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2020致新員工的一封信精選范文三篇

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2020-08-02 16:11:27 | 移動(dòng)端:2020致新員工的一封信精選范文三篇

  2020致新員工的一封信(1)

  致新員工的一封信:

  首先,我們懷著真誠(chéng)的心歡迎您加入到永通公司,從這天起,您將成為企業(yè)的重要成員,從此我們將共同努力,在彼此信任的基礎(chǔ)上度過(guò)您在企業(yè)工作的歲月。

  ##公司位于###,于20**年登記注冊(cè),主要是以為主的企業(yè)。20**年永通公司根據(jù)生產(chǎn)需求,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,此刻職員工達(dá)200多人。

  為使您更好、更快的融入到公司環(huán)境中,全身心投入到本職工作,在此簡(jiǎn)單給您講下入職的基本流程:

  1、您務(wù)必持公司為您下發(fā)的入職通知單,到相關(guān)單位報(bào)到。

  2、進(jìn)入公司以后,會(huì)對(duì)您實(shí)行三個(gè)月的試用期。在此期間,如果您的工作潛力及業(yè)務(wù)熟練程度已到達(dá)正式員工的標(biāo)準(zhǔn),您能夠申請(qǐng)?zhí)崆敖Y(jié)束試用期或取消試用期。(后附轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表)

  3、在進(jìn)入公司15個(gè)工作日內(nèi),請(qǐng)您到辦公室簽訂勞動(dòng)合同,并帶給6張1寸照片,及身份證(原件),我們會(huì)盡快為您辦理勞動(dòng)備案手續(xù)及社會(huì)保險(xiǎn)(工傷、養(yǎng)老、失業(yè)、生育、醫(yī)療)。

  4、上崗前,您務(wù)必先到安環(huán)部門進(jìn)行為期三天的崗前安全培訓(xùn),之后公司會(huì)安排您上崗。

  5、如果您需要離職,請(qǐng)您提前到辦公室領(lǐng)取離職申請(qǐng)表,并做好離職交接,我們會(huì)盡快為您辦理離職手續(xù)。

  6、請(qǐng)您記住下面幾個(gè)電話,會(huì)在今后的工作中對(duì)您有所幫忙,財(cái)務(wù)電話:xxx(主要辦理工資的發(fā)放、領(lǐng)取及報(bào)賬等事宜);經(jīng)理辦電話:xxx(主要辦理勞動(dòng)合同簽訂、解除手續(xù)、福利發(fā)放及社會(huì)保險(xiǎn)等事宜);選廠行政部電話:xxx(主要辦理考勤匯總、員工培訓(xùn)及其它事宜)。

  這天,給您寫這封信的好處在于告訴您,##公司的繼續(xù)成長(zhǎng),需要我們這支隊(duì)伍不斷壯大,并且持續(xù)凝聚力和戰(zhàn)斗力,持續(xù)高昂的斗志和拚搏精神,我們的每一次進(jìn)步都離不開每一位員工的努力。有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任,只要您有潛力,只要您能為永通公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),我們會(huì)為您帶給公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì),及您所期望的薪水和榮譽(yù)。

  最后,讓我們攜起手來(lái),共同創(chuàng)造輝煌的明天!

  ####有限公司


2020致新員工的一封信(2)

  致2020年全體新員工

  大家好,大家選取了xxxx,我們合作的雙手就握在了一齊,七千多名xx人真誠(chéng)的歡迎你!在接下來(lái)的歲月,讓我們相互尊重、相互理解、相互信任、共同奮斗。在推動(dòng)公司改革發(fā)展的同時(shí),也讓你淬煉成為事業(yè)有成的奮斗者。

  xxxx秉承國(guó)家電投創(chuàng)新創(chuàng)造、持續(xù)奮斗、和合共生的文化基因和以?shī)^斗者為本的用人理念,崇尚人和效優(yōu)。期望你認(rèn)真領(lǐng)悟國(guó)家電投和xxxx的企業(yè)文化,發(fā)自內(nèi)心地認(rèn)同公司的價(jià)值觀,首先從思想上和價(jià)值取向上成為一個(gè)合格的xxxx人,并切實(shí)付諸于一言一行中,盡快實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到企業(yè)人的主角轉(zhuǎn)變。

