保密工作歷來是黨和國家的一項事關(guān)最高利益的重要工作，革命戰(zhàn)爭年代，保密就是保生存，保勝利。下面是小編為大家整理的“個人保密工作自查報告精編例文8篇”，以供大家參考借鑒！

個人保密工作自查報告精編例文8篇【一】

　　按照《_縣保密局關(guān)于開展涉密文件資料、計算機及其網(wǎng)絡(luò)保密檢查的通知》精神，為進一步強化保密工作，縣史志辦結(jié)合工作實際，對照檢查內(nèi)容認真開展自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下。

　　一、 強化保密教育，提高保密意識

　　為貫徹落實好《通知》精神，史志辦及時將文件印發(fā)給每個干部職工認真學習，切實增強干部職工對做好當前保密工作重要性的認識。同時，召開全體干部職工會議學習傳達《中華人民共和國保守國家秘密法》及《國家機關(guān)工作人員保密守則》等相關(guān)法規(guī)和文件精神，進一步強化干部職工的保密意識。重點加強對辦公室檔案管理、文件收發(fā)等涉密人員的保密教育，明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能職責，確保工作期間不發(fā)生失泄密事件。

　　二、 加強組織領(lǐng)導，落實保密責任

　　史志辦對此次保密檢查工作高度重視，成立了由主任嚴蕭任組長、副主任孫永坪任副組長、單位各科室負責人為成員的領(lǐng)導小組，切實加強對保密工作的領(lǐng)導，督促保密各項措施的落實。同時，在進一步了解掌握此次檢查工作目的、內(nèi)容及要求的基礎(chǔ)上，制定了《史志辦保密檢查工作實施方案》。凡因工作不到位而造成失泄密事件的，將嚴肅按保密法相關(guān)規(guī)定對責任人員進行嚴肅處理。

　　三、 周密部署，強化措施

　　為確保檢查工作取得實實在在的效果，促進單位安全保密工作規(guī)范嚴肅，確保此次保密檢查工作任務(wù)按期完成，保密普查工作領(lǐng)導小組分工負責，落實責任，及時督導，工作得到有效開展。

　　1. 嚴格執(zhí)行保密工作法律法規(guī)，進一步健全單位保密工作制度。加強制度建設(shè)，是做好保密工作的保障。為了構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系，史志辦在貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關(guān)項規(guī)定和要求的同時，還不斷結(jié)合黨史工作的實際，進一步完善各項規(guī)章制度，規(guī)范保密管理，力求不斷增強依法做好保密管理的能力。特別是制定了各項涉密及非涉密計算機及網(wǎng)絡(luò)管理制度，嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)，信息不涉密”。

　　2. 加強對涉密人員的教育。強化全體工作人員特別是重要重點崗位工作人員的保密意識，促使全體工作人員自覺履行保密義務(wù)和責任，徹底改變個別人認為黨史工作“無密可保”、“有密難保”等錯誤認識。要求涉密人員在工作中嚴格按照保密規(guī)定辦理涉密公文、涉密事項和敏感事項。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马�，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不得在無保密措施的電話機、傳真機、計算機等設(shè)備中處理傳輸國家秘密和敏感事項，不得利用互聯(lián)網(wǎng)電子郵件傳遞國家秘密和敏感事項，確保單位保密工作制度落到實處。

　　3. 加強信息載體保密管理。安排專人及時處理各類文件資料，認真做好登記、傳送、清退、保管、銷毀等相關(guān)工作。

　　對涉密文件資料，未經(jīng)主要領(lǐng)導批準，不得帶出單位。做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。

　　4. 加強信息設(shè)備保密管理。一是加強計算機保密管理，禁止涉密計算機及網(wǎng)絡(luò)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)，禁止在連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)的計算機上存儲、處理涉密和敏感信息；二是加強電子文檔資料的保管，未經(jīng)單位領(lǐng)導同意，嚴禁將單位涉密資料打印或拷貝給外單位人員；同時，嚴格規(guī)定對違規(guī)操作和使用涉密計算機、移動存儲介質(zhì)及嚴重違規(guī)泄密事件的責任人，一律依照相關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。三是加強對移動存儲介質(zhì)的保密管理，實行專人專用。使用U盤和其他移動存儲設(shè)備時，堅持做到計算機與互聯(lián)網(wǎng)脫離，并進行病毒掃描及木馬掃描，確保安全。若涉密機和涉密軟、硬盤、移動磁盤發(fā)生故障時，由辦公室查明原因及具體情況后，聯(lián)系專業(yè)維修部門派技術(shù)人員直接上門到單位對故障機和磁介質(zhì)進行現(xiàn)場維修，禁止個人將設(shè)備擅自送外維修。

　　5. 是經(jīng)常督促檢查。為了確保保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，史志辦十分重視對保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對單位各科室保密防范措施的落實情況進行檢查。

　　四、 工作到位，成效顯著

　　通過此次保密工作檢查，史志辦的保密工作得到了有效的加強，具體表現(xiàn)在以下幾個方面:一是全體干部職工的保密意識得到了加強。通過學習和教育，進一步明確了全體工作人員特別是涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。史志辦工作人員都能做到不在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上，甚至帶回家，非本機關(guān)人員不能單獨留于辦公室內(nèi)，室內(nèi)無人要鎖門等。史志辦綜合科屬于容易接觸到涉秘事項的重點部位，因此加強了對工作人員的保密意識教育，史志辦廢紙、廢文件的回收由指定的回收點進行回收處理，設(shè)立了專門的銷毀文件保密柜，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。二是保密基礎(chǔ)工作得到了加強。在普查中，史志辦對保密工作中的基礎(chǔ)、重要、穩(wěn)定的數(shù)據(jù)進行了一次徹底清理清查，對單位現(xiàn)有計算機、移動存儲介質(zhì)、辦公自動化設(shè)備和涉密文件信息資料及內(nèi)部文件檔案進行了全面清理、檢查和登記，并建立了日常保密工作臺帳，加強了涉密載體和檔案保密管理。

　　通過此次開展保密檢查工作，摸清和掌握了史志辦保密工作的基本情況，明確了今后保密工作的抓建方向。史志辦將以這次保密檢查工作為契機，進一步建立健全保密工作規(guī)章制度，不斷強化工作人員保密意識，嚴格規(guī)范工作人員保密行為，努力提高保密工作軟硬件保障水平，切實將保密工作落實到各項工作中去，為全縣開展保密檢查工作奠定基礎(chǔ)，不斷推動全縣安全保密工作向前發(fā)展。

