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森林旅游開發(fā)公司總經(jīng)理代寫述職報告

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森林旅游開發(fā)公司總經(jīng)理代寫述職報告

森林旅游開發(fā)公司總經(jīng)理述職報告

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省局領(lǐng)導、總場黨委:九九年三月份,我從千層板林場調(diào)總場任場長助理兼森林旅游開發(fā)公司總經(jīng)理。在總場協(xié)助主管場長分管公園管理處辦公室、公園建設、項目開發(fā)、招商引資等工作,在公司主持行政全面工作。

一年來,在總場黨委的正確領(lǐng)導下,找準自己的位置,積極為森林旅游業(yè)的發(fā)展出謀劃策,提出自己的發(fā)展思路和見解,在公司經(jīng)營管理工作中,團結(jié)帶領(lǐng)公司一班人和全體職工,從零開始,從嚴要求,大膽管理,勇于創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作,圓滿并超額完成了總場下達的各項工作任務和經(jīng)濟指標。成績的取得,是開發(fā)公司的同志們發(fā)揚塞罕壩艱苦創(chuàng)業(yè)的精神干出來的,也是與總場領(lǐng)導和科室的大力支持分不開的,在這里我向他們表示感謝,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)述職如下:

一、加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì)

作為一個新組建的公司的總經(jīng)理,自己深知肩上擔子的重量。要想把一個企業(yè)搞好,不論在政治理論、業(yè)務素質(zhì),還是在廉潔勤政等各個方面,都應該是表率,都要超出別人才行。為了達到這個要求,自己制訂了學習計劃,工作再忙,也要抽出一些時間進行學習,包括政治、業(yè)務、經(jīng)營管理、科技、歷史、哲學等各個方面的書籍都涉獵到。一年來,我比較系統(tǒng)地學習了《鄧小平文選》、《簡明旅游百科全書》、《新合同法》等有關(guān)書籍,堅持記學習筆記。通過系統(tǒng)學習,自己的思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)都有了很大的提高,有力地促進了公司各項工作的開展。

二、公司各項經(jīng)濟指標完成情況

九九年總場下達給森林旅游開發(fā)公司計劃總收入100萬元,實際完成163萬元,占計劃的163%,其中:門票收入117萬元,林地資源補償費43萬元,其它收入3萬元。計劃利潤60萬元,實際實現(xiàn)利潤86萬元。招商引資項目完成七個,項目引資突破了總場下達的201*萬元的指標。

三、為完成各項指標所作的主要工作和采取的主要措施(一)統(tǒng)一思想,發(fā)揮優(yōu)勢,抓班子帶隊伍現(xiàn)在的森林旅游開發(fā)公司,是在原總場開發(fā)公司的基礎(chǔ)上組建的,它兼有森林公園行業(yè)管理和旅游經(jīng)營管理的雙重職能。針對公司領(lǐng)導班子新、人員新調(diào)配、職工思想復雜的現(xiàn)狀,班子成員關(guān)心的是能否完成總場下達的100萬元的經(jīng)濟指標,能否讓職工拿上工資。在這種情況下,我和領(lǐng)導班子認真分析,找出開發(fā)公司的優(yōu)勢所在:一是總場的高度重視,選配了五名領(lǐng)導,領(lǐng)導力量在全場是最強的,二是公司共23名職工,有共產(chǎn)黨員九名,接近一半,三是有在職和不在職曾經(jīng)在領(lǐng)導崗位上工作過的副科級以上干部八人,還有新調(diào)入的部分骨干,這就是我們開發(fā)公司的優(yōu)勢,只要做好工作,充分發(fā)揮他們的積極性,一定會很好地完成總場下達的指標。班子形成共識后,提出了“我靠公司生存,公司靠我發(fā)展”的口號,制成大型牌扁,懸掛于公司正門,以此來增加全體職工的凝聚力,樹立自信心。為了盡快使公司工作進入正常運轉(zhuǎn),我和書記逐個和部門經(jīng)理及員工們談話,做思想政治工作,解決各種思想問題,使他們放下包袱輕裝上陣,放手讓他們在各自崗位上發(fā)揮作用。

