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公司班長(zhǎng)群團(tuán)例會(huì)發(fā)言稿(范利英)

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公司班長(zhǎng)群團(tuán)例會(huì)發(fā)言稿(范利英)

班組互助讓我成長(zhǎng)

電儀中心范利英

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),我最最親愛的兄弟姐妹們,大家下午好:

好,很好,非常好,我愛宜化,耶!

我叫范利英,是設(shè)備動(dòng)力部電儀中心PVC片區(qū)固堿維護(hù)班班長(zhǎng),今天能有機(jī)會(huì)站在這個(gè)平臺(tái)上,與各位班長(zhǎng)相互交流、相互學(xué)習(xí),我感到非常興奮和自豪,我特別要感謝公司領(lǐng)導(dǎo),感謝企管中心,感謝互助會(huì)敞開心扉,接納了電儀中心,讓我們一起追隨著互助會(huì)成長(zhǎng)的腳步。

一、做為一名班長(zhǎng),首先要充分認(rèn)識(shí)班組建設(shè)。一直以來(lái)電儀中心都以片區(qū)為單位進(jìn)行管理,PVC片區(qū)共23人,設(shè)置了三個(gè)維護(hù)班,四個(gè)運(yùn)行班,每個(gè)維護(hù)班人員3-5人,運(yùn)行班每班只2人,以人員少為理由,班組很多臺(tái)賬沒(méi)有推行,班長(zhǎng)也并沒(méi)有履行責(zé)任,因?yàn)橛惺裁词虑槎际瞧L(zhǎng)擔(dān)著,班會(huì)、班前會(huì)都是片區(qū)組織,片區(qū)的一長(zhǎng)四辦發(fā)言,班長(zhǎng)對(duì)基礎(chǔ)管理認(rèn)識(shí)很薄弱。自8月份申請(qǐng)加入班長(zhǎng)互助會(huì)后,通過(guò)了解,開始認(rèn)識(shí)到事業(yè)部班長(zhǎng)的管理水平已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)的超出了我們。9月份開始,部門對(duì)班組建設(shè)提出了新要求,這對(duì)班長(zhǎng)是個(gè)挑戰(zhàn),也是鍛煉的機(jī)會(huì)。就拿會(huì)議來(lái)說(shuō),以前一直是召開片區(qū)總結(jié)會(huì),9月份開始真正的召開班會(huì),雖然班會(huì)開得仍有些像片區(qū)總結(jié)會(huì),但班長(zhǎng)們都開始有了班組建設(shè)的意識(shí)。10月份的班會(huì)形式出來(lái)了,雖然內(nèi)容沒(méi)達(dá)到要求,但我看到了每一個(gè)發(fā)言人都迫切的想去把班會(huì)準(zhǔn)備好的心情。這就是我們的進(jìn)步。我也給自己定下了目標(biāo),在11月份固堿維護(hù)班單獨(dú)召開小班會(huì),雖然我們只有5個(gè)人,但麻雀雖小,五臟俱全嘛,我們一樣能把班會(huì)開好!部門領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常說(shuō):“班組建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,它不像處理故障,處理好了大家都能看到成果,它是需要持之以恒的推進(jìn)最終獲得成果”。我要自信的告訴大家,我有信心在不久的將來(lái)收獲成果帶來(lái)的喜悅。所以,作為班長(zhǎng),一定要充分認(rèn)識(shí)、理解班組建設(shè),認(rèn)同、執(zhí)行,才能知道有勁兒該往哪使。

二、搞好班組建設(shè),先要?jiǎng)?chuàng)建好氛圍。班組管理十二字方針,首先搭平臺(tái),然后創(chuàng)氛圍,創(chuàng)氛圍從哪些方面著手,1)承上啟下,當(dāng)