個人保密工作自查報告精編例文8篇【二】

　　區(qū)機關(guān)事務(wù)局的保密工作按照區(qū)國家保密局的安排部署，在區(qū)國家保密局的業(yè)務(wù)指導下，認真貫徹落實區(qū)國家保密局《關(guān)于開展保密自查自評工作的通知》精神，集中開展了保密工作自查自評活動，現(xiàn)將保密工作自查自評情況報告如下：

　　一、自查自評基本情況

　　區(qū)機關(guān)事務(wù)局對照《工作規(guī)則》的具體要求，結(jié)合中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進一步加強涉密網(wǎng)絡(luò)安全保密防護和管理的通知》《手機使用保密管理規(guī)定》《黨政領(lǐng)導干部保密工作責任制規(guī)定》《黨政機關(guān)和涉密單位網(wǎng)絡(luò)保密管理規(guī)定》等文件的貫徹落實，對保密工作領(lǐng)導責任制落實情況、保密制度建設(shè)情況、保密宣傳教育培訓情況等九大項內(nèi)容認真組織開展自查自評，主要采取內(nèi)設(shè)機構(gòu)自評與單位綜合評估相結(jié)合的辦法進行，取得了一些實實在在的成效。

　�。ㄒ唬┍Ｃ芄ぷ黝I(lǐng)導責任制落實情況

　　在區(qū)國家保密局的指導下，區(qū)機關(guān)事務(wù)局認真貫徹落實《機關(guān)、單位保密自查自評工作規(guī)則》文件精神，以涉密人員，涉密載體，涉密計算機保密管理為重點，進一步加強保密工作領(lǐng)導，強化保密管理，加強督促檢查，狠抓各項保密措施和保密責任制的落實，杜絕重大失泄密事件的發(fā)生。

　　一是局黨組始終將保密工作納入重要議事日程，狠抓責任制的落實，局主要負責人定期組織召開黨組會議，研究解決保密工作中的重大問題，制定保密措施，定期聽取保密工作匯報，了解掌握保密工作情況，形成了由一把手負總責，分管領(lǐng)導各負其責，辦公室組織協(xié)調(diào)的管理體系。為保密工作開展提供人力、物力、財力等條件保障。

　　二是為了適應新形勢下保密工作的新情況、新問題，分管保密工作負責人組織研究保密工作中的具體問題，認真組織開展保密宣傳教育、保密檢查、保密技術(shù)防護、泄密案件查處和考核表彰等工作。為保密工作的全面落實提供了強有力的組織保障。

　　三是堅持誰主管誰負責的原則，實行目標責任制，納入總體目標考核內(nèi)容之一，并將目標任務(wù)層層分解，落實到局各股室。分管業(yè)務(wù)工作負責人部署分管業(yè)務(wù)工作中的保密工作，并進行督促、指導和檢查，為局各股室開展工作提供支持和保障。

　�。ǘ�）保密制度建設(shè)情況

　　本局狠抓保密制度建設(shè)工作，結(jié)合工作實際，逐步建立健全了保密工作責任制、定密管理、涉密人員管理、國家秘密載體管理、保密要害部位管理、計算機網(wǎng)絡(luò)和辦公自動化設(shè)備管理、宣傳報道和信息公開管理、涉密會議管理、涉外活動管理等各項保密制度，形成以制度管人、管事，進一步實現(xiàn)制度化、規(guī)范化。并且制定的保密制度具有可操作性，責任追究和獎懲措施明確具體，根據(jù)情況變化及時修訂完善相關(guān)保密制度。

　�。ㄈ�）保密宣傳教育培訓情況

　　區(qū)機關(guān)事務(wù)局注重抓好保密宣傳教育培訓工作，根據(jù)年度保密宣傳教育工作作出安排并組織落實，及時傳達學習上級保密工作指示、文件和法規(guī)制度；組織各股室涉密人員保密知識技能培訓，按要求參加保密行政管理部門組織的培訓。進一步掌握保密知識，提高保密技能，促進本局保密工作扎實開展，并取得實效。

　�。ㄋ模┥婷苋藛T管理情況

　　按保密法規(guī)定，準確界定涉密人員并實行分類管理。涉密人員上崗前，對涉密人員進行審查和培訓，使其了解相關(guān)保密法規(guī)制度，掌握相關(guān)保密知識技能，并組織簽訂保密承諾書。按照有關(guān)規(guī)定對涉密人員因私出國（境）等事項履行審批手續(xù)。涉密人員離崗前，按照有關(guān)規(guī)定監(jiān)督其清退涉密載體，采取脫密其管理措施。

　　（五）定密管理情況

　　制定了本單位保密事項范圍一覽表；定密程序科學規(guī)范，有完整的審核審批手續(xù)；信息發(fā)布嚴格履行保密審查審批程序。

　�。�六）國家秘密載體管理情況

　　國家秘密載體制作、收發(fā)、傳遞、復制、使用、保存、維修、銷毀等符合保密管理規(guī)定。密品的研制、試驗、使用、運輸、保管、維修、銷毀等符合保密管理規(guī)定。根據(jù)工作需要確定國家秘密事項的知悉范圍，對知悉機密級以上國家秘密的人員作出書面登記。

　�。ㄆ撸┯嬎銠C網(wǎng)絡(luò)和辦公自動化設(shè)備管理情況

　　涉密網(wǎng)絡(luò)采取了符合國家保密規(guī)定和標準要求的身份鑒別、接入管控、安全審計、密碼保護、邊界安全防護等安全保密防護措施，并確保持續(xù)有效；涉密網(wǎng)絡(luò)選擇具有相應涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)的單位進行建設(shè)，并與其簽訂保密協(xié)議，采取保密措施；對涉密網(wǎng)絡(luò)和計算機運行維護單位的資質(zhì)和人員進行保密審查；建立健全計算機和移動存儲介質(zhì)登記臺賬，粘貼密級標識，明確責任人及設(shè)備編號等；涉密計算機采取符合國家保密標準的身份鑒別、訪問授權(quán)、違規(guī)外聯(lián)監(jiān)控、病毒查殺、移動存儲介質(zhì)管控等安全保密措施，不安裝使用具有無線功能的模塊和外圍設(shè)備；不存在移動存儲介質(zhì)在涉密計算機與非涉密計算機交叉使用的情況。不存在未經(jīng)中央辦公廳批準，擅自在計算機信息系統(tǒng)中存儲、處理、傳輸中央文件。打印機、復印機、傳真機等辦公自動化設(shè)備使用符合保密管理規(guī)定。

