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煤礦類 “事故反思月“活動(dòng)總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-29 17:40:26 | 移動(dòng)端:煤礦類 “事故反思月“活動(dòng)總結(jié)

煤礦類 “事故反思月“活動(dòng)總結(jié)

“事故反思月”活動(dòng)總結(jié)

二○一二年五月二十三日

根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于開展“事故反思月”活動(dòng)的通知》潞礦安字[201*]401號(hào)要求,為深刻吸取事故教訓(xùn),強(qiáng)化措施,堵塞漏洞,迅速遏制事故多發(fā)勢(shì)頭,我礦于201*年5月4日下發(fā)了《關(guān)于開展“事故反思月”活動(dòng)的通知》,開展了轟轟烈烈的“事故反思月”活動(dòng),我科積極響應(yīng),現(xiàn)對(duì)本次活動(dòng)做如下總結(jié):

1、根據(jù)文件要求,我科特制訂了“事故反思月”活動(dòng)推進(jìn)方案,制定了活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)圖,根據(jù)方案要求組織本科職工對(duì)溫莊煤業(yè)“4.23”運(yùn)輸事故、郭莊煤業(yè)“3.21”乙炔氣爆燃事故、襄垣善福聯(lián)營(yíng)煤礦透水事故進(jìn)行了學(xué)習(xí)。

2、按照礦“事故反思月”活動(dòng)安排,組織本科范圍內(nèi)職工到培訓(xùn)中心觀看事故案例警示教育片,組織工程技術(shù)人員每周二分三班對(duì)包保隊(duì)組通防隊(duì)進(jìn)行事故案例警示教育。

3、以支部形式開展了“事故反思月”為主題的反思會(huì),我科積極參與,認(rèn)真發(fā)言、深刻反思,對(duì)職工的的安全思想起到了很好的警示作用。

4、5月7日,我科開展了“事故反思月”安全大討論活動(dòng),科長(zhǎng)就每位職工的發(fā)言做了簡(jiǎn)要的點(diǎn)評(píng),并結(jié)合自身多年的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)與大家分享了自己的看法,強(qiáng)調(diào)要求在今后的工作中一定要把安全放到首位,時(shí)刻牢記“安全第一、絕對(duì)第一、安全制勝”的理念。

5、活動(dòng)期間,我科范圍內(nèi)職工通過事故的反思寫下了自己的安全承諾書、心得體會(huì)及至少1條的安全合理化建議,上交安質(zhì)科存檔,進(jìn)行可行性建議進(jìn)行研究分析。

6、活動(dòng)期間,特別是針對(duì)三個(gè)百分百、三個(gè)全覆蓋達(dá)標(biāo)推進(jìn)加快了推進(jìn)步伐。對(duì)抽查不達(dá)標(biāo)人員進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)。

7、積極深入井下,加大對(duì)“三違”、“一通三防”隱患排查處理力度。規(guī)范員工行為力度,做到不安全不生產(chǎn)。

通過活動(dòng)的開展,進(jìn)一步提升了員工的安全意識(shí),員工行為進(jìn)一步得到了規(guī)范。

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綜掘一隊(duì)“事故反思月“活動(dòng)總結(jié)

根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于開展“事故反思月”活動(dòng)的通知》潞礦安字[201*]401號(hào)要求,為深刻吸取事故教訓(xùn),強(qiáng)化措施,堵塞漏洞,迅速遏制事故多發(fā)勢(shì)頭,在公司安監(jiān)處的指導(dǎo)下,我隊(duì)于201*年5月18日開展了“事故反思月”安全大討論,現(xiàn)對(duì)本次活動(dòng)做如下總結(jié):

1、根據(jù)文件要求,我隊(duì)特制訂了“事故反思月”活動(dòng)的實(shí)施方案,根據(jù)方案要求我隊(duì)收集并整理了201*年及今年前四月全國(guó)、集團(tuán)公司及我公司的煤礦安全事故案例,編制了“事故反思月”煤礦安全事故學(xué)習(xí)案例及學(xué)習(xí)計(jì)劃。

