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酒店管理頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-29 13:06:43 | 移動(dòng)端:酒店管理頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告

酒店管理頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告

頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告

姓名:田井連班級(jí):酒店管理11-2班學(xué)號(hào):10502112049

頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間:201*年7月15日201*年4月30日頂崗實(shí)習(xí)單位:北京萬達(dá)鉑爾曼大飯店頂崗實(shí)習(xí)地點(diǎn):北京市指導(dǎo)教師:(校內(nèi))xxx(企業(yè))xxx

九個(gè)月實(shí)習(xí)時(shí)間稍縱即逝,在北京萬達(dá)鉑爾曼大飯店的實(shí)習(xí),我學(xué)會(huì)了也懂得了很多在學(xué)校里無法獲得的人生哲理。在實(shí)習(xí)中經(jīng)歷了挫折和失敗后,現(xiàn)在的我做事會(huì)深思熟慮,也讓我明白了社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷與現(xiàn)實(shí),真正體會(huì)到了父母平時(shí)的辛苦和勞累,讓我在一夜之間成熟了許多。然而,越挫越勇,在這里我掙扎于奮進(jìn),經(jīng)歷一絲絲的痛苦,吸取一次次教訓(xùn)。接下來我將自己的實(shí)習(xí)報(bào)告如下:一、實(shí)習(xí)目的

在進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí)之前,學(xué)校給我們開了一次頂崗實(shí)習(xí)動(dòng)員大會(huì)。從目前深灰就業(yè)的形式看,培養(yǎng)具有良好操作技能的人才,是學(xué)校對(duì)我們酒店管理專業(yè)班的教學(xué)方向。學(xué)校找到了理論知識(shí)和實(shí)際操作的結(jié)合點(diǎn),為我們聯(lián)系了全球最大的酒店管理集團(tuán)之一的雅高集團(tuán)旗下品牌酒店,包括北京萬達(dá)鉑爾曼大飯店等在內(nèi)的幾家酒店,根據(jù)學(xué)校的安排和酒店的需要,安排我們于201*年7月15日至201*年4月30日到北京萬達(dá)鉑爾曼大飯店進(jìn)行實(shí)地學(xué)習(xí),從而讓我們了解酒店的生產(chǎn)經(jīng)營,組織管理理念的工程,酒店的服務(wù)與文化,加深我們酒店的理論與實(shí)踐相結(jié)合。讓我們學(xué)會(huì)酒店的服務(wù)精神,培養(yǎng)我們的服務(wù)意識(shí)。二、實(shí)現(xiàn)單位介紹

萬達(dá)鉑爾曼大飯店

北京萬達(dá)鉑爾曼大飯店位于北京市西長安街石景山區(qū)的新商業(yè)中心(萬達(dá)廣場(chǎng))內(nèi),而萬達(dá)廣場(chǎng)是一座集商務(wù)、購物及娛樂于一體的商務(wù)中心,毗鄰地鐵一號(hào)線,緊鄰石景山區(qū)政府、首鋼、阿爾斯通公司等地。樓高22層的萬達(dá)鉑爾曼大飯店于201*年元月開幕,是一件豪華的商務(wù)型酒店,為為法國雅高旗下鉑爾曼品牌中的一家星級(jí)飯店。提共住宿,為客人個(gè)性化量身定做的高檔商務(wù)住宿環(huán)境以及輕松舒適的休息空間。

而作為豪華商務(wù)的鉑爾曼品牌,萬達(dá)鉑爾曼大飯店擁有312間現(xiàn)代舒適客房,分為一張大床或兩張單人床等5種床型,每間客房均配有健身設(shè)備瑜伽墊,免費(fèi)寬頻無線上網(wǎng)、當(dāng)天洗衣返還、旅游訊息及票務(wù)中心以及干濕分離浴室,相信能為前往住宿的貴客一解旅途的勞累,而飯店特別規(guī)劃的兩層行政樓層則設(shè)有行政酒廊,提供特色服務(wù)及貼身管家給入住此樓層的貴客。而酒店還設(shè)有全日制橙餐廳等三個(gè)餐廳、咖啡廳、酒吧及一個(gè)大堂吧,其中1400平米的無柱大宴會(huì)廳,層高8.5米。并擁有先進(jìn)的室內(nèi)運(yùn)動(dòng)及休閑設(shè)施,一個(gè)室內(nèi)游泳池及1600平米的水療中心。是商務(wù)旅行的理想下榻之地。三、頂崗實(shí)習(xí)內(nèi)容和工作過程(一)實(shí)習(xí)內(nèi)容

1、餐廳自助服務(wù)