　　（八）保密要害部門部位管理情況

　　按照有關(guān)規(guī)定對保密要害部位采取人防、物防、技防等防護措施。對進入涉密場所和保密要害部門、部門的人員采取相應保密管理措施。無關(guān)人員禁止進入涉密場所和保密要害部門、部位，因工作需要必須進入時，需有保密要害部門、部位內(nèi)部工作人員陪同。

　�。ň牛┥嫱夤ぷ鞅Ｃ芄芾砬闆r

　　負責對外交流、合作等活動的內(nèi)設(shè)機構(gòu)采取相應保密措施，對有關(guān)人員進行保密提醒。我們對外提供文件、資料和物品按規(guī)定經(jīng)過保密審查審批，未涉及國家秘密。出國（境）團組指定專人負責保密工作，進行行前保密教育，落實各項保密措施。截止目前，未對外提供文件資料和物品，本局人員未組團出國（境）。

　　二、主要做法

　　（一）強化組織領(lǐng)導，完善工作機制。

　　為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，確保國家秘密和工作秘密的安全，本局成立了保密工作領(lǐng)導小組，局長為組長，分管領(lǐng)導為副組長，股室負責人為成員，加強對保密工作的領(lǐng)導。同時，制定了保密工作相關(guān)管理制度。一是遵守國家秘密和工作秘密制度。要求工作人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密工作規(guī)章制度，嚴守黨和國家秘密、嚴守工作中的秘密。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马棧�不向任何無關(guān)人員透露保密內(nèi)容，不在互聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項，并嚴格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規(guī)定的人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律，確保保密工作萬無一失。二是文書管理制度。對文件的處理、傳閱、撰寫、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。三是檔案管理制度。對檔案管理，尤其是密級文件的管理以及文印保密，計算機保密作了嚴格規(guī)定。工作人員查詢檔案需嚴格履行查看手續(xù)，進行實名登記，辦公室定期對各項保密制度進行檢查督促，確保保密工作制度落到實處。

　�。ǘ�）強化保密宣傳教育，提高思想認識。

　　為認真做好保密宣傳教育工作，本局結(jié)合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學習中，多次強調(diào)做好保密工作的極端重要性，組織全體干部職工認真學習《中華人民共和國保密法》、《保密法實施條例》等保密工作規(guī)章制度以及市、區(qū)關(guān)于保密工作的有關(guān)文件精神，對辦公室工作人員加強保密教育，提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。

　�。ㄈ�）強化措施落實，確保機密安全。

　　一是嚴格計算機管理。目前本局所用計算機分為外聯(lián)與內(nèi)聯(lián)、不聯(lián)網(wǎng)等，嚴禁杜絕同一臺計算機同時連接內(nèi)外網(wǎng)。每臺電腦上都安裝了網(wǎng)絡(luò)防火墻，對每臺電腦的軟件進行清理，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件，未使用互聯(lián)網(wǎng)電腦處理涉密資料、傳遞涉密信息，防止了涉密信息流失或遭受外界惡意攻擊。

　　二是嚴格文件資料管理。為確保文件不隨意外流，本局加強了對紙質(zhì)文檔和電子文檔的管理。在文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)上，對涉密的文件資料，只準在辦公室閱，未經(jīng)批準，不得帶出辦公室；在電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制等方面，確保電子文檔安全。

　　三是嚴格會議管理。對召開的有關(guān)涉密會議內(nèi)容，未作出決定待定的、需要保密或一段時間內(nèi)保密的，不得隨意擴散傳播。

　　四是嚴格工作程序。工作人員不在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。

　　三、存在問題

　　通過自查，我們發(fā)現(xiàn)存在一些問題，各股室的保密意識、責任意識有待進一步提高、計算機和網(wǎng)絡(luò)防護能力有待提高、日常監(jiān)管有待加強等。

　　四、下一步工作計劃

　　一是健全完善保密制度。進一步完善保密規(guī)章制度，確保重點涉密要害部位的安全；制定計算機管理制度，實行計算機網(wǎng)絡(luò)安全防護情況的檢查，采取局域網(wǎng)絡(luò)殺毒軟件每星期定期升級殺毒等措施。堅持“誰上網(wǎng)誰負責”和“上網(wǎng)，信息不涉密、涉密信息不上網(wǎng)”的原則，防止失泄密問題的發(fā)生。

　　二是實行涉密計算機專人管理。對涉密計算機實行專人管理，并加強了對操作人員的教育培訓，落實崗位責任。

　　三是加強信息上報審批。加強網(wǎng)上報送信息審批制度，凡對外向各類 報送信息，必須經(jīng)過審批后方能報送。

　　我們決心以這次自查為契機，堅持不懈地抓好對全體人員特別是涉密人員的教育管理，加強業(yè)務(wù)培訓和崗位訓練，不斷完善規(guī)章制度，強化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發(fā)生，為我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。

個人保密工作自查報告精編例文8篇【三】

　　縣委保密委員會：

　　按照某委密發(fā)〔xx〕11號文《關(guān)于評選XXXX—XXXX年保密工作先進單位和先進個人的通知》要求，現(xiàn)將我會三年多來開展保密工作的情況報告如下：

　　一、開展保密工作的總體情況

　　某縣人大常委會機關(guān)，堅持以江總書記對保密工作的重要批示為指針，深入貫徹落實中央、市委、縣委“關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定”，在中國共產(chǎn)黨某縣委的領(lǐng)導下，認真履行憲法和法律賦予的職權(quán)，按照保密法規(guī)的要求，嚴格執(zhí)行各項保密規(guī)章制度，落實保密防范措施，三年多以來未發(fā)生一起失、泄密事件，主動完成保密局和協(xié)作組布置的各項任務(wù)，及時向保密局報送工作計劃、年終總結(jié)和定密工作年報表，推動機關(guān)保密工作向前發(fā)展，為我縣經(jīng)濟建設(shè)和改革開放順利進行做出了主動的貢獻。

　　二、認清形勢，提高認識，切實加強對保密工作的領(lǐng)導

　　當今世界，高科技領(lǐng)域浪潮迭起，特別是網(wǎng)絡(luò)發(fā)展日新月異和廣泛應用，引發(fā)國家秘密運行方法的變革。使得保密工作遇到了前所未有的新挑戰(zhàn)。涉密人員碰到了“無密可保，有密難保”的新問題。

