關(guān)于公司領(lǐng)導(dǎo)在三季度黨委工作例會(huì)上的講話發(fā)言材料

　　同志們：

　　今天的會(huì)議，是繼公司“XX”表彰會(huì)后，黨委召開的又一次重要會(huì)議。剛才，各支部和黨委各部門匯報(bào)了上半年黨史學(xué)習(xí)教育、黨建、新聞宣傳、紀(jì)檢及群團(tuán)工作開展情況，通報(bào)了二季度有關(guān)工作考核情況，對(duì)下半年黨建工作及黨史學(xué)習(xí)教育作了安排部署。下面，我結(jié)合陜北礦業(yè)及下半年公司黨建重點(diǎn)工作，再強(qiáng)調(diào)三方面的內(nèi)容。

　　01提高站位，抓好基層黨建工作

　　一是加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。近年來，隨著國有企業(yè)黨建工作的持續(xù)強(qiáng)化，黨支部建設(shè)也被放到更加突出的位置，進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，不斷提高黨支部建設(shè)質(zhì)量已成為從中央到集團(tuán)一以貫之的要求。各支部要進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)、轉(zhuǎn)變觀念，始終把支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作為一項(xiàng)常態(tài)化、基礎(chǔ)性的工作抓緊抓實(shí)，從政治上、思想上、行動(dòng)上高度重視，堅(jiān)決摒棄“過關(guān)”心態(tài)，堅(jiān)決克服“交差”心理，堅(jiān)決丟掉“功利”思想，持續(xù)改進(jìn)工作中存在的問題，舉一反三，真改實(shí)改，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，做到組織設(shè)置合理、規(guī)章制度健全、職責(zé)任務(wù)明確、組織生活規(guī)范、主題活動(dòng)鮮明、工作機(jī)制完善、作用發(fā)揮突出，高質(zhì)量達(dá)到集團(tuán)動(dòng)態(tài)考核檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。這里強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，對(duì)于思想不重視，考核連續(xù)排名靠后，影響整體工作的支部書記，該提醒的提醒，該約談的約談，該調(diào)整的調(diào)整，倒逼責(zé)任落實(shí)。

　　二是著力建強(qiáng)黨務(wù)人才隊(duì)伍。黨務(wù)人員是黨建工作的組織者、實(shí)踐者和推動(dòng)者，是新時(shí)期推動(dòng)黨的建設(shè)偉大工程的“施工隊(duì)”。他們直接面對(duì)群眾，傳達(dá)黨的聲音，開展黨的工作，其能力素質(zhì)如何對(duì)黨的路線、方針、政策的落實(shí)起著決定性的作用。新形勢(shì)下，要著力加強(qiáng)公司黨務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)。從上級(jí)組織部門要求，黨委工作部、紀(jì)委非黨員不能在此部門工作。一是創(chuàng)新選拔使用機(jī)制。推進(jìn)機(jī)關(guān)黨群干部與支部書記的輪崗交流，加強(qiáng)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，提升整體功能，全面提高黨務(wù)干部的工作能力、創(chuàng)新能力和統(tǒng)籌能力，確保組織戰(zhàn)斗力。對(duì)不適合做黨務(wù)工作的人員，要及時(shí)調(diào)整。注重把新鮮血液充實(shí)到黨務(wù)崗位上來，抓好新引進(jìn)大學(xué)生的培養(yǎng)使用，確保黨務(wù)人員隊(duì)伍始終充滿活力。為什么要把年輕人放在區(qū)隊(duì)支部書記的崗位上，將來黨群部門的副部長(zhǎng)、部長(zhǎng)，要有區(qū)隊(duì)支部書記的工作經(jīng)歷。除了生產(chǎn)口之外，非生產(chǎn)口部門領(lǐng)導(dǎo)要在區(qū)隊(duì)當(dāng)過支部書記。下一步，在區(qū)隊(duì)最起碼當(dāng)過隊(duì)長(zhǎng)、書記，才能在機(jī)關(guān)走上管理崗位。沒有這一節(jié)課的，完了要補(bǔ)上。二是加強(qiáng)黨務(wù)人員專業(yè)理論知識(shí)培訓(xùn)。x月份，xx礦業(yè)組織各單位支部書記開展了履職資格培訓(xùn)考試，雖然我們通過了考核，但是整體分?jǐn)?shù)不理想，這暴露出我們的支部書記基礎(chǔ)知識(shí)不扎實(shí)，業(yè)務(wù)水平不高，工作作風(fēng)不深入的問題。下一步，要把提升黨務(wù)人員，尤其是支部書記的綜合素質(zhì)作為重頭戲，有計(jì)劃分批次高質(zhì)量地開展輪訓(xùn)，迅速把短板補(bǔ)上來，把弱項(xiàng)強(qiáng)起來，打造一支高素質(zhì)專業(yè)化的黨務(wù)干部隊(duì)伍。

