教務工作總結(jié)

關于0708學年度第一學期

學校工作的總結(jié)

0708學年度第一學期整體工作在區(qū)教育局、鎮(zhèn)委政府、中心校的正確領導、關懷支持下，通過全體師生的通力協(xié)作，出色完成了上級組織下達及學初各組織、各學科教師、各班主任擬定的教育教學工作計劃，現(xiàn)將各項工作總結(jié)如下：

一、以育人為本，以德治校，進一步強化教師隊伍師德修養(yǎng)及中小學生思想道德建設。

新時代的教育理念對教育工作者的要求是德才兼?zhèn)�，業(yè)務能力較強，有一定的政治理論水平和強健體魄的新型教師隊伍，培養(yǎng)具有較高素質(zhì)的有理想、有道德、有文化、有紀律的新農(nóng)村建設者和社會主義接班人。本學期按學初學校工作指導思想，緊密圍繞“大興讀書看報，五講四美之風，爭做文明的中小學生”為主題，經(jīng)過德育領導小組的宣傳，周一國旗下講話，部分班級深入開展主題班會，八年級二班率先垂范，開展了主題班會，進一步端正了學風，凝聚了班風，增進了和諧的師生關系，其它各班級在此活動月中不同程度的響應學校的號召，收到了明顯的效果。黨支部始終發(fā)揮著戰(zhàn)斗堡壘作用，廣大黨員自覺保持黨的先進性，通過黨員民主評議會，實事求是自我述職評議，評出了優(yōu)秀黨員（唐弟忠、楊帝強、高衛(wèi)兵）三名，利用各種會議強調(diào)教師職業(yè)道德行為，10月份由德育組、文科組、團隊部組織了“以弘揚民族精神，培育愛國主義”為主題演講會效果明顯。各班廣泛開展中小學生日常行為習慣養(yǎng)成教育，大部分教師轉(zhuǎn)變了觀念，樹立了“一切為了學生，為了學生一切”的育人思想，全體班主任能聽從學校指揮密切家校和諧的師生關系，迎得社會、家長的好評。

二、以教學為中心，強化了常規(guī)管理，千方百計提升教學質(zhì)量

教學質(zhì)量是我校生存和發(fā)展的關鍵，本學年度的目標是：（一）力爭考入安中、漢濱高級中學農(nóng)村班35人，市級高中1020人，普通高中2050人；（二）“三試合“位居全區(qū)中上游，流水片前三位，確�！八穆省保喝雽W率100%，鞏固率97%以上，畢業(yè)率100%，升學率80%以上（進入職校、普高、省市重點高中總?cè)藬?shù)與入校建檔總?cè)藬?shù)的比率）；（三）六年級升學考試語、數(shù)綜合位居全鎮(zhèn)前三位，新莊片第一，15年級語、數(shù)質(zhì)量檢測單科居全鎮(zhèn)前列，七、八年級統(tǒng)考各科與流水片各學校相比位居前列，落實《教學質(zhì)量獎懲方案》。本學期是本學年度的第一學期，為明年更好的出成果，實現(xiàn)目標任務，在以教務處為龍頭的全體科任教師密切配合下，為提高教學質(zhì)量邁出了堅實的步伐：

1、抓好教學環(huán)節(jié)管理，在教務處的安排指導下，各教研組開展聽評課活動，理科組2次，英語組1次，召開研討交流活動，初中部文科組2次，理科組2次，英語組2次，評出學科代頭人5名（初中部：語文何軍；數(shù)學陳小波；化學劉妍；政治汪凌云，小學部：語數(shù)，組織月考三次，做到次次有安排，考后有分析，有總結(jié)通報表彰。進行備課、作業(yè)、班務筆記等常規(guī)檢查1次，成功組織史、地、生知識競賽一次。有21篇優(yōu)質(zhì)作文上報參評。

2、強化教師隊伍和班主任隊伍建設，本學期教務處組織小學部兩名青年教師分別去西關小學，流小參觀學習一次，選派2名體育教師參加培訓推廣校園集體舞，召開3次班主任工作專題會議，分析調(diào)研班級管理中難以糾正的不良行為，結(jié)合學生個性特征及家庭狀況，總結(jié)經(jīng)驗，找出構(gòu)建和諧的師生、家校關系的切入點。評選出優(yōu)秀班主任4名（楊帝強、唐軍、鄢娜、張艷麗），由于學初選出責任心強，有一定的經(jīng)驗的學生心中的好老師當班主任，促使班級管理水平有明顯的提升，用兩句話總結(jié)就是：“扎扎實實搞班務，全心全意為學生；灑熱血育棟梁，一心一意提質(zhì)量�！�

