陸川公司 201*年總結及09年工作計劃(董事會)

**********公司201*年度工作總結暨201*年工作重點

201*年度，*****公司在集團公司及廣西分公司的正確領導下，在各兄弟公司的大力幫扶下，戰(zhàn)勝了各種困難，各項配套設施基本完善，公司整個運作逐步制度化、規(guī)范化、正規(guī)化。目前公司共有總人數250人：其中合同工148人，試用工17人，臨時工、計件工85人；大專以上學歷26人,合作養(yǎng)戶494戶，08年養(yǎng)戶共獲利1330萬元，只苗獲利1.78元。201*年產苗1289萬，投苗774萬，飼料生產4.20萬噸，上市肉雞718萬，公司總銷售收入1.5億元，公司實現利潤-645萬。

一、總結201*年，*****公司主要做了以下3方面的工作。

1、團隊建設得到加強，并初見成效，形成了以公司經理層為核心的團隊，培養(yǎng)了一批能吃苦耐勞的干部員工。

進一步完善了組織架構，主要完善了三級單位的班子建設。201*年部門主管全部得到了擬任，通過公司的培養(yǎng)及干部的自身努力，部門班子成員的業(yè)務能力及管理水平得到了很大的提升，部門分工更加明細，監(jiān)管力度加強，管理更加規(guī)范，增強了部門的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

議事制度進一步完善。公司干部會議、班子會議、專題會議，部門的班子會議、員工會議都能正常進行，并形成了會議紀要，規(guī)范統一了會議格式，通過會議減少了決策失誤、達成了共識、并為干部員工之間搭建了溝通平臺。

部門溝通平臺搭建，部門之間的溝通加強。

2、“三化”建設穩(wěn)定推進，取得了階段性的進展，涌現出了管理典型經過一年的“三化”推進，公司取得了階段性的進展，“三化”建設不僅規(guī)范了管理，也規(guī)范了干部員工的行為，為201*年公司全面導入ISO9001質量管

理體系起了很好的鋪墊�！叭�化”建設推進成功主要體現在以下幾方面：

干部“三化”建設意識加強，有效的推動了部門的“三化”管理。通過推動“三化”建設，有了操作規(guī)范、操作標準，部門管理人員管理有了方向感，管理變輕松了，生產成績變好了，其干部“三化”意思得到了加強。

物流管理得到規(guī)范。公司通過出臺“**********公司物資管理規(guī)定”“物資采購管理規(guī)定”并對相關人員進行了集中式培訓，規(guī)范了公司的整個物流。

通過“三化”建設，涌現了管理典型部門。201*年公司各個部門都不同程度的推行了“三化”建設，都取得了一定的成效，促進了部門的管理提升，尤其是孵化廠推行的最為成功，并得到了上級部門的認可和贊許。201*年孵化廠受精率89.4%、青苗率85.9%、出苗率96.2%，生產成績在整個集團位列前列。

3、干部的管理水平及生產經營水平有了一定的提升。

201*年*****公司在挫折中成長，在失敗中前行。201*年上半年*****公司經歷了生產成績的大滑坡、銷售的極度被動。但是經過下半年全體干部員工的努力，在廣西分公司及各兄弟公司的大力支持和幫扶下，公司走出了困境，一切向好的方向發(fā)展。經過戰(zhàn)勝困境，*****公司干部的管理水平及生產經營水平也有了較大的提升。

首先，扭轉了上半年肉雞生產成績大滑坡的被動局面。上半年肉雞生產因管理異常、違規(guī)造成的異常戶多達40%，嚴重影響了整個公司的正常生產運作，面對上述困境，公司主要采取了以下措施：

調整了養(yǎng)戶政策并加大了政策的執(zhí)行力。對有利于促進生產的超上市率獎、超重獎進行了重新調整，加大了獎勵金額，鼓勵養(yǎng)戶養(yǎng)好雞、養(yǎng)大雞；對一些考慮欠周全或已不適用的扶持政策給予取消，比如殘次雞中途淘汰補助政策，在一定時間內起到了肉雞生產成績的促進作用，時間長了也就助長了養(yǎng)戶認為

公司有補貼養(yǎng)差雞的思想，不利于大生產，公司給予了取消。同時公司也加大了對政策的執(zhí)行力度，一律按政策執(zhí)行，拒絕了以前一些過多考慮個別養(yǎng)戶的處理方法，做到一視同仁。

加強監(jiān)督指導，提升管理員的業(yè)務技能：公司一方面加強了對生產的了解和監(jiān)督指導，深入到各線區(qū)了解肉雞生產情況并聽取養(yǎng)戶的心聲，直接或間接的協助管理員解決一些生產問題。另一方面通過對管理員進行相關政策的培訓及一些生產中碰到的管理案例進行現場分析解決，提升管理人員的管理水平，讓管理員能更好的指導養(yǎng)戶生產。

對違規(guī)戶進行堅決打擊，制止違規(guī)戶的曼延：公司把制止違規(guī)戶的曼延，盡快恢復生產作為了階段性重點工作來抓，通過停養(yǎng)、終止合作、法律援助的方式很好的制止的違規(guī)戶的曼延，對違規(guī)戶能及時認識到錯誤的進行了停養(yǎng)，并要求寫保證書、找其它養(yǎng)戶合作擔保、增補交合作金后方可繼續(xù)合作，對違規(guī)嚴重的給予了終止合作，有兩戶養(yǎng)戶公司通過向法院起訴來尋求法律援助。