　　面對形勢的重大變化，縣人大常委會機關(guān)按照中央、市、縣的要求，高度重視保密工作，切實加強對保密工作的領(lǐng)導，把保密工作列入重要議事日程，常委會領(lǐng)導親自過問保密工作，各工委辦負責人定期檢查保密工作，機關(guān)其他工作人員做到涉密工作的各個環(huán)節(jié)無差錯，抓好對保密工作人員的思想作風教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。形成常委會領(lǐng)導、各工委辦負責人、保密工作人員一起抓保密工作的合力。常委會領(lǐng)導率先垂范、以身作則，嚴守保密法規(guī)，帶頭做好保密工作；黨政一把手經(jīng)常研究分析保密工作形勢，有針對性地開展宣傳教育和監(jiān)督檢查，關(guān)心支持機關(guān)保密干部的工作，主動解決保密工作中遇到的困難和問題，給保密工作應有的位置。讓機關(guān)保密工作順勢而行，充分發(fā)揮了服務(wù)和保障作用。特別是去年三季度機關(guān)搬家，常委會領(lǐng)導召開專門會議，學習保密局的文件，強調(diào)搬家時期的保密工作，為確保文件、資料的安全轉(zhuǎn)移奠定了基礎(chǔ)。為搞好保密工作，XX年換屆后，確立了以黨組書記、常委會主任XXX牽頭，辦公室主任XXX、法工委主任XXX為分管領(lǐng)導，秘書科秘書XXX和各工委辦的秘書為組員的保密工作協(xié)作組，具體負責機關(guān)的保密工作，從而為縣人大常委會機關(guān)的保密工作提供了強有力的組織保障。

　　三、注重學習，突出重點，狠抓保密工作實效

　　縣人大常委會機關(guān)十分注重保密法制的宣傳教育。并將保密教育與愛國主義教育、職業(yè)道德和思想教育結(jié)合起來，將保密教育列入日常安排，列入法律學習年度計劃，常抓不懈，使機關(guān)干部養(yǎng)成一種對保密工作慎之又慎的優(yōu)良風尚。三年多來共組織機關(guān)干部宣傳教育40余次，受教育面達100%。及時訂購保密法規(guī)宣傳教育資料和《保密工作》雜志，利用四大節(jié)日、機關(guān)政治學習、組織生活、周五下午的學法時間，組織學習市縣保密文件、信息簡報，專題學習《保密法》、《保密法實施辦法》等保密法規(guī)制度，進一步認識新形勢下保密工作的重要性和緊迫性，克服無密可保的松懈情緒，克服對保密工作“說起來重要，忙起來次要，干起來不要”的現(xiàn)象，及時傳達全國、市、縣保密工作會議精神，真正把保密工作擺在重要位置，切實增強保密觀念，努力做好保密工作。召開專題會議，學習貫徹全國、市、縣保密工作會議精神，深入學習中央和市委兩個《決定》以及江總書記關(guān)于保密工作的重要批示，租借具有典范教育意義的保密教育錄像帶，及時將我會貫徹市縣保密工作會議精神情況形成書面報告向縣委保密委員會作匯報，結(jié)合各個時期涉及穩(wěn)定的敏感問題，教育引導廣大干部講學習、講政治、講正氣，使廣大干部做到知法、懂法、守法，真正運用法律來更好地維護我縣安定團結(jié)的政治局面，更好地為我縣改革開放保駕護航。

　　四、狠抓制度落實，強化督促檢查

　　縣人大常委會機關(guān)為了作好保密工作，建章建制、不斷補充和完善與保密工作相關(guān)的規(guī)章制度，通過狠抓這些制度的落實來保證保密工作目標的實現(xiàn)。幾年來，主要抓了機關(guān)保衛(wèi)、保密制度、文印制度、干部值班制度，節(jié)前教育制度、常委會議、主任會議、黨組會議議事規(guī)則、文件傳閱、借閱辦法及處理人民群眾來信來訪的辦法等一系列規(guī)章制度，這些規(guī)章制度的堅持和落實，提高了全體干部特別是處級以上領(lǐng)導干部、保密人員的保密法制觀念和依法辦事的自覺性，杜絕了失、泄密事件的發(fā)生。根據(jù)《保密法》關(guān)于“機關(guān)單位應當對工作人員進行保密教育，定期檢查工作”的規(guī)定，加強了監(jiān)督檢查。檢查雖是形式，但卻起到了拾遺補缺、健全管理制度、確保國家秘密安全的作用�？h人大常委會本著求真務(wù)實、不走過場的精神，不僅在宣傳教育上狠下功夫，同時更注重了督促檢查。據(jù)初步統(tǒng)計，縣人大常委會機關(guān)利用節(jié)假日前的政治充電時刻對各工委辦的保密工作情況進行檢查達30余次，使保密工作以及法制宣傳教育工作經(jīng)�；�、制度化和規(guī)范化。

　　三年來，我們雖然做了一些工作，取得了一定成績，但依然存在一些不容忽視的問題：對保密工作認識不夠強，在改革開放、市場經(jīng)濟，特別是高科技發(fā)展的條件下，無密可保的思想在極個別人的觀念中還是存在；二是在大眾生活網(wǎng)絡(luò)化的時代，保密手段還落后，技術(shù)防范還較薄弱，還有待加強硬件投入；三是涉密人員的整體素質(zhì)與高科技條件下的保密要求還存在一定的差距。隨著時代的發(fā)展特別是信息時代計算機網(wǎng)絡(luò)給我們帶來方便快捷的同時，也帶來了如何加強技術(shù)防范和信息安全的新問題，保密工作形勢嚴峻，任務(wù)更為艱巨，我們在這方面無論是認識水平、教育深度，還是措施手段都還有巨大差異，需要我們繼續(xù)貫徹中央和市委二個《決定》，切實履行《黨政領(lǐng)導干部保密工作責任制的規(guī)定》，不斷提高全體干部特別是縣處級以上領(lǐng)導干部、保密專兼職干部的業(yè)務(wù)能力，使我會的保密工作不斷發(fā)展。

