推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。一是開(kāi)展好“為官不正、為官不為、為官亂為”專(zhuān)項(xiàng)整治年活動(dòng)。制定工作方案、召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，通過(guò)自查、向兄弟單位發(fā)送征求意見(jiàn)稿、走訪(fǎng)在溫溫商及招商行風(fēng)監(jiān)督員等方式查擺具體問(wèn)題，列出重點(diǎn)作風(fēng)問(wèn)題整治清單3個(gè)，落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)整改;共收集“庸懶散拖貪”問(wèn)題班子成員15個(gè)、中層干部15個(gè)、一般干部31個(gè)，目前均以整改到位，完成率100%。二是開(kāi)展好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。進(jìn)一步梳理各科室職責(zé)，緊緊盯牢招商引資工作中重大項(xiàng)目決策、吃拿卡要等潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，建立科室及個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)崗位職權(quán)目錄，梳理責(zé)任清單12項(xiàng)，將責(zé)任與人相捆綁，強(qiáng)化追責(zé)。三是開(kāi)展好廉政檔案信息系統(tǒng)建設(shè)。如實(shí)、全面登記全體干部職工含退休干部15人的廉政檔案?jìng)�(gè)人信息，重點(diǎn)對(duì)重要崗位、中層以上干部及重點(diǎn)人員進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督檢查，確保真實(shí)性和準(zhǔn)確性。四是執(zhí)行好公務(wù)接待等相關(guān)規(guī)定。事先審批、按標(biāo)準(zhǔn)接待、當(dāng)日結(jié)清，今年我局共接待客商投資考察70余批次、公務(wù)接待支出約9萬(wàn)元，均按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，未有違規(guī)行為。
三支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法工作。積極配合區(qū)紀(jì)委、上級(jí)部門(mén)及派駐第五紀(jì)檢組做好相關(guān)工作，今年來(lái)，我局未出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為。
四加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。一是建立健全落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任分工，并根據(jù)人事變動(dòng)進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。年初制定了《區(qū)招商局**年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實(shí)施辦法》，明確了局黨組、黨組書(shū)記、班子其他成員的職責(zé)范圍，并結(jié)合我局實(shí)際，列出**年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃安排和工作要求，確保全年工作按步驟推進(jìn)。因班子成員梅爭(zhēng)艷同志赴市經(jīng)信委掛職、黃錦輝同志調(diào)往區(qū)投融資中心籌備組，我局均及時(shí)調(diào)整班子分工。二是執(zhí)行好“三書(shū)兩報(bào)告”。發(fā)出《責(zé)任分工報(bào)告書(shū)》4份、《任務(wù)函告書(shū)》3份，收到《區(qū)招商局關(guān)于**年黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況匯報(bào)》《區(qū)招商局關(guān)于**年上半年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況的自查報(bào)告》2份、《領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告》4份。三是定期召開(kāi)廉政專(zhuān)題例會(huì)。全年召開(kāi)廉政專(zhuān)題會(huì)議6次，按時(shí)召開(kāi)單位內(nèi)部主體責(zé)任落實(shí)情況報(bào)告會(huì)。四是及時(shí)向區(qū)委、區(qū)紀(jì)委報(bào)告上年度履行主體責(zé)任情況。
二、黨組主要負(fù)責(zé)人履行主體責(zé)任情況