3、狠抓畢業(yè)班節(jié)假日周末補課，著力培養(yǎng)特長生。九年級班主任與教務處、科任教師緊密配合，犧牲周末、假日休息時間累計補課達354課時，特長生輔導60課時，六年級增加語數(shù)晚輔導以及學困生的轉(zhuǎn)化工作，極大的促使著教學質(zhì)量的提升。

4大面積開展家訪、家長會、住宿點房東會。經(jīng)調(diào)查統(tǒng)計陳永偉、唐軍、王大森、李梅、曹德平等27名教師共家訪學生106人，走訪了學生家庭93戶，九年級，八年級二班，一年級分別組織召開了家長會1次，取得家長的理解與支持，消除班級管理中的難題。強化保學控輟，本學期共轉(zhuǎn)學、休學7人，轉(zhuǎn)入3人。

5、嚴格組織了中小學三次月考及期末質(zhì)量檢測工作，部分科目成績提升較快，有初中部七年級英語、政治小學部語文：，數(shù)學：，期末統(tǒng)考初中部進步較快的科目是：八（一）班語文（及格率82%、優(yōu)秀率31.6%、何軍；八（二）班數(shù)學（及格率45.7%、優(yōu)秀率14.3%、陳小波）；九（二）班英語（及格率26%，單東維）；九（二）班政治（及格率92%、優(yōu)秀率26%汪凌云）；九二班歷史（及格率44%、優(yōu)秀率14%王大森）；九（二）化學（及格率50%、優(yōu)秀率19.6%劉妍）；八（二）班政治（及格率80%、優(yōu)秀率14%陳永偉）。提升較慢的科目有：八（二）歷史；八（一）英語；七（一）英語。

三、嚴明工作紀律，各組織工作及開展各項活動取得成效

1、嚴格教職工考勤，請假制度，保證一周五天工作時間，本學期出滿勤的有唐弟忠、高衛(wèi)兵、胡萬濤、胡婷、余小艷、何軍、王大森、唐軍、蔣義照、謝芳、李梅、張小萍12位同志，個別教師帶病堅持上班，大部分教師能克服交通不便及生活中困難周日按時到校，中老年同志帶了好頭。有5名教師以校為家。

2、總務后勤工作一如繼往發(fā)揮了服務、保障的職能作用，做到了服務育人，履行報帳職責，嚴格落實“兩免一補”管好用好有限經(jīng)費，廉潔奉公，每月的報帳情況，學校各項活動收支明細帳報告校長，公布校委會，通報全體老師，勤儉節(jié)約，加強校產(chǎn)管理，聽從指揮，雖然事務繁重，能任勞任怨，電腦維護，與電工做好電路維修，打印、水電煤碳的管理等工作。

3、工會、團隊部發(fā)揮了強有力的職能作用：①成立了教代會（由13人組成）②開展教師象棋、羽毛球、乒乓球、跳棋、跳繩健康有益的競賽活動，活躍教工隊伍文化生活，增進團結(jié)拼搏精神，為教師提供溫馨的服務。

4、體、藝工作成效顯著。①基本推廣校園集體舞，需在下學期全面展開，比賽評比；②團隊部，工會為主的有史以來大型的“中小學教師暨中小學生生素質(zhì)匯報演出”的活動，由14位教師組成的籌備領導小組成員獻藝獻策，統(tǒng)一部署，通過36名教師群策群力，活動取得圓滿成功。此活動為全面推進我校素質(zhì)教育、構(gòu)建和諧校園，進一步提升知名度給予社會，上級組織、家長、學生留下深遠的影響，得到各界的好評。

5、召開各種會議，為不斷總結(jié)，提高工作效率，完成目標任務循序漸進，精益求精。本學期共召開校委會6次，全體教師例會20次，班主任會議3次，畢業(yè)班代課教師會2次，家長會3次，安全工作專題會2次6、認真抓好校園環(huán)境衛(wèi)生工作，由于本學期校舍維修給校園環(huán)境衛(wèi)生造成極大的污染，但是我們堅持一周三次大掃除，做好檢查評比。

