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2020年上半年重點工作總結(jié)講話模板

　　同志們：

　　今天會議主要是調(diào)度上半年重點工作進(jìn)展情況，安排部署三季度重點工作。剛才，XX副廳長，XX處主要負(fù)責(zé)同志，XX市人社局、XX區(qū)人社局主要負(fù)責(zé)同志報告了重點工作進(jìn)展情況，大家講的都很好，有思路、有部署、有數(shù)據(jù)，談出了觀點、體現(xiàn)了思考、展現(xiàn)了成果，我都贊同。下面，我重點講三方面意見。

　　一、全面發(fā)力、多點突破，上半年重點工作持續(xù)向縱深推進(jìn)

　　年初以來，全省人社系統(tǒng)緊緊圍繞我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，認(rèn)真按照XX省長服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)社會、服務(wù)民生的“三服務(wù)”指示要求，繼續(xù)堅持“兩個確保、一個提升”工作主線，崇尚實干、勇于擔(dān)當(dāng)、著力挖潛、注重應(yīng)用、狠抓廉政，各項重點工作取得了階段性成果。毛主席曾指出：“什么叫工作，工作就是斗爭。那些地方有困難、有問題，需要我們?nèi)ソ鉀Q。我們是為著解決困難去工作、去斗爭的。”全省人社系統(tǒng)正是秉持“工作就是斗爭”的態(tài)度、勇氣和魄力，直奔問題去、迎著困難走，在實際工作中堅持抓基層、抓重點、抓難點�？傮w上看，絕大部分處室單位圍繞111項重點工作，精心夯基壘臺、立柱架梁、搭建框架，各地聞令而行、務(wù)實篤行、狠抓落實，量化指標(biāo)類任務(wù)均已完成序時進(jìn)度；制度政策類任務(wù)推進(jìn)順利，相關(guān)政策文件均已擬定完畢，有的已經(jīng)出臺；舉措活動類任務(wù)均有序開展�？傮w來看，各項重點工作呈現(xiàn)出全面發(fā)力、多點突破、蹄疾步穩(wěn)、縱深推進(jìn)的良好態(tài)勢，取得了一定成效。

　�。ㄒ唬┐龠M(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)17項重點工作任務(wù)有序推進(jìn)，為確保穩(wěn)住就業(yè)“基本盤”提供了重要保障。XXXXXX

　�。ǘ�）推進(jìn)社會保障制度改革47項重點工作任務(wù)快速推進(jìn)，為確保社保托底奠定了堅實基礎(chǔ)。XXXXXX

　�。ㄈ�）加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)7項重點工作任務(wù)穩(wěn)步推進(jìn)，為提升人力資源供給質(zhì)量激發(fā)了動力活力。XXXXXX

　　（四）深化人事制度改革等22項重點工作任務(wù)穩(wěn)步推進(jìn)，為推動人事制度改革、

　　完善工資收入分配制度、促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定涵養(yǎng)了工作動能。XXXXXX

　　（五）基礎(chǔ)性工作和黨建工作共18項重點任務(wù)穩(wěn)步推進(jìn)，為改進(jìn)自身工作打造了全新格局。XXXXXX

　　二、亮點紛呈、成效明顯，各市縣工作呈現(xiàn)百花齊放態(tài)勢

　　年初以來，各地人社部門在當(dāng)?shù)攸h委政府領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H，創(chuàng)造性開展工作，形成了全省人社系統(tǒng)上下聯(lián)動、形式多樣、亮點紛呈、百花齊放的工作格局。