(1)自助餐準(zhǔn)備工作:絕大部分工作在餐前要準(zhǔn)備妥當(dāng),如擺位、工作臺(tái)的補(bǔ)充、放調(diào)味品等;領(lǐng)位工作要做好,因餐廳是零點(diǎn)式自助,當(dāng)領(lǐng)位帶客人進(jìn)入餐廳,另一服務(wù)員及時(shí)補(bǔ)上領(lǐng)位的位置,在餐桌上要在客人進(jìn)來之前將刀、叉、勺擺上,以便客人更好地就餐。

(2)自助餐待客須知:當(dāng)領(lǐng)位帶客人入座時(shí),應(yīng)幫助客人拉凳子并告知服務(wù)人員客人的就餐人數(shù);服務(wù)人員為客人打開餐巾、斟冰水或詢問客人需要何種酒水。開單為客人點(diǎn)菜,當(dāng)點(diǎn)完菜后并寫上臺(tái)號(hào)、人數(shù)以及經(jīng)手人的名字,當(dāng)客人去洗手間或是臨時(shí)有事需要出餐廳時(shí),提醒客人看好或帶上自己的貴重物品,并將客人的餐巾疊好;在客人用餐過程中,要及時(shí)為客人斟滿酒水,客人食用完的餐碟要適時(shí)撤走。當(dāng)為客人上甜品時(shí),要同時(shí)為客人配上甜品刀、叉,且要撤走主叉和主刀,并將餐桌上碎渣用凈布搽干凈;客人用甜品時(shí),要主動(dòng)詢問客人是否需要咖啡或茶。為客人買單時(shí),要看清臺(tái)號(hào),并重復(fù)檢查一下客人的用餐人數(shù)是否有誤;結(jié)賬后要謝謝客人,并歡迎下次光臨。

(3)自助餐服務(wù)注意事項(xiàng):做好餐前的準(zhǔn)備工作,預(yù)備足夠的服務(wù)餐具;特別注意食品的溫度,尤其是中餐的米飯、面條和湯等食物要保持良好的熱量;對(duì)于食物的花色品種,要及時(shí)的與廚師溝通,適時(shí)的更換和翻新,讓客人確實(shí)感覺到物美價(jià)廉、品種多樣;使客人享受到五星級(jí)酒店應(yīng)有的服務(wù)。2、餐廳零點(diǎn)服務(wù)

(1)領(lǐng)位服務(wù):帶領(lǐng)客人進(jìn)入餐廳途中,詢問客人用餐人數(shù),待客人入座時(shí),為客人拉開椅子并打開餐巾;為客人打開菜單,并介紹單日菜品和單日例湯。

(2)服務(wù)員服務(wù):為客人點(diǎn)菜和酒水,并且服務(wù)酒水,點(diǎn)菜時(shí)應(yīng)該遵循女士優(yōu)先原則,且站在客人的右后側(cè);在上菜時(shí)結(jié)合客人所點(diǎn)菜品,適時(shí)為客人更換餐具,服務(wù)菜品的同時(shí)要同上同撤;在客人用餐當(dāng)中,要時(shí)常巡視客人餐桌并及時(shí)為客人更換煙灰缸或剩余食物的餐盤和不用的餐具,詢問客人對(duì)食物是否滿意;待客人吃完后,將桌上清理干凈,建議客人飲用餐后酒或其他種類的酒水,并建議甜品并記下訂單,為客人服務(wù)甜品、咖啡和增添酒水,詢問客人是否需要其他東西;確認(rèn)客人訂單,為其結(jié)賬服務(wù),感謝客人和歡送客人的再次光臨,整理和擺臺(tái)。

(二)實(shí)習(xí)工作過程

江戶日本料理餐廳,是我們酒店內(nèi)相對(duì)于其他部門較為輕松的部門,但是因?yàn)槲覀冞M(jìn)入餐廳時(shí)經(jīng)理就準(zhǔn)備離開,而我的工作做起來也就像無頭蒼蠅,完全不能領(lǐng)會(huì)工作的流程和要領(lǐng),但還是得到了主管的教導(dǎo)和老員工手把手的指點(diǎn)。慶幸的是進(jìn)入工作崗位,里面的老員工對(duì)我們都很好,主管還專門為我們每個(gè)實(shí)習(xí)生專門安排了師傅,負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作。通過師傅的有效指導(dǎo),以至于后來的工作算是做的得心應(yīng)手。

我們的工作是迎賓、擺臺(tái)、折口布、傳菜、上菜和撤臺(tái)等。我們的工作時(shí)間同時(shí)是8小時(shí)工作制,一個(gè)月有8天的休息時(shí)間,主管更具餐廳營業(yè)時(shí)間的需要,為我們每個(gè)員工安排了兩頭班次,即中午4小時(shí)和晚上4個(gè)小時(shí),這樣我們中間就會(huì)有部分休息時(shí)間,以便于我們能夠以飽滿的精神去完成每天安排的工作。但是往往下班的時(shí)間是不確定的,經(jīng)常會(huì)更具實(shí)際情況加班加點(diǎn),但是加班的時(shí)間都會(huì)有相應(yīng)的記錄,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候回給予我們補(bǔ)休時(shí)間,我認(rèn)為這種制度是非常好的。四、實(shí)習(xí)成果與體會(huì)(一)實(shí)習(xí)成果1、服務(wù)意識(shí)的提高

