201*基層工作總結
201*年度基層工作總結
201*年,基層科在政法系統(tǒng)推進基層“三項重點工作”的統(tǒng)領下,在縣委、縣政府及局領導的具體指導下,在各科室和各司法所的共同努力下,緊緊圍繞基層司法所建設、人民調解、基層法律服務和社會管理創(chuàng)新等工作,整合系統(tǒng)資源,發(fā)揮職能優(yōu)勢,以化解各類矛盾糾紛,促進社會和諧穩(wěn)定為主線,圓滿地完成了全年各項目標任務,現將工作情況總結如下:一、加強司法所規(guī)范化建設,提升司法所指導管理人民調解工作的能力
(一)司法所規(guī)范化建設取得可喜成績
司法所是基層司法行政工作的舞臺和基礎,是司法行政的基石,承載著基層司法行政工作的各項職能和任務。加強基層司法所規(guī)范化建設,是確;鶎痈黜棙I(yè)務順利開展的關鍵。我們堅持“強化基層,重在規(guī)范”的總體要求,利用“省級優(yōu)秀司法所”創(chuàng)建活動的開展,先后按照市司法局《基層司法所管理辦法》、《基層司法所考核辦法》、《司法所檔案管理辦法》對全縣8個司法所基礎設施、檔案管理、所務管理進行了全面規(guī)范。統(tǒng)一落實了司法所各種制度及調解工作登記臺賬,完善了司法所檔案管理制度。各司法所積極參與省廳開展的“省級優(yōu)秀司法所”創(chuàng)建活動,其中白莊司法所不負重望,在全省眾多司法所中脫穎而出,并在11月10日,由省司法廳韓學書處長親自為其掛牌。由此形成了以人民調解、社區(qū)矯正為亮點的基層司法行政工作特色。此一年中先后多次成功接待各友鄰縣市基層工作組織的調研、考察。(二)以提升形象為重點,彰顯人民調解在大調解工作體系中的基礎地位和作用
一年來,我們在踏踏實實埋頭工作的同時,時刻注重挖掘典型,打造自己的特色和亮點,并不斷加強宣傳報道,總結出了一系列成功的經驗,推出了一個又一個的先進典型。白莊司法所、馬里司法所的《占地風波》《誰動了我的樹》等4起案例先后在河北經濟電視臺《一方平安》欄目播出。市司法局、市廣播電視臺、市人民調解員協會聯合舉辦的“石家莊市首屆金牌調解員選拔大賽”深澤賽區(qū)的路演于10月13日,在我縣華麗廣場成功舉辦。馬局長和民調員劉占峰經過主題演講、問題競答、模擬調解、才藝展示、實務資歷等方面的測試和考察進入復賽。其中馬局長在“約見當事人”“接一招”“露一手”“辯一辯”的不同環(huán)節(jié)的多種考驗下,又成功入圍總決賽。經歷了非常任務、非常辯論、非常調解三個環(huán)節(jié)的考驗后,最終被授予“金牌調解員”的稱號。二、人民調解工作進一步加強
(一)創(chuàng)新特色,進一步明確人民調解工作思路
為充分調動民調員的工作積極性,我縣人民調解工作委員會出臺了人民調解員績效工資實施辦法,以及司法所長調解糾紛補貼制度,實行“以案定補”的民調機制。對績效工資的構成和發(fā)放,以及司法所長調解糾紛的補貼數額等作了詳細規(guī)定。我科室積極配合局領導跑辦落實全縣民調員民調經費問題,目前仍在協調中。截至目前,各司法所共調解糾紛61起,民調員共調解1786起,為維護我縣的穩(wěn)定作出了貢獻。(二)整合資源,全力維護社會穩(wěn)定局領導歷來十分重視人民調解工作,在司法局成立疑難糾紛調處中心,在司法所建立了由司法所長、法律工作者組成的鄉(xiāng)級調解委員會。各村(區(qū))調解不成的糾紛報鄉(xiāng)調委會,鄉(xiāng)調委會調解不成的糾紛報縣疑難糾紛調處中心,通過三級調解,大量復雜糾紛得以妥善化解。十月份,華麗深澤社區(qū)服務站成立了三處調委會。目前,全縣現有各級各類調解組織137個,調解員443名。在此基礎上,我們有效地組織開展了“雙節(jié)”、“五一”、“十一”、省市兩會、黨代會期間各類矛盾糾紛排查調處工作,確保了全縣的政治穩(wěn)定。在集中排查整治過程中,共排查出各類重點人員84名,并明確了穩(wěn)控責任人,并對重點地區(qū)趙八鎮(zhèn)進行重點整治。(三)基層法律服務工作效果明顯