一履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。一是堅(jiān)持“四個(gè)親自”，對(duì)全年黨風(fēng)廉政工作安排、新型社區(qū)建設(shè)等重要工作親自部署，對(duì)七都游艇項(xiàng)目、西洲島養(yǎng)老養(yǎng)生項(xiàng)目等未落地項(xiàng)目親自過(guò)問(wèn)。二是堅(jiān)持“一把手”“五不直接分管”、末位表態(tài)、廉政筆記等制度，帶領(lǐng)班子成員在其位謀其政，齊抓共管，推動(dòng)各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。三是做好廉政日常工作，積極參加黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議及活動(dòng)，認(rèn)真聽(tīng)取班子其他成員廉政工作匯報(bào)，按時(shí)報(bào)送《領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報(bào)告表》等。
二加強(qiáng)教育監(jiān)管。一是做好談心提醒教育。今年來(lái)，與班子成員、科室負(fù)責(zé)人及一般干部開(kāi)展談心談話(huà)34人次。二是堅(jiān)持帶頭上黨課。今年，結(jié)合“兩學(xué)一做”工作，向全體干部上了《推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化》一課。
三支持執(zhí)紀(jì)工作。做好黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查工作，今年共開(kāi)展考勤效能檢查、半年度黨風(fēng)廉政工作督查活動(dòng)2次，對(duì)發(fā)現(xiàn)的值班工作不到位情況給予通報(bào)批評(píng)。
四保持清正廉潔。嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定精神、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度規(guī)定，如實(shí)申報(bào)收入、房產(chǎn)、子女就業(yè)等情況，未發(fā)生親屬及身邊工作人員的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題。
三、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員履行主體責(zé)任情況
一落實(shí)分管職責(zé)。每半年召開(kāi)黨風(fēng)廉政專(zhuān)題會(huì)議，研究部署分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;每半年聽(tīng)取分管科室人員工作匯報(bào)，并及時(shí)向黨組報(bào)告及個(gè)人履行“一崗雙責(zé)”和廉潔自律情況;落實(shí)好廉政筆記制度，按時(shí)報(bào)送《領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報(bào)告表》。
二加強(qiáng)教育監(jiān)管。一是做好談心提醒教育。今年來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室開(kāi)展談心談話(huà)20余人次。二是開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子成員上黨課活動(dòng)。
三保持清正廉潔。執(zhí)行好廉政各項(xiàng)規(guī)章制度，今年班子成員本人、親屬及身邊的規(guī)章人員均未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題。
四、存在的問(wèn)題和不足
回顧一年來(lái)的工作，雖然取得了一些成效，但我們也清醒的看到了工作中還存在著明顯的不足，具體表現(xiàn)在：
一廉政工作還不夠規(guī)范。主要表現(xiàn)在：廉政工作責(zé)任條款過(guò)于籠統(tǒng)，照搬上級(jí)的分解辦法，結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作不夠，有的沒(méi)有進(jìn)行責(zé)任考核，有的考核指標(biāo)不科學(xué)、考核標(biāo)準(zhǔn)把握不嚴(yán)，存在政策界線(xiàn)不明確，追究責(zé)任程度把握不準(zhǔn)，裁量處理時(shí)隨意性較大。
二廉政工作主動(dòng)性不夠。個(gè)別科室存在重業(yè)務(wù)輕廉政現(xiàn)象，認(rèn)為廉政建設(shè)只是黨組和辦公室的事，分不清“主辦”、“會(huì)辦”，對(duì)涉及全局事務(wù)，時(shí)有推諉。個(gè)別職工思想有誤區(qū)，認(rèn)為廉政都是領(lǐng)導(dǎo)的事，與自己無(wú)關(guān)，“只求過(guò)得去，不求過(guò)硬”。
三廉政教育內(nèi)容過(guò)于枯燥。在開(kāi)展廉政教育時(shí)，只是簡(jiǎn)單的將一些相應(yīng)的政策條文和紀(jì)律規(guī)定貼到墻上，或者照本宣科的念出來(lái)，對(duì)于廉政教育只露于表象上，類(lèi)似紙上談兵，較少將實(shí)際工作生活聯(lián)系起來(lái)進(jìn)行有針對(duì)性教育。學(xué)歸學(xué)、做歸做的現(xiàn)象比較普遍，有的黨員干部靜不下心來(lái)學(xué)，“工作忙，沒(méi)時(shí)間學(xué)”，成了一些黨員干部不注重廉政知識(shí)學(xué)習(xí)的托詞。