開發(fā)建設大旅游,興辦大產(chǎn)業(yè),必需建立一支高素質(zhì)的員工隊伍,加強旅游從業(yè)人員的培訓是當務之急。在公司內(nèi),組織開展了一系列的業(yè)務學習和培訓,同時組織員工外出考察學習其他先進森林公園的公園建設、經(jīng)營管理、導游接待服務等方面的先進經(jīng)驗,指導工作,很快打開了工作局面。一舉扭轉(zhuǎn)了開發(fā)公司過去“收容隊”的形象,不但創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益,還帶出了一支團結(jié)、穩(wěn)定、高素質(zhì)的員工隊伍。

(二)建制度、嚴管理,全面推動各項工作森林旅游開發(fā)公司建立伊始,我和班子成員一起,積極謀劃公司的發(fā)展規(guī)劃,制定公司年度工作思路和公司《管理辦法》,通過多次與縣里協(xié)調(diào)運作,制訂了《門票管理辦法》,組織公司各職能部門認真討論、修改完善,提交職工大會討論通過后,認真貫徹執(zhí)行,經(jīng)過一年的運行效果非常顯著。有了制度加上嚴格的管理,使公司的各項管理工作從一開始就走上了制度化、規(guī)范化的軌道。

在工作中,我特別注意嚴格要求自己,以身作則。一年來,由于森林旅游開發(fā)公司工作剛剛起步,工作千頭萬緒,為了完成總場下達的各項任務,我一心撲在工作上,幾乎沒有完整地休息過一個星期天。公司全體員工們,也都發(fā)揚了特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神,兢兢業(yè)業(yè)地工作,尤其是遇有緊急任務,都能按時、按質(zhì)完成。如在配合圍場縣縣慶和‘99森林草原節(jié)首游式工作,由于工期緊、任務重、質(zhì)量要求高,為了按期完成任務,公司通過認真部署、具體組織,臨時抽調(diào)精干力量,僅用了十四天就圓滿完成了籌備任務,完成公園山門停車場及百花坡停車場8300多平方米的建設任務,為‘99森林草原節(jié)首游式的成功舉辦創(chuàng)造了必備的條件,受到圍場縣領(lǐng)導及總場領(lǐng)導的好評。(三)招商引資、擴大開放,實施資源開發(fā)帶動戰(zhàn)略塞罕壩國家森林公園建設起步較晚,但發(fā)展相當迅速。為了適應快速發(fā)展的旅游形勢的需要,站在全場角度和我場興建大旅游、大產(chǎn)業(yè)的角度上,嚴格按照《森林公園總體規(guī)劃》統(tǒng)一部署,多方籌集旅游建設資金,廣泛調(diào)動社會各方面的積極性,采取國家、集體、單位、個人一起上的方針,擴大開放,吸引資金。一年來,招商引資項目7個,吸引資金201*多萬元,有效的促進了公園景區(qū)景點、基礎(chǔ)設施、交通、通訊等方面建設都得到了很大改善,接待檔次有了明顯提高。

(四)、抓宣傳、促開放,提高公園知名度

為了開發(fā)建設大旅游,公司制定宣傳計劃,大幅度增加資金用于宣傳,通過電視臺、報社等傳媒大力宣傳塞罕壩,還多次派員參加京、津等地舉辦的旅游促銷會、項目洽談會等活動,發(fā)放各種旅游宣傳品,積極開展宣傳工作。組建了塞罕壩森林旅行社,與北京、天津、石家莊、遼寧、山西等地的旅游機構(gòu)進行聯(lián)系與洽談,建立業(yè)務關(guān)系。配合市旅游委、圍場縣政府組織舉辦了‘99木蘭圍場森林草原節(jié)活動,舉行了首游式剪彩和“保護自然、熱愛自然、享受自然”百人簽名活動,舉辦了滿蒙民俗風情歌舞和民族活動表演,推出了幾條特色旅游線路。通過森林草原節(jié)活動,展示和宣傳了塞罕壩森林草原、藍天白云和濃郁的滿蒙風情等主特色,為招商引資發(fā)展旅游業(yè)創(chuàng)造了良好的條件。我還多次利用外出機會,多方聯(lián)系、運作項目開發(fā)建設事宜,收到了良好效果。(五)抓規(guī)劃、促落實,全面推進森林公園建設工作