通過采取上述措施，公司有效的制止了違規(guī)戶，生產成績穩(wěn)步提升，肉雞體重增重、上市率由最低時的89%上升到了95%，料肉比也在逐步恢復到正常水平。

其次，銷售理念及方式取得進展。營銷人員加大了對三級市場的開拓，不斷壯大了客戶隊伍，經過幾個月的努力，公司周邊各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的三級市場得到了較好的開發(fā)，比如文地、古城、清湖、石角、和寮等三級市場開發(fā)后可日銷售量約1000只肉雞，三級市場要比一、二級市場每斤肉雞高出3-5角錢，增強了公司肉雞銷售贏利能力。

二、存在困難與不足

1、上半年肉雞生產成績大滑坡，造成公司整個生產經營管理被動.

2、種雞的選育工作有待加強，缺少專門負責選育工作的技術人員，沒有形成一套系統性、科學性的選育體系，無法按公司要求實現產品。

3、受上半年生產成績滑坡、信貸等因素影響?zhàn)B戶發(fā)展緩慢，沒有新的突破。4、營銷方面仍有待加強，主要體現在：

肉雞銷售還沒有真正形成一套完整的銷售體系，主打市場占有率不高，特別是土1、靈土沒有很好的進入粵西市場。

副產品外賣方面：市場開拓力度不足，特別是公苗外賣，相當大一部分被迫倒掉。

5、培訓工作沒有正常開展。三、201*年生產計劃及工作重點

*****公司201*年總體經濟目標是：生產飼料7.11萬噸，生產雞苗1540萬羽（混合苗），投放雞苗1020萬只，上市肉雞885萬只。為達成目標，*****公司在吸取201*年的經驗與教訓的同時，根據集團公司、廣西分公司的工作重點，結合公司的實情，201*年主要做好以下幾方面的工作：

1、夯實管理基礎，增強企業(yè)發(fā)展的原動力。09年既是公司的發(fā)展年，更是繼續(xù)打好基礎的一年，只有基礎打好了，才能為公司今后的持續(xù)發(fā)展提高強有力的原動力。重點在以下幾個方面要有新突破。

注重服務質量的提高，提升大企業(yè)的社會形象。一方面提升服務窗口人員的服務質量，做好服務考評的跟蹤監(jiān)督，爭取各服務窗口滿意度達到90%以上；另一方面完善公司的一些配套，盡快美化、亮化公司的生產、生活環(huán)境。

建立健全技術管理體系，確保產品質量安全，不斷鞏固安全生產的管理，杜絕重大生產事故的發(fā)生。

進一步采取切實有效的辦法，構建高效和諧的管理團隊。。

加強養(yǎng)戶隊伍的管理，保障養(yǎng)戶利潤，不斷優(yōu)化養(yǎng)戶隊伍，積極推動養(yǎng)戶發(fā)展，爭取201*年新增養(yǎng)戶200戶。

2、大力推動成本控制工作的有效開展，提高企業(yè)的競爭力。全面導入ISO9001質量管理體系，提升企業(yè)整體管理水平。

加大對市場的開拓能力，主要是肉雞三級市場及個性化產品市場開拓，雞苗外賣市場開拓。

不斷推動科技創(chuàng)新工作。重點探索和總結閹雞管理技術，球蟲疫苗的使用及生產管理流程的改進。

3、推進績效管理，完善企業(yè)規(guī)范化管理。4、加強培訓力度，全面提升干部員工的素質。

201*年*****公司經歷了創(chuàng)業(yè)以來最大的困境，但是在廣西分公司的正確領導下及各兄弟公司的幫扶下，我們沖出了重圍。201*年我們將重新起航，相信有上級的正確領導，公司全體干部員工充分發(fā)揮*****人勤勞務實的實干精神，同心同德，我們201*年的經濟目標一定能實現，相信陽光總在風雨后。

*****縣廣東*****有限公司二○○八年十二月十五日

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林業(yè)局201*年工作總結和201*年工作計劃

一年來，在市委、市政府的正確領導下，在自治區(qū)林業(yè)局具體指導下，我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統領林業(yè)工作全局，認真貫徹落實黨的十六屆六中全會、黨的十七大、自治區(qū)第九次黨代會和玉林市第三次黨代會及全區(qū)、全市經濟工作會議精神及自治區(qū)林業(yè)工作部署會議精神，認真按照年初全市林業(yè)工作會議要求，把握新形勢，抓住新機遇，積極推進林業(yè)三大體系建設，為林業(yè)又好又快發(fā)展、為建設富裕文明和諧新玉林和社會主義新農村作出了積極貢獻�，F將201*年的工作總結如下。

