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讀《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》有感 本文簡介：

《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》心得體會：向形式主義官僚主義宣戰(zhàn)近年來，“會議、文件、活動較多”“干部作風(fēng)庸懶散松”“形式主義、官僚主義問題時(shí)常見諸報(bào)端，折射出一些地方和部門以形式主義、官僚主義對待黨中央決策部署的突出問題。近日，習(xí)近平總書記就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章

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《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》心得體會：向形式主義官僚主義宣戰(zhàn)

近年來，“會議、文件、活動較多”“干部作風(fēng)庸懶散松”“形式主義、官僚主義問題時(shí)常見諸報(bào)端，折射出一些地方和部門以形式主義、官僚主義對待黨中央決策部署的突出問題。

近日，習(xí)近平總書記就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章作出重要指示，并向全黨提出了改進(jìn)作風(fēng)的新的明確要求，“把糾正‘四風(fēng)’往深里抓、實(shí)里做”，既要求一以貫之地對享樂主義和奢靡之風(fēng)緊盯不放，又進(jìn)一步向形式主義、官僚主義“宣戰(zhàn)”，明確提出“注意發(fā)現(xiàn)和糾正以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署，把同黨中央保持一致僅僅當(dāng)作口號等突出問題”。這是糾正“四風(fēng)”的深化和拓展。

形式主義、官僚主義由來已久，在不同時(shí)期有不同表現(xiàn)。早在2013年6月，習(xí)近平總書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動工作會議上，用10個(gè)“有的”列舉了形式主義、官僚主義的突出表現(xiàn)。“反對形式主義，重在解決作風(fēng)漂浮、工作不實(shí)，文山會海、表面文章，貪圖虛名、弄虛作假等問題。反對官僚主義，重在解決脫離實(shí)際、脫離群眾，消極應(yīng)付、推諉扯皮，作風(fēng)霸道、迷戀特權(quán)等問題。”形式主義、官僚主義不但違背我們黨的性質(zhì)和宗旨，損害黨和政府的公信力，還敗壞社會風(fēng)氣，污染政治生態(tài)，人民群眾深惡痛絕。

黨的十九大大之后，黨中央再次決定從作風(fēng)建設(shè)，特別是整治黨內(nèi)存在的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)等突出問題抓起，一以貫之，步步深入。說明抓作風(fēng)建設(shè)不會停止，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。黨的十八大之后，中央出臺了“八項(xiàng)規(guī)定”，改善作風(fēng)，中央政治局從自身做起，形成以上率下的良好氛圍。采取了抓重要節(jié)點(diǎn)，緊盯享樂主義和奢靡之風(fēng)，加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查的工作方法，嚴(yán)肅查處一批違規(guī)違紀(jì)作風(fēng)問題干部，使短期內(nèi)實(shí)現(xiàn)了黨內(nèi)正氣上升、社會風(fēng)氣上揚(yáng)。同時(shí)，做好堅(jiān)持、鞏固、深化的文章，做好抓常、抓細(xì)、抓長的工作，抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，深挖在執(zhí)紀(jì)審查中發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)”問題線索，有效防止反彈。

作風(fēng)問題本質(zhì)上是黨性問題。對我們共產(chǎn)黨人來講，能不能解決好作風(fēng)問題，是衡量對馬克思主義信仰、對社會主義和共產(chǎn)主義信念、對黨和人民忠誠的一把十分重要的尺子。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神是一場攻堅(jiān)戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，需要一個(gè)問題一個(gè)問題部署、一個(gè)階段一個(gè)階段推進(jìn)，鍥而不舍、馳而不息，逐步解決形式主義、官僚主義深層次問題。

糾正形式主義、官僚主義方式。首要的就是牢固樹立“四個(gè)意識”，用心體會黨中央為人民服務(wù)的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，深刻理解黨中央重大決策部署的深謀遠(yuǎn)慮，摒棄各類私心雜念和小算盤，讓政策部署落地生根。同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，關(guān)鍵要知行合一，用行動說話。

反對形式主義，著重解決工作不實(shí)的問題，教育引導(dǎo)黨員、干部改進(jìn)學(xué)風(fēng)文風(fēng)會風(fēng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，在大是大非面前敢于擔(dān)當(dāng)、敢于堅(jiān)持原則，真正把心思用在干事業(yè)上，把功夫下到察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效上。近幾年以來，各級政府對違反四風(fēng)的同志嚴(yán)懲不貸，對于敢頂風(fēng)作案的干部，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，就予以黨內(nèi)處分和行政處分。

反對官僚主義，著重解決在人民群眾利益上不維護(hù)、不作為的問題，教育引導(dǎo)黨員、干部深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，堅(jiān)持民主集中制，虛心向群眾學(xué)習(xí)，真心對群眾負(fù)責(zé)，熱心為群眾服務(wù)，誠心接受群眾監(jiān)督，堅(jiān)決整治消極應(yīng)付、推諉扯皮、侵害群眾利益的問題。

糾正形式主義、官僚主義方式，還要提煉總結(jié)實(shí)踐成果，形成有效管用的制度，構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。在對落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神開展“回頭看”的基礎(chǔ)上，要有相應(yīng)的制度和方法，一方面要修訂完善相關(guān)制度，另一方面利用輿論監(jiān)督，加強(qiáng)曝光。對典型問題，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，既追究紀(jì)律責(zé)任，也追究法律責(zé)任。抓鐵有痕、踏石留印，交上作風(fēng)建設(shè)合格答卷，即是一個(gè)共產(chǎn)黨人應(yīng)該保持的初衷，也是人民群眾的期盼。

《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》心得體會：抓“四風(fēng)”，嚴(yán)紀(jì)律，重黨性，講原則

習(xí)近平總書記近日通過《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》這樣一篇文章，對“四風(fēng)”問題作出指示，“四風(fēng)”問題有頑固性，要解決“四風(fēng)”問題，需嚴(yán)明組織紀(jì)律，加強(qiáng)黨性建設(shè)，堅(jiān)定思想信念。抓矛盾，找原因，著力解決“四風(fēng)”問題。

嚴(yán)明組織紀(jì)律，強(qiáng)化管理制度。“四風(fēng)”問題是長久存在的問題，要解決這個(gè)問題，就需要狠抓紀(jì)律問題，讓糾正“四風(fēng)問題”永遠(yuǎn)在路上。加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，深化管理制度，勤開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，提高憂患意識，筑牢思想防線。

注重黨性培養(yǎng)，堅(jiān)定思想信念。中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊(duì)，也是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)，作為中國共產(chǎn)黨的一員，自身的思想應(yīng)當(dāng)與黨中央保持一致，牢記為人民服務(wù)的使命，以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義為終身的奮斗目標(biāo)。加強(qiáng)理論、政治、道德品質(zhì)、科學(xué)文化知識、紀(jì)律、作風(fēng)等方面的修養(yǎng)，全面提升個(gè)人素質(zhì)，爭做一名優(yōu)秀的人民公仆。

堅(jiān)持原則問題，提升規(guī)則意識。講原則是共產(chǎn)黨員保持純潔性的內(nèi)在要求，鐵面無私、一視同仁是講原則的具體操行，它看似不近人情，實(shí)則是一把規(guī)尺，是解決“四風(fēng)”問題的重要方法。黨員干部應(yīng)當(dāng)帶頭遵規(guī)守紀(jì)，在規(guī)則面前不任性，確保人人平等，在喧鬧浮華中保持廉潔的雅趣，做自己的主人。

 

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