2、根據(jù)活動(dòng)實(shí)施方案,我隊(duì)充分利用班前會(huì)及周二、五例會(huì)時(shí)間組織員工學(xué)習(xí)煤礦安全事故案例,通過觀看視頻、事故分析討論等多形式開展事故反思,對(duì)員工的的安全思想起到了很好的警示作用。

3、5月18日,我隊(duì)開展了“事故反思”安全大討論活動(dòng),活動(dòng)由隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員主持,活動(dòng)前通過觀看煤礦事故案例視頻,就事故的原因分析,事故的處罰結(jié)果等展開了激烈的討論,隨后每位員工結(jié)合本崗位及所見所聞的事故發(fā)表了自己的見解,并保證、提醒員工在今后的工作中要規(guī)范行為、按章作業(yè)。

4、活動(dòng)期間,隊(duì)長(zhǎng)就每位員工的發(fā)言做了簡(jiǎn)要的點(diǎn)評(píng),并結(jié)合自身多年的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)與大家分享了自己的看法,強(qiáng)調(diào)要求在今后的工作中一定要把安全放到首位,時(shí)刻牢記“安全第一、絕對(duì)第一、安全制勝”的理念,寧可不生產(chǎn)也要保證安全。

5、活動(dòng)期間,要求每位員工通過事故的反思寫下的安全承諾書,內(nèi)容要求字?jǐn)?shù)不少于400字及在今后的工作中就如何保證自身安全做出承諾,上交隊(duì)組存檔。

6、活動(dòng)期間,我隊(duì)開了合理化建議的征集工作,要求每位員工結(jié)合本崗位提出至少1條的合理化建議,由隊(duì)組技術(shù)員負(fù)責(zé)整理歸納,選擇可行性建議進(jìn)行研究分析,落實(shí)實(shí)施。

7、活動(dòng)結(jié)束后,我隊(duì)就今后的工作開展了隊(duì)伍聯(lián)席會(huì),特別是針對(duì)三個(gè)百分百、三個(gè)全覆蓋達(dá)標(biāo)推進(jìn)做出了如下安排:

(1)加快三個(gè)全覆蓋達(dá)標(biāo)的推進(jìn)步伐。對(duì)抽查不達(dá)標(biāo)人員責(zé)令停工學(xué)習(xí),直至合格方可上崗。

(2)加強(qiáng)員工的安全思想教育力度。要求每個(gè)周二、五例會(huì)時(shí)間必須學(xué)習(xí)至少1例煤礦安全事故案例,保證切實(shí)起到警示員工思想、規(guī)范作業(yè)行為的目的。

(3)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理人員的監(jiān)管監(jiān)察力度。建立不規(guī)范行為反向監(jiān)督制度,提倡員工對(duì)監(jiān)管人員進(jìn)行反向監(jiān)督,可直接向隊(duì)組舉報(bào),一經(jīng)核實(shí)即對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)對(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)厲考核。

(4)繼續(xù)開展合理化建議收集工作。提倡員工可無記名的方式就安全生產(chǎn),生活等方面向隊(duì)組提建議,設(shè)意見箱,定期收集整理匯總并落實(shí)。

(5)定期開展小改小革創(chuàng)新工作討論會(huì)。充分利用周二、五例會(huì)時(shí)間由技術(shù)員主次就掘進(jìn)工作開展創(chuàng)新大討論,由技術(shù)員匯總整理,切實(shí)能收到優(yōu)化工序、改進(jìn)工具的效果,提高工作的效率。

(6)加大對(duì)三違、隱患排查的處理力度。以“安全第一、絕對(duì)第一、安全制勝“為理念,加大對(duì)隱患排查、規(guī)范員工行為力度,做到不安全不生產(chǎn)。

通過活動(dòng)的開展,進(jìn)一步提升了員工的安全意識(shí),員工行為進(jìn)一步得到了規(guī)范,至此,本次活動(dòng)取得了圓滿結(jié)束。

綜掘一隊(duì)“事故反思月“活動(dòng)總結(jié)

綜掘一隊(duì)201*年5月

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