　�。ㄒ唬﹨R聚合力、多措并舉，就業(yè)創(chuàng)業(yè)“穩(wěn)”的局面進(jìn)一步鞏固。XXXXXX

　�。ǘ�）創(chuàng)新機(jī)制、精準(zhǔn)施策，社會保險安全“網(wǎng)”的密度進(jìn)一步扎牢。XXXXXX

　　（三）高位推動、精準(zhǔn)發(fā)力，人才隊伍建設(shè)“新”的舉措進(jìn)一步強(qiáng)化。XXXXXX

　�。ㄋ模┨嵘�待遇、凝聚人才，人事制度改革“活”的導(dǎo)向進(jìn)一步樹立。XXXXXX

　�。ㄎ澹┰圏c引路、以點帶面，工資收入分配“優(yōu)”的結(jié)構(gòu)進(jìn)一步改善。XXXXXX

　�。�六）創(chuàng)新模式、精準(zhǔn)治理，勞動關(guān)系“和”的格局進(jìn)一步構(gòu)建。XXXXXX

　　三、突出重點、對準(zhǔn)焦距，務(wù)求三季度工作碩果累累

　　三季度是完成全年目標(biāo)的關(guān)鍵時期，各項工作任務(wù)十分繁重。全省人社系統(tǒng)要以省十一次黨代會精神為指引，按照省委省政府關(guān)于人社工作的系列重要指示批示要求，以“綱舉目張、執(zhí)本末從”的智慧統(tǒng)攬全局，務(wù)求工作出成果、見實效。三季度要在“兩個確保、一個提升”工作主線下，重點做到“五個聚焦”。

　�。ㄒ唬┚劢狗掂l(xiāng)創(chuàng)業(yè)，確保就業(yè)局勢穩(wěn)定。國務(wù)院常務(wù)會議、省十一次黨代會都明確提出要推進(jìn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作。全省人社系統(tǒng)在統(tǒng)籌抓好城鎮(zhèn)就業(yè)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)并堅持培樹特色勞務(wù)品牌的同時，要將返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為當(dāng)前和今后一個時期的重中之重，敢于擔(dān)當(dāng)、握指成拳，打造返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)吉林品牌，三季度重點抓好“四個突出”：

　　1.圍繞協(xié)調(diào)聯(lián)動，突出做好“三個對接”。XXXXXX

　　2.圍繞制度建設(shè)，突出建好“三個機(jī)制”。XXXXXX

　　3.圍繞履職盡責(zé)，突出抓好“三個突破”。XXXXXX

　　4.圍繞指標(biāo)任務(wù)，突出搞好“五個至少”。XXXXXX

　�。ǘ�）聚焦養(yǎng)老金收支平穩(wěn)，確保社保托底。要按照今年以來XX省長關(guān)于養(yǎng)老保險基金運行的4次批示要求，在“收”上創(chuàng)新方法、應(yīng)收盡收，在“支”上，強(qiáng)化各級政府責(zé)任，確�；�金安全可持續(xù)運行，三季度重點加強(qiáng)“三個方面創(chuàng)新”：

　　1.加強(qiáng)制度機(jī)制創(chuàng)新，健全完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌制度和管理機(jī)制。

　　2.加強(qiáng)擴(kuò)面征繳舉措創(chuàng)新，實現(xiàn)法定群體全覆蓋。

　　3.加強(qiáng)過渡性措施方案創(chuàng)新，確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。

　�。ㄈ�）聚焦改革任務(wù)，推動人社事業(yè)跨越發(fā)展。省級人社部門既制定政策，又在執(zhí)行政策，我們在制定和執(zhí)行政策過程中，都離不開改革創(chuàng)新。只有求新求變，我們事業(yè)才有活力。三季度重點做到“三個著力”：

　　1.圍繞今年深改任務(wù)，著力加強(qiáng)頂層設(shè)計，盡快出臺政策文件。今年，我廳共承擔(dān)2項牽頭任務(wù)，均與XXX有關(guān)，目前已擬定有關(guān)方案。三季度，要盡快履行程序、盡早出臺方案，做好政策配套、責(zé)任細(xì)化等工作，排出任務(wù)書、掛出作戰(zhàn)圖、定出時間表，形成上下聯(lián)動、條塊結(jié)合的工作推進(jìn)機(jī)制。

　　2.圍繞歷年深改任務(wù)，著力進(jìn)行“回頭看”，評估改革總體成效。6月26日，中央深改組第三十六次會議明確指出：要對已出臺的改革方案經(jīng)常“回頭看”。十八屆三中全會以來，我廳承擔(dān)的牽頭深改任務(wù)共32項。三季度，要對這32項深改任務(wù)落實情況進(jìn)行“回頭看”，逐項對賬檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時列出清單、明確責(zé)任、掛賬整改，確保改革政策落實落地，取得實效。

　　3.圍繞改革屬性任務(wù)，著力強(qiáng)化改革創(chuàng)新，推動工作跨越發(fā)展。各處室單位、各地區(qū)要結(jié)合實際工作，將創(chuàng)新作為發(fā)展的加速器、改革的方法論，將創(chuàng)新的立足點，聚焦在如何化解矛盾、化繁為簡、實現(xiàn)突破上，將創(chuàng)新的精神貫穿于謀劃設(shè)計、調(diào)查研究、方案制定、配套完善、具體落實、督促檢查全過程，推動人社工作實踐取得跨越性成果。同時，要注意政策制定的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性。