一、今年工作回顧

（一）積極抓好植樹造林工作，推進植樹造林多樣化發(fā)展。一是加強組織領導，精心部署植樹造林工作。為了保持201*年植樹造林的良好勢頭，我們搶抓時機，及時部署201*年植樹造林工作。于201*年12月12日召開了全市優(yōu)良珍貴樹種造林暨今冬明春造林備耕動員會，傳達貫徹落實全區(qū)優(yōu)良珍貴樹種造林暨201*年春造林備耕會議精神，研究和部署我市優(yōu)良珍貴樹種的培育和發(fā)展，動員和部署201*年春造林備耕及種苗準備工作，并下達造林計劃，分解造林任務。二是抓造林規(guī)劃。各縣（市、區(qū)）林業(yè)局根據造林業(yè)主要求，按照適地適樹的原則及我市商品林地規(guī)劃，認真做好造林規(guī)劃。三是認真抓好種苗供應和種苗質量工作。為了確保良種壯苗和優(yōu)質苗木供應，我們引進了廣西林科

院多年來的研究成果和育苗新技術，選取近年來在我市種植表現良好的桉樹優(yōu)良無性系品種進行培育，積極推廣營養(yǎng)杯容器育苗，為我市的造林建設提供充足的優(yōu)質種苗。同時，加強對全市育苗單位或苗圃的育苗進行監(jiān)督檢查，清理無證生產經營單位和劣質苗木，確保了造林質量。四是抓好造林督查工作。為加快造林進度，我局抽調部分業(yè)務骨干組成三個督查組，由局領導帶隊，不定期地深入生產一線督查造林，推動了造林各項工作順利進行。五是抓好林木的撫育管理。為推進速豐林健康發(fā)展，著力抓了速豐林的撫育管理，要求造林業(yè)主對新造林和種植一至兩年的速豐林以及更新萌芽林及時施肥撫育，促進林木生長。六是抓好全民義務植樹工作，推進義務植樹屬地管理。下發(fā)了開展全市義務植樹活動的通知，制訂了市直機關201*年春季義務植樹工作方案。市直機關今年義務植樹的地點選在玉林市蘇煙水庫周圍，通過抓市直機關義務植樹示范點，推動了全市義務植樹的廣泛深入開展。全年造林20.73萬畝，占自治區(qū)下達計劃任務20.73萬畝的100％，其中營造速豐林19.3萬畝，占計劃任務16萬畝的120.6%。特別是推動了優(yōu)良珍貴樹種造林，營造了珍貴樹種2973畝，樹種為火力楠、米老排、桃花心木、柚木、灰木蓮等。另外,本年新育苗面積492畝,生產營養(yǎng)杯苗2875萬株；完成中幼林撫育41.07萬畝，占自治區(qū)下達計劃任務33萬畝的124.45％；全民義務植樹523.5萬株，占自治區(qū)下達計劃任務476萬株的110.0%。

（二）積極抓好農村能源沼氣池建設，做好為民辦實事工作，推進

社會主義新農村建設。今年，市委、市政府把建設農村戶用沼氣池作為為民辦八件實事之一。市政府于201*年12月31日召開了全市為民辦實事工作會議，今年4月6日又召開全市為民辦實事工作現場會，有力地推動了工作的開展。同時，為做好為民辦實事工作，確保任務完成，我們還采取多種措施，一是多渠道爭取沼氣池建設資金。積極向中央申報國債項目資金和自治區(qū)財政補助資金，并請求市、縣兩級財政配套補助資金，多元化增加沼氣池建設資金投入。二是做好沼氣池建設技術指導和服務工作。在技術服務工作中，重點做好沼氣池建后服務，籌建沼氣服務網點，讓建池農戶解除后顧之憂。同時要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和村委會兩級做好沼氣池建設發(fā)動工作，協助能源職能部門做好建池的各項工作。三是加大宣傳和督查力度。為了把為民辦實事工作落到實處，我們充分利用電視、廣播、報刊、宣傳資料等形式廣泛深入宣傳建設沼氣池的作用、好處。四是加大督查力度。今年，市政府召開為民辦八件實事工作會議5次，要求每月報送建池進度給市政府督查室，市政府督查室跟蹤督查建池進度。我們也深入基層進行督查、指導，特別是督促縣級政府及時撥付農戶建池補助資金，加快建池進度。至今年底，全市新建沼氣池11695座，占自治區(qū)下達計劃任務11200座的104.42%，其中非貧困村新建設沼氣池8195座，占任務7700座的106.43％；貧困村新建沼氣池3500座，占任務3500座的100％。