好宣傳員。要把集團(tuán)的形勢(shì)、公司的形勢(shì)、公司的發(fā)展講給班組成員,讓他們看到公司的發(fā)展前景,增強(qiáng)信心,相信內(nèi)蒙宜化,變消極為動(dòng)力。我班組就有以前辭職了的,后來(lái)又回來(lái)的員工,以新工的待遇三個(gè)月后轉(zhuǎn)正他能接受,培訓(xùn)未帶筆記本被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不服氣被延期轉(zhuǎn)正一個(gè)月他也能接受,同樣一個(gè)人,心態(tài)卻完全不一樣了。我經(jīng)常讓他給大家講離開內(nèi)蒙宜化,外面的企業(yè)、社會(huì)是個(gè)什么樣子,以他親身的經(jīng)歷來(lái)告訴班組成員,要學(xué)習(xí)的東西還很多。2)做好送溫暖和情緒管理工作。最能發(fā)揮作用的就是用好群團(tuán)干部。真心實(shí)意的關(guān)心班組成員,從小事出發(fā),為他們的切實(shí)利益著想。離了婚獨(dú)自帶小孩還要贍養(yǎng)父母的員工我們?nèi)ゼ依锟赐;父親得了重病的員工我們發(fā)出倡議,通過(guò)片區(qū)、部門組織為他捐款,獻(xiàn)出點(diǎn)點(diǎn)愛心;片區(qū)晨會(huì)上因?yàn)槲凑?qǐng)假被我考核20元差點(diǎn)和我吵架的員工,后被追究了200元,通過(guò)疏導(dǎo),讓他明白沖動(dòng)是魔鬼的道理,現(xiàn)在我也和他成了“鐵磁兒”。3)開展活動(dòng),凝神聚力。說(shuō)到活動(dòng)開展,我又有點(diǎn)慚愧,因?yàn)殡妰x中心一直以片區(qū)為管理單位,發(fā)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)也只發(fā)到片區(qū),所以班組沒(méi)有班費(fèi)。其實(shí)部門領(lǐng)導(dǎo)特鼓勵(lì)班組活動(dòng),但要先做方案,做好預(yù)算和活動(dòng)效果評(píng)估,部門可以給審批活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。可是我們很懶啊,覺得做方案麻煩,不如直接去搞活動(dòng)來(lái)得快,所以我們搞活動(dòng),都是AA制。我們一起生日聚餐,一起燒烤,一起看沙漠。通過(guò)活動(dòng)來(lái)增進(jìn)感情,走近生活才能更加融洽。

三、用好激勵(lì)“手段”。作為班長(zhǎng),用好日?己藢(duì)班組建設(shè)有很大促進(jìn)作用。在我們片區(qū),班長(zhǎng)考核獎(jiǎng)勵(lì)的最高額度為20元,日常考核5元。班組級(jí)的責(zé)任追究這還沒(méi)做起來(lái),特別嚴(yán)重情節(jié)的片區(qū)就直接進(jìn)行追究了。對(duì)于考核,我從幾個(gè)點(diǎn)來(lái)控制:1、勞動(dòng)紀(jì)律。2、現(xiàn)場(chǎng)處理故障,包括是否及時(shí)、行為是否規(guī)范、是否及時(shí)匯報(bào)。3、安全方面。4、督辦完成情況。5、配電室管理情況。包括衛(wèi)生、巡檢記錄等。6、培訓(xùn)考試。至于獎(jiǎng)勵(lì),主要是生產(chǎn)加班、現(xiàn)場(chǎng)故障處理、培訓(xùn)?赡芪抑v的這些還不是很全面,但我已經(jīng)感受到了,激勵(lì)政策用好了,可以提高執(zhí)行力。

四、班組比較管理發(fā)揮作用。

我們片區(qū)開展的維護(hù)班比較管理,固堿、干燥、聚合三個(gè)模塊進(jìn)行比較,主要從設(shè)備巡檢、配電室衛(wèi)生、各種臺(tái)賬、影響臺(tái)時(shí)、電機(jī)燒毀臺(tái)數(shù)、片區(qū)/部門/公司考核獎(jiǎng)勵(lì)情況、責(zé)任追究、培訓(xùn)來(lái)進(jìn)行,比較管理結(jié)果直接影響工資的收入,所以對(duì)每個(gè)班組都有很大的促進(jìn)作用。被公司和部門獎(jiǎng)勵(lì)的還能給片區(qū)加分,片區(qū)一體化得第一每個(gè)人又有一筆可觀的收入。通過(guò)比較管理調(diào)動(dòng)了員工的積極性,也增加了每個(gè)班員的集體榮譽(yù)感。