今年三月份,我們對基層法律服務所進行了年檢,以及法律服務工作者資格證的注冊工作,恢復了一名法律服務工作者注冊,使深澤鎮(zhèn)法律服務所的工作人員達到7名。先后組織全縣法律工作者進行了4次培訓,提高了其自身的職業(yè)道德修養(yǎng)和辦案業(yè)務水平。
111月,我們撰寫信息10余篇,排查矛盾糾紛15次,全區(qū)各級各類調解組織共受理調解各類民間糾紛件1786件,調解成功1771件,其中重大疑難糾紛13起。調解率和調解成功率分別達100%和99.2%。
4月底,和社區(qū)矯正科及各司法所長到承德雙欒交流學習。5月份,參與全縣紅歌比賽。10月29日,在各司法所長和局各科室的密切配合下,成功組織全縣民調員持證上崗統(tǒng)一考試。
201*年我們將繼續(xù)加強調解員隊伍建設,學習其他縣市人民調解工作中的成功經驗和好的作法,建立一支專業(yè)性比較強、調解經驗豐富的高素質專(兼)職人民調解員隊伍。二是加強調解員培訓教育力度,不斷提高其法律素養(yǎng)和熟練掌握各種調解技巧以及制作調解文書的能力,使之更加勝任日趨繁雜的各類矛盾糾紛調處任務;三是完善調解補貼機制,激發(fā)全體調解員的工作熱情和積極性。
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基層組織建設專項述職報告
西城區(qū)黨委書記楊國欣
西城區(qū)共轄20個農村,11個社區(qū),總人口9.2萬,黨員3475人。今年以來,區(qū)黨委深入貫徹黨的十七屆四中全會精神,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“基層組織建設項目年”活動,全面推行“一定三有”工作機制和“421”工作法,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,順利的完成了黨委換屆工作,有力地促進了全區(qū)的科學平穩(wěn)發(fā)展。
一、建立健全工作制度,認真落實管黨責任
作為抓基層黨建工作“第一責任人”,在思想上樹立了強烈的責任意識,建立健全各項工作制度,認真履行管黨責任。一是定期例會制度。堅持每月召開一次專題黨委會,研究分析農村基層組織建設工作,解決工作中出現的新情況、新問題。二是工作責任制度。將基層黨建工作任務細化分解,量化管理,責任到人,并定期調度,掛帳督辦,到期要帳。三是警示談話制度。根據所掌握的情況,對各農村、社區(qū)特別是一些存在問題的村和社區(qū),不定期與包村領導、包村干部和村黨支部書記進行警示談話,統(tǒng)一思想,制定措施,解決問題。四是考核獎懲制度。堅持“半年一小考,年底一大考”的方式,組成專門考核小組,逐村(社區(qū))對基層黨建工作進行考核,考核結果與包村領導和干部獎懲結合起來,與落實農村干部“一定三有”工作機制結合起來,獎優(yōu)罰劣,
推動工作落實。今年七一,我區(qū)共有七個支部、十四名黨員、兩名支部書記獲得市級七一優(yōu)秀表彰,我個人并獲得優(yōu)秀黨員稱號。
二、深入開展兩項活動,提升黨建整體水平
堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)和“基層組織建設項目年”活動擰在一起抓,確定了“創(chuàng)建‘五好’黨委、爭當‘模范’黨員、保穩(wěn)定促發(fā)展”的活動主題,促進基層黨組織履職盡責創(chuàng)先進,激勵廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀。今年上半年,我區(qū)榮獲了保定市頒發(fā)的“先進基層黨組織”稱號,有力促進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。一是對標定位趕先進。在今年的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,我們深入開展“對標定位,趕超先進”活動,制定了活動方案,確定了對標對象:保定市北市區(qū)東關街道辦事處。