　�。ㄋ模┚劢怪攸c工作，為年底圓滿收官打好基礎(chǔ)。111項重點工作任務(wù)就是全年的主攻方向，現(xiàn)在已進(jìn)入抓落實、搶進(jìn)度、出亮點的關(guān)鍵時期。三季度，除抓好返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、養(yǎng)老金收支平穩(wěn)兩項重中之重工作外，還要統(tǒng)籌抓好四個方面任務(wù)：

　　1.指標(biāo)性任務(wù)要搶先抓早，力爭三季度超序時、滿堂彩。對于納入全國人社事業(yè)發(fā)展計劃的就業(yè)類、社會保障類等23項指標(biāo)，要力爭全國排前列、東北爭第一、同比有突破；對于納入省政府重點工作目標(biāo)責(zé)任制的14項任務(wù)，要提高政治站位、強(qiáng)化督查調(diào)度、力爭提前完成。

　　2.大局性任務(wù)要緊抓快趕，力爭在全國當(dāng)先鋒、創(chuàng)亮點。要樹立大局意識，堅決落實好國家和省委省政府事涉人社工作重大決策。三季度，對于XXX等需要省里設(shè)計的長期性政策制度，在吃透上情、摸清下情、把握內(nèi)情、了解外情的基礎(chǔ)上，已經(jīng)起草的稿件要抓緊制定出臺；對于XXX等需要具體推進(jìn)的重點工作，要用盡辦法、下足功夫，全力推動，確保按時完成任務(wù)。

　　3.階段性任務(wù)要倒排工期，做到蹄疾步穩(wěn)、精益求精。三季度，對于XXX等季度性、階段性重點工作，要因時制宜、聞令而行，抓緊啟動、統(tǒng)籌抓好；對于XXX等四季度重點工作也要及早謀劃，切實撐起農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)傘、切實排查妥處不穩(wěn)定因素，確保全省經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定，為十九大勝利召開營造良好人社環(huán)境。

　　4.基礎(chǔ)性任務(wù)要常抓不懈，做到綿綿用力、久久為功。三季度，對于“吉林智慧人社”建設(shè)要持續(xù)深入推進(jìn)，作為“一號工程”抓緊抓實抓好，按照上下一致、同步實施原則，堅決破除利益藩籬，緊跟時代浪潮，發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢，融合最新技術(shù)，全廳形成一股勁、全省下好一盤棋；對于脫貧攻堅要持續(xù)深入推進(jìn)，行業(yè)扶貧“面”上要重點發(fā)揮“產(chǎn)業(yè)+技能+就業(yè)”、“校企合作·訂單培養(yǎng)”兩個模式作用，幫助貧困勞動力實現(xiàn)技能脫貧；幫扶包保“點”上要著力在精準(zhǔn)上下功夫、在項目上搶進(jìn)度、在就業(yè)上見實效、在產(chǎn)業(yè)上打基礎(chǔ)；對于系統(tǒng)能力建設(shè)要持續(xù)深入推進(jìn)，繼續(xù)在“學(xué)習(xí)”、“能力”、“責(zé)任”、“落實”、“創(chuàng)新”、“廉政”上下功夫，練就出敢為人先的精氣神、披荊斬棘的攻堅力、善作善成的真本領(lǐng)；對于系統(tǒng)軟環(huán)境建設(shè)還要下硬功夫，各地一把手要切實抓在手上、記在心里，弘揚(yáng)明朝清官況鐘“清風(fēng)兩袖去朝天，不帶江南一寸綿”的精神，多“向上看看”以習(xí)近平總書記為核心的黨中央關(guān)于軟環(huán)境建設(shè)的決策部署是否落實到位，多“向下看看”辦事效率是否確有提升、群眾是否滿意。