1、本著高起點、高標準、高水平的原則,總場決定由我作為負責人組織修訂和完善《森林公園總體規(guī)劃》。今年六月份完成了修訂工作,并聘請參加中國林學會森林旅游和森林公園分會塞罕壩學術(shù)討論會的專家教授對總體規(guī)劃進行評審、論證并獲得了通過,在此基礎(chǔ)上,根據(jù)專家提出的意見,又委托省林勘院對規(guī)劃進行了修改和完善,現(xiàn)已完成修訂、編審工作。2、加強基礎(chǔ)設施建設。按照《森林公園總體規(guī)劃》,加緊了森林公園基礎(chǔ)設施的建設,新建成百花坡、黃花灘、灤河漂流等旅游景點。配合縣慶修建了公園山門、百花坡和公司院內(nèi)三處停車場,面積達8300多平方米。塞罕湖兩個碼頭工程也已經(jīng)全面竣工,蓄水后即可投入運營,創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

3、公司的環(huán)境建設方面也做了大量的工作,在總場的大力支持下,改造了公司大門,新建了花壇,按裝了自來水和暖氣,鋪設了地板瓷,還更新了辦公設備。使公司的環(huán)境和辦公條件得到極大改善,較好地樹立了公司的環(huán)境形象。(六)組織實施兩大綜合治理工程,全面治理旅游環(huán)境九九年四月份總場為了全面加強精神文明建設,開展生態(tài)旅游示范區(qū)和創(chuàng)建“文明森林公園”活動,在全場范圍內(nèi)全面啟動了“精神文明建設兩大治理工程”,責成我擔任兩大治理工程領(lǐng)導小組副組長,由開發(fā)公司和總場文明辦共同組織實施。我和領(lǐng)導小組的同志們一起,開展宣傳教育,在調(diào)查研究、摸清底數(shù)的同時,從清理大牲畜、場區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、清理外來戶、綠化美化城區(qū)等九個方面全面開展綜合治理工作,受到了良好的治理效果。

在旅游環(huán)境治理工作中,嚴格按照總場要求,經(jīng)過外業(yè)清查測量,內(nèi)業(yè)匯總制圖,分年度摸清了所有使用林地的基本情況,在此基礎(chǔ)上,研究起草了《總場占用林地資源管理辦法》,報經(jīng)省局批復。在清查落實中,補辦了占用林地合同等有關(guān)手續(xù),規(guī)范了審批程序。經(jīng)過前后近三個月的努力,場區(qū)面貌煥然一新,公園旅游環(huán)境得到了有效的治理,使我場創(chuàng)建“文明森林公園”工作躍上一個新的臺階。

四、幾點體會

1、發(fā)揮政治優(yōu)勢,黨政齊抓共管,形成合力,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,發(fā)揮領(lǐng)導干部的表率作用,是做好公司各項工作的保證。

2、領(lǐng)導班子團結(jié),思想解放,勇于創(chuàng)新,制度嚴明,是做好各項工作的基礎(chǔ)。

3、領(lǐng)導要想大事,做實事,為職工解決實際困難,就能調(diào)動各個方面的積極性。如解決職工子女就學、家屬就業(yè)問題,在公司雖算不上大事,但是個人就是大事。今年以來公司先后安排了六個長期崗位的職工家屬和子女就業(yè),還安排了十多個季節(jié)性的崗位,解決職工家屬和子女就業(yè)。我還為公司職工子女聯(lián)系學校,送走了兩個大學生,職工們反響強烈,效果非常好。五、公司幾項主要工作思路的謀劃

1、緊緊圍繞總場確定的開發(fā)建設大旅游、大產(chǎn)業(yè)的總體思路,擴大開發(fā)開放范圍和領(lǐng)域,走生態(tài)旅游開放帶動的路子。統(tǒng)籌協(xié)調(diào),各方參與,采取多種形式招商引資、外聯(lián),集資或?qū)嵤┕善鄙鲜械榷喾N渠道,吸引開發(fā)建設資金,大力培育旅游市場。

2、加強環(huán)境資源保護。環(huán)境資源的保護是森林公園持續(xù)發(fā)展的必然要求,我們準備建立一個具有綜合職能的森林旅游派出所,履行環(huán)境資源保護和森林旅游治安管理等職能,確保我們這片綠色不被破壞,為開發(fā)建設大旅游、興辦大產(chǎn)業(yè)保駕護航。