個人保密工作自查報告精編例文8篇【四】

　　一、細化目標，分解任務(wù)，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制

　　我局始終把黨風廉政建設(shè)放在全局工作的首位，認真落實“一把手”負總責，分管領(lǐng)導分工負責，各部門各負其責，紀檢部門組織協(xié)調(diào)，廣大干部職工積極參與的工作體制和機制。今年縣局黨組共召開黨風廉政專題工作會議3次，對黨風廉政建設(shè)進行安排部署，并結(jié)合系統(tǒng)實際，制定出年度工作意見，將黨風廉政和反腐敗工作的目標、任務(wù)分解細化，作為一項重要內(nèi)容列入全年目標責任書，做到了同業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核、同落實。層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀，年初單位主要領(lǐng)導與各工商所（隊）長層層簽定了黨風廉政建設(shè)責任書，真正做到了一級抓一級、一級帶一級，確保了黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)的全面落實。按照省、市局的要求，配齊配強了紀檢監(jiān)察部門和基層單位的工作人員，并在10個基層單位全部配備了兼職紀檢監(jiān)察員，紀檢監(jiān)察隊伍的加強，為黨風廉政建設(shè)提供了堅強的組織保證。

　　二、加強廉潔自律，嚴格執(zhí)行廉政準則，筑牢拒腐防變的思想道德防線

　　一年來，全局上下嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，全面加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)�？h局領(lǐng)導班子成員帶頭遵守領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真執(zhí)行廉政準則，嚴格執(zhí)行黨組集體議事、重大事項報告、民主生活會、述職述廉制度。堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”，在決策過程中充分發(fā)揚民主，堅持集體討論，按照規(guī)則程序辦事。堅持黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)全公開制度，增強了工作透明度。嚴格按照領(lǐng)導干部公務(wù)活動不準收受禮金、有價證券，利用職權(quán)為親友及身邊工作人員謀取利益，利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財?shù)攘疂嵶月傻母黜椧?guī)定，逐條逐項進行了自查，在管好自己的同時，管好配偶、子女和身邊工作人員，對分管的部門嚴格要求、嚴格管理，自覺接受干部群眾的監(jiān)督。領(lǐng)導班子帶頭深入實際、深入基層、深入群眾，一級抓給一級看，一級帶著一級干，一級為一級作表率，形成了真抓實干、奮發(fā)有為的良好氛圍。一年來，沒有出現(xiàn)違紀違規(guī)問題。

　　三、抓好廉政教育，加強監(jiān)督檢查

　　（一）積極開展廉政文化建設(shè)。

　　今年，在繼續(xù)發(fā)揮廉政文化建設(shè)宣傳教育陣地、豐富活動載體的基礎(chǔ)上，根據(jù)縣直機關(guān)工委《關(guān)于開廉政文化“進機關(guān)”示范單位創(chuàng)建活動實施方案》的要求，開展了廉政文化進機關(guān)創(chuàng)建活動。在機關(guān)門廳和辦公場所內(nèi)共設(shè)置廉政文化警示牌26塊和在每一位干部辦公桌上設(shè)置職能職責公示牌，在縣局專門建設(shè)了廉政文化圖書室；督促全局干部使用廉政文化宣傳屏保。使廉政文化真正起到耳濡目染、潤物無聲、潛移默化的作用。通過評選我局為全縣10個廉政文化“進機關(guān)”示范單位之一，11月份，通過縣直機關(guān)工委驗收。6月份，根據(jù)市工商局的要求，我局積極開展了“勤學善思，知行合一”勤廉教育主題活動，大家積極參與，踴躍供稿，活動中征集到干部職工的廉政文化作品11篇、短信箴言100條，我局有三篇廉政作品和12條短信箴言獲獎，讓干部職工在藝術(shù)創(chuàng)作中享受廉政文化成果，起到了以學促教，讀書思廉的良好效果。

　�。ǘ�）采取有效措施，加強監(jiān)督檢查。

　　嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制。一是在日常工作中，堅持抓好了縣局出臺的各項黨風廉政建設(shè)和反腐敗文件的落實，局紀檢組監(jiān)察室先后4次到各所（隊）明查暗訪，確保國家工商總局“六項禁令”和市局“六條禁規(guī)”，以及各項工作任務(wù)和內(nèi)部管理制度的全面貫徹落實。對縣局安排布置的重要工作，進行事前、事中、事后全程督查，對應付了事、工作不力的單位和個人，嚴格問責，確保全局各項工作的落實。今年7月下旬，開展了1次專項檢查，由紀檢組長岳書平同志帶領(lǐng)監(jiān)察室人員對各所（隊）、股室落實黨風廉政建設(shè)責任制情況進行了專項檢查。二是局班子堅持每周信訪領(lǐng)導接待制度。局班子成員親自接待群眾的來信來訪，解決熱點、難點問題，做到有訪必接，親自處理來信來訪，并督促局監(jiān)察室及有關(guān)單位認真解決具體問題，今年，接待群眾3人次，對來訪者作了當面回復；上級轉(zhuǎn)辦信訪件3件，辦結(jié)率100%，在規(guī)定時間內(nèi)進行了回復，做到了事事有著落，件件有回音。

　　四、認真落實《工作規(guī)劃》，扎實推進懲防體系建設(shè)

　　為全面貫徹落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系xx年-xx年工作規(guī)劃》，扎實推進我局懲治和預防腐敗體系建設(shè)，根據(jù)《XX縣委XX縣人民政府關(guān)于xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》精神和市工商局的部署要求，按照“一崗雙崗”的原則，緊密結(jié)合工作實際，我局認真完成了牽頭、協(xié)辦承擔的工作任務(wù)，堅持做到懲治和預防兩手抓、兩手都要硬，注重從源頭上加大預防腐敗工作的力度，確保各項任務(wù)落實到位。

　�。ㄒ唬┤�面推進廉政風險點防范管理工作。

　　根據(jù)縣紀委、縣監(jiān)察局的要求和工作部署，我局再次認真全面查找廉政風險點、準確評析風險點、防范監(jiān)控風險點、檢查評估風險點等環(huán)節(jié)，注重抓好腐敗問題易發(fā)、多發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，重要部位和重點人頭，有針對性地采取治理與制定防控措施，有效加強源頭治理，及時消除潛在隱患，防范腐敗行為發(fā)生，逐步建立“全面覆蓋、重點監(jiān)控”的廉政安全網(wǎng)。在全系統(tǒng)干部中形成了制度約束與個人自律相結(jié)合、內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結(jié)合的良好局面，機關(guān)作風明顯改善，增強了黨員干部的風險意識和廉政意識，筑牢了拒腐防變的思想道德防線，

　�。ǘ�）認真履行監(jiān)管職責，查處損害群眾利益的行為

　　1.依法加強市場價格監(jiān)管，強化對消費者基本生活必需商品及服務(wù)價格的監(jiān)管，嚴厲打擊價格違法違規(guī)行為。

　　2.加強食品安全監(jiān)管。建立健全流通環(huán)節(jié)食品市場準入、重大食品安全事故預警防范、應急處置等食品安全監(jiān)管制度和食品安全責任制及責任追究制度，積極推進流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管長效機制建設(shè)，維護流通環(huán)節(jié)食品消費安全。