  人為什么而工作?當(dāng)有人認(rèn)為工作是為了滿足基本物質(zhì)需要時(shí),期望你能明白:工作,就是生活本身。唯有沉心歷練,專注工作,生命的質(zhì)量才能彰顯,自我的價(jià)值才能實(shí)現(xiàn)。在xxxx的平臺(tái),工作不僅僅是職業(yè),更是一項(xiàng)畢生的事業(yè)。

  十年寒窗苦讀,今朝寶劍出鞘。應(yīng)對(duì)人生這盤大棋,你首先要學(xué)的不是技巧,而是布局。王陽(yáng)明曾說(shuō):志不立,天下無(wú)可成之事。理想和志向是區(qū)別賢士與凡人的首要標(biāo)志,更是人生價(jià)值大小的決定性因素。因此,樹立職業(yè)理想的小目標(biāo),做好職業(yè)路線規(guī)劃圖,這不僅僅是你事業(yè)的起點(diǎn),也是我們之間合作不可或缺的基礎(chǔ)。

  目標(biāo)是座燈塔,而通往燈塔的征途卻需要一步一個(gè)腳印。初入職場(chǎng),你或許會(huì)覺(jué)得校園所學(xué)無(wú)用武之地,或許也會(huì)感到挫敗迷茫。這種時(shí)候,期望你能有知識(shí)清零、空杯學(xué)習(xí)的心理準(zhǔn)備,帶著大學(xué)所授的思維方式與學(xué)習(xí)潛力,在社會(huì)實(shí)踐中掌握職業(yè)技能。古話云:山因積而高,澤因積而長(zhǎng),知識(shí)和業(yè)績(jī)都是由少到多、由小到大長(zhǎng)期積累的。立足崗位本職,遵循循序漸進(jìn)的原則,踏踏實(shí)實(shí)從基層做起,才是由平凡沙粒走向璀璨明珠的不二法門。xxxx愿為有志之士帶給鍛煉潛力、自我砥礪的沙場(chǎng),只愿你堅(jiān)定信念,腳踏實(shí)地。

  著名教育家葉圣陶曾說(shuō):積千累萬(wàn),不如養(yǎng)個(gè)好習(xí)慣。在工作上,期望你勤于學(xué)習(xí)、樂(lè)于實(shí)踐、善于求助、精于總結(jié),充分地利用公司的資源,吸取別人的經(jīng)驗(yàn),很快進(jìn)入主角,快速成長(zhǎng)。在生活中,期望你管好時(shí)間、管好金錢、管好身體、管好內(nèi)心,把自己調(diào)整到最佳狀態(tài)。良好習(xí)慣的養(yǎng)成往往從細(xì)節(jié)開始,期望你能于細(xì)微之處學(xué)會(huì)自律。

  在xxxx的歲月中,愿你能成為一個(gè)有心人。在實(shí)踐中不斷去感悟、去改善:要有以大局為重、以群眾為懷的高尚情操;要誠(chéng)實(shí)守信、執(zhí)中致和,見善則遷、聞過(guò)則改,行之以忠、非禮勿動(dòng);要常懷感恩之心、淡泊之心、靜修之心、自省之心;要學(xué)會(huì)珍惜企業(yè)、珍惜工作、珍惜感情、珍惜已有;要正確對(duì)待困難挫折、成敗得失、榮辱進(jìn)退,要能屈能伸;要學(xué)會(huì)不斷反思自我、調(diào)整自我、完善自我。做人是一生的學(xué)習(xí),只要修為不停,這樣的人生,就是詩(shī)意的人生、審美的人生、和諧的人生。

  奮斗是青年應(yīng)有的精神特質(zhì)。在三千多年前的《周易》中,古人就以天行健,君子當(dāng)自強(qiáng)不息激勵(lì)中華民族應(yīng)像天一樣,力求進(jìn)步,剛毅堅(jiān)卓,發(fā)奮圖強(qiáng)。新員工作為xxxx的新鮮血液,更應(yīng)當(dāng)傳承中華文化,發(fā)揚(yáng)勇于開拓、不怕困難、埋頭苦干、精益求精的xx精神。都說(shuō)年輕就是資本,但沒(méi)有奮斗過(guò),談何青春?沒(méi)有拼命過(guò),何談芳華?愿你把握機(jī)遇,善待光陰,以初生牛犢不怕虎與舍我其誰(shuí)的斗志加入xxxx奮斗者的大軍中,心無(wú)旁騖、奮發(fā)前行!