四、安全紀律工作警鐘長鳴，常抓不懈

安全第一，預防為主，提升安全意識，做好安全防范是學校的重頭戲，我們通過安全教育課、校會，周一升旗領導講話等形式重視并加強此項工作，學校分管安全紀律領導高度重視與值周領導帶隊護校隊組織查夜101人次，批評教育改正學生8人次，協(xié)調(diào)處理違紀行為1件。無不安全事故發(fā)生，保障了學校正常教學工作開展。二是簽定安全責任書，夯實責任，召開2次房東會，關注學生的生活、學習、身體健康狀況；三是繼續(xù)實行領導包班，班主任跟班，科任教師課時負責制的“三制”管理辦法。

五、積極推進校舍維修工程，努力爭取區(qū)局、鎮(zhèn)委、政府、中心校的大力支持，維修工程進展順利。

1、按上級要求，從學校實際出發(fā)，擬定的維修方案，總投資爭取區(qū)局危改改20余萬元，極大的改善教師辦公條件，為學校的后期發(fā)展打下了堅實的一步。

2、爭取國家普九還帳資金償還原工程隊欠款18萬余元�；�本解決學校原中、小學普九工程欠帳問題。

3、優(yōu)化環(huán)境，美化校園，不斷提升校園文化品味。

總之，一學期來，校委領導班子始終團結(jié)協(xié)作、銳意進取、求真務實、大膽創(chuàng)新帶領廣大教職工隊伍愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上克服困難、知難而上，戰(zhàn)勝了又一個嚴寒的冬季，收獲了又一個輝煌的一學期。成績的取得這是在上級的關懷支持下，644名師生員工攜手共進、頑強拼搏的結(jié)果，我相信良好的開端是成功的一半，只要我們繼續(xù)發(fā)揚成績，找出差距一定能更好的實現(xiàn)學年度提出的總體目標。

擴展閱讀：初中教務員工作總結(jié)

初中教務員工作總結(jié)

一學期來能認真貫徹學校的辦學思想和工作方針，積極組織實施各項教學工作，狠抓常規(guī)管理和制度創(chuàng)新，注重課堂效率和科研興教，強化質(zhì)量意識和特色教育，為學校的教學工作的健康、可持續(xù)性發(fā)展奠定了基礎。教務處圓滿完成了本學期的教學工作任務，取得了一定的工作成績。

一、抓好教學常規(guī)檢查工作，組織好常規(guī)教學活動。努力探索新時期教學思路，深化基礎教育教學改革，倡導探索型教學、討論型教學、多媒體教學等先進的教學方法的運用，有效地推進了課堂的創(chuàng)新教育的開展。教學管理的重點是抓好教學的常規(guī)管理。本學期能定期檢查教師備課筆記，隨堂聽課，及時交流意見；加強課外輔導，對每一個學生負責，尤其對待進生的幫教；教師們有著樸實無華的育人思想"面向每一個學生，面向?qū)W生的每一個方面：不讓一個學生掉隊。教務處堅持每天檢查早讀，做好檢查記錄。本學期檢查教師教案、聽課記錄、學生作業(yè)、教學進度等各二次。學校領導親自參與常規(guī)檢查工作，發(fā)揮教研組長在學科教學檢查中的主動性，讓教研組長參與到教學各環(huán)節(jié)中來，發(fā)現(xiàn)問題及時與老師溝通，提出了解決問題的辦法。在完善各項教學管理制度做了不少工作，強化制度建設，建立和建全教學常規(guī)檢查制度。教務處制定了年級組長、班主任選拔任用標準、方法、管理辦法；制定了學生家長對年級組長、班主任的評價表，進行了青春期教育專題講座及學區(qū)、社區(qū)評教、議教活動，制定了學校對學生考核評價制度

同時重視初一年級學生常規(guī)教育及養(yǎng)成教育，抓常規(guī)教育不放松。對初一（3）、（4）班個別學生出現(xiàn)的問題，由年級組長牽頭，教務處把關，及時找學生談話、交流，掌握第一手資料。在政教處的配合下，杜絕了不良現(xiàn)象的發(fā)生，對轉(zhuǎn)變待進生起到了明顯的效果。班主任在中間作了很多的工作，進步成長得很快。