四工作落實(shí)的深度上有差距。個(gè)別干部作風(fēng)不夠扎實(shí)，在落實(shí)重點(diǎn)工作包括廉政建設(shè)工作上，仍然存在上級(jí)推一推、工作動(dòng)一動(dòng)、不推不動(dòng)的狀況，缺乏做好工作的主動(dòng)性、積極性，領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)明確交辦就不辦、領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)催就不反饋。在服務(wù)項(xiàng)目、溫商時(shí)“慢半拍”，與職能部門(mén)、相關(guān)街鎮(zhèn)溝通交流少，在項(xiàng)目信息更新、政策解釋、項(xiàng)目審批代辦服務(wù)等跟蹤不及時(shí)，在執(zhí)行過(guò)程中才發(fā)現(xiàn)有紕漏，造成浪費(fèi)。
五制度的執(zhí)行力度不夠。制度的生命在于執(zhí)行、在于落實(shí)。從目前的實(shí)際情況來(lái)看，有少數(shù)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)制度、遵守制度、執(zhí)行制度的自覺(jué)意識(shí)仍需加強(qiáng)，一邊在教育，一邊仍有個(gè)別干部職工重蹈覆轍;個(gè)別分管領(lǐng)導(dǎo)礙于面子、怕傷和氣，對(duì)下屬管理較松散，對(duì)不當(dāng)行為“睜一眼閉一眼”。
下一步，我局將按照“抓源頭、抓關(guān)鍵、抓懲處”的基本思路，緊緊圍繞責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加大檢查考核力度，確保從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作要求落到實(shí)處。我局將繼續(xù)堅(jiān)持好的工作方法，進(jìn)一步理清思路，針對(duì)工作中的不足完善工作措施，切實(shí)提高工作效率和工作質(zhì)量。
今年以來(lái)，我緊緊圍繞局黨建工作要點(diǎn)抓落實(shí)，嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，強(qiáng)化制度執(zhí)行，加強(qiáng)日常監(jiān)管，規(guī)范組織建設(shè)，注重廉潔自律，扎實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效。
一、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。始終把黨建工作作為最大的政治，作為推動(dòng)X事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求，堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩手都要硬。抓統(tǒng)籌謀劃，主動(dòng)協(xié)助X書(shū)記研究制定黨建工作要點(diǎn)，明確5個(gè)方面16項(xiàng)具體任務(wù)，細(xì)化目標(biāo)節(jié)點(diǎn)和責(zé)任措施，確保各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)、有序開(kāi)展;抓責(zé)任明確，按照區(qū)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實(shí)施意見(jiàn)和考評(píng)辦法要求，制定5個(gè)方面10項(xiàng)主體責(zé)任清單和18項(xiàng)任務(wù)清單，推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考評(píng)，確保黨務(wù)政務(wù)雙創(chuàng)優(yōu);抓責(zé)任落實(shí)，堅(jiān)持每季度召開(kāi)一次黨建工作專(zhuān)題會(huì)議，聽(tīng)取支部黨建工作匯報(bào)，查找不足、分析形勢(shì)、整改提高，確保各項(xiàng)任務(wù)有效落實(shí)。
二、嚴(yán)格風(fēng)險(xiǎn)防控，強(qiáng)化制度執(zhí)行。堅(jiān)持用制度管人、管權(quán)、管事，切實(shí)把權(quán)力置于制度的“籠子”內(nèi)運(yùn)行。嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定，規(guī)范任免程序、嚴(yán)守工作紀(jì)律，特別是對(duì)全區(qū)未設(shè)有黨組單位的科級(jí)干部任免，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，確保選人用人公開(kāi)、公平、透明;認(rèn)真貫徹民主集中制，堅(jiān)持涉及“三重一大”事項(xiàng)集體研究決定，深入貫徹黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管人事、財(cái)務(wù)等工作規(guī)定;加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，鞏固深化中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)，嚴(yán)格制定反“新四風(fēng)”方案措施，堅(jiān)決執(zhí)行節(jié)日期間“十嚴(yán)禁”和清明期間“六嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，堅(jiān)決遏制享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)新形式，堅(jiān)決糾正形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，防止“四風(fēng)”問(wèn)題回潮復(fù)燃;全面實(shí)行政務(wù)公開(kāi)，嚴(yán)格落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、值班備班制和責(zé)任追究制。