　　三是深化礦區(qū)企業(yè)文化建設(shè)。文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的血脈和靈魂。要持續(xù)提升xx文化的影響力和滲透力，不斷加強(qiáng)集團(tuán)、陜北礦業(yè)及公司企業(yè)文化核心理念的學(xué)習(xí)宣貫和培育踐行，通過打造特色陣地，進(jìn)一步拓展紅柳文化的內(nèi)涵和外延。下一步，公司將重點(diǎn)打造“五園”，即X建文化園（X園）、廉潔文化園（廉園）、家庭家教家風(fēng)文化園（家園）、安全宣傳教育文化園（安園）、綠色生態(tài)文化園（綠園）。通過“五園”打造，整體營(yíng)造健康向上、爭(zhēng)創(chuàng)一流的特色礦區(qū)文化園區(qū)。以“五園”為窗口，提升形象、展現(xiàn)風(fēng)采，爭(zhēng)第一、創(chuàng)唯一，紅心向黨，進(jìn)一步提高全員的自豪感和歸屬感，為打造“行業(yè)第一、世界一流”礦區(qū)寫實(shí)、賦能、添彩。

　　四是持續(xù)推進(jìn)系列問題整改。推進(jìn)巡視巡察系列問題整改是集團(tuán)、陜北礦業(yè)黨委今年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作，各級(jí)管理干部要主動(dòng)提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)抓問題整改的思想自覺和行動(dòng)自覺，在整改落實(shí)上下真功夫，推動(dòng)整改工作取得顯著成效。整改辦公室要牽頭負(fù)責(zé)，各支部及相關(guān)部門要緊密配合，加快剩余問題整改銷號(hào)進(jìn)度，持續(xù)做好普遍性、頑固性問題整改攻堅(jiān)工作，開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題、系列整改“再回頭看”工作，做到所有問題清倉見底、銷號(hào)歸零、效果有力，確保達(dá)到上級(jí)考核要求。

　　02明確目標(biāo)，抓好宣傳思想工作

　　一是對(duì)新聞宣傳工作要加大工作力度。新聞宣傳是公司對(duì)外展示的窗口，黨委十分重視新聞?shì)浾摴ぷ骱屯ㄓ崋T隊(duì)伍的培養(yǎng)。從目前來看，對(duì)外宣傳任務(wù)主要依靠黨群部幾名同志和基層幾名骨干通訊員，很少看到“新人新作”。下半年，一定要扭轉(zhuǎn)這種現(xiàn)狀，宣傳工作的重心要下移，把對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳的主要業(yè)務(wù)交給更多基層通訊員和企業(yè)文化員，注重從新引進(jìn)大學(xué)生中發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)宣傳“苗子”，特別是生產(chǎn)一線的支部，要高度重視宣傳工作，有成績(jī)要總結(jié)出來，展示出去，這是基層支部支持行政工作的一種方法和手段，也是考核支部工作的一項(xiàng)主要內(nèi)容，希望引起相關(guān)支部書記的高度重視。

　　二是對(duì)精神文明建設(shè)要引起高度重視。今年是公司申創(chuàng)省級(jí)文明單位第一年，按照省級(jí)文明單位創(chuàng)建考核要求，需要連續(xù)三年考核分?jǐn)?shù)達(dá)標(biāo)。精神文明建設(shè)是支部書記日常工作的一項(xiàng)常規(guī)性內(nèi)容，特別是在班組建設(shè)、班子建設(shè)、員工隊(duì)伍建設(shè)方面都應(yīng)該得到充分的體現(xiàn)。黨群部門要牽頭負(fù)責(zé)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，支部要全力配合，持續(xù)做好省級(jí)文明單位創(chuàng)建平臺(tái)日常資料的上傳上報(bào)工作，確保達(dá)到年度考核要求。