五、常懷感恩之心。說(shuō)到感恩,那我應(yīng)該感恩互助會(huì)這個(gè)平臺(tái),在第一次參加互助會(huì)時(shí),我就覺得這個(gè)氛圍非常好,能很輕松放得開,又能聆聽王部長(zhǎng)傳達(dá)的公司精神,有很多的形勢(shì)我都不清楚,片區(qū)文化宣貫這里沒(méi)有跟上腳步,可能一些“新聞”傳遞到我這里就快成“歷史”了,平時(shí)開片區(qū)晨會(huì)的時(shí)候我可能聽不進(jìn)去,但是在這個(gè)氛圍中我就完全融入了。通過(guò)互助會(huì),我認(rèn)識(shí)了很多班長(zhǎng),包括自己部門的以前沒(méi)見過(guò)的,我們班組負(fù)責(zé)維護(hù)片堿這塊兒,現(xiàn)在和事業(yè)部的很多班長(zhǎng)都能熟悉,給工作也帶來(lái)了很大幫助。何總在一次部門會(huì)議上講到了“管理就是一種溝通”,現(xiàn)在我對(duì)這句話有了更深層次的了解。說(shuō)實(shí)話,電儀維護(hù)人員經(jīng)常被投訴,了解之后大多數(shù)是因?yàn)闆](méi)有和事業(yè)部溝通好,事情做了,卻沒(méi)撈好,都產(chǎn)生了怨氣。作為電儀人員,服務(wù)生產(chǎn)是天職,零投訴率就是我們的目標(biāo),那如何做好服務(wù),就是要規(guī)范行為。我們規(guī)定在接到事業(yè)部電話時(shí),不能立即去現(xiàn)場(chǎng)處理絕對(duì)不能說(shuō)“馬上去”,要回答“幾點(diǎn)幾分能過(guò)去”,因?yàn)槭聵I(yè)部涉及到工藝、消耗、產(chǎn)量,不能因?yàn)槲覀兊囊痪湓挾`導(dǎo)了決策。通過(guò)互助會(huì)讓我和事業(yè)部的班長(zhǎng)們更加了解,在工作上,相互之間就能更多一些體諒,發(fā)生被投訴的事件也明顯下降了很多。固堿現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境非常惡劣,電氣維護(hù)工作比較有難度,堿液經(jīng)常會(huì)把電纜腐蝕,包裝也經(jīng)常頻繁出問(wèn)題,去了現(xiàn)場(chǎng)看到凌亂的電纜,自己都頭疼,安環(huán)部更頭疼,即使是這樣,我也沒(méi)想過(guò)要退縮,作為班長(zhǎng)就要挺起胸膛擔(dān)當(dāng)責(zé)任,雖然也私下里和書記說(shuō)過(guò)真想換個(gè)片區(qū)呆呆,也把胳膊撩起來(lái)給書記看看被堿燙過(guò)的胳膊上、手上都留下的疤痕。但我只是說(shuō)說(shuō)而已,只有需要我,我就會(huì)全身心投入,這些變化,只有深入其中才能體會(huì)得到的。

以上是我對(duì)班組建設(shè)的一點(diǎn)看法,希望能夠一起分享,也希望能夠多多指教。最后,以一首小詩(shī)來(lái)做我的結(jié)束語(yǔ)。有的時(shí)候快樂(lè),有的時(shí)候悲傷,有的時(shí)候彷徨,此時(shí)此刻,我用自己的視野打開天窗,期待同班組互助會(huì)一同成長(zhǎng)。

謝謝大家!

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