　�。ㄎ澹┚劢裹h建工作，推動全面從嚴(yán)治黨。要切實將全面從嚴(yán)治黨的要求真正落到基層組織，三季度重點推進(jìn)“四個建設(shè)”：

　　1.突出抓好思想教育這個根本，扎實推進(jìn)黨的思想建設(shè)。“欲事立，須是心立。”一是堅定理想信念的“主心骨”。要開展形式多樣的教育活動，牢樹“四個意識”，增強(qiáng)“四個自信”，用廉政文化滋養(yǎng)心田、提升境界，將理想信念的堅定性融入到推進(jìn)人社事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的過程中。二是確立思想理論的“定盤星”。“好書不厭百日讀，熟讀深思子自知。”要深入學(xué)習(xí)掌握馬克思主義中國化的最新理論成果，以習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦，堅持反反復(fù)復(fù)讀、結(jié)合實際讀，切實長閱歷、催成熟、礪心智，將學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為推動人社工作的強(qiáng)大動力。三是筑就“振興發(fā)展新路”的壓艙石。要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省第十一次黨代會精神，在新藍(lán)圖中謀篇布局人社工作，為建設(shè)幸福美好吉林提供有力保障。

　　2.突出抓好基層組織這個基礎(chǔ)，扎實推進(jìn)黨的組織建設(shè)。要堅持“嚴(yán)”和“實”的標(biāo)準(zhǔn)，切實加強(qiáng)人社系統(tǒng)黨的組織建設(shè)。一是扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”。以深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為重要契機(jī)，以“三會一課”為基本制度，以解決問題、發(fā)揮作用為基本目標(biāo)，全面推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。二是嚴(yán)肅規(guī)范黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真落實“三會一課”、民主生活會等組織生活制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，推動黨的組織生活制度化、經(jīng)�；�、規(guī)范化。三是壓實黨建工作政治責(zé)任。要抓緊健全完善黨建工作考評機(jī)制，實施好黨建工作年度考評，以問責(zé)推動責(zé)任落實，確保壓緊壓實全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。

　　3.突出抓好“四風(fēng)”整治這個重點，扎實推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)。黨風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背。全省人社系統(tǒng)必須馳而不息糾正“四風(fēng)”。一是整治“為官不為”。要綜合運用約談、函詢、提醒、告誡等多種手段，舉起“問責(zé)”板子，常打“不為”之人，切實將“軟要求”變成“硬約束”，用常態(tài)化問責(zé)喚醒責(zé)任意識。二是構(gòu)建長效機(jī)制。要圍繞落實中央八項規(guī)定精神和省委具體要求，緊盯老問題，關(guān)注新動向，堅決防止“四風(fēng)”問題變異反彈。要建立系統(tǒng)窗口單位明察暗訪常態(tài)化工作機(jī)制，促進(jìn)窗口單位作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。

　　4. 突出抓好正風(fēng)肅紀(jì)這個關(guān)鍵，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是強(qiáng)化廉政教育。

　　“廉者常樂無求，貪者常憂不足”，要采取多種形式加強(qiáng)廉政教育，把握好“度”，控制好“欲”，真正做到慎獨、慎微、慎初，知敬畏、嚴(yán)用權(quán)、守底線，營造出風(fēng)清氣正人社環(huán)境。二是深化政治巡察。廳本級要鞏固前期巡視成果，重點圍繞“使用”、“處理”、“警示”、“教育”四個關(guān)鍵詞，加強(qiáng)考核巡察成果運用。各市縣人社局也要借鑒省廳做法，發(fā)揮巡視監(jiān)督“尖兵”、“利劍”作用，達(dá)到“懲前毖后、治病救人”、“良醫(yī)治未病”的效果。三是細(xì)化廉政制度。各地一把手要切實負(fù)起責(zé)任，牢樹“嚴(yán)就是愛、寬就是害”的觀念，扎緊廉政長效制度的牢籠，加大關(guān)鍵崗位人員交流力度，強(qiáng)化權(quán)力運行監(jiān)督和制約，杜絕權(quán)力尋租的發(fā)生，將處室自由裁量權(quán)減至為零，避免出現(xiàn)“窩案”、“串案”。

　　同志們，今年時間已經(jīng)過半，還有很多任務(wù)需要我們?nèi)ネ七M(jìn)和落實。三季度，我們要堅持突出四個關(guān)鍵字，工作作風(fēng)要突出一個“嚴(yán)”字，工作措施要突出一個“實”字，工作節(jié)奏要突出一個“快”字，工作狀態(tài)要突出一個“勤”字，真正做到求真務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、永葆初心、砥礪前行，切實以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。

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