紅袖標也是生產力

紅袖標也是生產力

深加工車間是人員密集、純人工切肉的工作車間，在曠日持久的工作中，員工的積極性逐漸下降。面臨著員工精神贊美的匱乏，為提高員工的心理感受，讓員工時刻處于精神飽滿的狀態(tài)工作，內部實施紅袖標爭奪的競爭機制。1、

標準

①深加工的切塊合格率；②人均產能；③切塊異物數(shù)量；

④品管問題解決率和毛發(fā)帶有率。以上指標作為評選內容。2、

對各項爭奪指標進行培訓，當日指標最優(yōu)的團隊方可佩戴紅袖標。統(tǒng)計當月各

拉段佩戴次數(shù)的多少，進行表揚與獎勵，并給年終評選先進集體奠定基礎。通過開展簡單富有意義的紅袖標爭奪活動使員工產生了熱情，積極工作。使以下指標得到提升：

①深加工切塊合格率由以前的90%上升到92%；②產能由以前的80公斤上升到100公斤；③異物指數(shù)由以前的300個降低到180個；

④品管問題解決率由80%上升到95%,毛發(fā)異物也逐步達到了0.05根/人。通過佩戴紅袖標使員工工作有了意義，并產生了巨大的積極性。更重要的是體現(xiàn)了沒有個人只有團隊，集體榮譽感。相應了車間團結就是力量的口號，大大提高了生產力。

擴展閱讀：94關于印發(fā)紅袖標工作方案

中共云巖區(qū)委辦公室（）

通知

云委辦字201*94號

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中共云巖區(qū)委辦公室云巖區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)《關于開展群眾性“紅袖標”

義務巡邏的工作意見》的通知

各黨委（組）、各黨工委，區(qū)直各部門，各人民團體，各街道辦事處、黔靈鎮(zhèn)人民政府，中華社區(qū)服務中心：

《關于開展群眾性“紅袖標”義務巡邏的工作意見》已經區(qū)委、區(qū)政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真遵照執(zhí)行。

中共云巖區(qū)委辦公室云巖區(qū)人民政府辦公室

201*年7月19日

關于開展群眾性“紅袖標”義務巡邏的工作意見

為認真貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳轉發(fā)的《中央社會治安綜合治理委員會關于進一步加強社會治安綜合治理基層基礎建設的若干意見》精神，更好地發(fā)展壯大群防群治隊伍，廣泛發(fā)動和組織群眾共同維護社會治安，筑牢社會治安防范基礎，形成各方齊抓共管、群眾積極參與，共同促進社會和諧穩(wěn)定的良好局面。經研究，決定在全區(qū)開展群眾性“紅袖標”義務巡邏工作，為確保各項工作的順利開展，特制定本實施意見。

一、指導思想

在全區(qū)開展群眾性“紅袖標”義務巡邏工作，是加強社會治安綜合治理、維護社會治安大局穩(wěn)定的重要舉措，是做好新形勢下群防群治工作、構建和諧警民關系的有力抓手，也是深化平安創(chuàng)建的必然要求。始終堅持“打防結合、預防為主”的方針，牢固樹立重在防范的理念，把更多的精力放在預防犯罪、壓降案件上；始終堅持“專群結合、依靠群眾”的方針，充分認識到警力有限、民力無窮，積極創(chuàng)新新時期群防群治工作的思路、載體和方法，更加廣泛地發(fā)動和組織群眾開展義務巡防活動，共同構筑防范打擊犯罪的銅墻鐵壁，維護全區(qū)持續(xù)平安穩(wěn)定。

二、工作目標

通過開展群眾性“紅袖標”義務巡邏工作，促進義務巡防隊伍進一步壯大，群防群治體系進一步完善，基層基礎工作進一步加強，收集報告治安信息、發(fā)現(xiàn)舉報違法犯罪線索的能力明顯增強，社會治安整體防控水平不斷提升，為公安機關預防打擊違法犯罪提供有力支撐。更加廣泛地宣傳傳授防范知識，使廣大群眾自防意識明顯增強，單位人防、物防、技防建設協(xié)調發(fā)展，帶動更多群眾積極參加社會治安綜合治理工作。各有關部門參與社會治安綜合治理的措施和責任進一步落實，公安機關和廣大民警開展群眾工作的能力明顯提高，進一步形成人民群眾幫警助警的良好局面，警民關系更加和諧。