（三）積極抓好林業(yè)產業(yè)發(fā)展工作。為充分利用森林資源，發(fā)揮森

林資源作用，積極推進林業(yè)產業(yè)發(fā)展。一是做好木材生產工作。及時下達木材采伐計劃，督促各縣（市、區(qū)）按限額采伐。二是加大招商引資，發(fā)展林產工業(yè)。重點推進人造板的生產和發(fā)展。今年新建人造板加工企業(yè)16家，生產能力18萬立方米，投資4.31億元。特別是10月份，招商引資的4個林產加工項目同日在博白縣動工建設，總投資3.95億元，生產旋切單板、膠合板、纖維板、大芯板、板材、指接板、高檔木地板及高級裝飾板。全年人造板產量52.81萬立方米。三是抓好花卉生產示范基地建設，推進花卉產業(yè)發(fā)展。各級林業(yè)主管部門發(fā)揮職能作用，加強對花卉種植的引導，鼓勵花卉業(yè)主擴大種植面積，引導農民種植花卉，通過招商引資發(fā)展花卉。重點抓了玉州區(qū)金谷花卉生產示范基地和容縣立垌蘭花生產示范基地建設，同時充分利用海峽兩岸（玉林）農業(yè)合作試驗區(qū)平臺及廣西海峽兩岸第二屆蘭花博覽會在容縣舉行進行招商引資。玉州區(qū)政府投資60萬元搞好金谷花卉生產示范基地的水、電、路等基礎設施，使基地面積不斷擴大。容縣政府籌集150萬元支持立垌蘭花生產示范基地建設標準化花卉生產大棚。通過舉辦蘭博會，帶動了玉林的花卉發(fā)展，特別是蘭花的發(fā)展。蘭博會4天時間，展銷蘭花10000多盆，銷售蘭花141.8萬元；以蘭為媒，以蘭招商，容縣在蘭博會上簽約項目5個，簽約金額1.12億元。臺灣客商表示投資1000萬元建蘭花農場2個，深圳老板準備在容縣投資1.6億元建設1300畝蘭花生產基地。今年全市新增花卉種植面積1300畝，其中玉州500畝，北流300

畝，容縣300畝，其它縣200畝。全年林業(yè)總產值40.42億元，比去年增長17.2％。

（四）認真抓好森林防火工作，全市沒有發(fā)生重大森林火災。針對今年森林防火形勢，我們采取積極措施，一是加強領導，周密部署森林防火工作。根據春季森林防火形勢，于2月9日，市政府召開了全市森林防火電視電話會議。市政府副市長、市森林防火指揮部指揮長陳延國在會上強調，各級森林防火工作要做到“總體要求三個早”即工作早部署、措施早落實、隱患早排除；“前期工作三個查”即查隱患、查漏洞、查薄弱環(huán)節(jié)；“措施落實五強化”即強化宣傳力度、強化責任機制、強化火源管理、強化隊伍建設、強化值班制度。9月30日，市政府召開了全市201*年秋冬季森林防火工作會議，認真分析森林防火形勢，研究部署秋冬季森林防火工作。市政府副市長、市森林防火指揮部指揮長陳延國代表市政府與各縣（市、區(qū)）政府簽訂了201*201*年度森林防火目標管理責任狀。加強了防火責任制的落實，特別是落實森林防火領導責任制，責任到人，狠抓各項措施的落實。針對去年以來市、縣、鄉(xiāng)換屆，各級都及時調整充實指揮部成員，層層落實森林防火行政領導負責制，劃分了責任區(qū)，明確了任務。在重大節(jié)日，各級林業(yè)主管部門及地方政府落實領導帶班，市領導亦十分關注森林防火工作，打電話到市防火辦及縣、鄉(xiāng)檢查防火值班情況。今年重陽節(jié)，市長金湘軍、副市長陳延國到市森林防火辦公室督查全市森林防火工作，金市長就進一步

做好森林防火工作作出重要指示，要求強化認識，突出重點，加強值班，做好預案。二是積極開展宣傳教育，提高群眾防火意識。各級根據今年制定的防火宣傳計劃和實施時間表，通過電視、電臺、張貼標語、發(fā)放資料、刷新防火碑牌、出動宣傳車及“森林防火宣傳月”等形式積極開展宣傳教育活動，努力營造濃厚的森林防火氛圍。市森林防火辦公室在年前把10000份宣傳年畫全部發(fā)放到縣、鄉(xiāng)、村委會及村民手上。玉州、六萬林場等單位出動宣傳車到村屯、林場進行宣傳。福綿區(qū)管理委員會與福綿移動公司聯合印發(fā)了宣傳資料2萬份到各行政村，重點宣傳森林火災（警）報警電話12119。在清明節(jié)期間在各個進山路口隱患多的墳場張?zhí)麡苏Z201*條，進一步提高進入林區(qū)人員的防火意識，確�；鹁�火災早發(fā)現、早報告、早處。陸川縣通過電視臺、電臺播放森林防火標語和法律法規(guī)40多次，進一步掀起森林防火宣傳教育高潮。容縣人民政府印發(fā)了《關于加強野外用火，遏制森林火災的通告》1000份張貼到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，進一步嚴格、規(guī)范野外用火行為，警醒群眾。據不完全統計，全市出動宣傳車890輛次，發(fā)放宣傳資料141萬份，張貼標語6.7萬多條，新建防火宣傳碑牌4000多塊，出版宣傳墻報115期。三是加強火源源頭管理，及時消除火災隱患。為有效控制森林火災的發(fā)生，各級下大力氣狠抓火源管理，重點從源頭上減少火災隱患。針對今春造林煉山生產性用火較多，審批手續(xù)不齊全、安全用火不規(guī)范等情況，市防火辦公室結合實際印制了《煉山申請報告書》、《野外用火許可證》的

