王牌对王牌第一季综艺,黄视频在线观看网站,世界一级毛片,成人黄色免费看

薈聚奇文、博采眾長、見賢思齊
當前位置:公文素材庫 > 演講致辭 > 發(fā)言表態(tài) > 黨委書記“嚴以律己”專題討論會發(fā)言稿

黨委書記“嚴以律己”專題討論會發(fā)言稿

網站:公文素材庫 | 時間:2019-06-14 07:26:20 | 移動端:黨委書記“嚴以律己”專題討論會發(fā)言稿

今年,中央決定在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育,這是持續(xù)深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措,是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩的重要抓手。我們黨委在“三嚴三實”專題教育學習上也積極部署與實施,各位領導也都積極配合、學習,收到很好的效果。之前,我們就“嚴以修身”作了專題討論學習,今天在“嚴以律己”專題上大家也都各抒己見、敞心而談,說到了點子上、悟到了關鍵上。

下面,我也談談我的想法。習近平總書記提出:“嚴以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉。”在習近平總書記“三嚴三實”重要論述中,“嚴以律己”的要求不僅是黨員干部加強黨性修養(yǎng)的老話題,更是投身全面深化改革的新課題。廣大黨員干部以此為準繩,具有十分重要的意義。

“嚴以律己”原出自宋朝陳亮的《謝曾察院啟》,即“嚴以律己,出而見之事攻;心乎愛民,動必關夫治道”。意思是嚴格約束自己,放手一搏時就要有所作為;心懷子民,作為都是關于治國之道的。習總書記將嚴以律己概括為三個關鍵,即“心存敬畏”、“慎獨慎微”、“勤于自省”,這是對我們黨員干部提出的作風新要求。

“嚴以律己”的本質實際上是如何看待欲望的根本問題。反觀黨的十八大以來查處的一系列嚴重違紀違法案件,無不在警示我們,不守紀律不講規(guī)矩,往往是一切腐敗現象的源頭。倘若只把“律己”當作口號、流于形式,難免出現臺上臺下“兩張皮”的現象。部分黨員干部以公正、廉潔、清正自詡,卻在實際行動中越過“紅線”,因沾不義之財、染不正之風、干違法之事“落馬”,實在教訓深刻、值得深思。

作為醫(yī)院黨委的領導干部,在“嚴以律己”上理應做出絕對表率,為此我談談我的幾點個人體會,與大家共勉。

一是重修德,常懷敬畏之心

鄧小平同志曾說,共產黨員“一怕黨,二怕群眾,三怕民主黨派,總是好一些”。這里所謂的“怕”,就是敬畏。歷史經驗告訴我們,唯有對群眾心懷敬畏,才能獲得群眾支持。

然而近年來,極少數領導干部卻將群眾拋到了一邊,不去傾聽群眾的聲音,對群眾的監(jiān)督置若罔聞,面對群眾的反映更是疾言厲色,毫無懼色。反觀我們醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè),這類現象也鮮有出現,不站在患者角度為他們設身處地考慮,對患者缺乏耐心和細心,主觀地把自己當做主心忽略患者感受。這些現象都深深傷害了干群關系、醫(yī)患關系,導致民怨沸騰、醫(yī)患緊張,將醫(yī)院置于了與患者對立的緊張局面。

常懷敬畏之心,應當與群眾保持密切的血肉聯(lián)系。敬畏之心不是對群眾避而不見,敬而遠之,反而更需要到群眾中去,離群眾更近些。只有深入基層,深入群眾,我們領導干部才能真正了解到群眾需要什么,有什么要求,有什么希望,不需要什么,排斥什么,痛恨什么,在作決策時才不會想當然、“拍腦袋”。錦上添花不及雪中送炭,把群眾利益看得重一些,把個人利益看得輕一些,多關懷群眾的冷暖,少一些“個人政績”。針對于我院領導干部,應該不斷堅持“一線工作法”,將“積極下科室”的傳統(tǒng)發(fā)揚下去,讓我們的職工感受到我們的領導是在想他們所想、急他們所急、關心他們所關心,并且不是聽聽而已,要有實際行動和實際舉措,醫(yī)院發(fā)展也才會不斷去粗取精、日益完善。

二是重修身,常懷慎獨慎微之心

慎獨,指的是個人獨處時仍能夠嚴格遵守道德和行為準則;慎微,即注意小處、小事,并在持之以恒的積累中日臻完善。慎獨慎微,就是經得起誘惑,耐得住寂寞,做到人前人后一個樣,有監(jiān)督和無監(jiān)督一個樣,八小時工作時間內和八小時以外一個樣。