  少年辛苦終身事,莫向光陰惰寸功。期望你在xxxx持續(xù)持續(xù)樂(lè)觀向上的精神狀態(tài),百折不撓的進(jìn)取意志;祝愿你早日擔(dān)當(dāng)大任,成就夢(mèng)想,實(shí)現(xiàn)人生的升華和超越!

  xxxx董事長(zhǎng)、黨委書記xxx

  2020年7月


2020致新員工的一封信(3)

  恭喜您有幸加入***公司。***公司是一個(gè)有抱負(fù)并且十分有活力的企業(yè),公司的核心價(jià)值觀:職責(zé)與服務(wù)。我們將為您帶給一個(gè)發(fā)揮潛力、創(chuàng)造的平臺(tái),一個(gè)透過(guò)努力奮斗走向成功的平臺(tái)。寫這樣的一封信給您,目的是讓您了解:作為一名新員工,如何才能更快的融入公司如何在公司得到更快的發(fā)展。

  首先,要有一個(gè)良好的心態(tài)。不管您是校園剛畢業(yè)應(yīng)聘來(lái)的或是從其他公司過(guò)來(lái)的,我們都要求您,進(jìn)了***公司就要轉(zhuǎn)換思維,認(rèn)同公司的企業(yè)文化,在最短時(shí)間內(nèi)完成自己的主角轉(zhuǎn)換。公司目前在高速發(fā)展期,任何工作和事件都有用心和困難的兩面,機(jī)會(huì)總是以困難的的面貌出現(xiàn),期望您把每一個(gè)困難都當(dāng)作是一種鍛煉、一種成長(zhǎng)。

  其次,給自己一個(gè)正確的評(píng)價(jià)和定位。新員工要融入公司,要持續(xù)一顆謙虛的心,在新的環(huán)境中,樂(lè)于聆聽、觀察和發(fā)問(wèn),多吸取上級(jí)主管和周圍同事身上的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),我們期望您以最快的速度縮短說(shuō)與做的距離,讓自己快速進(jìn)步。

  我們期望您主動(dòng)了解公司企業(yè)文化、服務(wù)禮儀、各項(xiàng)制度及規(guī)定、所在部門的工作使命、了解員工應(yīng)盡的職責(zé)或作為管理干部應(yīng)承擔(dān)的職責(zé),以便您給自己樹立一個(gè)正確的導(dǎo)向,明白如何去正確的做事。

  公司建立了各級(jí)管理團(tuán)隊(duì),公司總經(jīng)理辦公會(huì)議及各級(jí)部門負(fù)責(zé)日常運(yùn)行的管理。公司的制度及規(guī)定、會(huì)議決議,一旦決定了要堅(jiān)決執(zhí)行。有不同意見可反映但務(wù)必服從它的決定,以及快速反應(yīng)。我們期望您盡快適應(yīng)這種執(zhí)行力文化。

  公司執(zhí)行計(jì)劃管理制度(日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)),一切的管理都是表格的優(yōu)化,公司有各種管理表格、報(bào)表、工作信息單、工作內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單、現(xiàn)場(chǎng)檢查表、綜合管理平臺(tái)、客戶登記表等等,為了規(guī)范流程,請(qǐng)您學(xué)會(huì)正確使用。

  公司執(zhí)行周例會(huì)制度,航信學(xué)堂周培訓(xùn)制度,并公開設(shè)置信息渠道信箱,各種信息反饋和推薦渠道暢通無(wú)阻,請(qǐng)您務(wù)必盡快進(jìn)入崗位主角并能學(xué)以致用,跟上團(tuán)隊(duì)前進(jìn)的步伐。

  ***公司期望任何一個(gè)加入的人,成為公司發(fā)展的推動(dòng)力,而絕不能成為阻礙,或者是閑人。所以干好每一件事就是您的介紹信。做好本職工作,提升工作潛力,與每個(gè)人協(xié)調(diào)好同時(shí)幫忙他人,思考未來(lái)自己能夠給企業(yè)帶來(lái)什么。然后,公司才能思考您是否有提升的價(jià)值和空間,給您帶給職業(yè)發(fā)展上升通道。

  最后,要學(xué)會(huì)換位思考。如果我是老板,我期望員工做到什么程度我們期望您發(fā)揮主人翁心態(tài),以公司為榮,維護(hù)企業(yè)利益。

  本文結(jié)尾,公司想送您八個(gè)字思德行善,心懷感恩,作為您在***公司職業(yè)生涯開始的禮物!

  再次謝謝您的加盟,期望您能在***公司開始事業(yè)的全新篇章!

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