對(duì)于酒店等服務(wù)行業(yè)的企業(yè)來說,服務(wù)質(zhì)量無疑是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一,是企業(yè)的生命線和靈魂,高水平的服務(wù)質(zhì)量不僅能夠給客人留下深刻的印象,為客人下次光臨打下基礎(chǔ)。而且還能讓客人倍感光榮,為企業(yè)樹立良好的形象和品牌,通過酒店組織的培訓(xùn)和部門的強(qiáng)化訓(xùn)練,鍛煉了自我服務(wù)意識(shí),養(yǎng)成了面對(duì)客人要面帶微笑的好習(xí)慣;學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客;明白了學(xué)好外語的重要性。2、服務(wù)水平的提高

經(jīng)過了九個(gè)月的酒店實(shí)習(xí)生活,使我們對(duì)酒店的基本業(yè)務(wù)和操作有了一定的了解,禮貌是一個(gè)人綜合素質(zhì)的集中反映,酒店更加如此,要敢于開口向客人問好,在向客人問好的過程中還要做到:口到,眼到,神到,一項(xiàng)都不能少。對(duì)于客人的要求,要盡全力去滿足,盡管有些不是我們職責(zé)范圍的事情,也要盡力幫其轉(zhuǎn)達(dá);盡管有些要求不合理的不能辦到,都要用委婉的語氣拒絕,幫他尋求其他解決方法。3、英語水平的提高

在五星級(jí)的涉外飯店中,英語的實(shí)際應(yīng)用能力包括聽、說、寫的能力是特別重要的。在接觸來自世界各國的客人的過程中,英語作為國際通用語言發(fā)揮了它的重要性,沒有它,我和客人就沒法溝通,更提不上為他(她)服務(wù)。月度會(huì)期間,客人們從世界各地趕過來,對(duì)北京和萬達(dá)鉑爾曼大飯店都不熟悉,就需要我們用英語為他們介紹,接受他們對(duì)會(huì)館、天氣、地理、購物等信息的咨詢,及時(shí)向客人推銷和宣傳酒店的形象。(二)實(shí)習(xí)體會(huì)

1、實(shí)習(xí)不是體驗(yàn)生活

實(shí)習(xí)占用了我們大學(xué)里接近一年的時(shí)間,但是這和以往打的暑期工不同,在工作過程中,我們不是單純地出賣自己的勞動(dòng)力去換取報(bào)酬,而是把自己當(dāng)作是酒店的一員,和各部門同事密切合作維護(hù)酒店形象和創(chuàng)造最大的利益。

實(shí)習(xí)過程中,我們不會(huì)因?yàn)檫是在讀書而受到特別的禮遇,和其他心員工一樣,從酒店基本知識(shí)和本職工作開始了解,偶爾做錯(cuò)事,也不會(huì)有人偏袒,而是我們要知錯(cuò)就改,盡而做好自己本質(zhì)的工作。

2、實(shí)習(xí)是一個(gè)接觸社會(huì)的過程

通過這次實(shí)習(xí),我比較全面地了解了酒店的組織結(jié)構(gòu)和經(jīng)營業(yè)務(wù),接觸了形形色色的客人,同時(shí)還結(jié)識(shí)了很多很好的同事和朋友,他們讓我更深刻地了解了社會(huì),他們拓寬了我的視野,也教會(huì)了我如何去適應(yīng)社會(huì)融入社會(huì)。3、實(shí)習(xí)期與萬達(dá)鉑爾曼大飯店的關(guān)系

作為酒店的一員,穿上了制服,就要處處維護(hù)萬達(dá)鉑爾曼大飯店的權(quán)益,要把自己和酒店緊密聯(lián)系起來,要熟悉酒店的信息,要時(shí)刻注意到自己的一言一行都代表酒店的利益,時(shí)刻為酒店做宣傳,提高酒店和自己的良好形象。4、實(shí)習(xí)與就業(yè)

在實(shí)習(xí)的過程中,讓我提前接觸了社會(huì),認(rèn)識(shí)到了當(dāng)今的就業(yè)形勢(shì),并為自己不久后的就業(yè)計(jì)劃做了一次提前策劃。通過這次實(shí)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自己與酒店的契合點(diǎn),為我的就業(yè)方向做了一個(gè)指引。另外,萬達(dá)鉑爾曼大飯店的人才培養(yǎng)制度為我們提供了大量的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),為我們提供了就業(yè)機(jī)會(huì)。實(shí)習(xí)實(shí)際上就是一次就業(yè)的演練。五、實(shí)習(xí)想法和建議(一)實(shí)習(xí)想法