3、在項目建設方面,啟動塞罕湖水上游樂項目,招商建設旅游賓館、建設湖心亭、購置水上游樂設施,搞整體綜合開發(fā),力爭啟動“商品一條街”工程。立足本場優(yōu)勢,擴大開發(fā)旅游商品,采取精加工、精包裝,打出“塞罕壩”品牌的旅游紀念品。

4、繼續(xù)加大旅游促銷力度。利用報刊、因特網(wǎng)、舉辦旅游研討會、制做音像制品、設立旅游駐外辦事處等形式,大力宣傳,提高公園知名度。二000年的工作目標已經(jīng)確立,我們要在黨委的領(lǐng)導下,繼續(xù)發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神,艱苦創(chuàng)業(yè),勇于創(chuàng)新,把我們的各項工作做的更好,為塞罕壩的經(jīng)濟發(fā)展添上濃重的一筆。謝謝大家年月日

擴展閱讀:林業(yè)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)

專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)

我于1983年12月參加工作,1987年7月畢業(yè)于圍場林業(yè)中等專業(yè)學校,201*年2月于河北大學經(jīng)濟管理專業(yè)函授畢業(yè),獲得大專學歷,1991年4月加入中國共產(chǎn)黨,1998年8月晉升為林業(yè)助理工程師,受聘至今。曾任物資經(jīng)銷公司黨支部副書記、經(jīng)理,森林旅游開發(fā)公司黨支部書記、第一副總經(jīng)理等職務,現(xiàn)任森林旅游開發(fā)有限公司總經(jīng)理、公園管理處辦公室主任。

自任林業(yè)助理工程師以來,在各級領(lǐng)導和高中級工程師的關(guān)懷指導下,主要從事了林業(yè)生產(chǎn)管理、森林公園建設和森林旅游管理等項工作。工作中,能夠嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策,努力實踐“三個代表”的重要思想,扎實工作,深化改革,銳意進取,開拓創(chuàng)新,為提高企業(yè)的經(jīng)濟效益和促進森林旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出了一定貢獻。與此同時,樹立科技先導的理念,結(jié)合塞罕壩的林業(yè)發(fā)展,認真鉆研業(yè)務知識,勇于實踐,分別在省級不同刊物上發(fā)表了有較高參考和應用價值的專業(yè)論文6篇,完成了市級科研課題一項。由于工作苦干實干,1999年至201*年,連續(xù)四次榮立省林業(yè)廳三等功、201*年榮獲承德市首屆“優(yōu)秀青年企業(yè)家”稱號,1998年至今,連續(xù)5年考核為優(yōu)秀。

現(xiàn)將五年來在林業(yè)經(jīng)營管理、科研等方面的業(yè)績簡述如下:一、強化經(jīng)營管理,實現(xiàn)經(jīng)濟效益穩(wěn)定增長

(一)在擔任物資經(jīng)銷公司黨支部副書記、經(jīng)理期間,積極調(diào)整經(jīng)營策略,從內(nèi)部挖潛、凝聚團隊精神入手,完善企業(yè)管理制度,健全企業(yè)管理辦法,用制度管人,使企業(yè)在自身上充滿了生機和活力。同時,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的經(jīng)營模式,走進市場、多方開展業(yè)務外聯(lián),用一顆極強的事業(yè)心和責任感凝聚人心,帶領(lǐng)全體職工艱苦創(chuàng)業(yè),深入內(nèi)蒙古克旗樺木溝林場住窩棚,喝澇溻子水,推廣營林生產(chǎn)技術(shù),采伐銷售,終于使企業(yè)經(jīng)濟在當年扭虧為盈,被總場樹立為塞罕壩第二次創(chuàng)業(yè)的楷模。并使物資經(jīng)銷公司在1999年被林業(yè)廳評為河北省林業(yè)先進單位。