統一使用樣式，強調各縣（市）區(qū)要嚴格執(zhí)行野外用火審批制度，按《煉山申請報告書》和《野外用火許可證》的有關程序和具體內容實施野外用火，對違規(guī)審批煉山或擅自煉山的行為，依法依規(guī)嚴肅處理，從而進一步規(guī)范管理用火行為，有效地減少了私自煉山跑火的現象，確保了生產用火的安全。抓好重點時段、重要地段林區(qū)野外火源管理。在主要入山路口豎立警示牌或設卡把守，對入山作業(yè)、春游掃墓人員進行管理教育，倡導文明掃墓，嚴禁帶火種鞭炮入山。四是加強督查，確保措施落實到位。針對我市今年重大活動多及森林防火的形勢，我們加大防火的督查。元月底2月初，市指揮部組織了2個工作組，分別由市森林防火指揮部領導帶隊到各縣（市）區(qū)督促檢查森林防火工作，針對薄弱環(huán)節(jié)，提出限期整改意見。重陽節(jié)期間，陳延國副市長親自帶隊，先后到博白、福綿、容縣、北流等七個縣（市、區(qū)）重點檢查專業(yè)森林消防隊伍、森林防火值班等情況。10月1015日，市森林防火指揮部組成了兩個督查組，分別由市森林防火指揮部領導帶隊，對七個縣（市、區(qū)）、大容山林場進行了一次防火督查，并將督查情況全市通報。10月2021日，由市長助理丁國文同志帶隊的防火督查組，深入容縣、興業(yè)、陸川、博白4個縣7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查森林防火工作。五是強化隊伍建設，提高防撲火能力。我市各級高度重視森林防火隊伍的建設，在人力、物力、財力上給予大力支持。目前，全市有8支專業(yè)森林消防隊，其中北流市六靖鎮(zhèn)成立了1支森林消防中隊；玉州區(qū)另外增加了11名預備隊員。根據自

治區(qū)森林防火指揮部的部署，認真抓了重點村屯半專業(yè)森林消防隊的組建。全市已組建39支村屯半專業(yè)隊,人員設備已到位。其中玉州2支、福綿3支、興業(yè)7支、北流3支，容縣15支、陸川2支、博白7支。興業(yè)縣還成立了森林消防協會。消防協會及村屯半專業(yè)隊的成立，提高了我市森林防火工作能力，為更好地保護森林資源提供了有力的保障。在防火期，縣、鄉(xiāng)、村三級森林消防隊伍加強演練和撲火安全常識的培訓,全市共培訓295班次，培訓3800多人。福綿、北流、容縣、陸川、博白等縣(市)區(qū)在秋冬季重點防火期前組織專業(yè)、半專業(yè)隊員等進行了森林防火安全知識和撲火技能的培訓、演練。其中容縣培訓了500人。北流開展培訓、演練60次，培訓人數1500多人。陸川縣在組織隊伍培訓的同時，還對專業(yè)隊全體人員進行全面考核，對考核結果排在后兩名隊員進行黃牌警告，通過考核，大大提高了隊員的積極性和戰(zhàn)斗力。各級防火辦堅持24小時值班和領導帶班制度，值班人員到崗履職，信息暢通。對衛(wèi)星監(jiān)測的熱點認真檢查，及時反饋。一旦發(fā)生火情，能按火災報告制度及時逐級上報。六是多渠道籌集資金，加強森林防火基礎設施建設。為有效預防和撲救森林火災，我們向國家林業(yè)局申報了森林重點火險區(qū)綜合治理項目。4月12日，在自治區(qū)林業(yè)局羅永魁副局長的帶領下，玉林市政府陳延國副市長、市林業(yè)局陳志偉局長親自到國家林業(yè)局防火辦匯報我市的森林防火工作及申報我市森林防火綜合治理項目情況，爭取到了國家林業(yè)局支持項目的申報建設。同時，我市各級財

政加大防火資金的投入，解決森林防火專業(yè)隊人員經費，更新森林防火設備。今年市及各縣（市、區(qū)）已落實了防火經費357.76萬元；全市新增加滅火機186臺，撲火服1769套。

由于落實了森林防火的各項措施，全市共發(fā)生森林火警火災40起，其中森林火警17起，一般森林火災23起，過火面積333.41公頃，受害森林面積113.7公頃，森林火災受害率0.16‰，比計劃0.6‰降低73.3％，比自治區(qū)要求控制1‰降低84％，沒有發(fā)生大的森林火災和人員傷亡事故。

（五）積極開展森林病蟲害防治工作。一是加強對檢疫性林業(yè)有害生物松突圓蚧的防治。從廣東引進寄生蜂源6000公斤，布設防治點400個，在容縣、北流組織開展松突圓蚧防治作業(yè)面積75084畝，同時，與區(qū)森林防站、區(qū)林科院、廣西大學等單位開展以菌治蚧系列調查、防治試驗工作，探索對松突圓蚧防治的多種方法。二是部署開展清剿加拿大一枝黃花。國家有關部門已把加拿大一枝黃花列入對內、對外檢疫性有害生物名單，廣西壯族自治區(qū)林業(yè)局也于201*年3月將其列為廣西壯族自治區(qū)補充林業(yè)檢疫性有害生物，禁止引進、種植和銷售加拿大一枝黃花。為此，根據在玉林市城區(qū)出現加拿大一枝黃花的情況，我局與市農業(yè)局、出入境檢驗檢疫局、工商局一起部署在全市范圍內清剿加拿大一枝黃花行動。在玉林市城區(qū)和北流市城區(qū)檢查34家花店，發(fā)現有14家花店經營銷售加拿大一枝黃花，收繳、銷毀加拿大一枝黃花1113