初步接觸了酒店業(yè)和萬達(dá)鉑爾曼大飯店,發(fā)現(xiàn)人員流動(dòng)量大是整個(gè)行業(yè)的問題。酒店業(yè)的從業(yè)者素質(zhì)參差不齊,從中學(xué)文化到研究生甚至更高文化的都有;同時(shí),員工的年齡跨度很大,小的剛滿18歲,但是有的部門普通員工已經(jīng)年過半百了。年齡和文化程度的差異,決定了酒店在效率上的差異,如:客房服務(wù)員的英語水平普遍不高,在客人需要某些客房服務(wù)時(shí),他們往往聽不懂其要求而要前臺(tái)或者服務(wù)中心同事的幫助,將電話轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去耽誤了時(shí)間,還會(huì)造成客人的不滿。

酒店業(yè)是一個(gè)很需要團(tuán)隊(duì)精神的行業(yè),任何一位客人需要的服務(wù)都不可能由一個(gè)人幫他完成。從客人訂房的那一刻開始,我們就開始為他服務(wù),從預(yù)定到接待到入住到餐飲康樂到退房離開哪一項(xiàng)都離不開各部門的溝通與合作。

萬達(dá)鉑爾曼大飯店是一個(gè)新生的準(zhǔn)五星級(jí)酒店,是一個(gè)以世界著名品牌的雅高酒店管理集團(tuán)興建的,于201*年元月開幕營業(yè),當(dāng)時(shí)正值經(jīng)融海嘯。引用一句歌詞“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么見彩虹!彪m然雅高酒店管理集團(tuán)是一個(gè)世界出名品牌,但是一個(gè)新開的酒店就像是一個(gè)剛出生的嬰兒,有哭有笑,情緒起伏不定,從酒店的籌備、開荒到正式對(duì)外營業(yè),一路走來,看到并體會(huì)到酒店在管理上還是或多或少存在一些弊病。酒店內(nèi)部職權(quán)不是很清楚,管理混亂,容易引起部門糾紛!袄缢筒筒坑械膯T工擅離職守,以至于客人將電話打到另外的餐廳,客人入住后沒有及時(shí)能夠用餐打電話來詢問或投訴時(shí),經(jīng)常因?yàn)樽肪控?zé)任而引起爭(zhēng)吵,破壞部門間的關(guān)系又影響了效率。”

酒店資料不統(tǒng)一,沒有完善的培訓(xùn)制度。由于人手緊缺,各個(gè)部門的員工都可以調(diào)到餐飲各部去幫忙,由于不熟悉工作環(huán)境造成服務(wù)質(zhì)量跟不上,客人投訴等。此外,人力資源部組織培訓(xùn)的時(shí)間正當(dāng)各部門任務(wù)繁重的時(shí)期,培訓(xùn)4天時(shí)間里,天天有新同事請(qǐng)假工作而不能參加培訓(xùn),培訓(xùn)效果大打折扣。

當(dāng)然,自己在這次酒店實(shí)習(xí)中也有不足,在工作過程中對(duì)其它部門不夠熟悉,不能快速為客人提供準(zhǔn)確的信息。粗心大意的毛病在我身上還是偶有發(fā)生,在酒店工作最重要的就是細(xì)心耐心,所以這是很致命的缺點(diǎn)。自己的英語水平仍需要提高,方便和客人溝通交流,另一方面,適當(dāng)了解其他外語和外國文化也是非常必要的。(二)個(gè)人建議

萬達(dá)鉑爾曼大飯店已經(jīng)有了很完善的儲(chǔ)備干部制度,只有繼續(xù)該制度,提高酒店的入職門檻,才可能發(fā)掘有能力有素質(zhì)的員工。這就可以使本身質(zhì)量不齊的人力資源狀況得到改善,整體素質(zhì)提高了,員工積極性提高了,工作效率才可能提高,酒店收益才可能最大化。

酒店的人力資源部可以統(tǒng)一收集各部門的營業(yè)資料制作完整的培訓(xùn)資料和酒店信息,在員工培訓(xùn)時(shí)派發(fā)并及時(shí)更新。酒店各部門多交流,在酒店信息和資料上盡量統(tǒng)一并及時(shí)送達(dá),以免造成信息不通或信息遲到的情況出現(xiàn),這是提高酒店服務(wù)質(zhì)量,改善工作效率、化解部門糾紛和營造酒店形象的必要措施。