(二)在生態(tài)環(huán)境日益重要的今天,塞罕壩將森林旅游業(yè)作為第二次創(chuàng)業(yè)的支柱產(chǎn)業(yè),作為由傳統(tǒng)林業(yè)向現(xiàn)代林業(yè)轉(zhuǎn)變的龍頭產(chǎn)業(yè)。自從事森林公園管理工作以來,我深知責任重大,積極探索企業(yè)發(fā)展的新模式,在使森林優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢、充分發(fā)揮森林的生態(tài)、經(jīng)濟和社會三大效益上下功夫,全心致力于塞罕壩森林旅游業(yè)的發(fā)展。一是主持制定發(fā)展規(guī)劃,編制了《塞罕壩國家森林公園201*201*年建設與發(fā)展規(guī)劃》、《塞罕城總體規(guī)劃》,為公園的發(fā)展打下了理論基礎(chǔ);二是強化公園管理。編制了《塞罕城市政環(huán)保建設管理實施細則》和《景區(qū)形象建設實施方案》,同時,實行目標管理,構(gòu)建責任激勵機制,并根據(jù)不同的崗位,確立了不同的職責,進一步激發(fā)了員工的工作積極性;三是轉(zhuǎn)變用人機制。本著公開、公平、公正的原則,通過考試、答辯等形式,面向全場擇優(yōu)招聘員工37名,從

事旅游服務工作,為林場開辟了一條新的用人途徑。四是拓寬外聯(lián)引資渠道。堅持雙贏原則,加大招商引資力度,三年來共引資8500余萬元,開發(fā)建設了16處旅游賓館、度假村及10余處參與性娛樂項目,進而豐富了景區(qū)的活動內(nèi)容,完善了功能;五是加大宣傳促銷力度。經(jīng)過認真的市場調(diào)研,我把京、津、冀作為主體客源市場,采取長期穩(wěn)定性宣傳和隨機實效性宣傳相結(jié)合的方法,積極通過網(wǎng)絡、新聞媒體、報刊雜志、舉辦活動、設立宣傳牌等形式,展開了全方位、多渠道、多角度的宣傳,使入園人數(shù)以每年32%的幅度遞增,客源市場由原來的7個省市擴大到了26個省市,極大地提高了公園的知名度,塑造了“塞罕壩”品牌。

四年來,共接待中外游客60余萬人次,實現(xiàn)社會效益1.5億元,旅游直接收入突破1500萬元.目前,公園的各項基礎(chǔ)設施和旅游配套功能逐步健全,旅游產(chǎn)業(yè)初具規(guī)模,并于201*年10月順利跨入4A級旅游景區(qū)行列。

二、注重資源保護,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展

本著“科學規(guī)劃,合理開發(fā),永續(xù)利用”的原則,結(jié)合《森林公園總體規(guī)劃》,首先,組織實施了精神文明建設、旅游環(huán)境綜合治理工程,啟動了塞罕城美化、綠化、亮化工程,栽植路樹4000多株,鋪設草坪3萬多平方米,建立了垃圾處理場2處,初步形成了小城鎮(zhèn)格局。同時,加大環(huán)境保護力度,成立了衛(wèi)生清潔隊、市政環(huán)衛(wèi)管理站、街道居委會、景區(qū)管理處等組織,

設立了宣傳保護生態(tài)環(huán)境、護林防火、野生動物警示牌,并通過在公園入口處發(fā)放宣傳單等形式,進一步提高了游人的自覺保護環(huán)境意識。對城區(qū)及園區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生做到日有日清,保證了環(huán)境的清潔,樹立了良好的外部形象。其次,認真組織塞罕壩省級自然保護區(qū)的內(nèi)、外業(yè)相關(guān)資料,并積極運作,于201*年順利通過了省級自然保護區(qū)的專家評定,為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、努力鉆研業(yè)務,解決生產(chǎn)難題

在做好各項管理工作的同時,我注重專業(yè)理論知識的學習,注重專業(yè)技能的提高,理論聯(lián)系實際,集思廣益,與科研人員一起積極進行專業(yè)技術(shù)攻關(guān),先后發(fā)表了幾篇有參考和應用價值的論文,并完成科研課題一項。主要是:

(一)針對六大林業(yè)工程實施后,樟子松作為抗風沙、耐干旱耐瘠薄、抗嚴寒且速生的長綠樹種,每年造林面積較大,但市場苗木嚴重短缺,依據(jù)塞罕壩30多年來在樟子松育苗上積累的經(jīng)驗,在《河北林業(yè)科技》上發(fā)表了《高寒多風地區(qū)樟子松育苗技術(shù)》(合作),為在高寒地區(qū)進行樟子松育苗提供了經(jīng)驗。