枝，避免了其進一步擴散蔓延。三是加強對外來林業(yè)有害生物的監(jiān)測。繼續(xù)加強對松材線蟲病、濕地松粉蚧、松突圓蚧為主的有害生物的檢疫監(jiān)測，為進一步做好防治工作作了充分準備。四是加強林業(yè)產品的調運檢疫。根據森林檢疫要求，認真做好林木種子、種苗、木材等林產品的調運檢疫。林木種苗產地檢疫率100％，比自治區(qū)林業(yè)局下達年度目標管理指標97％提高3.1％；木材調運檢疫率99.7％，比自治區(qū)林業(yè)局下達年度目標管理指標97％提高2.82％。通過加強對林業(yè)有害生物監(jiān)測、防治，全市林業(yè)有害生物成災率為4.67‰，比自治區(qū)林業(yè)局下達年度控制指標7.5‰降低37.7％；林業(yè)有害生物無公害防治率99.5％，比自治區(qū)林業(yè)局下達的年度指標75％提高32.7％。

（六）抓好森林資源林政管理工作。一是做好201*年度森林采伐限額檢查工作。督促各縣（市）區(qū)對201*年度森林采伐限額認真進行自檢，同時組織人員到各縣（市）區(qū)進行檢查，通過檢查，加強監(jiān)督，防止超限額采伐的現象發(fā)生，經自治區(qū)林業(yè)局抽檢，沒有發(fā)生超限額采伐的現象。二是加強伐區(qū)設計審核和林木采伐的監(jiān)管。為了進一步加強我市森林資源林政管理工作，規(guī)范森林資源利用和森林資源行政許可行為，我局制定了《玉林市林政資源管理有關規(guī)定》、《玉林市林業(yè)行政許可（部分）審批（核）程序規(guī)定》、《玉林市商品材伐區(qū)林木采伐和更新造林質量管理辦法》。三是嚴格征占用林地審核審批管理工作。今年，審核上報征占用林地11宗，辦理征占用林地286.8242公頃。四是

加強林業(yè)行政許可工作，對全市木材經營（加工）企業(yè)的行為進行跟蹤監(jiān)督，規(guī)范各加工企業(yè)依法經營行為。五是積極開展林權制度改革工作。我們把容縣作為我市林權制度改革試點縣，要求各縣（市）區(qū)也落實一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村作試點單位，認真按照自治區(qū)的部署開展工作。目前，已對全市林地進行了初步調查。北流市對試點的興隆鎮(zhèn)進行了初步調查登記工作，玉州區(qū)、陸川縣進行了宣傳，對有關工作人員進行了培訓，福綿區(qū)召開了部分村干部大會進行宣傳動員。六是加強野生動植物保護管理。加強對野生動物養(yǎng)殖和經營利用單位的管理，組織開展了“愛鳥周”宣傳活動，活動期間，通過移動公司向全市28萬移動用戶群發(fā)“愛鳥周”法定時間和宣傳標語；在全市各城區(qū)交通要道、學校、市場橫掛愛護鳥類的宣傳標幅48條；組織養(yǎng)殖單位和利用單位在大容山森林公園進行鳥類放生活動，放飛鳥類總數達1萬多只，參加活動人數共200多人。七是積極調處山林糾紛。認真做好群眾來訪、來信、來電工作，接待關于山林糾紛的群眾來信、來電、來訪21次，全市沒有因山林糾紛出現群眾集體上訪和械斗死傷的現象發(fā)生。

（七）組織開展了“綠盾二號行動”，抓好森林公安隊伍建設，提高依法辦案能力，促進森林案件的快偵快破。今年，根據國家、自治區(qū)林業(yè)局的統一部署，結合我市的情況，積極開展“綠盾二號行動”，嚴厲打擊各種破壞森林資源的違法行為，嚴肅查處森林案件。同時，結合全區(qū)開展轉變機關作風、加強機關行政效能建設，我們開展了全市森林

公安隊伍作風整頓，重點解決森林公安民警中存在的特權思想、特權作風和“冷、硬、橫、推”，“吃、拿、卡、要”，或以親友的名義從事木材經營、加工，承包林木砍伐等問題。這次整頓活動，堅持單位自查和個人自查相結合，對所存在的問題進行全面排查。在自查中，對存在的問題認真進行整改。同時，我局組織2個督查組深入基層開展檢查指導。森林公安隊伍通過開展作風整頓活動達到了“三個加強”，一是組織紀律性有了明顯加強，警容風貌有了明顯改觀；二是宗旨意識進一步加強；三是嚴格執(zhí)法、依法辦案的自覺性得到加強。自今年開展“綠盾二號行動”以來，各縣（市）區(qū)按照上級的部署，結合當地實際，本著什么違法犯罪突出，就重點打擊什么違法犯罪，什么問題突出，就重點整治什么問題的原則。通過開展“綠盾二號行動”和開展森林公安隊伍作風整頓，有力促進了森林案件的查處和偵破。全市共立各類森林案件751起，查處736起，挽回直接經濟損失154.89萬元。

（八）積極推進自然保護區(qū)建設，水源林保護區(qū)生態(tài)公益林補償得到重大突破。一是調整了大容山水源林保護區(qū)建設領導機構成員。針對大容山水源林保護區(qū)建設領導小組成員的變動，市政府調整了大容山水源林保護區(qū)建設領導小組成員。二是委托自治區(qū)林業(yè)勘測設計院對大容山林區(qū)進行科學考察，并編制《廣西大容山自然保護區(qū)總體規(guī)劃》。目前，《廣西大容山林區(qū)資源考察報告》和《廣西大容山自然保護區(qū)總體規(guī)劃》已編制完成，市政府已向自治區(qū)政府申報建立廣西大容山省級自