在培訓(xùn)方面,針對(duì)員工流動(dòng)性大的問題,希望人力資源部可以根據(jù)每月新入職的員工情況和當(dāng)月酒店的營業(yè)狀況安排培訓(xùn)時(shí)間,專人進(jìn)行培訓(xùn)工作并在員工工作后跟蹤新員工的工作生活情況,強(qiáng)化新員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。酒店并沒有英語、日語、禮儀等方面的專家,希望酒店能夠根據(jù)實(shí)際情況聘請(qǐng)相關(guān)方面的專家,定期安排員工參加相關(guān)的應(yīng)用英語、日常日語和國際禮儀強(qiáng)化培訓(xùn),提高員工服務(wù)質(zhì)量,為客人們提供更周到的服務(wù)。

而對(duì)于員工的生活和住宿條件方面,酒店領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該督促管理人員嚴(yán)格按照管理規(guī)章制度進(jìn)行管理,提高員工的生活素質(zhì);作為服務(wù)行業(yè)的酒店行業(yè),我想一個(gè)人的心情可以決定一個(gè)人的服務(wù)態(tài)度,而酒店的伙食并不是很好,廚師長應(yīng)該根據(jù)不同的員工做出幾種不同的菜品供員工就餐,并不是每個(gè)員工都能夠適應(yīng)北方的口味。因?yàn)橹挥袉T工吃好了、睡好了才會(huì)有良好的心情面對(duì)當(dāng)天的工作,心情好才能把微笑帶給客人,才會(huì)給客人留下很好的映像,無形之中也給酒店樹立了良好的形象。六、實(shí)習(xí)總結(jié)

歷經(jīng)九個(gè)月酒店實(shí)習(xí)生涯結(jié)束了,這次酒店實(shí)習(xí)也是本人的第一次專業(yè)見習(xí)?偟膩碚f,在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西:除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧,也學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài),如何處理好自己的利益和酒店的利益,如何處理好同事之間的人際關(guān)系,如何與顧客打交道;同時(shí),更讓我認(rèn)識(shí)到作為一個(gè)服務(wù)員應(yīng)該具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí);更為重要的是,在九個(gè)月個(gè)月的學(xué)習(xí)工作中,我深刻地體會(huì)到了酒店行業(yè)的艱辛,也看到酒店發(fā)展的前景,更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點(diǎn)。

最后感謝我的學(xué)校,感謝美麗的萬達(dá)鉑爾曼大飯店,也感謝在這里生活了九個(gè)月的城市北京,還有你們,我在北京結(jié)交的朋友和領(lǐng)導(dǎo)們,因?yàn)橛辛四銈兊闹С、鼓?lì)和幫助,我才能在這九個(gè)月里取得很好的成績,才有了美好的九個(gè)月實(shí)習(xí)生活。祝我的院校早日升為本科院校,祝萬達(dá)鉑爾曼大飯店越辦越好。

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XXXX學(xué)院

頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告

分院:專業(yè):旅游與酒店管理學(xué)號(hào):姓名:指導(dǎo)教師:提交日期:年月日

XXXX學(xué)院制

姓名實(shí)習(xí)報(bào)告成績

評(píng)語:

指導(dǎo)教師(簽名)年月日

說明:指導(dǎo)教師評(píng)分后,實(shí)習(xí)報(bào)告交分院辦公室保存。

實(shí)習(xí)題目:意大利餐廳服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)。

實(shí)習(xí)目的:通過本次實(shí)習(xí),我要了解餐飲的服務(wù)程序和技巧,學(xué)會(huì)如何去調(diào)整自己的心態(tài),如何去處理好自己的利益和酒店的利益,如何去處理好同事之間的人際關(guān)系,如何去與顧客打交道。我更要提高自己的服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)自己的文化修養(yǎng),為自己日后向管理層努力做下鋪墊。實(shí)習(xí)時(shí)間:實(shí)習(xí)地點(diǎn):實(shí)習(xí)部門:實(shí)習(xí)內(nèi)容和過程:

一、開檔:

1去保安部取鑰匙,打開餐廳的大門及各個(gè)包房和邊柜的門。2擦干凈餐廳所有的桌子并擺臺(tái)。

3提前準(zhǔn)備就餐時(shí)用的冰桶兩個(gè),自助餐臺(tái)上放上盤子和湯碗以及甜品叉和湯勺。

4餐前檢查:餐具擺放正確,桌椅干凈整潔且擺放整齊,地面無水漬污漬。餐中所需的備品都已準(zhǔn)備齊全。

5清理包房及大廳內(nèi)無服務(wù)無關(guān)的用具,如杯筐、推車等。二、預(yù)定:餐廳電話預(yù)訂:

a)電話鈴響不能超過三聲b)接聽電話首行用英文問好:“GoodEvening,ThisisFavola,Joannaatyourservice,MayIhelpyou?”