三、加強(qiáng)日常監(jiān)管，及時(shí)跟蹤問(wèn)效。深入開(kāi)展不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理，制定實(shí)施考勤管理辦法和責(zé)任追究辦法，治庸治懶治無(wú)為，著力打造窗口服務(wù)的提升工程、問(wèn)計(jì)于民的調(diào)查工程、服務(wù)百姓的聯(lián)動(dòng)工程、政策創(chuàng)新的惠民工程、干部管理使用的提升工程，推動(dòng)形成擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大氣場(chǎng);深入開(kāi)展以人民為中心大討論活動(dòng)，明確發(fā)展大研討、問(wèn)題大起底、工作大調(diào)研、服務(wù)大競(jìng)賽、作風(fēng)大整治、成效大檢驗(yàn)等六個(gè)方面重點(diǎn)任務(wù)，廣泛開(kāi)展“我為人社獻(xiàn)一計(jì)”、問(wèn)題詢(xún)?cè)L對(duì)接、窗口“三亮三比三創(chuàng)”評(píng)比等活動(dòng)，教育干部職工把以人民為中心的發(fā)展思想融入血液、嵌入靈魂，打掉“官氣”，杜絕“生冷硬”，始終保持百姓情懷、公仆本色;深入開(kāi)展人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃，抓住清權(quán)、減權(quán)、曬權(quán)、制權(quán)四個(gè)環(huán)節(jié)，治痛點(diǎn)、疏堵點(diǎn)，進(jìn)一步整合服務(wù)事項(xiàng)、精簡(jiǎn)證明材料、縮短辦事時(shí)限，打造群眾滿(mǎn)意的人社服務(wù)，切實(shí)發(fā)揮X落實(shí)黨的執(zhí)政方針和為民宗旨“船”和“橋”的作用。
根據(jù)《中共**縣委關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的若干意見(jiàn)》云委發(fā)〔**〕13號(hào)和《中共**縣委辦公室 **縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)**年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查考核辦法》云委辦發(fā)〔**〕95號(hào)規(guī)定，現(xiàn)將我街道黨工委及主要負(fù)責(zé)人履行**年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、執(zhí)行廉潔自律及主體責(zé)任評(píng)議意見(jiàn)整改情況報(bào)告如下：
一、關(guān)于黨工委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況
一堅(jiān)守政治擔(dān)當(dāng)，壓緊壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
堅(jiān)持把落實(shí)黨工委主體責(zé)任作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的“牛鼻子”來(lái)抓，層層傳導(dǎo)壓力、落實(shí)責(zé)任。營(yíng)造“齊抓共管、能抓善管”良好格局。一是黨工委政治引領(lǐng)。切實(shí)加強(qiáng)黨工委的組織領(lǐng)導(dǎo)，將全面從嚴(yán)治黨和反腐敗工作作為黨工委工作的重要內(nèi)容，擺到突出位置。健全“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管，紀(jì)委協(xié)調(diào)督查”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，每季一次專(zhuān)題聽(tīng)取紀(jì)委工作開(kāi)展情況匯報(bào)，及時(shí)研究工作中遇到的矛盾問(wèn)題，親力親為引領(lǐng)工作。二是責(zé)任層層落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”，年初制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工》，將全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)和重點(diǎn)工作逐項(xiàng)分解，分別落實(shí)給黨政班子成員，做到每項(xiàng)工作有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、有具體責(zé)任人。