　　三是對(duì)政研工作要精心組織實(shí)施。政研工作是近年來集團(tuán)、陜北礦業(yè)黨委著力推動(dòng)的一項(xiàng)工作，每月都會(huì)對(duì)各單位的報(bào)送、刊用、質(zhì)量情況進(jìn)行通報(bào)。從往年各支部論文報(bào)送情況看，存在理論研究成果不豐富、政研工作質(zhì)量不高等問題，不少論文東搬西套，實(shí)用價(jià)值、參考價(jià)值不高。還有一些支部的政研工作比較滯后，思想認(rèn)識(shí)上沒有引起高度重視。下半年要把政研工作作為支部書記主抓的重點(diǎn)工作來落實(shí)，特別要注重調(diào)查研究，科學(xué)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，寫出一批質(zhì)量高、有參考價(jià)值，能夠指導(dǎo)實(shí)踐工作的高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告，更好地帶動(dòng)基層政研工作嚴(yán)起來、實(shí)起來、強(qiáng)起來。

　　03突出重點(diǎn)，抓好黨史學(xué)習(xí)教育

　　一是在學(xué)習(xí)教育上要“專心”。習(xí)近平總書記“XX”重要講話，立足“兩個(gè)一百年”歷史交匯的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，是X團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民以史為鑒、開創(chuàng)未來的行動(dòng)指南。各支部要把學(xué)習(xí)講話精神作為今后一段時(shí)期內(nèi)重要的政治任務(wù)，充分利用部門晨會(huì)、“三會(huì)一課”等形式，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，組織開展專題學(xué)習(xí)研討，深刻領(lǐng)會(huì)“偉大建黨精神”“習(xí)近平向全體黨員發(fā)出號(hào)召”等精神要義，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平“XX”重要講話同學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平來陜考察重要講話、同貫通落實(shí)“五項(xiàng)要求”和“五個(gè)扎實(shí)”結(jié)合起來，同做好當(dāng)前重點(diǎn)工作結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)成果落實(shí)到工作中去，擦亮黨員名片，帶頭做好表率，在新的趕考路上勇?lián)��?dāng)、走在前。

　　二是在為民辦事上要“精心”。要將“我為職工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)貫穿黨史學(xué)習(xí)教育始終，按照“問需于民、真辦實(shí)事”工作原則，根據(jù)前期上報(bào)的辦實(shí)事意見建議，進(jìn)一步座談?wù){(diào)研，擴(kuò)大征集范圍，摸清實(shí)情，再梳理、再匯總，制定工作方案，逐條逐項(xiàng)推進(jìn)落實(shí)，做到每條建議都有領(lǐng)導(dǎo)掛帥、責(zé)任部門牽頭、具體人員負(fù)責(zé)，切實(shí)把“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)開展好、做扎實(shí)。

　　三是在創(chuàng)新方式上要“動(dòng)心”。各支部要把規(guī)定動(dòng)作與自選動(dòng)作結(jié)合起來，在高質(zhì)量落實(shí)好上級(jí)各項(xiàng)要求部署的同時(shí)，積極謀劃具有各自特色特點(diǎn)的有效舉措，及時(shí)總結(jié)形成可借鑒可推廣的優(yōu)秀案例。要扎實(shí)開展好專題組織生活會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加所在黨支部的專題組織生活會(huì)，做到交流收獲、查擺問題、分析黨性、改進(jìn)不足。

　　總之，我們下半年的工作任務(wù)十分繁重，大家一定要提高認(rèn)識(shí)，跟得上形勢(shì)任務(wù)，按照今天會(huì)議各項(xiàng)工作部署，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)，一以貫之用強(qiáng)黨建引領(lǐng)和保障強(qiáng)發(fā)展，使公司在高質(zhì)量創(chuàng)一流發(fā)展的軌道上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。黨務(wù)干部要有本領(lǐng)不夠的“恐慌感”、時(shí)不我待的“緊迫感”、只爭(zhēng)朝夕的“責(zé)任感”，始終把強(qiáng)能力作為“必修課”和“常修課”，不斷增強(qiáng)職業(yè)榮譽(yù)感和崗位自豪感，切實(shí)扛起主責(zé)、抓住主業(yè)、當(dāng)好主角，把負(fù)責(zé)、守責(zé)、盡責(zé)體現(xiàn)在崗位上，力爭(zhēng)黨群各項(xiàng)工作取得新的更大的進(jìn)展。

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