c)如遇對(duì)方?jīng)]有反應(yīng),即用中文問好:“您好,請(qǐng)問需要幫忙嗎?”d)在接受訂座時(shí),必須登記客人姓名、人數(shù)、就餐時(shí)間、房間號(hào)碼等及特殊要求

三、接待客人:

客人來到餐廳,迎送員應(yīng)面帶微笑,主動(dòng)上前問好:

“GoodeveningWelcometoFavola,Haveyoumadereservation?”“晚上好,請(qǐng)問您是否有訂座?”

a)如客人已訂座,迎送員應(yīng)熱情地引客人入座。

1

b)如果客人沒有預(yù)訂,迎送員應(yīng)禮貌地將客人引領(lǐng)至適當(dāng)?shù)牟妥馈?.帶位:

a)詢問客人就餐人數(shù)后,禮貌地將客人帶到客人滿意的餐臺(tái)前。“Howmanypersoninyourparty?”請(qǐng)問您們有幾位?”“Thiswayplease”,“請(qǐng)這邊走。”“Howaboutthistable?”,“這張臺(tái)怎么樣?”

b)帶客時(shí)應(yīng)走在客人前方約1米處,且不時(shí)回頭,把握好客人與自己的距離。切忌只顧自己走在前面,而把客人拉在后頭。

c)離開前,向客人說:“請(qǐng)享用!薄癊njoyyourlunch(dinner),please!”

3.拉椅讓座:當(dāng)迎送員把客人帶到餐臺(tái)邊時(shí),服務(wù)員應(yīng)主動(dòng)上前協(xié)助為客人拉椅讓座。

a)站在椅背的正后方,雙手握住椅背的兩側(cè),后退半步,同時(shí)將椅子拉后半步。b)用右手做一個(gè)“請(qǐng)”的手勢(shì),示意客人入座。

c)在客人即將坐下的時(shí)候,雙手扶住椅背兩人側(cè),用右膝蓋頂住椅背。

d)拉椅、送椅動(dòng)作要迅速、敏捷、力度要適中,不可用力過猛,以免撞倒客人。手和腳同時(shí)運(yùn)用將椅子輕輕往前送,讓客人不用自己移動(dòng)椅子便恰好入座。

4.鋪席巾

a)按先女士后男士,先客人后主人的次序順時(shí)針方向依次進(jìn)行。b)站于客人的右手邊拆開餐巾,左手提起餐巾的一角,使餐巾的背面朝向自己。

c)用右手拇指和食指捏住餐巾的另一角。

d)采用反手鋪法,即手右在前,左手在后,輕快地為客人鋪上餐巾,這樣可避免右手碰撞到客人身體。

5.點(diǎn)蠟燭(晚餐):

a)服務(wù)員退后半步,點(diǎn)燃火種,身體前傾把餐臺(tái)上蠟燭點(diǎn)燃后,立即熄滅火種。

b)注意火種不能碰到客人。

6.推銷餐前飲品:酒水員或廳面領(lǐng)班向客人推銷飲品。

7.上餐前飲品服務(wù):酒水員在客人右側(cè)上餐前飲品,并報(bào)上飲品名稱。

8.上面包、牛油

a)牛油碟放于面包碟正上方約1.5厘米處。

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b)備飯匙、大叉各一去,置于面包籃的一端,飯匙柄、叉柄向右,面包籃里備好各款面包。

c)上面包在客人的左側(cè)進(jìn)行,左手持面包籃身體微前傾,將面包籃送到客人的左前方,禮貌地請(qǐng)客人選擇喜歡的面包品鐘,然后右手持飯匙和大叉將面包夾送至客人的面包碟里。

d)面包服務(wù)按逆時(shí)針方向進(jìn)行。

e)面包籃遞送位置要恰當(dāng),不可過高或過低。

f)每服務(wù)完一位客人要將飯匙和大叉放回籃子里,同時(shí)后退一步再轉(zhuǎn)身去為下位客人服務(wù),千萬不可將面包籃直接從客人頭上繞過去。在服務(wù)另一位客人時(shí)再拿起飯匙和大叉。

9.遞送餐牌

a)領(lǐng)班從客人的右邊送上餐牌,須將餐牌打開至第一頁,送至客人手中;向客人介紹當(dāng)日特色菜。

b)讓客人考慮片刻,再上前站在客人的左邊為客人點(diǎn)菜,按逆時(shí)針方向進(jìn)行。

c)按女士優(yōu)先,先賓后主的原則為客人點(diǎn)菜。d)點(diǎn)菜結(jié)束離開前須感謝客人。

10.撤下餐前飲品杯具:如客人仍未喝完,則須等客人用完后再撤走。

11.送上酒單介紹餐酒:

a)酒水員從客人的右邊送上酒單,并根據(jù)客人所點(diǎn)的食品主動(dòng)推銷紅、白葡萄酒。

b)用一條餐巾墊在瓶身下,右手握住瓶身上端,左手托住瓶底,站在主人的右邊將酒遞給主人鑒賞,并請(qǐng)主人確認(rèn)。

12.上葡萄酒:上與紅白葡萄服務(wù)同。13.撤換及擺放餐具:

a)用一個(gè)圓形的頭盤盤子,上面放上一條折疊好的干凈餐巾,將準(zhǔn)備好的餐具放入餐巾中。

b)撤換餐具時(shí)應(yīng)先撤一支,再擺放一支。

c)撤換餐具時(shí)不可將客人所要用的餐具全部一次性擺上臺(tái),而應(yīng)在下一道菜未上前及時(shí)撤換一套相應(yīng)的餐具。

14.上菜

a)上菜在客人的右側(cè)進(jìn)行。

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b)上配料汁醬、檸檬、面包片、沙律汁、胡椒粉等,從客人左邊進(jìn)行。

c)上菜時(shí),重復(fù)客人所點(diǎn)的菜式名稱。d)將每道菜觀賞面或主菜朝向客人。

e)上菜完畢后再一齊揭開菜蓋,并請(qǐng)客人慢用。15.巡臺(tái)

a)添酒:酒杯里的酒不能少于1/3,如酒瓶已空,要展示給客人看主動(dòng)推銷葡萄酒。待主人認(rèn)可后方可將空瓶。

b)添冰水,水杯里的水少于1/3時(shí)也要添加。

c)添牛油:如客人還在吃面包,而牛油碟里的牛油已少于1/3時(shí)可添。

d)添面包。

e)更換煙灰盅:煙灰盅內(nèi)不能超過兩個(gè)煙頭或煙灰盅內(nèi)已有許多雜物;f)撤空飲品杯,并推銷其他飲品。

16.撤餐碟:

a)在客人右側(cè)進(jìn)行。

b)要等到整桌客人均吃完同道菜后再起撤掉餐碟,不要在仍在客人未吃完時(shí),便先撤掉吃完的客人餐具,這樣就如同催促未吃完的客人。

c)按順時(shí)針方向撤盤子。

17.詢問客人意見:當(dāng)菜上到1/3左右時(shí),領(lǐng)班應(yīng)主動(dòng)上前詢問客人對(duì)食品及服務(wù)質(zhì)量的意見。

18.清潔桌面:

a)客人用完主菜后,除水杯(包括有飲料的玻璃杯)、煙缸、茶瓶、蠟燭座外,應(yīng)將餐桌的其他餐具撤下。撤餐具按順時(shí)針方向進(jìn)行。

b)一手拿一個(gè)甜品盤或銀制小簸,一手拿一塊疊好的干凈餐巾,按逆時(shí)針方向在客人的左邊清掃桌面。

19.推銷甜口、咖啡、茶:在客人右邊送上甜品單,同時(shí)推銷時(shí)令水果、雪糕、芝士、咖啡、茶等。

20.推銷餐后酒:酒水員將餐后酒車推至桌前,推銷餐后酒。21.結(jié)賬:

a)準(zhǔn)備好賬單。

b)在主人的左手邊遞上賬夾,然后略后退。c)結(jié)賬后須向客人表示感謝。22.送客

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a)當(dāng)客人即將離座時(shí),應(yīng)及時(shí)上前為客人拉椅,并把客人送至餐廳門口,感謝客人的光臨。

b)客人離開后,清潔餐桌,檢查桌底是否有客人遺留物品,將餐椅擺放整齊。

c)更換桌布,重新擺位。,四、收檔。

看似很簡單的每天的工作,在實(shí)際工作中還有很多的細(xì)節(jié)是值得注意和學(xué)習(xí)的。剛到餐廳時(shí)由于環(huán)境與經(jīng)驗(yàn)問題很多地方做的都不是很好,但我從沒有放棄過,氣餒過。4個(gè)月是我已經(jīng)能獨(dú)立領(lǐng)位、傳菜、點(diǎn)單與服務(wù)了,和同事們的關(guān)系也更融洽了,從他們身上學(xué)到了很多。10個(gè)月過來我已經(jīng)成為一名有極高服務(wù)意識(shí),良好服務(wù)技能的皇家艾美中的一員了。實(shí)習(xí)體會(huì)與收獲:

一、體會(huì)