認(rèn)真落實(shí)“四個(gè)親自”要求，做到“重要工作親自部署，重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦”。與各行政村簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，開(kāi)展街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員和村黨支部書(shū)記“管好自己、管好干部”的“雙管”承諾，做到人人都有責(zé)、人人都知責(zé)，變紀(jì)工委專(zhuān)人單打?yàn)辄h政齊抓共管。三是考核常態(tài)常抓。把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)列為街道、村干部考核重要內(nèi)容。在班子成員方面，每季度向街道黨工委書(shū)記匯報(bào)履行“一崗雙責(zé)”情況，帶頭廉潔做表率。在機(jī)關(guān)干部層面，對(duì)機(jī)關(guān)干部的日常行為、工作表現(xiàn)等進(jìn)行量化考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，促進(jìn)機(jī)關(guān)干部遵紀(jì)守規(guī)、爭(zhēng)先干事。在村干部層面，推行村主職干部重點(diǎn)工作定期述職制度、村干部約談制度。在普通黨員層面，做好日常管理，結(jié)合“三會(huì)一課”制度，逢會(huì)必講黨風(fēng)廉潔建設(shè)，變年頭歲末抓為常態(tài)常抓。
二嚴(yán)抓思想教育，深入推進(jìn)源頭治理
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，是“總開(kāi)關(guān)”。元和街道在推進(jìn)黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作中，堅(jiān)持以教育為先、預(yù)防為主的原則，從思想源頭構(gòu)筑防腐拒變防線(xiàn)。努力建設(shè)一支講規(guī)矩、守紀(jì)律的黨員干部隊(duì)伍。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。結(jié)合“兩學(xué)一做” 學(xué)習(xí)教育，“干凈干事創(chuàng)新業(yè)”活動(dòng)，把學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、新修訂《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)法規(guī)、黨的十九大精神等，作為黨組織和黨員干部的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，黨政班子成員講黨課22場(chǎng)次，專(zhuān)題學(xué)習(xí)13次，切實(shí)擔(dān)當(dāng)和落實(shí)好從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任。積極引導(dǎo)街道黨員進(jìn)一步加強(qiáng)黨性教育、提升黨性修養(yǎng)，補(bǔ)足“精神之鈣”，筑牢思想防線(xiàn)。二是注重宣傳引導(dǎo)。利用微信公眾平臺(tái)、短信平臺(tái)、各支部遠(yuǎn)教平臺(tái)及時(shí)上傳廉政教育內(nèi)容和信息，截止目前累計(jì)發(fā)送信息200余條。同時(shí)，精心制作展板、宣傳畫(huà)冊(cè)等，加大反腐倡廉、除“四風(fēng)”、改進(jìn)作風(fēng)的宣傳力度，切實(shí)將廉政教育宣傳規(guī)�；⒊B(tài)化。三是推行“傳幫帶”。即推行“導(dǎo)師帶徒”制度，每位年輕干部落實(shí)一名分管領(lǐng)導(dǎo)或老干部任“導(dǎo)師”。通過(guò)定期思想、工作匯報(bào)，使年輕干部做到能力提升與品行培養(yǎng)并重。注重及時(shí)提醒，一發(fā)現(xiàn)苗頭問(wèn)題就及時(shí)“拉警報(bào)”，一碰紀(jì)律紅線(xiàn)就馬上“踩剎車(chē)”，防止黨員干部由小錯(cuò)釀成大錯(cuò)，由違紀(jì)演變成犯罪，從源頭構(gòu)筑防線(xiàn)。
三嚴(yán)把干部素質(zhì)，選齊配強(qiáng)干部隊(duì)伍
街道黨工委始終堅(jiān)持黨管干部原則，認(rèn)真貫徹好干部標(biāo)準(zhǔn)，始終嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部，防止選人用人上不正之風(fēng)和不廉潔問(wèn)題的出現(xiàn)。一是健全制度嚴(yán)格程序。堅(jiān)持以《干部任用條例》為指導(dǎo)，按照“健全制度，嚴(yán)格程序，強(qiáng)化監(jiān)督，加大力度”的思路，一方面，擴(kuò)大民主,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,在縣管后備干部推薦、中層干部競(jìng)聘等干部提拔任用、崗位調(diào)動(dòng)等方面，積極探索能上能下的干部任用機(jī)制，努力形成一套規(guī)范有序、科學(xué)順暢的干部進(jìn)出機(jī)制。