對學生從思想、學習目標、學習方法、學習習慣等方面，通過講座、座談等形式進行指導，讓新生盡快適應中學學習生活。在對教師的常規(guī)教學管理中，重點抓教師的課堂教學行為和教學觀念的改變，從教師的備課筆記、學生作業(yè)本、聽課筆記等細處入手，加大教學管理力度。結(jié)合我校特點和市局的要求，在教學大綱、教學計劃、教師教案編寫及試卷方面規(guī)范要求。下發(fā)了市教案書寫模式，強調(diào)了將德育教育滲透在教育教學當中。能嚴格執(zhí)行教育法規(guī)，認真執(zhí)行教學常規(guī)，狠抓過程管理，重視資料的收集和經(jīng)驗的積累，使教學工作有條不紊，尤其注意到在常規(guī)工作中創(chuàng)新，然后又使其納入為常規(guī)工作，不斷提高辦學的品位。

課堂教學是教學工作的中心，是實施素質(zhì)教育的主陣地，提高課堂教學效率是提高教學質(zhì)量的前提條件。開學以來共開設了示范課、課改課、新教師匯報課共計40余節(jié)，課堂上教師摒棄了灌輸式的教學模式，突出了學生的主體性和主動性，采用了多媒體教學手段，提高了課堂教學的效率。廣大教師深切地感受到，只有通過課堂教學改革，才能真正提高教學質(zhì)量，只有提高課堂質(zhì)量，才能提高一流學校的品位。要求全體教師在學科教學中積極滲透研究性學習，并積極開展研究性學習的課題研究。

教務處對本學期的工作情況進行了自查自糾自驗工作。在德育達標驗收及教育教學督導檢查中，認真收集資料、歸類分檔，使教務處檔案管理初具規(guī)模，有序開展，受到了督查組領導成員的一致好評，全面清理、修訂和補充教學管理文件。組織安排了期中、期末考試，認真進行了質(zhì)量分析，尤其是安排了初三年級質(zhì)量分析會，查找問題，指明方向，加大中考課題研究，組織學生參加了法制教育講座。

二、加強創(chuàng)新教育，深化新課改的教學思路。自實施新課程以來，我校就把課改工作擺在學校中心工作的重要位置，做了大量扎實有效的工作，組織安排了初一及初三年級部分教師新課改公開課。在新課改活動中，首先建立平等、新型的師與生、教與學的關系：教師以平等、真情對待學生，關心愛護學生，在教學中創(chuàng)設機會贊賞每一位學生，包括學生的獨特性、興趣、專長、對教科書的質(zhì)疑和所付出的努力，培養(yǎng)學生的自信心，形成民主平等的師生關系。使學生的主動性和獨立性充分發(fā)揮，創(chuàng)造學生主動參與的教育環(huán)境，促進學生主動地、富有個性地學習。新課程改革，課堂教學是最重要的一環(huán)，課堂教學方式的改革是課改中重中之重的工作。

在新課改過程中，初一年級及初三年級進行新課改教學的教師將課堂教學活動做的異彩紛呈。此次課改不僅讓上課的老師課堂教學行為得到改進，而且在設計課件、聽課、評課過程中，全組的老師相互啟發(fā)，相互補充，相互借鑒。教師授課后，學校領導及教務主任對授課教師進行評課，提出指導性的建議，教師在此過程中受益匪淺，獲得了一定程度上的提高。

新課改為我校的教學工作注入了新的活力，在課改的過程中，教師們提高了自身的專業(yè)水平，更新了教學理念，學生們成為了課堂的主體，學生的創(chuàng)造力、主動性得到了極大的提高�？傊�，新課改使我校的教育教學工作邁上了一個新臺階。

本學期還組織數(shù)學組、語文組教師參加專業(yè)研討會，積極參加市教研活動，為培養(yǎng)建構(gòu)多樣化的教育人才奠定了基礎。并積極組織教師參加教學觀摩、論文撰寫、課題研究工作。根據(jù)市教研室的安排，參加了歷史、地理、政治、體音美的教研活動，分別參加了市級教研公開研討課。進行了全市英語教學觀摩課。進行了市語文教研說課講座。市數(shù)學教研室親臨我校，對我校初中11名數(shù)學老師的講課，通過聽課，集體座談交流。對以上各教學活動，均給予了高度的評價，并指出了不足及應改進的建議，對我校初中部的教學活動具有推動作用。

三、立足教師培訓，培養(yǎng)教學新秀。

教育教學工作是我校的中心工作，為擴大辦學的社會成果，就是要不失時機地抓好大面積提高教學質(zhì)量的工作，使我校真正成為一流的學校。教師隊伍素質(zhì)的高低是決定教學質(zhì)量的高低的決定性因素，我校青年教師所占比例很大。青年教師富有朝氣，工作肯干，思維活躍，接受新事物快。是我校教師隊伍中不可缺少的一部分生力軍。但他們畢竟教齡短，經(jīng)驗少，需要老教師的言傳身教，故加大對青年教師的培訓指導工作顯得尤為重要。