有的領導干部耐不住寂寞生活,經不起錢色誘惑,親手導演了自己的雙面生活,走上了不歸之路。十八大以來,那些在黨的反腐倡廉風暴中被拍死的蒼蠅,被打倒的老虎,無一不涉及權錢、權色交易,從一點一滴開始蛻化變質,最終積重難返。

“驥走崖邊須勒韁,人至官位要縛心”。慎獨慎微,是擺在所有黨員干部面前的一道必修課,要時時警醒,事事謹記。一是要慎交友。有幾句俗話是這樣說的,“近朱者赤,近墨者黑”,“常在河邊走哪有不濕鞋”,都闡釋著交友的重要性,不與道德偏差思想不正的人交朋友,要與思想端正、積極進取、志同道合的人交往,才會不斷自我成長而不會有偏差路。二是要保持定力。我們黨員干部要樹立正確的名利觀、地位觀和權力觀,在職務升遷上要有感恩心,在待遇反差上要有平常心,在名利得失上要有進取心,不盲目攀比,切實穩(wěn)得住心神、耐得住寂寞、經得起考驗、守得住清貧。三是要守住底線。要守住政策的底線,堅持講原則不講情面,辦事先定規(guī)矩,不亮人情關系的綠燈,不打制度空白的擦邊球;要守住紀律的底線,對重要、敏感的利益事項約法三章,劃線定界,不讓別有用心的人有機可乘,不讓頂風違紀的人心存僥幸;要守住道德的底線,始終懷公心,有正氣,講責任,經常算算經濟賬、良心賬和政治賬,不因一時貪念自毀前程,不因親情故交徇私枉法,不因蠅頭小利損公肥私。四是要把好關口。首先要把好語言關,謹言慎行,對流言要有自我的判斷,不聽信不盲從,有時候誤會和矛盾就在流言中產生,黨員干部要做矛盾的化解者、和諧的推動者;其次,不良欲望誘惑往往會在黨員干部工作以外打開缺口,所以黨員干部也必須管住愛好和親屬,在吃喝應酬、個人喜好上把關,警惕投己所好的腐蝕拉攏,杜絕刮枕邊風的曲線行賄。

三是重修心,常懷自省之心

“吾日三省吾身”、“見賢思齊,見不賢而省”是古人為我們留下的“修身、齊家、治國、平天下”的一筆寶貴的精神財富,也是指引新時期黨的干部勤于自省,勇于修正自身不足的重要指引。自省是不斷完善自我、不斷超越自我、不斷升華自己的人格和思想的一個必不可少的過程。在“自省”上,我有一些方法可以與大家共享,也希望各位領導和我一起共同探討。

首先,勤于自我評價。對自己的思想、動機、行為和個性的評價,領導干部要正確、如實地認識自我,發(fā)覺自我的優(yōu)點的同時,更要捕捉自己的不足,從而克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,在工作中發(fā)揮自己的作用。

其次,勤于自我調節(jié)。凡事不可能事事如意,一帆風順,總會經歷一些波浪挫折,容易讓人產生消極情緒。作為一名領導干部,手中掌握著民眾所賦予的權力,需勤于自我調節(jié),不能將工作、生活中產生的不良情緒帶到為人民服務中去。對待群眾和基層,更不能冷眼冷言,要以最好的面貌去面對群眾,對群眾和藹一些、親善一些,讓群眾感受到溫暖。

再次,勤于自我教育。自己的缺點,包括懶惰、迷妄、矛盾等,只有自己最清楚,所以只有自己可以教育自己。自我教育,就是自我要求、自我學習。領導干部要強化自我教育的意識,自覺把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式去對待,從而提高自身修養(yǎng),提高拒腐防變的免疫力。

此外,要有善于發(fā)現他人優(yōu)點的精神。多看他人的優(yōu)點,多看自己的不足,學會從他人中吸收優(yōu)秀品質,不斷完善自己,這樣才會自己落到實處,真正得到提升。

當前是全面深化改革的重要時期,也是公立醫(yī)院改革的深水期,醫(yī)院也處在快速發(fā)展的時期,作為領導干部,我們責任重大,在積極做好工作的同時,必須始終保持清醒的頭腦,注意加強黨性修養(yǎng)和鍛煉,特別是提高辨別是非的能力和警惕性,經得起誘惑和考驗,從細微做起,從自我做起,筑起拒腐防變的堅固防線。

來源:網絡整理 免責聲明:本文僅限學習分享,如產生版權問題,請聯(lián)系我們及時刪除。


黨委書記“嚴以律己”專題討論會發(fā)言稿》由互聯(lián)網用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址:http://www.taixiivf.com/gongwen/766940.html