今年共推薦縣管后備干部3名、聘任中層干部1名，進(jìn)一步激發(fā)了干部爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)和崗位危機(jī)意識(shí)。另一方面，紀(jì)工委嚴(yán)把干部任用廉政審查關(guān)，全程參與研究和監(jiān)督，對(duì)有不良反映的實(shí)行“一票否決”。堅(jiān)持把貫徹落實(shí)干部選拔任用《條例》同落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有機(jī)結(jié)合，探索完善了干部崗位目標(biāo)管理和考核辦法。二是嚴(yán)把源頭關(guān)。一方面，以村級(jí)組織換屆為契機(jī)，堅(jiān)持把選優(yōu)帶頭人、建強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作為換屆選舉候選人資格的重要依據(jù)。在村“兩委”換屆時(shí)，選用政治素質(zhì)好、懂經(jīng)營(yíng)會(huì)管理、“雙帶”能力強(qiáng)的優(yōu)秀人才任村主職干部，著力配強(qiáng)班子。目前元和街道18個(gè)行政村的主職干部中均有有產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)商務(wù)工等經(jīng)驗(yàn)，其中**師傅10人。另一方面，加強(qiáng)對(duì)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)工作的指導(dǎo)和督查，切實(shí)發(fā)揮村監(jiān)會(huì)源頭監(jiān)管作用。定期召開(kāi)村監(jiān)會(huì)工作例會(huì)，要求村監(jiān)會(huì)主任匯報(bào)工作、交流經(jīng)驗(yàn)和表態(tài)發(fā)言，強(qiáng)化培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高村監(jiān)會(huì)主任業(yè)務(wù)能力，防止“不愿監(jiān)督”“不會(huì)監(jiān)督”“不敢監(jiān)督”。目前召開(kāi)工作例會(huì)4次、專(zhuān)題培訓(xùn)6次。
四從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)發(fā)力，保持高壓態(tài)勢(shì)
街道黨工委始終堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，積極為紀(jì)工委履職提供有利條件，旗幟鮮明的支持紀(jì)工委工作。一是打鐵必須自身硬。不斷加強(qiáng)紀(jì)工委班子自身建設(shè)、優(yōu)化班子力量、提升紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力，是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的前提。元和街道配備紀(jì)工委班子成員5名，其中，書(shū)記1名，專(zhuān)職副書(shū)記1名，其他委員3名。在年齡結(jié)構(gòu)上銜接緊密，有效避免了年齡結(jié)構(gòu)斷層;在專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)上補(bǔ)充了精通工程項(xiàng)目、三資、財(cái)務(wù)管理等方面的業(yè)務(wù)干部。在數(shù)量上保證了有足夠的人員力量從事監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，切實(shí)增強(qiáng)了街道紀(jì)工委的戰(zhàn)斗力。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。街道立足教育、著眼防范、強(qiáng)化監(jiān)督、狠抓查處。對(duì)班子成員、中層干部、村黨支部書(shū)記和村委主任廉潔從政、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況進(jìn)行不定期監(jiān)督檢查，對(duì)苗頭性問(wèn)題及時(shí)提醒和處理。今年以來(lái)，處分黨員2名，其中黨內(nèi)警告1名，留黨察看1名，通報(bào)批評(píng)8人，書(shū)面檢查13人。同時(shí)，聚焦街道重點(diǎn)工作，加強(qiáng)對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、紀(jì)律作風(fēng)和重點(diǎn)工作落實(shí)情況的督查，今年以來(lái)共開(kāi)展政風(fēng)肅紀(jì)檢查26次，針對(duì)在“百日攻堅(jiān)”“木玩童話(huà)小鎮(zhèn)”“剿滅劣V類(lèi)水”“消除集體經(jīng)濟(jì)薄弱村”等重點(diǎn)工作建設(shè)過(guò)程中出現(xiàn)的責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、工作推進(jìn)不力等問(wèn)題，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行約談，并黃榜公布。