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2019年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-06-23 12:10:50 | 移動(dòng)端:2019年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料

按照縣委統(tǒng)一安排,工管辦黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和新修訂的黨章,切實(shí)學(xué)懂、弄通“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略等主要內(nèi)容,工管辦黨支部的組織力,干事創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)發(fā)展的決策質(zhì)量和能力水平不斷提高。同時(shí),工管辦黨支部聯(lián)系工作實(shí)際,深入查找班子自身在政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒(méi)有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)等方面存在的突出問(wèn)題,深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源,提出了整改思路和措施,現(xiàn)對(duì)照檢查如下。

一、本次組織生活會(huì)準(zhǔn)備情況

(一)集中學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告和黨章情況。一是黨的十九大開(kāi)幕當(dāng)天,支部組織全體職工收看大會(huì)直播盛況,認(rèn)真聆聽(tīng)了習(xí)近平總書記所作的工作報(bào)告。同時(shí),在支部集中學(xué)習(xí)中,將十九大報(bào)告全文逐字逐句進(jìn)行學(xué)習(xí),支部書記進(jìn)行了講黨課專題輔導(dǎo),每名黨員在黨小組會(huì)議上談了十九大學(xué)習(xí)心得體會(huì),進(jìn)一步深化了學(xué)習(xí)效果。二是為鞏固學(xué)習(xí)成果,真正做到“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”,,貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的先行者。但通過(guò)深入學(xué)習(xí)和對(duì)照檢查,發(fā)現(xiàn)還存在一些不足:一是黨員學(xué)習(xí)抓的不夠。雖然在學(xué)習(xí)方面有制度、有計(jì)劃,全體黨員學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性很好,但由于日常工作繁忙,黨員干部往往難以保證有效的學(xué)習(xí)時(shí)間。學(xué)以致用方面做的不夠,對(duì)最新理論成果精神實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì)和及時(shí)消化吸收還存在差距,理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力還需進(jìn)一步提升。二是黨員管理不嚴(yán)格。對(duì)黨員教育、管理和監(jiān)督在會(huì)議上要求多、提醒多,當(dāng)面、當(dāng)場(chǎng)指出個(gè)別黨員存在問(wèn)題的少,警示效應(yīng)還不強(qiáng),還不夠嚴(yán)格,個(gè)別黨員對(duì)工作任務(wù)的完成質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高。三是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不強(qiáng)。部分黨員存在“角色”意識(shí)不強(qiáng),對(duì)自己黨員身份的榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感有所下降,履行黨員義務(wù)、發(fā)揮模范作用的意識(shí)有所欠缺。

(二)“四個(gè)意識(shí)”牢不牢方面。工管辦黨支部全體黨員都能自覺(jué)用習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦,學(xué)思踐悟、知行合一,努力把踐行“四個(gè)意識(shí)”落實(shí)到行動(dòng)中,彰顯于工作中,爭(zhēng)做踐行“四個(gè)意識(shí)”的表率,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。還存在以下不足:一是“四個(gè)意識(shí)”不夠牢固。個(gè)別黨員存在從政治上看待、分析和處理問(wèn)題的敏銳性和洞察力不足,不善于運(yùn)用新的理論來(lái)武裝自己的頭腦,把工作放到大局中去思考、定位、擺布的意識(shí)缺乏,在思想上認(rèn)同核心、在政治上圍繞核心、在組織上服從核心、在行動(dòng)上維護(hù)核心的自覺(jué)還需進(jìn)一步提升。二是對(duì)照“四個(gè)意識(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)做的不到位。個(gè)別黨員存在著眼大局統(tǒng)籌工作不夠,站立點(diǎn)還不夠高,具體為對(duì)上級(jí)黨委重大決策部署缺乏深入研究思考,在一些工作的計(jì)劃安排、組織管理上還缺乏精準(zhǔn)性,個(gè)別時(shí)候?qū)σ蟊容^緊的工作不能高標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)完成。

(三)“四個(gè)自信”有沒(méi)有方面。工管辦黨支部始終把增強(qiáng)班子和全體黨員的“四個(gè)自信”作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,始終認(rèn)為中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信和文化自信是一個(gè)有機(jī)整體,是不斷把中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)推向前進(jìn)的內(nèi)在動(dòng)力,“四個(gè)自信”也是全面建成小康社會(huì)和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的根本保障。但通過(guò)深入細(xì)致的查擺,還存在以下問(wèn)題:一是對(duì)“四個(gè)自信”在學(xué)習(xí)中提的多,在全體職工會(huì)議上要求多,對(duì)用“四個(gè)自信”武裝思想指導(dǎo)工作方面做的還不夠。二是雖然工管辦黨支部始終按照“四個(gè)自信”的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求黨員、約束黨員,但對(duì)社會(huì)上有關(guān)中國(guó)特色社會(huì)主義道路的自信、理論的科學(xué)性、制度的優(yōu)越性、文化的先進(jìn)性的一些消極言論主動(dòng)、及時(shí)站出反對(duì)的少,抨擊不夠。

(四)工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)方面。工管辦黨支部班子及成員能夠嚴(yán)格踐行中央和省市縣委關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定,結(jié)合“三查三治”和“三糾三促”專項(xiàng)行動(dòng)和紀(jì)律作風(fēng)整治行動(dòng),全體黨員干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。但還存在以下問(wèn)題:一是聯(lián)系群眾不緊密。個(gè)別黨員常以工作任務(wù)繁重為由,深入基層調(diào)研時(shí)間短、次數(shù)少,與群眾直接溝通交流不夠,接地氣少,與聯(lián)系幫扶貧困戶的溝通較少,服務(wù)群眾不夠主動(dòng),僅限于有工作任務(wù)才深入幫扶戶家里,對(duì)幫扶貧困戶謀劃增收致富的路子不多。二是缺乏工作激情。班子及成員對(duì)一些工作標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高,對(duì)一些工作的特點(diǎn)、規(guī)律把握不準(zhǔn)確,運(yùn)籌謀劃工作,有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn),研究落實(shí)推動(dòng)工作的招法還不多,對(duì)有些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的處理存在有想法、缺辦法的現(xiàn)象,貫徹上級(jí)部署要求照搬照抄,了解情況不深入,落實(shí)措施不具體。三是工作實(shí)效不夠高。日常工作往往只滿足于轉(zhuǎn)發(fā)文件、按領(lǐng)導(dǎo)指示辦事,對(duì)抓落實(shí)還認(rèn)識(shí)不夠,有些工作沒(méi)有真正落到實(shí)處。單位整體工作效率、工作實(shí)效還有待進(jìn)一步提高。

(五)發(fā)揮作用好不好方面。工管辦黨支部班子及成員能夠按照各自分工,圍繞中心工作參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù),勇挑重?fù)?dān)、攻堅(jiān)克難,抓工作一抓到底,搞督查“嚴(yán)”字當(dāng)頭,切實(shí)發(fā)揮黨支部的核心引領(lǐng)作用。

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