保全工工作標準
保全工工作標準
一、搞好自己所分管的設備衛(wèi)生,設備表面無油垢、灰塵、無漿片。
二、對所分管的設備應做到:
A.設備的動密封點(泵填料、軸承油封、閥門填料)介質泄露點數(shù)每小時應小于15滴,機械密封初期無泄露、密封介質為油的應無泄露。
B.設備的靜密封點(發(fā)蘭墊片、軸承油封壓片)應無油垢、無滲漏、及油滴。密封介質為蒸汽的不滴水、不漏汽。C.設備運行中滾動軸承溫度不得超過攝氏65度,滑動軸承不得超過攝氏70度。
D.動軸承及滑動軸承在運行中無卡滯、無雜音
E.設備應運轉平穩(wěn)、各部溫度正常,無異常聲音和振動并滿足生產需要。
三、保全工對所分管的設備每天應巡檢兩次,重點部位是各軸承部位、齒輪嚙合處、溫度響聲是否異常、減速箱內油位油質是否正常,循環(huán)潤滑系統(tǒng)的流量計是否正常。設備的各部螺栓和地腳螺栓是否緊固,保證設備正常運轉,滿足生產需要,若發(fā)現(xiàn)問題能處理的必須及時處理,不能處理的必須有監(jiān)護運行措施及預警報告,以免設備運行惡化。
四、將設備巡檢中發(fā)現(xiàn)的問題及時填寫記錄,并對下次應檢修的設備提出報告,經維修班長匯總后交至維修科,做好設備檢修準備。
五.每個保全工必須樹立牢固樹立質量責任意識,和買單意識、良好的職業(yè)道德,保證設備檢修質量。因設備維修造成的事故,應主動承擔責任,不得推諉。
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保全工職責
職務名稱:設備保全直接上級:車間主任具體工作職責:
1、維修、保養(yǎng)、維護、調整、技工綜合性工職2、職責權限
2.1承擔所屬車間機臺設備的保全、保養(yǎng)、維修、維護等設備管理各方面角色;是廠紀、廠規(guī)的帶頭執(zhí)行者;絕對服從上級指揮,真正做到不打折扣;
2.2主持完成責任機臺設備平揩車計劃、重點檢修計劃、機物料月消耗計劃和控制,修舊利廢、成本控制責任;科學分配和共享工廠有限的資源;
2.3負有設備故障維修隨叫隨到的義務;不經過上級批準,故障不修復堅決不收兵;
2.4一絲不茍地完成上級下達的工藝技術、整改措施、質量要求,根據(jù)設備的特點和性能,指導員工正確操作方法;積極解決和改善運轉過程中反映的設備缺陷;
2.5堅持預防、維修、指導工作作風;設備保養(yǎng)做到故障停機的前面,將設備隱患提前申請停機解決;減少設備故障率;為運轉一線提供高產優(yōu)質設備運行狀態(tài);承擔責任機臺設備故障停臺主要責任
2.6承擔上級交待的臨時其它生產任務;和突擊生產安排;所有工作當天工作當天完成;
2.7不斷提高自身業(yè)務水平,朝機電一體化人才方向發(fā)展、配合電器工作、主動協(xié)助電器人員的工作,共同解決設備存在的各方面工作;分工不分家,相互支持、相互支援;2.8具有對責任機臺揩車質量督促權;改善措施建議權,配件申請權,負有相互協(xié)作的義務3工作內容
3.1以完成產量目標、質量目標、機物料消耗目標為唯一衡量標準,指導責任機臺的工作;
3.2無條件服從上級的一切安排,主動征得上級的技術支持和對工作的理解;
3.3完成責任機臺每次設備揩車、重點維修計劃;承擔責任機臺停機或質量壞機或錠位義務;
3.4積極參加主任班前會議,落實主任每天安排的工作任務;嚴格遵守考勤制度,正常情況正常上班;急生產之所急,堅決執(zhí)行加班要求;
3.5時刻把握責任機臺所有重點部位、重點設備的運行狀況;每天堅持巡回檢查,及時與上級溝通,杜絕設備嚴重故障發(fā)生,直接影響產量、質量任務的完成;
3.6在設備維修揩車完成后,要做到人走地光:3.7配合上級負責保全室內機件的整潔擺放和室內清潔;
3.8及時觀察或收集責任機臺存在的運轉人員遇到的問題和質量問題,迅速解決設備故障停機和設備缺陷的改造、連續(xù)作業(yè),以及時投入設備正常生產為本份;
3.9一切圍繞減少運轉的斷頭率,故障停臺率,排除運轉人為因素,挖掘設備的潛力,從技術上保證員工高產優(yōu)質,堅持做到每天下班前無特殊原因的停機或壞錠存在;3.10堅持責任機臺每天主動征求或調查操作工運行情況,指導員工正確操作方法;
3.11承擔責任機臺操作過程中的安全生產的第一責任;以及設備運行安全責任;共同作業(yè)時,兼有保護同事人身安全的領導責任;
3.12堅持以舊換新制度,主管簽字認可制度,沒舊件的特殊情況需申請部門主管批準方能領用;配合零件倉管的工作為自己份內工作;3.13遇到責任機臺重大技術問題或無力解決時,主動虛心地求助主管和他人支持與協(xié)作
3.14根據(jù)實驗室每天的各方面質量分析報告,從設備方面想辦法,改善不合格的機臺或錠位;
3.15每天檢查責任機臺質量保證設備電清、斷條自停、自停勻整工作狀態(tài),做到及時反饋;
3.16服從大局、聽從安排,服從工廠安排臨時其它生產任務和品種調配;
3.17根據(jù)看板管理,有針對性改善設備運行狀況;遇有質量投訴和問題,從設備中找原因;4任職資格4.1技能技巧
4.4.1熟悉掌握所屬設備各種正確規(guī)范的操作方法和設備的基本性能以及動手能力;
4.4.2具有協(xié)調工作能力,善于學習精神,迎難而上的韌性,規(guī)范操作的手法;
4.2工作態(tài)度
4.5.1良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,認真負責、謙虛謹慎、不驕不躁個性;
4.5.2爭分奪秒、勤勞肯干、雷厲風行精神風貌;4.5.3一切行動聽指揮、絕對服從的組織原則;有大局觀;
4.5.4良好的溝通能力、和口頭表達能力;有集體榮譽感;
201*-4-1生產部
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