三是用好巡察利劍。全力配合縣委基層作風(fēng)巡查工作，街道巡查的9個(gè)村，巡查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題410條。為了督促解決被巡查村存在的問(wèn)題，對(duì)問(wèn)題進(jìn)行全面梳理和分析研究，街道召開(kāi)問(wèn)題交辦會(huì)、問(wèn)題反饋會(huì)，明確了村級(jí)整改的具體責(zé)任人和整改時(shí)限，逐條逐項(xiàng)抓整改，確保整改工作不留死角。同時(shí)也將調(diào)查核實(shí)和整改任務(wù)落實(shí)到街道三資辦、住村干部、被巡查村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)等相關(guān)人員，對(duì)整改工作實(shí)行菜單式、項(xiàng)目化精細(xì)管理。截止目前已基本完成9個(gè)村調(diào)查核實(shí)任務(wù)，巡查發(fā)現(xiàn)的410條問(wèn)題，現(xiàn)整改基本到位，提醒談話(huà)86人次，批評(píng)教育28人次，書(shū)面檢查13人次，通報(bào)批評(píng)8人次，責(zé)成退回違規(guī)違紀(jì)資金47742元。
二、關(guān)于街道主要負(fù)責(zé)人履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況
一樹(shù)立廉政意識(shí)，統(tǒng)籌推動(dòng)工作。作為街道的主要負(fù)責(zé)人，自覺(jué)做到“重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦”，主動(dòng)研究街道的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃和具體措施，堅(jiān)持做好黨風(fēng)廉政建設(shè)的源頭防腐工作，健全公務(wù)接待制度、公務(wù)用車(chē)管理制度，規(guī)范街道各村社區(qū)的村務(wù)居務(wù)管理和“三資”管理制度。
二履行第一責(zé)任，抓細(xì)抓實(shí)工作。主持召開(kāi)黨工委會(huì)議，專(zhuān)題研究部署全面從嚴(yán)治黨重要工作，認(rèn)真聽(tīng)取班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào);審核簽批黨風(fēng)廉政建設(shè)分工、黨員違紀(jì)處分等有關(guān)重要文件，與各村社區(qū)、班子成員、下屬單位負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)。
三定期接訪(fǎng)群眾，掌握廉政動(dòng)態(tài)。重視和處理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的行為。特別是今年換屆選舉期間，反映候選人各種不宜情況，親自研判，親自協(xié)調(diào)查處，既正風(fēng)肅紀(jì)，又維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察信訪(fǎng)舉報(bào)工作，定期做好信訪(fǎng)舉報(bào)工作情況分析，充分發(fā)揮預(yù)警機(jī)制的作用。
四加強(qiáng)查辦力度，嚴(yán)懲違紀(jì)行為。加強(qiáng)案件查辦，提高辦案綜合效果。圍繞“常教育防發(fā)案、常提醒少發(fā)案、辦小案控大案”的總體要求，切實(shí)加大辦案工作力度。堅(jiān)持把查辦案件作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重中之重，組織協(xié)調(diào)重大違紀(jì)違法案件的查處，及時(shí)聽(tīng)取匯報(bào)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)督辦，全力支持紀(jì)工委開(kāi)展工作。
五自覺(jué)遵紀(jì)守法，帶頭清潔自律。自覺(jué)遵守廉政紀(jì)律，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六個(gè)嚴(yán)禁”等相關(guān)規(guī)定。從不公車(chē)私用，從不重大事項(xiàng)個(gè)人說(shuō)了算，認(rèn)真貫徹民主集中制原則，重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金使用提交黨工委研究決定，帶頭維護(hù)集體決策，帶頭維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，自覺(jué)接受監(jiān)督。堅(jiān)決管好親屬、子女和身邊工作人員，自覺(jué)把自己乘車(chē)、職務(wù)消費(fèi)等情況納入紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)管視線(xiàn)，主動(dòng)接受社會(huì)各方面的監(jiān)督，維護(hù)自身的良好形象，為廣大干部作出了表率。
