在撰寫對照檢查材料中，存在不少領導干部把對照檢查材料交給單位“筆桿子”的現象，從網絡上搜索各種“模板”，東拼西湊，應付了事。黨員干部特別是領導干部撰寫對照檢查材料是查擺問題階段的關鍵環(huán)節(jié)，更是查擺“四風”方面突出問題的重要關鍵所在。若一味的讓單位“筆桿子”代勞剖析“四風”方面的突出問題，語言看上去很美，但作用絲毫沒有，這樣的材料即便“蒙混過關”也失去了原本的意義。

因此，在撰寫對照檢查材料時，領導干部要親自撰寫，嚴禁抄襲照搬，要開門見山，直面問題，重點突出，內容實在，剖析深刻，觸及靈魂，做到對號入座，像自己，有深度。要一風一風的查，一個問題一個問題地擺，一個根源一個根源地剖析，在思考撰寫的過程中認真逐條梳理、逐字琢磨、自我反省、自我檢查，收到紅紅臉、出出汗、排排毒的效果，做到查擺到位。

各單位活動辦、一把手要嚴格審核把關班子成員的個人對照檢查材料。嚴格對照檢查材料審核程序，認真、細致逐項查找問題，對缺乏思想深度、輕描淡寫、不符合要求的材料，現場指出、幫助其修改完善。

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