然保護區(qū)。三是出臺了《玉林市大容山水源林生態(tài)效益補償方案》。為了加快大容山水源林自然保護區(qū)建設步伐，我局制定了《玉林市大容山水源林生態(tài)效益補償方案》，提出財政出一部分資金，從利用大容山水源的單位提取一部分資金，作為大容山林權所有者和管護者的補償資金，經有關部門的大力支持，市政府批準并印發(fā)了該方案。市政府給予大容山林場5年過渡補助資金，同時，從利用大容山水源發(fā)電的玉林市發(fā)電總廠每度電提取0.03元，從利用大容山水源的市自來水公司每立方米水提取0.02元。四是容縣天堂山水源林自然保護區(qū)建設工作順利推進�！稄V西容縣天堂山林區(qū)資源考察報告》和《廣西容縣天堂山水源林自然保護區(qū)總體規(guī)劃》也編制完成，容縣政府已向玉林市政府申請轉報自治區(qū)政府建立廣西容縣天堂山省級水源林自然保護區(qū)，保護區(qū)建設工作穩(wěn)步推進。

（九）推進科技對林業(yè)發(fā)展的支撐。為加大科技對林業(yè)發(fā)展的促進作用，一是繼續(xù)開展林業(yè)科學研究。對優(yōu)良珍貴樹種選育研究，重點對火力楠、紅錐、柚木等優(yōu)良種源進行栽培試驗研究，進行優(yōu)良桉樹對比試驗等。二是進行優(yōu)良松樹種子園建設。市林科所加強對收集到該所的良種松進行觀測、撫育管理。三是開展生物質能源樹種引進栽培研究。我們與自治區(qū)林學會聯系，引進了小桐子樹（又稱麻瘋樹）種子進行種植試驗，積極推進多樹種商品林發(fā)展。四是開展送科技下鄉(xiāng)。各級林業(yè)主管部門結合春季植樹造林積極開展送科技下鄉(xiāng)，開展林業(yè)技術咨詢服

務和技術培訓。

（十）認真抓好機關干部作風建設，不斷提高機關行政效能。根據自治區(qū)黨委、政府和市委、政府的部署，認真抓好轉變干部作風、加強機關行政效能建設、推進管理服務創(chuàng)新。按照全區(qū)、全市效能建設的要求，認真組織干部職工開展查擺本部門、本單位及本人在工作作風、管理服務、工作效率等方面存在的突出問題，認真分析原因，認真進行整改。緊緊圍繞中心、服務大局，確保上級的決策落實到實處，堅持標本兼治、綜合治理，把解決當前突出問題與建設長效機制結合起來；堅持抓住關鍵、重點突破，帶動整體工作的開展；堅持依法實施、規(guī)范運行，推進機關管理規(guī)范化、科學化和標準化建設；堅持求真務實、高效便民，樹立“清簡務本、行必責實”的工作作風。局制定了《玉林市林業(yè)局首問負責制》、《玉林市林業(yè)局限時辦結制》、《玉林市林業(yè)局責任追究制》、《玉林市林業(yè)局行政績效評估制度》、《玉林市林業(yè)局行政首長問責制》等五項制度。公開林業(yè)局行政審批事項，公開辦事流程，公開服務承諾內容和辦結時間，機關工作作風有了明顯改進，服務能力有了明顯增強，辦事效率有了明顯提高，發(fā)展環(huán)境有了明顯優(yōu)化。積極推進黨風廉政建設和反腐敗“一把手”工程，嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)和市有關廉政規(guī)定，確保林業(yè)系統廉潔、高效。

一年來，林業(yè)工作取得了較大成績，但是也存在一定問題。一是林權制度改革發(fā)證工作進展緩慢。由于林權制度改革涉及千家萬戶，大多

數集體林地已分到農戶承包經營，林地分散，且原來分給農戶承包經營到現在，農戶人員變動較大，要進行林權改革發(fā)證，必然要重新進行實地踏查勘測，人員和經費嚴重不足，因此，發(fā)證工作進展緩慢。二是山林糾紛增多，山林糾紛調處人員、經費沒有得到落實，山林糾紛調處困難。隨著林業(yè)科技的發(fā)展，林木生長周期縮短，林地價值不斷提高，由于利益關系，不斷出現群眾對山林的爭議，從而引起山林糾紛不斷增多。201*年12月前，山林糾紛調處是由市調處辦負責，《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權屬糾紛調解處理條例》從201*年實施后，職能轉到林業(yè)部門，但是，人員編制和經費沒有落實到林業(yè)部門，嚴重影響到山林糾紛的調處工作。