1實(shí)習(xí)是對(duì)意志力的一種鍛。

記得剛來酒店的時(shí)候,由于自己從來沒有做過這個(gè)行業(yè),對(duì)很多的東西都不懂還有就是語言方面的障礙,使得自己的實(shí)習(xí)進(jìn)展的不是很順利,經(jīng)常得到別人的嘲笑和譏諷,笑我說是:“你不是學(xué)酒店管理的嗎,連這個(gè)都不懂呀?”諸如此類的話語打擊著我,但我從來沒有退縮,虛心的向同事學(xué)習(xí),雖然有時(shí)候得到的也是同事的不予理睬,但我也沒有放棄,我去找其他方法解決。我堅(jiān)信一點(diǎn)就是,正是因?yàn)槲也欢,我才來這里學(xué)習(xí)的,我是來學(xué)經(jīng)驗(yàn),是來取經(jīng)的。從這一次次的打擊中,我覺得我學(xué)會(huì)了堅(jiān)強(qiáng);蛟S,我應(yīng)該感謝他們,正是他們給了我成長的機(jī)會(huì)。我覺得,從這次的實(shí)習(xí)中,我覺得我的意志更加堅(jiān)強(qiáng)了,我相信,我受挫的能力也將增強(qiáng),這也將是我人生的財(cái)富‘

2服務(wù)意識(shí)的提高是酒店贏得顧客的關(guān)鍵

對(duì)于一個(gè)酒店來說,服務(wù)是形象之本、競(jìng)爭(zhēng)之道、財(cái)富之源。服務(wù)質(zhì)量的好壞關(guān)鍵在于服務(wù)意識(shí)的提高所以平時(shí)我們應(yīng)做到:微笑露一點(diǎn),行動(dòng)快一點(diǎn),腦筋活一點(diǎn),效率高一點(diǎn),理由少一點(diǎn),做事勤一點(diǎn),度量大一點(diǎn),嘴巴甜一點(diǎn),脾氣小一點(diǎn),動(dòng)作輕一點(diǎn)。而在飯店的任何一個(gè)角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員,規(guī)范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),讓客人無時(shí)無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會(huì)中的個(gè)人永遠(yuǎn)都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高,也在有益地影響著客人,提升著整個(gè)社會(huì)的素質(zhì)與涵養(yǎng)。新到一處,客人落腳飯店,總是迫不及待地想要多了解當(dāng)?shù)氐牡赜蛭幕L(fēng)土人情、景觀特色。飯店

5

人對(duì)此都應(yīng)非常熟悉,飯店只是一個(gè)單體的建筑,只有在地域的大背景下,

他才有了厚重的底蘊(yùn),有了文化的背景。對(duì)于外地客人而言,他們來到這里或者為了這個(gè)地方的景觀特色,或者為了商務(wù)辦公,基本上不會(huì)沖著一個(gè)單獨(dú)的住宿環(huán)境而來。因此飯店需要有一種功能,能夠憑借地主的身份為客人提供盡可能多的方便。比如介紹當(dāng)?shù)氐穆糜钨Y源,比如在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行商務(wù)辦公的路徑指點(diǎn)。這樣,飯店才真正成為地方與外界溝通的一扇窗。還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的知識(shí)提供能力,金鑰匙文化就是典型,滿意加驚喜,完成不可能完成的任務(wù)。3酒店需要合作精神

酒店業(yè)是一個(gè)強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作精神的行業(yè),需要員工的互相合作,部門間的互相配合,任何一位客人需要的服務(wù)都不可能由一個(gè)人來完成。從客人進(jìn)入酒店的那一刻開始,我們就開始為他服務(wù),直到他離開,任何一項(xiàng)服務(wù)都離不開各部門的溝通和合作。

二、收獲

通過實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí),我對(duì)西餐的專業(yè)知識(shí)有了很大的提高了,尤其是服務(wù)意識(shí)、語言交流與表達(dá)能力、外語能力、處理賓客關(guān)系能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等方面具有明顯的提高,特別是自己的外語口語交際水平有了一個(gè)很大的提高,以前在學(xué)校里面沒有條件鍛煉自己的口語,在這里,來吃西餐的也會(huì)有很多的外國朋友,鍛煉了自己的口語說得能力,為自己以后走上社會(huì)做了個(gè)好的開始。社會(huì)上由課本上學(xué)不到的東西,那就是社會(huì)經(jīng)驗(yàn),為人處世的經(jīng)驗(yàn),想想自己在有兩年就要真正的走向社會(huì),參加工作,也許自己的這次實(shí)習(xí)就是自己新的開始,也就意味著自己的成熟,我會(huì)在以后的工作和學(xué)習(xí)中,不怕困難,勇于克服,在實(shí)踐中鍛煉自己的能力,努力提高自己,實(shí)現(xiàn)自己的理想。

通過這次社會(huì)的實(shí)踐,我學(xué)會(huì)了自立,懂得了團(tuán)隊(duì)在工作中的作用,為以后的工作和學(xué)習(xí)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我會(huì)依次為起點(diǎn),以后更加勤奮學(xué)習(xí),鍛煉自己的各方面的能力,努力提高自己的綜合實(shí)力!做酒店行業(yè)優(yōu)秀一員。

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