為了加強了對青年教師的培養(yǎng)和指導，我們組織了青年教師的“匯報課”，培養(yǎng)青年教師的職業(yè)道德、教學能力，使青年教師盡快熟悉中學教學工作，更快成長。如果將中老年教師比作是學校的財富的話，那么青年教師就是學校的未來和希望。關注未來、放飛希望是我們的共同愿望。從某種意義上說，促進青年教師的迅速成長、提高青年教師的教學水平，是關系到我校興旺發(fā)達的重中之重、當務之急。

本學期我校教學工作壓力大，教務處及時組織他們先聽課學習，基本上是課前備課，試講后再進教室，做到課前準備充分，上課環(huán)節(jié)把握得當后上講臺，課后再進行評議交流指導。年輕教師有朝氣，有熱情，但在教學上經(jīng)驗不足，需要老教師手把手傳幫帶。為此，教務處把青年教師的培養(yǎng)放在首要位置上，簽訂了師徒合同，制定了一對一的指導方案。要求青年教師必須加強教學觀念的更新，加強聽課，認真做好聽課筆記，掌握對教材的處理和教法的研究，并在認真?zhèn)湔n，虛心求教的基礎上，每人上好一節(jié)匯報課，共組織安排了14節(jié)青年教師匯報課。

經(jīng)過一學期的辛勤工作，初中教師都能認真完成教學任務，按照新課改的要求備課、上課，加大課堂教學的管理力度。為及時了解學生對教師上課的認可程度。教務處在學生中進行了評教活動。絕大多數(shù)教師的課堂教學獲得學生的好評，滿意率在90%以上的占75%。滿意率在60%以上的占92.4%。同時，也說明了一小部分教師的工作得不到學生的承認和肯定，對評教中不滿意率較高的部分教師做以下要求：認真反思，對前一階段的工作做以總結(jié)，認真查找引起學生不滿意的原因。認真與班主任交流意見，了解學生的有關情況。認真與學生座談，做好學生的思想工作。在以后的工作中加強自身的教學能力和與學生溝通的能力。不定期的向年級組長、教研組長、教務處、政教處或校領導匯報工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

搞好學生競賽的輔導工作：進行了數(shù)學、英語、化學、物理、生物、歷史競賽活動安排，參加了全國中小學英語等級測試，學生競賽輔導要求任課教師認真?zhèn)湔n，精選習題，認真輔導，以達到良好的學習效果，取得競賽的好成績。通過競賽，可以促進青年教師鉆研教育教學理論，研究課程改革進而更新和轉(zhuǎn)變觀念，優(yōu)化課堂教學的結(jié)構(gòu)，真正的與新一輪基礎教育課程改革接軌，適應形勢的需要。

四、存在的問題及努力方向

本學期教務處工作仍存在諸多不足，課堂教學中以學生為主體的思想有待進一步加強，啟發(fā)式教學力度不大。有的教師對教研教改不熱心，只滿足教好課，缺乏上進心和參與意識。教師能以教學為中心，扎實開展工作，教學穩(wěn)定有序進行，但關注教學反饋，根據(jù)反饋情況調(diào)整好教學做的不夠。聽課發(fā)現(xiàn)啟發(fā)式教學原則貫徹不深入，以教師為主導、學生為主體的轉(zhuǎn)變力度不夠，師生互動過程比較差，有的班級學生有睡覺、看書畫等現(xiàn)象。個別教師不能正確處理師生關系，造成評教時滿意率較低。

課堂教學改革的思考和革新，如何調(diào)動教師教學的積極性問題等，這些將作為下學期的工作重點，認真加以解決。為不斷提高教育教學質(zhì)量，培養(yǎng)新世紀合格的新一代中學生而努力！

教師要立足本職工作、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、勇于創(chuàng)新，緊張、艱苦、卓有成效、扎扎實實、一步一個腳印地把市三中辦成一所新型的、充滿活力的中學

教務員工作總結(jié)

濰城區(qū)浮煙山中學

吳汝茂

201*年6月

友情提示：本文中關于《教務工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，教務工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《教務工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.taixiivf.com/gongwen/721985.html

• 上一篇：小學教務工作總結(jié)
• 下一篇：201*學年度第一學期總務處工作總結(jié)