作職責，以完成公司全年經(jīng)營指標，為公司下一步發(fā)展奠定堅實的基礎。

xx公司黨支部

201*年3月31日

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