　　3.加大治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風，加大查處其領(lǐng)域的商業(yè)賄賂力度，嚴肅查處虛假違法醫(yī)療、藥品、保健食品廣告，切實維護人民群眾健康和生命安全。

　　4.加強對電信、金融、交通、供電、供氣等公共服務(wù)部門行為的監(jiān)管，堅決糾正其利用特殊地位和管理優(yōu)勢限制消費者權(quán)利、設(shè)置服務(wù)陷阱、推行強制服務(wù)、指定消費和亂收費等損害消費者權(quán)益的不正之風。

　　5.規(guī)范了行業(yè)協(xié)會、社會中介組織的服務(wù)和收費行為。

　　6、加強城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的監(jiān)督，全面深化和鞏固城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治成果，認真貫徹省、市局XX縣治理辦的要求，切實做好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治和常態(tài)監(jiān)管工作，使城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作穩(wěn)步推進，并取得初步成效。

　　7.深入開展“紅盾護農(nóng)”行動，嚴厲打擊制售偽劣農(nóng)資以及利用合同、虛假信息坑農(nóng)害農(nóng)等侵害農(nóng)民利益的行為。

　　8.充分發(fā)揮“12315”行政執(zhí)法體系的作用，提高消費維權(quán)整體工作水平。

　　（三）加強行風建設(shè)，糾正損害群眾利益的不正之風

　　1.認真執(zhí)行國家工商總局“六項禁令”，糾正工商機關(guān)及其工作人員在行使行政審批權(quán)、行政處罰權(quán)過程中存在的執(zhí)法不到位、監(jiān)管不力甚至失職瀆職，以及粗暴執(zhí)法、“吃拿卡要”、亂收費、亂罰款等行為，切實解決損害群眾利益的問題。注重正面引導，加大對行風建設(shè)先進典型的宣傳力度。以“誠實守信、服務(wù)為民”為主題，開展對窗口單位和基層單位的行風檢查，促進窗口單位和基層單位作風建設(shè)。

　　2.進一步完善服務(wù)承諾制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、責任追究制、效能告誡制等效能建設(shè)制度，推行行政指導，不斷改進工作作風，提高行政效能。

　　3.認真落實糾風工作責任制，對發(fā)生嚴重損害群眾利益的部門，追究有關(guān)人員特別是領(lǐng)導干部的責任，對失職瀆職甚至腐敗行為從嚴懲處。建立完善政風行風建設(shè)目標責任考核、民主評議政風行風、行風建設(shè)監(jiān)督員等制度。

　　五、加強民主集中制，規(guī)范辦事程序

　�。ㄒ唬└黜椧�(guī)章制度更加完善。規(guī)范了各種議事規(guī)則和程序。凡是涉及重大問題的決策都由黨組討論；黨組研究問題時嚴格按照議事規(guī)則辦，不隨意簡化，變通；充分發(fā)揚民主，注重調(diào)查研究，高度重視咨詢論證工作，保證了決策的準確性和科學性；黨組討論問題不搞臨時動議，不以傳批方式?jīng)Q定重大事項；決議一旦形成就堅決執(zhí)行，狠抓落實。

　�。ǘ�）注重發(fā)揮了班子的整體合力。局黨政主要領(lǐng)導以身作則，堅持定期不定期地交換意見，并經(jīng)常與局班子成員溝通思想，特別是一些涉及全局的重大問題，始終堅持不醞釀充分不上會，不形成統(tǒng)一意見不公開，都由局黨組、局行政會議進行研究決定。

　�。ㄈ�）堅持民主生活會制度。召開了2次局黨組民主生活會、2次總支委民主生活會，局領(lǐng)導堅持過好雙重組織生活，加強了相互溝通、相互監(jiān)督。同時，我局還定期由分管領(lǐng)導組織機關(guān)工作人員和基層所（隊）人員召開民主生活會，聽取干部職工的意見和建議，從而促進各項工作上新的臺階。

　　六、全力開展縣局黨組權(quán)力公開透明運行試點工作

　　我們XX縣是全省權(quán)力公開透明運行的試點縣，根據(jù)XX縣委《關(guān)于縣委權(quán)力公開透明運行的試點工作實施意見》精神，為進一步完善權(quán)力公開透明運行工作機制，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的縣工商局黨組權(quán)力運行機制，不斷規(guī)范權(quán)力的行使、強化對權(quán)力的監(jiān)督、從源頭上防止腐敗發(fā)生。結(jié)合我局實際，縣局黨組印發(fā)了深入開展局黨組權(quán)力公開透明運行試點工作實施方案，根據(jù)《黨章》和工商局“三定”方案等法規(guī)文件，認真理清了縣工商局黨組的職責和權(quán)力和行政許可、行政審批、行政執(zhí)法等職責和權(quán)力，充分利用公開平臺，實行權(quán)力運行全程公開。公開內(nèi)容主要包括全縣工商系統(tǒng)的重大決策、決定、決議及執(zhí)行情況，涉及人民群眾切身利益的重要事項，重要人事任免，行政許可、行政審批、行政執(zhí)法等職責和權(quán)力的法律法規(guī)依據(jù)，有效地建立完善了縣工商局權(quán)力公開透明運行工作的載體。

　　一年來，我局認真貫徹執(zhí)行省、市局的重大決策部署，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，取得了較好的成績，但在探索、創(chuàng)新上力度還不夠。今后，我們將進一步暢通民意渠道，發(fā)揚民主作風，加強對重大問題決策的民主進程，加強對干部的監(jiān)督和管理，加強學習理論的自覺性，大力弘揚求真務(wù)實的精神，強化監(jiān)督管理方式，扎實有效地做好廉政建設(shè)和反腐敗工作，為全系統(tǒng)各項工作的全面推進提供強有力的組織保障和紀律保證。

個人保密工作自查報告精編例文8篇【五】

　　根據(jù)保密委員會《關(guān)于組織開展專項保密檢查》文件精神，我局重點檢查涉密網(wǎng)絡(luò)和非涉密網(wǎng)絡(luò)使用情況，貫徹落實文件精神，認真自查自糾，現(xiàn)將自查情況報告如下：