(二)鑒于塞罕壩西部沙丘陽坡極度干旱,土壤養(yǎng)分少,造林極難成活的現(xiàn)狀,與林業(yè)技術(shù)人員通過幾年的觀察和研究,發(fā)明了用黃柳條基部裝瓶埋條造林的方法,通過對比實驗,裝瓶埋條造林的成活率達到99.3%,比澆水埋條造林成活率提高了31.5%。裝瓶埋條造林的保存率達到98.9%以上,比澆水埋條造

林保存率提高了45.4%。作為第一作者完成的《極度干旱沙丘黃柳裝瓶埋條造林》發(fā)表于《河北林業(yè)科技》上,此方法造林,是沙地沙丘綜合治理和防止荒漠化的有效途徑。

(三)本著對今后塞罕壩在科研選題和論文體現(xiàn)上提供意向的原則,參與了對科技論文的系統(tǒng)分類,綜合分析,在《河北林果研究》上發(fā)表了《塞罕壩機械林場科技論文結(jié)構(gòu)與評價》(合著)。

(四)針對塞罕壩西部沙丘陽坡多年造林不易成活的情況,與同事門一起利用丙三醇吸濕性強、且易溶于水的特點,利用不同濃度的丙三醇溶液對樟子松苗木進行浸泡、浸根、噴苗實驗,經(jīng)過反復研究,多次試栽,發(fā)現(xiàn)低濃度的丙三醇可提高造林成活率,其中,浸苗以3%為好、浸根以1.5%為好、噴苗以4%為好,并通過實踐結(jié)果,在《河北林果研究》上發(fā)表了《丙三醇處理苗木提高樟子松造林成活率試驗研究》(第一作者),這樣就為干旱地區(qū)樟子松造林提高成活率汲取了經(jīng)驗。

(五)根據(jù)塞罕壩近40年的實測資料,與同事共同研究了塞罕壩年平均溫度,最高、最低溫度變化趨勢和時空特點,找出了氣溫變化的規(guī)律,對指導實踐工作有了很大的幫助。在《河北林果研究》上發(fā)表了《塞罕壩氣溫變化規(guī)律的研究》(合著)。

(六)隨著塞罕壩森林旅游業(yè)的發(fā)展,二色補血草作為一種有代表性的野生花卉,喜聞樂見,為了保護野生資源,滿足需

求,積極參加了《補血草生物學特性及產(chǎn)業(yè)化開發(fā)利用途徑的研究》科研課題的攻關(guān),經(jīng)過大量的實踐,培育出了觀賞價值很高的新品種,取得了較好的經(jīng)濟效益,此項成果榮獲201*年承德市科技進步三等獎。

(七)為開辟塞罕壩新的旅游項目,豐富旅游內(nèi)容,主持完成了《塞罕壩野生花卉培育示范基地》總體規(guī)劃,并付諸實施,組織人員對野生花卉進行繁育馴化獲得成功,并注重對花卉品種的更新,與科研人員合作,采取將郁金香種球種入林中空地、唐菖蒲種球深埋并多復干土、百合種球進行馴化等措施,培育出了能適合塞罕壩特殊氣候條件的三個花卉品種,為旅游業(yè)增加了看點。同時,結(jié)合當前的旅游形勢,在認真分析未來發(fā)展趨勢的基礎(chǔ)上,撰寫了《加入WTO后塞罕壩森林公園發(fā)展森林旅游業(yè)的對策》一文,被載入《中國加入WTO后森林旅游對策研究》,并在工作中大膽實踐,不斷完善和創(chuàng)新。

總之,幾年來通過努力工作和認真鉆研,提高了理論水平,積累了一定的專業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗,能夠解決林業(yè)工程技術(shù)上的一些難題。但在今后的工作中,我將再接再厲,勤奮工作,不斷提高專業(yè)技術(shù)水平和實踐能力,為充分發(fā)揮塞罕壩萬頃林海的生態(tài)、社會和經(jīng)濟效益,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展做出應有的貢獻。

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