在找出了存在的差距之后,制定了切實可行的對標措施,有效地促進了我城區(qū)基層黨建水平的進一步提高,在全區(qū)營造出學習先進、趕超先進的濃厚氛圍。各村(社區(qū))黨支部積極制定對標目標,其中西關北街社區(qū)到對標對象唐山市豐南區(qū)胥各莊實地參觀學習,交流經驗;大奇連村到對標對象滄州市鹽山縣體品基地學習經驗。其它村(社區(qū))也紛紛前往對標對象實地參觀學習,通過這一系列的交流與學習,我城區(qū)及各村(社區(qū))帶回了大量的一手材料,豐富了我們的基層黨建工作方法和經驗,切實促進了各項工作的順利完成。二是認責承諾干實事。隨著創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展,我城區(qū)認真開展了黨員認責承諾,每名黨員向黨支部承諾為村內
辦實事好事一件,各支部向群眾承諾年內完成硬性工作目標。極大的激勵了我城區(qū)各黨支部及所有黨員的積極性,全區(qū)呈現出空前的凝聚力與戰(zhàn)斗力。為全區(qū)經濟的快速發(fā)展增添了活力。三是窗口示范爭先進。今年來,我城區(qū)推出了窗口示范活動,將計劃生育以及社區(qū)辦確立為第一批示范窗口。通過這一活動的開展,形成了城區(qū)各部門的良性競爭機機制,加強了黨員干部的工作干勁。四是整治后進聚合力。堅持有多少治理多少的原則,把大屯村列入整頓范圍,后進原因是“兩室”破舊、狹小。根據后進情況,制定整治方案,組成治后小分隊,駐村開展整治工作。在修繕了大隊部房屋院落的基礎上,又進行了硬化綠化以及修建健身器材等工作。進一步接近了后進轉化的標準。五是基層基礎上水平。1、今年已發(fā)展新黨員20名,女性黨員、35歲以下黨員、高中以上文化黨員比例進一步提高,黨員隊伍結構得到進一步優(yōu)化。2、進一步落實一定三有工作機制,督促各村將干部職責目標上墻公示,并制定督辦卡,及時監(jiān)督兩委干部職責目標完成情況,使基層工作進一步提升。
三、加強群眾工作站建設,真真切切為群眾辦實事今年以來,我城區(qū)群眾工作總站根據市委統(tǒng)一安排,由莊書記擔任了我城區(qū)群眾工作總站站長,在莊書記和我城區(qū)黨委的密切聯系配合下,各群眾工作站積極開展工作,全體站長及隊員,紛紛按時到崗,深入基層解決了各類矛盾糾紛排查共計40起,切實做到了將矛盾糾紛解決在村。其中大
屯村工作站長王小虎同志,積極投入到大屯村委會修建工作中,提供了水泥30多噸,并出資一萬余元購置了健身器材一套。極大的方便了村民的健身活動,豐富了村民的業(yè)余文化生活。我區(qū)還投資5000余元對全區(qū)31個群眾工作站陳舊破損刊板進行了更新,有效地促進了我區(qū)群工站的建設。
四、嚴抓換屆工作,確保平穩(wěn)過渡
一是今年上半年,我城區(qū)按照上級黨委的統(tǒng)一部署,穩(wěn)步推進區(qū)委換屆工作。為確保西城區(qū)黨委換屆選舉工作的正常有序開展,區(qū)黨委先后召開了兩次專題會議研究和部署區(qū)黨委換屆工作,并下發(fā)了《中共西城區(qū)委關于黨委換屆工作實施方案》,對西城區(qū)黨委換屆選舉工作提出了明確的目標和要求。成立了以我為組長的換屆工作領導小組和辦公室,制定了換屆選舉工作流程,通過努力,平穩(wěn)順利的完成了選舉工作。二是近段時間以來,我城區(qū)開始了城市社區(qū)“兩委”換屆工作,其中焦化、長勝園、鐵路、建華、開元等企業(yè)社區(qū)順利的完成了“兩委”換屆。新選出的“兩委”班子三力水平高,個人素質過硬,能夠更好的完成各項工作。
五、以建黨90周年為契機,廣泛開展系列慶;顒咏螘r間以來,我城區(qū)以迎接建黨90周年為契機,廣泛開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的活動慶祝中國共產黨建黨90周年,在宣傳黨的光輝歷史和弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的同時,進一步激勵黨組織和黨員踐行宗旨、矢志爭先,帶領群眾跟黨走、建新功、爭一流,再掀創(chuàng)先爭優(yōu)活動新熱潮。