三、隊伍建設

“紅袖標”義務巡邏隊建設要堅持因地制宜、形式多樣、發(fā)動群眾、自愿參加的原則。各街道（鎮(zhèn)、社區(qū)服務中心）要從本地治安防范工作的實際出發(fā)，合理確定義務巡防隊員發(fā)展對象和布局，重點抓好三支力量建設：一是社區(qū)（村、居委會）義務巡邏力量，主要由社區(qū)（村、居委會）委員、物業(yè)管理工作人員、治安志愿者、治安積極分子、退休人員、居民小區(qū)（院落、樓棟）院長、樓長等組成；二是街頭路面流動協(xié)防力量，主要由出租車司機、環(huán)衛(wèi)保潔員、送水工、送報員等組成；三是場所部位治安守望力量，主要由單位內部保衛(wèi)人員、物業(yè)保安、加油站

員工、露天停車場、非機動車寄存點看護人員、報刊亭、沿街店面業(yè)主等組成。

“紅袖標”義務巡邏隊隊員均在本人負責防范的責任區(qū)內居住生活。經過轄區(qū)公安機關和社區(qū)的精心挑選，由思想覺悟高、法律意識和社會責任感強的人員組成。由區(qū)綜治辦統(tǒng)一印發(fā)聘書，“紅袖標”義務巡邏隊隊員的聘期為2年，每月享受一定數(shù)額的崗位補貼。主要職責是根據(jù)自身條件，每天在各自負責的區(qū)域內巡邏，分別參與護村護院、護廠護企、鄰里守望、治安協(xié)防、防范宣傳等活動，發(fā)現(xiàn)可疑線索馬上與轄區(qū)派出所聯(lián)系，及時向公安機關報告治安信息、舉報違法犯罪線索，及時化解一些民事糾紛，防止民事糾紛升級成刑事案件。

四、主要任務

（一）廣泛動員，統(tǒng)籌推進。各街道（鎮(zhèn)、社區(qū)服務中心）、公安派出所要聯(lián)合召開會議進行動員部署，統(tǒng)一相關部門和單位的思想認識，制定工作計劃，明確目標要求，把任務分解落實到各部門、各單位。要通過群眾容易接受的方式廣泛開展社會宣傳和內部發(fā)動，大力宣傳開展義務巡防的重要意義，采取單位組織發(fā)動、個人自愿報名的方式，動員廣大群眾踴躍參加義務巡防活動，迅速掀起建設熱潮。各街道（鎮(zhèn)、社區(qū)服務中心）要做好審核把關工作，明確標準，嚴格條件，盡可能多地把愿意參加義務巡防的

人員吸收到隊伍中來。對各類義務巡防隊員，除職業(yè)特殊或其他原因不宜佩戴紅袖標外，區(qū)綜治辦均應配發(fā)紅袖標。紅袖標由區(qū)綜治辦統(tǒng)一制作，原則上為紅底黃字，名稱為“治安志愿者”，標底注明“云巖區(qū)社會治安綜合治理委員會辦公室”。

（二）建立平臺，發(fā)揮效能。區(qū)公安機關要把義務巡防力量建成掌握治安動態(tài)、加強防范控制的“觀察點”、“流動哨”和“千里眼”、“順風耳”。要依托信息化手段，建設義務巡防隊員管理系統(tǒng)和“短信陣控平臺”，將他們的手機號碼錄入平臺，分類編組，及時發(fā)送預警信息，引導義務巡防隊員開展治安防范工作；要針對案件高發(fā)的時段、路段、類型，向在相應時段、路段工作的義務巡防隊員發(fā)送提示短信，提醒他們提高警惕。對義務巡防隊員在工作中，發(fā)現(xiàn)警情并協(xié)助公安機關抓捕違法犯罪嫌疑人的，要給予一定的精神獎勵和物質獎勵（具體獎勵標準另行制定）。