　　一、建立健全保密工作領(lǐng)導小組

　　我局高度重視保密工作，成立了以局長為組長，紀檢組長、副局長為副組長，部門負責人為成員的保密工作領(lǐng)導小組，重點檢查涉密網(wǎng)絡(luò)和非涉密網(wǎng)絡(luò)使用情況。

　　二、加強保密教育，提高思想認識

　　為認真做好保密工作，我局結(jié)合工作實際，把保密工作貫穿于平時的學習中，全體干部職工學習了《中華人民共和國保密國家秘密法》等保密工作規(guī)章制度以及市、縣保密工作有關(guān)文件會議精神等。對辦公室檔案管理員、文書收發(fā)等加強保密教育，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳閱、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。

　　三、完善保密工作規(guī)章制度

　　為嚴格保密紀律，加強機關(guān)的保密工作，我局制訂了保密工作規(guī)章制度。一是制訂了文書管理制度，對文件的`處理、傳閱、撰寫、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。二是制訂了檔案管理制度。對檔案管理，由專人進行立卷、存檔。尤其是密級文件的管理以及文印保密，計算機保密作了嚴格規(guī)定。辦公室定期對執(zhí)法各項保密制度進行檢查督促，確保局機關(guān)保密工作制度落到實處。

　　四、落實各項措施，確保機密安全

　　為切實落實保密制度，做好保密機要工作，我局采取了以下幾個方面的措施。

　　一是嚴格文件資料管理。檔案室是文件資料的加工、儲存場所，為確保文件不隨意外流，我局由3名專職文書人員，負責紙品文書的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等，對涉密的文件資料，只準在機關(guān)辦公室閱，未經(jīng)批準，不得帶出機關(guān)；做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄。

　　二是嚴格政府信息公開保密制度。按照市政府要求，每月至少上報16條信息，對不宜公開的信息不公開，對該公開的信息一律公開。

　　三是嚴格計算機管理。目前我局所有科室和局領(lǐng)導辦公室都配備了計算機，局辦公室與政府網(wǎng)絡(luò)信息中心聯(lián)網(wǎng)，每臺電腦上都安裝了網(wǎng)絡(luò)防火墻，對每臺電腦的軟件進行清理，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件，尤其是一些工作無關(guān)的聯(lián)網(wǎng)軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。

　　綜上所述，我局所涉及的保密內(nèi)容都能按照《保密法》的相關(guān)規(guī)定進行妥善處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，從未出現(xiàn)過失、泄密問題。然而，按照上級的要求還存在著一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中，我局將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保我局工作順利開展。

個人保密工作自查報告精編例文8篇【六】

　　根據(jù)《xx委保密辦xx國家保密局關(guān)于組織開展“xx”保密法制宣傳教育總結(jié)驗收工作的通知》文件精神，按照《“xx”保密法制宣傳教育總結(jié)驗收量化考核評分表》的具體要求，州發(fā)改委高度重視，庚即安排部署，狠抓工作落實，現(xiàn)將自查工作情況報告如下：

　　一、對全委干部職工開展保密法制宣傳教育

　　保密工作對于國家機關(guān)來說既是基礎(chǔ)性的又是決定性的，對于黨和國家工作事業(yè)的開展至關(guān)重要。州發(fā)改委高度重視保密宣傳教育工作，并將此項工作納入發(fā)改委目標績效管理工作中，本著量體裁衣、因材施教的原則，針對單位不同層次的人群，開展專項培訓學習。

　　一是通過講座、參觀、演示、發(fā)放材料等方式，使保密宣傳成為黨組會的學習內(nèi)容之一，促成對黨組成員保密宣傳教育的制度化和常態(tài)化。

　　二是利用委務(wù)會對科級以上干部進行集中宣傳教育，提高機關(guān)干部對保密知識的認識，同時邀請州保密局領(lǐng)導和相關(guān)專家對全委干部職工進行保密知識和技術(shù)培訓教育，提高干部職工保密意識和技能。

　　三是對新入職員工重點進行保密法律法規(guī)以及保密技術(shù)的專項學習培訓，起到保密工作的“橋頭堡”作用。四是嚴格執(zhí)行黨組會、委務(wù)會學法制度，數(shù)次專題學習保密法等相關(guān)法律法規(guī)。五是制定了xx發(fā)改委“xx”保密法制宣傳教育規(guī)劃，將學習保密法律知識、執(zhí)行保密紀律、落實保密責任和履行保密承諾情況納入年度工作考核有關(guān)內(nèi)容，激發(fā)單位員工對保密知識的學習熱情。

　　二、對單位涉密人員開展保密法制宣傳專題教育

　　一是對新入職的涉密人員進行專門的保密思想教育以及保密技術(shù)的崗前培訓，明確組織規(guī)定和紀律，同時簽訂保密責任承諾書。入職后，不定期組織有關(guān)人員進行在崗培訓。

　　二是結(jié)合發(fā)改委的工作特點，對涉密崗位進行重點監(jiān)管，建立健全對發(fā)改委工作影響重大的項目科室的保密管理和保密審查制度，對敏感崗位派有專人進行監(jiān)督。

　　三是對離崗、離職涉密人員進行保密法制法規(guī)教育，同時做好與新接管人員的檔案和信息交接工作，及時更換賬號和密碼，防止涉密信息外泄。四是積極組織單位涉密人員參加省、州一級的保密工作業(yè)務(wù)培訓，提升涉密人員對保密工作的思想認識和業(yè)務(wù)水平。

　　三、利用多種形式和渠道開展保密法制宣傳教育

　　一是成立了以發(fā)改委主要領(lǐng)導為組長的保密法制宣傳教育領(lǐng)導小組，實行責任到人。

　　二是制定了年度宣傳工作規(guī)劃，定期聽取保密宣傳工作情況報告，檢查落實工作開展進度，研究解決存在的問題，提出整改措施，年終形成工作報告。

　　三是定期組織保密干部參加全員培訓，開展竊密泄密案列警示教育宣傳，重點解決干部保密思想松散問題。四是及時撥付保密法制宣傳教育經(jīng)費，按要求購置教育宣傳器材。五是各項保密法制宣傳教育工作留存檔案完整、齊全，有專人管理，并定期核查。

個人保密工作自查報告精編例文8篇【七】

　　我局成立以來，所收到的涉密內(nèi)容及縣內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密，基本上都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，從未出現(xiàn)過失、泄密問題。然而，按照上級的要求還存在著一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中，我局將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保城管執(zhí)法工作順利開展。

