廉政風險點排查“回頭看”活動工作總結(jié)

同工黨支發(fā)[201*]50號

廉政風險點排查“回頭看”活動工作總結(jié)

201*年，工會廉政風險點排查“回頭看”活動工作在縣委、政府領導下和縣紀委、監(jiān)察局的指導下，認真貫徹落實自治區(qū)相關文件，扎實開展廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動，進一步深化廉政風險點排查和自查自糾工作，真正把廉政風險點查準、查清、查全、查透，努力實現(xiàn)廉政建設工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化、標準化�，F(xiàn)將風險點排查“回頭看”工作總結(jié)如下：

一、領導高度重視，組織保障再健全。工會高度重視廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作，將廉政風險點排查“回頭看”活動當作作風建設的一個重要契機和重要載體，將此項工作列為201*年黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重，作為檢驗全系統(tǒng)干部職工廉潔從政工作效果的重要內(nèi)容。同時，將廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作與當前中心工作、職工作風建設、規(guī)范權力運行、推進政務公開等工作有機地結(jié)合起來，對廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作任務進行再次細化分解，明確了領導責任，將工作目標進行逐級細化到每一個

領導、每一個科室，做到了責任明，有人抓，有人管。二、全面宣傳發(fā)動，思想認識再深入。組織全系統(tǒng)干部職工召開了廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作動員和部署會議，逐字逐句地學習自治區(qū)和市縣文件，以及上級關于“兩整治一改革”會議精神以及《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件精神，抓住關鍵，把握精髓，不斷提高對開展“兩整治一改革”活動和廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動的認識。以“組織一次廉政談話、觀看一次警示教育片、讀一本廉政書籍”的形式，加強廉政風險點排查的宣傳教育工作，提醒全局干部職工自覺抵制腐敗思想，提前預防不正之風和奢侈浪費行為的發(fā)生。

三、深入排查風險，問題查擺再透徹。根據(jù)上級組織開展的廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動，采用“自己查、科室審、相互議、班子定”的方式，梳理、發(fā)現(xiàn)廉政風險點。以工作崗位為點，以工作流程為線，從工會工作、政府采購及財務資金管理、干部人事管理等所有行政權力和辦事程序入手，再次分級深入進行地毯式排查，堅決做到查準、查清、查全、查透，著力實現(xiàn)廉政風險點排查及風險防范全覆蓋無縫隙。其中，單位共排查出廉政風險點5處，科室共排查出廉政風險點10處，排查覆蓋率100%。

四、對照崗位仔細查。全體干部職工都對照崗位實際，認真從思想認識、崗位職責、行政審批流程、外部環(huán)境因素等方面開展自查自糾。對前一階段已經(jīng)查找的風險點和突出問題要逐一進行再細化、再補充和再完善。

五、突出重點認真查。各科室結(jié)合工作實際，加強對一些重點部位、關鍵環(huán)節(jié)、重要崗位的排查力度，對照自治區(qū)和市縣文件附表一形式，從條上將，局領導、科室負責人、工作人員，從上往下延伸，一級緊扣一級，連成一條線排查。領導崗位重點查找重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等方面存在的廉政風險；對廉政風險點查找不深入、不全面、不準確的，一律予以退回并重新梳理查找，切實保證風險排查質(zhì)量。

通過排查和自查自糾：一是幫扶資金方面無違紀違規(guī)行為，無徇私舞弊，越權審批行為，無行政不作為、亂作為、慢作為行為，無不堅持原則違規(guī)辦事問題。二是干部職工無參股行為，專項資金無挪作他用的行為。三是紀律與作風方面無索賄受賄，收受有價證券、資金、禮品，辦人情證、批人情地的行為；無私設小金庫、公款私存、亂開支、超計劃開支等問題。未存在吃、拿、卡、要現(xiàn)象和履行承諾服務未到位的問題。所有來信來訪都及時處理回復做好了矛盾化解的問題。