（三）抓好結合，嚴密設防。要堅持專業(yè)巡防與義務巡防相結合，統(tǒng)籌安排義務巡防力量與專業(yè)巡防力量的布局，將義務巡防力量安排到專業(yè)巡防力量相對較少的路段、部位，做到信息互通、力量互動、工作互補，減少防范盲區(qū)，有效擠壓犯罪。大中型企業(yè)要組織工人參與廠區(qū)范圍內的治安巡邏和守護，嚴防盜竊案件發(fā)生。要堅持人防與技防相結合，在扎實推進群眾性義務巡防工作的同時，通

過廣泛開展防范宣傳，促進技防、物防的普及，形成人防、技防、物防“三防”并進的格局。

（四）健全制度，規(guī)范管理。一是組織管理制度。各級綜治部門是義務巡防隊伍的業(yè)務指導和管理部門，負責建立本轄區(qū)義務巡防隊員基本臺賬，對義務巡防工作進行指導和考核，對義務巡防隊員報告的重要情況及時查證處置，并會同有關部門直接建設和管理街頭路面流動協(xié)防力量；社區(qū)（村、居委會）義務巡邏力量、場所部位治安守望力量原則上由各社區(qū)（村、居委會）、各場所部位所在單位分別建設和管理，其義務巡防隊員需經當?shù)鼐C治部門審核登記，并接受綜治部門的業(yè)務指導和考核。二是教育培訓制度。各地要對義務巡防隊員進行必要的培訓，交任務、教方法、明要求，提高他們發(fā)現(xiàn)識別違法犯罪嫌疑人員的能力，提醒他們應當注意的事項，加強自我保護。三是互動交流制度。社區(qū)、巡防民警要結合日常工作，經常走訪義務巡防隊員，通報轄區(qū)治安情況，加強溝通，加深感情。四是考核獎勵制度。區(qū)綜治部門要建立健全考核獎勵制度，堅持定期獎勵與即時獎勵相結合，充分發(fā)揮見義勇為基金激勵作用，對及時提供重要信息的義務巡防隊員實行一案一獎、一事一獎；對協(xié)助公安機關破獲重大案件、扭送重大犯罪嫌疑人、防止重大治安災害事故發(fā)生的，要給予重獎。

五、工作要求

（一）加強組織領導。群眾性“紅袖標”義務巡邏工作是一項長期工作，涉及面廣、工作量大。各街道（鎮(zhèn)、社區(qū)服務中心）綜治部門要切實發(fā)揮組織協(xié)調作用，定期通報交流情況，分析遇到的困難和問題，研究針對性措施。相關部門、各街道（鎮(zhèn)、社區(qū)服務中心）和單位要按照分工，切實履行自身義務巡防力量的建設、管理職能。各街道（鎮(zhèn)、社區(qū)服務中心）于7月底舉行“紅袖標”工作出巡儀式，力爭在轄區(qū)全面展開。

（二）嚴格檢查考核。各地綜治部門要將“紅袖標工程”建設作為加強群防群治隊伍建設的重要內容，納入社會治安綜合治理工作目標考核，加強檢查督導。區(qū)綜治辦、區(qū)公安分局每半年要對開展義務巡防工作情況進行一次考核，推動各項工作任務和責任的落實。

（三）完善長效機制。各地各部門要根據(jù)形勢和任務的需要，不斷創(chuàng)新新形勢下有效組織群防群治工作的思路和方法，及時研究解決工作中遇到的困難和問題，不斷完善工作機制，推動義務巡防工作長期堅持、科學發(fā)展。對積極履行巡防義務或家庭生活困難的義務巡防隊員，要創(chuàng)造條件給予一定經濟補貼或進行必要的慰問，充分調動義務巡防隊員參與維護社會治安的積極性和主動性。

主題詞：“紅袖標”△工作意見通知

中共云巖區(qū)委辦公室201*年7月19日印發(fā)

共印130份

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