六強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，筑牢廉潔防線(xiàn)。通過(guò)建立完善制度、加強(qiáng)考核和典型引學(xué)等多種形式管理教育領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和村社區(qū)主職干部廉潔從政。通過(guò)舉行廉政黨課學(xué)習(xí)、集體談話(huà)、案例教育等多種廉政警示形式教育、激勵(lì)黨員干部，筑牢思想拒腐防線(xiàn)。在日常工作中通過(guò)明察暗訪(fǎng)、定期不定期的形式開(kāi)展監(jiān)督檢查，利用各種場(chǎng)合反復(fù)強(qiáng)調(diào)廉政問(wèn)題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性問(wèn)題及時(shí)糾正，對(duì)聽(tīng)到的反映也對(duì)當(dāng)事人及時(shí)提醒。
三、主要負(fù)責(zé)人執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定情況
一切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。始終把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面。堅(jiān)定理想信念，做到了政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏。一年來(lái)，本人能自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，結(jié)合黨的十九大報(bào)告學(xué)習(xí)，重溫了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)，自覺(jué)加強(qiáng)世界觀(guān)的改造，樹(shù)立正確的人生觀(guān)。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了明辨是非和防腐拒變的能力，無(wú)論在工作中，還是生活中，能始終帶頭遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，時(shí)刻檢討自己的言行，要求別人做到的，自己首以身作則，要求別人不能做的，自己堅(jiān)決不做，始終如一地在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨委的決策部署。
二堅(jiān)定理想信念，帶頭執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律。
在遵守政治紀(jì)律方面，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平同志系列重要講話(huà)精神，以及中央省市縣委的重大決策部署，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)，堅(jiān)決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，在思想上政治上行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
在遵守組織紀(jì)律方面，帶頭執(zhí)行民主集中制，始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，不搞“一言堂”;在研究全鎮(zhèn)重大事項(xiàng)時(shí)，認(rèn)真聽(tīng)取班子成員意見(jiàn)建議，按程序依法依規(guī)依紀(jì)由集體研究決定;認(rèn)真組織召開(kāi)民主生活會(huì)，在班子成員中帶頭開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，模范執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。
在遵守廉潔紀(jì)律方面，深入學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》，帶頭遵守帶頭維護(hù)黨規(guī)黨紀(jì)，堅(jiān)決反對(duì)享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)等“四風(fēng)”問(wèn)題，不多占辦公用房，不出入私人會(huì)所，不持有各類(lèi)會(huì)員卡;嚴(yán)格按照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作“十不準(zhǔn)”要求，無(wú)違規(guī)選拔任用干部情況。
在遵守群眾紀(jì)律方面，認(rèn)真踐行群眾路線(xiàn)，真心實(shí)意地解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。深入各行政村開(kāi)展專(zhuān)題調(diào)研十余次，著重查處群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)和解決群眾在社會(huì)保障、精準(zhǔn)扶貧等方面問(wèn)題，處置率達(dá)100%，用反腐倡廉實(shí)際成果提升群眾的“獲得感”。
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