二、201*年工作計劃（一）指導思想

201*年全市林業(yè)工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的十七大精神，圍繞生態(tài)文明建設總要求，以及構建完善的森林生態(tài)體系、發(fā)達的林業(yè)產業(yè)體系和繁榮的森林文化體系目標，繼續(xù)大力推進生態(tài)工程建設、林業(yè)產業(yè)發(fā)展，進一步深化改革，擴大開放，強化依法治林，加速科技創(chuàng)新，推進現代林業(yè)建設，努力拓展林業(yè)的生態(tài)、經濟和社會功能，提高林業(yè)的生態(tài)、經濟和社會效益，實現林業(yè)又好又快發(fā)展，為建設富裕文明和諧新玉林做出更大貢獻。

（二）目標任務

全年計劃造林15.2萬畝，其中速豐林14萬畝。新建沼氣池12260座，其中非貧困村10200座，貧困村2060座。森林火災受害率控制在0.3‰以下。人造板產量70萬立方米以上，比上年增長16.7％。林業(yè)總產值42億元，比上年增長5％。

（三）工作重點

1、抓好植樹造林工作，確保年度造林任務完成。我們要著重抓好采伐跡地的更新造林，防止采伐的林地返荒，同時要對現有的荒山加大造林力度，進一步增加資源總量。要著力抓好優(yōu)良珍貴樹種造林，確保我市森林培育和經營健康發(fā)展。

2、抓好林業(yè)產業(yè)發(fā)展工作，進一步提高林業(yè)產業(yè)發(fā)展水平。一是抓好資源培育。積極推進多樹種速豐林基地建設，營造人造板、漿紙、松脂、家具產業(yè)發(fā)展的原料基地速豐林。二是積極抓好林產加工業(yè)。推進林產加工業(yè)轉變增長方式，加強技術改造，降低資源消耗，提高綜合利用能力，集約經營，走資源節(jié)約型、環(huán)境友好型的林產加工業(yè)道路。三是積極推進花卉產業(yè)發(fā)展。重點抓好花卉生產基地標準化示范建設，推進花卉持續(xù)健康發(fā)展。

3、積極抓好森林資源保護和管理，為林業(yè)發(fā)展提供保障。一是抓好林木和林地管理工作。嚴格執(zhí)行“十一五”森林采伐限額，加強工業(yè)原料林指標的審核。嚴格執(zhí)行林業(yè)管理有關規(guī)定，積極做好地方經濟建

設征占用林地審核。二是加強森林防火。落實森林防火責任制，落實森林防火的各項措施。三是積極開展林業(yè)有害生物的防治。加強對林業(yè)有害生物的預測預報，對發(fā)生的林業(yè)有害生物及時采取措施進行除治。四是加大對森林案件的查處力度。重點抓好火災案件、盜伐、濫伐及哄搶林木的違法案件的查處，確保林區(qū)社會穩(wěn)定。五是做好山林糾紛排查和調處工作。爭取理順關系，建立山林糾紛調處機構，落實專門人員、經費等，全力做好山林糾紛排查，維護林區(qū)的和諧與穩(wěn)定。

4、抓好自然保護區(qū)建設工作。重點抓好廣西大容山自然保護區(qū)、廣西容縣天堂山水源林自然保護區(qū)的建設，主動與地方政府溝通，進一步落實和完善管理機構、人員、編制及經費等。做好興業(yè)縣龍安鎮(zhèn)六西村自然保護小區(qū)工作，不斷推進我市自然保護區(qū)建設和發(fā)展。

5、抓好集體林權制度改革工作。根據自治區(qū)林業(yè)局的部署，積極抓好集體林權制度改革工作。根據我市現有集體林權情況，積極穩(wěn)妥推進集體林權制度改革。

6、繼續(xù)做好為民辦實事工作。繼續(xù)推進沼氣池工程建設，做好為民辦實事工作，進一步改善農村生產生活環(huán)境條件，推進社會主義新農村建設，加快農村致富奔小康步伐。

7、加強科技興林工作。積極開展林業(yè)科學研究與技術推廣，加強速豐林營造技術的研究，提高林地單位產量。開展生物質能源樹種栽培試驗研究，認真開展優(yōu)良珍貴用材樹種的栽培試驗示范。加強林木良種

種質資源的保護和建設，積極推廣林木優(yōu)良品種。

（四）主要措施

1、加強林業(yè)工作的領導。認真貫徹落實黨的十七大精神，以科學發(fā)展觀統領林業(yè)工作全局，加強林業(yè)生態(tài)建設和林業(yè)產業(yè)發(fā)展的指導，引導社會各種投資主體投資林業(yè)生態(tài)建設和林業(yè)產業(yè)建設，推進林業(yè)三大體系發(fā)展。

2、加強林業(yè)隊伍建設。組織林業(yè)干部職工認真學習黨的十七大精神，認真領會十七大精神和科學發(fā)展觀的精神實質，把科學發(fā)展觀落實到林業(yè)的各項工作中，不斷提高林業(yè)行政和管理能力。

3、加強林業(yè)工作的督查。根據林業(yè)工作進度及時開展造林、防火、沼氣池建設、林業(yè)案件及重點林業(yè)工作進行督查，確保林業(yè)各項工作任務落實到實處，有結果，出成效。

4、加強林業(yè)宣傳。加強對有關林業(yè)政策、法律法規(guī)、林業(yè)工作的宣傳，讓社會各界了解林業(yè)、認識林業(yè)，積極參與林業(yè)的建設，不斷推進林業(yè)新的發(fā)展。

xxx林業(yè)局

二00七年十二月三十一日

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