一是強化黨員人文關懷,提升基層黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力。在中國共產黨建黨90周年來臨之際,我城區(qū)黨委組織走訪慰問困難黨員建國前老黨員,下崗職工困難黨員等共計200余人,給他們送去節(jié)日的問侯與祝福,讓他們感受到黨組織的溫暖和關懷,進一步增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的扎實深入開展。
二是營造建黨“紅色氛圍”,激發(fā)黨員干群敬黨愛黨情懷。我城區(qū)各村(社區(qū))結合創(chuàng)先爭優(yōu),積極營造“紅色氛圍”。楊莊子社區(qū)、西關南街社區(qū)先后舉辦了豐富多彩的文藝活動,以大家喜聞樂見的節(jié)目,宣揚黨的先進政策,為構建和諧社區(qū)做出了突出貢獻。西關東街社區(qū)、韓家洼村前往革命圣地西柏坡參觀學習,重溫了入黨誓詞。大奇連村去天津市東麗區(qū)華明鎮(zhèn)參觀學習新民居建設工作,學習了先進的經驗做法。通過慶祝建黨90周年活動,我城區(qū)社會政治經濟文化大發(fā)展、大繁榮,進一步激發(fā)了廣大黨員干部熱愛黨、熱愛祖國的感情。
六、充分發(fā)揮黨建保障作用,促進全區(qū)科學發(fā)展區(qū)委充分發(fā)揮黨建工作的保障作用,把基層黨組織和廣大黨員干部推向科學發(fā)展的第一線,在促進發(fā)展和維護穩(wěn)定的主戰(zhàn)場上錘煉班子、礪煉隊伍、體現作用。一是體現在重點項目建設上。作為唐河循環(huán)經濟產業(yè)園區(qū)的一部分,市垃圾處理廠、四方公司、電廠二期并網發(fā)電線路建設等多個重點項目落戶我區(qū),涉及到大奇連、龐白土等多個村的征地任
務。區(qū)委堅持基層黨建為重點項目服務的原則,在調整充實了所涉及村的“兩委”班子后,正確引導村“兩委”班子和黨員干部為重點項目建設保駕護航。通過黨員干部的積極努力,已經順利的完成了各項工作。二是體現在維護社會穩(wěn)定上。組織區(qū)、村(社區(qū))兩級干部黨員廣泛開展矛盾糾紛排查調處工作,把維護穩(wěn)定任務落實到每名黨員干部頭上,筑牢了基層黨組織和黨員干部維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”。三是體現在促進社會和諧上。大力支持和幫助基層黨組織為群眾解難題、做好事、辦實事,促進社會和諧。今年上半年,我區(qū)蔡莊子、孔會同、安會同、奇連屯等村新安裝了自來水管道。新民居建設試點村大奇連村一期已入住,二期已啟動;陳莊子社區(qū)一期工程主體已竣工。大奇連投資137萬元修路10560平方米;小屯村投資100余萬元硬化村內大小街道共計1.2萬平方米;支白土村也投資80萬元整修了1萬余平米的道路;奇連屯村修路5400平方米共投資50余萬元。通過今年以來的各項工作,全區(qū)呈現出經濟發(fā)展、政治安定、社會穩(wěn)定、人民和諧幸福的良好局面。
回顧近段時間的工作,雖然取得一些成績,但仍存在幾個不容忽視的問題:一是個別農村(社區(qū))“兩委”班子工作不夠協調,配合不夠好;黨支部書記缺乏工作經驗,工作能力亟需提高;二是部分基層黨組織和黨員干部帶領和組織群眾致富增收的意識不強,推動經濟發(fā)展的本領不高,致使群眾增收緩慢等。
今后,我們將繼續(xù)以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為總攬,以提高基層黨組織執(zhí)政能力和執(zhí)政水平為目標,進一步落實黨建工作責任,在加強基層班子建設、黨員干部隊伍建設、完善工作制度上下功夫,確立新標準,提出新舉措,探索新路子,努力開創(chuàng)基層黨建工作的新局面,全力做好發(fā)展穩(wěn)定各項工作。
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