　　按照《關(guān)于開展全區(qū)保密工作檢查的通知》精神，我局嚴格按文件要求對對年度的的保密工作進行了自查，特匯報如下：

　　一、高度重視，強化責任

　　作為區(qū)政府重要工作部門，分局黨組始終把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。今年以來，我們根據(jù)人事變動，進一步調(diào)整了分局保密工作領(lǐng)導小組，由局黨組書記、局長**為組長，分管領(lǐng)導為副組長，各所、各科室負責人為成員。同時，確定**同志為機關(guān)兼職保密員，并且落實了保密工作崗位負責制和“屬地管理”原則，做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責、制度“四落實”。

　　二、健全制度，落實任務(wù)

　　一是建立健全規(guī)章制度。今年，我局進一步修訂完善了內(nèi)部保密制度，在檔案室、文印室等重點部位將保密制度裝裱上墻，同時還在機關(guān)經(jīng)費緊缺的情況下拿出資金專門用于檔案室、微機室、財務(wù)室的保密基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，以防止泄密、失密事件發(fā)生。二是對去年的檔案及時收歸檔案室管理，保證秘密文件不外泄。三是加強對檔案室和文印室的管理。嚴格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件，對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責任，查詢檔案必須做到登記并簽名，有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項多，我們加強了對工作人員的保密意識教育，并要求其做出絕不泄密的承諾。四是局機關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點進行回收處理，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。五是對上級下發(fā)的“秘密”文件進行登記發(fā)放，并及時予以回收。六是今年對基層所開展了兩次安全保密工作大檢查，督促基層所健全了保密工作制度，落實了保密工作措施。

　　三、明確重點，加強管理

　　我局財務(wù)室、檔案室、計算機是保密重點部門和部位，針對這三個重點部位，我們加強了管理，確保不出現(xiàn)泄密問題。在檔案室管理上，我們制定了檔案工作人員保密職責，查、借、閱檔案手續(xù)齊備；秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格按照保密規(guī)定辦理。在財務(wù)室管理上，我們對于財務(wù)資料建立財務(wù)檔案，嚴格按照財務(wù)制度進行審查存放，除了財務(wù)人員、檔案管理員外其他人員一律不的查閱，如因特殊原因需要查閱，必須經(jīng)分管領(lǐng)導簽字同意。在計算機信息系統(tǒng)保密上，我們在每臺電腦系統(tǒng)都安裝正版防火墻和殺毒軟件，落實專人負責全局的電腦管理工作，對涉密計算機財務(wù)物理隔離方式，嚴禁上互聯(lián)網(wǎng)。

　　四、強化整改，注重實效

　　今年全區(qū)保密工作會議召開后，我局根據(jù)會議要求，針對“四個不到位”突出問題及時進行梳理，并抓好整改。如針對有的干部職工保密意識不強的問題，分局辦公室利用各種會議期間對干部職工加強保密教育，局黨組書記、局長**要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講，不該說的不說，隨時將十條保密守則牢記心中，樹立全局觀念，維護大局利益，維護社會穩(wěn)定。目前，“四個不到位”的問題已整改到位。

　　我局的保密工作不僅做到了常講常抓，而且年初有計劃，并且納入了本部門目標管理考核，是干部評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標考核中，規(guī)定如有失、泄密事件的一律不得評為先進單位，負責人一律不得評為先進個人。迄今為止，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。雖然我們在保密工作中取得了一定的成績，但也存在著不足，主要是以下兩個方面：一是對計算機和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束，通過嚴密的監(jiān)控措施以防萬一，有時顯得力不從心。二是內(nèi)部資料的密級確定問題，由于定密等級和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。今后我們將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。

個人保密工作自查報告精編例文8篇【八】

　　一、領(lǐng)導高度重視，加強組織領(lǐng)導。

　　接到文件后，中心領(lǐng)導高度重視，立即召開中心干部職工全體會議，學習了廳領(lǐng)導有關(guān)重要指示和廳保密委員會的的制度，安排專人牽頭自查工作，所有使用電腦的同志都要積極配合，開展自查，確保自查不漏環(huán)節(jié)、不留死角、不走過場，特別是對撥付資金使用的電腦，要進行中心徹底排查，并對檢查中出現(xiàn)的問題盡快整改和復查。

　　二、自查內(nèi)容

　　1、密碼電報管理情況：通過自查，社保中心沒有涉及密碼電報管理方面的工作。

　　2、涉密文件信息資料管理情況：在起草環(huán)節(jié)，對于定密標準嚴格遵照廳辦公室的要求合理定密，設(shè)備和場所能夠完全符合安全保密的要求；印發(fā)和報送的范圍嚴格遵循“根據(jù)工作需要知悉”和“知悉范圍最小化”的原則；在閱讀管理環(huán)節(jié)能夠嚴格按照閱讀范圍進行傳閱，傳閱完后能夠及時返還廳機要室；清退銷毀環(huán)節(jié)能夠嚴格按照保密要求進行清理。

　　3、保密電話管理情況：社保中心未涉及該內(nèi)容。

　　4、網(wǎng)絡(luò)保密管理情況：在機關(guān)、單位互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站發(fā)布信息能夠嚴格按照保密規(guī)定，積極配合廳辦公室的工作要求，不存在違規(guī)發(fā)布問題；沒有在涉密計算機與連接國際互聯(lián)網(wǎng)的計算機交叉使用移動存儲介質(zhì)；非涉密移動存儲介質(zhì)、計算機沒有處理、存儲過涉密信息或曾經(jīng)處理、存儲過涉密信息；對感染“木馬”病毒的計算機進行病毒處理。每臺電腦系統(tǒng)都安裝有效的防火墻或殺毒軟件；尤其是裝有社保資金專戶資金撥付和會計核算系統(tǒng)的電腦，由專人負責管理工作，專機專用，嚴格要求使用人不得使用專用電腦接通互聯(lián)網(wǎng)。

　　三、存在問題及改進措施

　　1、保密工作的宣傳力度需進一步加大，還需要制定相應的規(guī)章制度，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，使保密工作沿著法制化的軌道不斷改進。

　　2、對計算機網(wǎng)絡(luò)的保密管理是一項艱巨的工作還缺乏完全有保障的技術(shù)支持，目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束，通過嚴密的監(jiān)督措施以防萬一。

　　3、內(nèi)部資料的密級確定問題，由于定密等級和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。

　　4、加強對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓，提高保密干部的素質(zhì)。近年來，保密工作逐步走向規(guī)范化、制度化，科研所沒有出現(xiàn)過涉密事故。今后將繼續(xù)努力，積極探索新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。

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