指導(dǎo)組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)《關(guān)于召開專題民主生活會(huì)的通知》（**黨組〔2019〕 號(hào)）文件精神要求，今天召開主題為“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,勇于擔(dān)當(dāng)作為,以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”的專題民主生活會(huì)，鎮(zhèn)黨委高度重視此次民主生活會(huì)，會(huì)前做了精心準(zhǔn)備，深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，特別是學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記視察廣東、上海和在中央全面深化改革委員會(huì)第五次會(huì)議上的重要講話以及在紀(jì)念劉少奇同志誕辰120周年座談會(huì)上的重要講話精神，廣泛征求了各方面的意見，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間開展了談心談話，互相查找了問題和不足，研究提出了下一步的努力方向和整改措施，現(xiàn)代表領(lǐng)導(dǎo)班子作如下對(duì)照檢查。

一、上次民主生活會(huì)查擺問題整改情況

根據(jù)縣委組織部統(tǒng)一安排，201*年初鎮(zhèn)黨委召開年度專題民主生活會(huì)，查找出鎮(zhèn)黨委班子自身存在相關(guān)問題共8條，按照逐一對(duì)照、全面整改的要求，現(xiàn)已完成8條問題的整改，并將長(zhǎng)期堅(jiān)持，杜絕類似問題再次發(fā)生。

經(jīng)過得松的，落實(shí)起來標(biāo)準(zhǔn)也就降低了，存在選擇性執(zhí)行落實(shí)的問題。例如201*年在精準(zhǔn)貸款回收工作中，上面催的緊，很快高質(zhì)量完成了任務(wù)，但續(xù)貸資料的審核工作進(jìn)展緩慢。

（三）堅(jiān)定“四個(gè)自信”方面

5、抓意識(shí)形態(tài)工作力度不強(qiáng)。班子成員不存在參加宗教活動(dòng)情況，不存在擁有雙重信仰的情況，全部簽訂了不信仰宗教承諾書。但引導(dǎo)群眾自覺摒棄不良習(xí)氣、抵制歪風(fēng)邪氣、弘揚(yáng)社會(huì)正氣，充分激發(fā)群眾崇德向善方面做得不夠，導(dǎo)致“高價(jià)彩禮”、“不愿脫貧”等不良鄉(xiāng)風(fēng)仍然存在。對(duì)宗教工作依法管理和教育引導(dǎo)不到位，部分宗教場(chǎng)所還存在學(xué)經(jīng)人員超編等問題。

（四）勇于擔(dān)當(dāng)作為方面

6、擔(dān)當(dāng)精神還有不足。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作任務(wù)多而繁，部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門交給的任務(wù)，超前謀劃、創(chuàng)新開展工作的意識(shí)不強(qiáng)，有的怕?lián)��?dāng)，有的怕失誤，見到困難就躲，碰到問題就繞，遇到阻力就退；該按時(shí)辦結(jié)的工作未及時(shí)辦結(jié)，該及時(shí)匯報(bào)的情況未及時(shí)匯報(bào)，該盡快處理的事情拖泥帶水，工作上敷衍了事、得過且過。比如有的領(lǐng)導(dǎo)干部，上級(jí)業(yè)務(wù)部門若有工作安排，一股腦的全推給包村干部或相關(guān)業(yè)務(wù)干部，自己卻不愿親自研究、親自深入到工作中，對(duì)分管工作不精不細(xì)，這對(duì)工作的協(xié)調(diào)推進(jìn)、任務(wù)的高質(zhì)量完成都是非常不利的。

（五）以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)落實(shí)中央決策部署方面

7、黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位。自黨的十八大以來，我們嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神及省州縣相關(guān)規(guī)定，狠抓了干部的警示教育，對(duì)有苗頭性的問題及時(shí)進(jìn)行提醒、幫助和約談。但在村班子和村干部的管理上失之于寬，失之于軟，部分村干部思想轉(zhuǎn)型慢，個(gè)別村干部思想和工作落伍，發(fā)揮作用不到位，對(duì)農(nóng)村黨建、扶貧各項(xiàng)工作推進(jìn)落實(shí)不到位。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

經(jīng)過深刻剖析，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題，原因是多方面的，有客觀原因，但主要還是主觀原因。從主觀上看，主要是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)和工作作風(fēng)等方面還不同程度存在著一些差距和不容忽視的問題。

（一）對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不到位。一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)。特別是對(duì)馬克思主義、毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的原著研讀不夠，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨章精神的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和全面把握不夠，以致于思想理論基礎(chǔ)不夠堅(jiān)實(shí)。二是理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不深。部分同志覺得自己受黨培養(yǎng)教育多年，為黨工作多年，學(xué)多學(xué)少，對(duì)自己理想信念不會(huì)有大的影響，沒有自覺把加強(qiáng)思想理論建設(shè)與堅(jiān)定理想信念緊密結(jié)合起來，用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的自覺性不強(qiáng)。三是群眾路線、群眾觀點(diǎn)樹立的還不牢�？傮w上看，我們?cè)谒枷肷钐帉?duì)“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”的問題認(rèn)識(shí)不是很清楚，沒有把最廣大人民的根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，進(jìn)而無(wú)法全面掌握人民群眾的所思所盼。四是理想信念與實(shí)際工作結(jié)合不緊，沒有很好的把理想信念與服務(wù)民生緊密結(jié)合起來，把許多精力放在應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點(diǎn)問題上，沒有以高度的政治敏銳性和責(zé)任感來抓落實(shí)。

（二）宗旨意識(shí)不夠牢固。一是堅(jiān)持群眾立場(chǎng)不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子以民為本、執(zhí)政為民的理念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不夠牢固。隨著工作條件改善，生活水平的提高，再加上國(guó)家政策的嚴(yán)要求和高效率，總認(rèn)為干好本職工作，不出錯(cuò)便是盡職，為民服務(wù)意識(shí)減弱，面對(duì)群眾的各種訴求和意見建議，奉行“多一事不如少一事”的工作思維，缺乏換位思考的感情認(rèn)同，遇事怕?lián)��?dāng)、不擔(dān)當(dāng)。二是緊密聯(lián)系群眾不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子為民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡薄，班子成員總是把工作業(yè)務(wù)放在先，對(duì)群眾的需求了解掌握不深、不透、不全，沒有真正從群眾所想、所急、所盼出發(fā)來開展工作。三是服務(wù)群眾的能力不強(qiáng)，工作中遇到困難和棘手問題，不大膽探索，不放開手腳，畏首畏尾，缺乏講認(rèn)真的態(tài)度和一抓到底的韌勁。

（三）黨性修養(yǎng)還有差距。一是黨性觀念有差距。一些同志存在著對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題熟視無(wú)睹，麻木不仁的現(xiàn)象，有的同志存在過于強(qiáng)調(diào)法規(guī)、政策規(guī)定的思維方式，缺乏為民服務(wù)的主動(dòng)意識(shí)和責(zé)任感。二是堅(jiān)持黨性原則有差距。領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格管理上有所放松，口頭強(qiáng)調(diào)的比較多，監(jiān)督檢查的比較少,班子成員中存在好人主義思想，過于依賴干部的自覺性，在堅(jiān)持黨性原則，勇于開展批評(píng)與自我批評(píng)。

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