六、建立長效機制，措施落實再到位。組織科室以上負責人員召開了廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作點評會議，對重新查找出的廉政風險點，采取“面對面”的形式，進行再評價再分析，對屬于系統(tǒng)范圍內(nèi)能解決的，研究解決處理的意見，積極進行糾正和完善。做到公開，接受社會監(jiān)督，同時，積極梳理制度、完善制度，力求制度覆蓋每一處廉政風險，力爭通過開展廉政風險點排查“回頭看”活動，建立健全廉政風險防控長效機制，真正使廉政風險防范管理工作在反腐倡廉建設中發(fā)揮重要作用。總之，通過前段時間開展的廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作，縣工會全體干部職工的廉潔從政意識進一步得到增強，依法行政行為進一步得到規(guī)范，監(jiān)管工作制度措施進一步得到加強和改進，為努力形成行為規(guī)范、程序合法、制度健全、管理到位、廉潔高效的職工工作新局面起到了較好的推動作用，確保了我縣職工事業(yè)的健康發(fā)展和工作人員的健康成長。下一步，縣工會將繼續(xù)根據(jù)上級的安排部署，扎實開展廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作，把風險消滅在萌芽狀態(tài)，真正使“風險點”轉(zhuǎn)化成“安全點”，不斷推進工會腐敗黨風廉政問題治理工作深入開展。

同心縣總工會黨支部（代章）二一一年六月十四日

主題詞：廉政風險“回頭看”活動工作總結(jié)

---------------------------------------------------報：縣委，縣紀檢委送：馬麗偉副主任

縣委組織部、宣傳部

---------------------------------------------------同心縣總工會辦公室201*年6月15日印---------------------------------------------------共印10份

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廉政風險點排查“回頭看”活動工作總結(jié)-[汝城縣國土資源局]

201*年，我局廉政風險點排查“回頭看”活動工作在市局國土資源領域腐敗問題治理領導小組辦公室和縣紀委、監(jiān)察局的指導下，認真貫徹落實省廳《關于深入開展國土資源系統(tǒng)廉政風險點排查和突出問題自查自糾“回頭看”活動的通知》（湘國土資辦發(fā)〔201*〕27號）文件，扎實開展廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動，進一步深化廉政風險點排查和自查自糾工作，真正把廉政風險點查準、查清、查全、查透，努力實現(xiàn)廉政建設工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化、標準化。現(xiàn)將風險點排查“回頭看”工作總結(jié)如下：一、領導高度重視，組織保障再健全。我局高度重視廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作，將廉政風險點排查“回頭看”活動當作作風建設的一個重要契機和重要載體，將此項工作列為201*年黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重，作為檢驗全系統(tǒng)干部職工廉潔從政工作效果的重要內(nèi)容。印發(fā)了《關于深入開展國土資源系統(tǒng)廉政風險點排查和突出問題自查自糾“回頭看”活動的通知》（汝國土資發(fā)〔201*〕8號）文件。同時，將廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作與當前中心工作、機關作風建設、規(guī)范權力運行、推進政務公開等工作有機地結(jié)合起來，對廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作任務進行再次細化分解，明確了領導責任，將工作目標進行逐級細化到每一個領導、每一個股室、所、局屬二級機構，做到了責任明，有人抓，有人管。

二、全面宣傳發(fā)動，思想認識再深入。組織全系統(tǒng)干部職工召開了廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作動員和部署會議，逐字逐句地學習省廳《關于深入開展國土資源系統(tǒng)廉政風險點排查和突出問題自查自糾“回頭看”活動的通知》（湘國土資辦發(fā)〔201*〕27號）文件，以及上級關于“兩整治一改革”會議精神以及《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件精神，抓住關鍵，把握精髓，不斷提高對開展“兩整治一改革”活動和廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動的認識。以“組織一次廉政談話、觀看一次警示教育片、讀一本廉政書籍”的形式，加強廉政風險點排查的宣傳教育工作，提醒全局干部職工自覺抵制腐敗思想，提前預防不正之風和奢侈浪費行為的發(fā)生。

三、深入排查風險，問題查擺再透徹。根據(jù)上級組織開展的廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動，采用“自己查、股室審、相互議、班子定”的方式，梳理、發(fā)現(xiàn)廉政風險點。以工作崗位為點，以工作流程為線，從國土資源規(guī)劃、土地審批、土地出讓、土地補償、土地整治、礦業(yè)權審批、礦業(yè)權出讓、測繪資質(zhì)和成果認定、國土資源行政執(zhí)法、國土資源項目管理、政府采購及財務資金管理、干部人事管理等所有行政權力和辦事程序入手，再次分級深入進行地毯式排查，堅決做到查準、查清、查全、查透，著力實現(xiàn)廉政風險點排查及風險防范全覆蓋無縫隙。其中，單位共排查出廉政風險點16處，股室共排查出廉政風險點75處，排查覆蓋率100%。

1、對照崗位仔細查。全體干部職工都對照崗位實際，認真從思想認識、崗位職責、行政審批流程、外部環(huán)境因素等方面開展自查自糾。對前一階段已經(jīng)查找的風險點和突出問題要逐一進行再細化、再補充和再完善。全體干部職工認真填寫了《個人廉政風險點排查表》。

2、突出重點認真查。各股室、所、二級機構對照部門實際，加強對一些重點部位、關鍵環(huán)節(jié)、重要崗位的排查力度，對照省廳《關于深入開展國土資源系統(tǒng)廉政風險點排查和突出問題自查自糾“回頭看”活動的通知》（湘國土資辦發(fā)〔201*〕27號）文件附表一形式，認真填寫了股室、所、局屬二級機構《廉政風險點及防控措施一覽表》，

3、條塊結(jié)合相互查。從條上將，局領導、股室、所、二級機構負責人、工作人員，從上往下延伸，一級緊扣一級，連成一條線排查。從塊上講，突出抓住領導崗位、中層崗位、普通崗位三個層面。領導崗位重點查找重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等方面存在的廉政風險；中層崗位重點針對審批、管理、執(zhí)法等環(huán)節(jié)，查找行使行政審批權、自由裁量權、現(xiàn)場裁決權和內(nèi)部管理權等過程中存在的廉政風險；普通崗位主要查找在履行崗位職責、執(zhí)行制度等過程中存在的廉政風險。一般工作人員崗位的廉政風險由股室、所、二級機構負責人審定、簽具意見，股室、所、二級機構負責人崗位的廉政風險由分管領導審定、簽具意見，領導崗位的廉政風險由領導小組集體審定。對廉政風險點查找不深入、不全面、不準確的，一律予以退回并重新梳理查找，切實保證風險排查質(zhì)量。

通過排查和自查自糾：一是土地、礦業(yè)權審批、出讓及收費發(fā)證方面無違紀違規(guī)行為，無徇私舞弊，越權審批行為，無行政不作為、亂作為、慢作為行為，無不堅持原則違規(guī)辦事問題。二是無國土工程建設領域的違紀違規(guī)行為，無圍標串標行為，干部職工無參股行為，專項資金無挪作他用的行為。三是紀律與作風方面無索賄受賄，收受有價證券、資金、禮品，辦人情證、批人情地的行為；無私設小金庫、公款私存、亂開支、超計劃開支等問題。未存在吃、拿、卡、要現(xiàn)象和履行承諾服務未到位的問題。所有來信來訪都及時處理回復做好了矛盾化解的問題。

四、建立長效機制，措施落實再到位。組織副股長以上人員召開了廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作點評會議，且副科以上領導干部在會上宣讀了各自的《科級領導個人崗位廉政風險點和自我防控承諾表》，對重新查找出的廉政風險點，采取“面對面”的形式，進行再評價再分析，對屬于系統(tǒng)范圍內(nèi)能解決的，研究解決處理的意見，積極進行糾正和完善。對于屬于歷史遺留問題，暫時解決不了的問題，及時向上級專題匯報，提出解決的辦法和意見。在局網(wǎng)站上公開了風險點，接受社會監(jiān)督，同時，積極梳理制度、完善制度，力求制度覆蓋每一處廉政風險，力爭通過開展廉政風險點排查“回頭看”活動，建立健全廉政風險防控長效機制，真正使廉政風險防范管理工作在反腐倡廉建設中發(fā)揮重要作用。

總之，通過前段時間開展的廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作，我局全體干部職工的廉潔從政意識進一步得到增強，依法行政行為進一步得到規(guī)范，監(jiān)管工作制度措施進一步得到加強和改進，為努力形成行為規(guī)范、程序合法、制度健全、管理到位、廉潔高效的國土工作新局面起到了較好的推動作用，確保了我縣國土事業(yè)的健康發(fā)展和工作人員的健康成長。下一步，我局將繼續(xù)根據(jù)上級的安排部署，扎實開展廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作，把風險消滅在萌芽狀態(tài)，真正使“風險點”轉(zhuǎn)化成“安全點”，不斷推進國土資源領域腐敗問題治理工作深入開展。汝城縣國土資源局二一一年三月五日<

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