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集團(tuán)公司組織落實(shí)巡察組反饋意見(jiàn)整改工作情況的總結(jié)報(bào)告

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集團(tuán)公司組織落實(shí)巡察組反饋意見(jiàn)整改工作情況的總結(jié)報(bào)告

  ×年×月×日至×月×日,省委第×巡察組對(duì)我單位X委開(kāi)展了進(jìn)駐巡察。×月×日召開(kāi)了巡察整改問(wèn)題反饋會(huì),共發(fā)現(xiàn)我單位問(wèn)題×項(xiàng),現(xiàn)將兩個(gè)月來(lái)整改落實(shí)情況匯報(bào)如下:

  一、巡察整改工作開(kāi)展情況

  一是統(tǒng)一認(rèn)識(shí),推進(jìn)整改有力度。高度重視。公司X委成立了由X委書(shū)記任組長(zhǎng)、總經(jīng)理任副組長(zhǎng)、X委委員為成員的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌部署和安排整改工作。巡察反饋后,公司X委高度重視、精細(xì)組織,反復(fù)加強(qiáng)了與的溝通,根據(jù)整改進(jìn)度和發(fā)展的新情況及時(shí)修改和完善了巡察組反饋意見(jiàn)整改工作舉措。在集團(tuán)巡察辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,印發(fā)了《×公司X委關(guān)于落實(shí)省委第×巡察組反饋意見(jiàn)整改工作方案》和《整改工作清單》,要求了各部門(mén)對(duì)照清單,按照時(shí)間表、路線圖和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人的要求,制定了詳細(xì)的整改舉措,限時(shí)完成,確保整改工作整體有序推進(jìn);強(qiáng)化調(diào)度。為全面了解掌握巡察整改進(jìn)度,實(shí)行了周報(bào)制度,制定了巡察整改工作周報(bào)表,各部門(mén)每周匯報(bào)一次巡察進(jìn)展情況;建立了巡察整改工作定期匯報(bào)制度,要求各部門(mén)和各分公司把巡察整改工作進(jìn)展情況作為匯報(bào)的重要內(nèi)容,并對(duì)后期整改工作的開(kāi)展進(jìn)行部署;施行了整改工作臺(tái)賬制度。

集團(tuán)公司組織落實(shí)巡察組反饋意見(jiàn)整改工作情況的總結(jié)報(bào)告

  二是抓住要點(diǎn),推進(jìn)整改有強(qiáng)度。緊盯關(guān)鍵少數(shù)。把公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理者作為重點(diǎn)對(duì)象,對(duì)巡察反饋指出的問(wèn)題,進(jìn)行分類指導(dǎo),屬于決策部署等問(wèn)題由公司X委班子認(rèn)領(lǐng)、屬于執(zhí)行監(jiān)管等問(wèn)題由中層管理者認(rèn)領(lǐng);緊盯重要問(wèn)題。對(duì)巡察反饋指出的問(wèn)題,進(jìn)行了深入的分析研究,把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨建責(zé)任缺失、基層組織渙散、選人用人不嚴(yán)、內(nèi)控管理松懈等方面存在的問(wèn)題作為重點(diǎn)來(lái)抓,融入到日常管理,以勇于直視正視問(wèn)題的勇氣、刀刃向內(nèi)自我革命的精神,推進(jìn)巡察整改落到實(shí)處。

  三是強(qiáng)化效果,推進(jìn)整改有深度。突出立行立改。建立健全對(duì)賬銷號(hào)制度,解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè),做到不漏一個(gè)問(wèn)題、不留一個(gè)死角。按照輕重緩急和客觀實(shí)際,凡是能立即整改落實(shí)的,立說(shuō)立改,迅速整改到位。對(duì)條件暫時(shí)不具備的,積極創(chuàng)造條件爭(zhēng)取早日整改;需要長(zhǎng)期努力逐步解決的,制定路線圖,分期逐步解決,確保問(wèn)題條條有整改、件件有落實(shí)、事事有回音;完善長(zhǎng)效機(jī)制。立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),從完善規(guī)章制度入手,對(duì)公司現(xiàn)行的制度進(jìn)行了全面的梳理,該廢止的廢止、該完善的完善、該修訂的修訂和該制定的制定,構(gòu)建適應(yīng)形勢(shì)變化、滿足未來(lái)需求、利于長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的制度保障體系。強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。把整改落實(shí)情況作為履行黨建責(zé)任的重要檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),作為綜合考核的重要內(nèi)容,與機(jī)關(guān)部門(mén)、各分公司和各項(xiàng)目部年度考核掛鉤,與干部年終評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,對(duì)進(jìn)展緩慢的及時(shí)督促糾正,確保在規(guī)定時(shí)限內(nèi),整改到位,對(duì)工作措施不力甚至推諉扯皮的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。

  二、巡察整改工作取得的成效

  巡察及整改期間,共發(fā)現(xiàn)我單位問(wèn)題×項(xiàng),截至目前,巡察指出的問(wèn)題已整改落實(shí)×個(gè),可在×月底前完成整改項(xiàng)目×項(xiàng),需要長(zhǎng)期整改×項(xiàng)。

  關(guān)于黨的領(lǐng)導(dǎo)方面,巡察組指出問(wèn)題×個(gè),現(xiàn)已整改×個(gè),具體整改落實(shí)情況如下:

  1.貫徹落實(shí)民主集中制不夠好,X委班子存在不團(tuán)結(jié)問(wèn)題。

  整改落實(shí)情況:一是逐步修訂了《X委議事規(guī)則》、《行政議事規(guī)則》和《X委中心組學(xué)習(xí)制度》,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨建工作各項(xiàng)制度規(guī)定;二是組織X委班子成員學(xué)習(xí)了《關(guān)于新形勢(shì)下X內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,增強(qiáng)了X委班子成員貫徹落實(shí)民主集中制的自覺(jué)性;

  2.X委工作比較被動(dòng),沒(méi)有主動(dòng)抓大事、謀全局。X委會(huì)多以主題教育、發(fā)展X員、創(chuàng)先評(píng)優(yōu)等日常工作為主,較少研究管X治X、班子建設(shè)、公司發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、綜合治理等重大問(wèn)題。

  整改落實(shí)情況:逐步完善《×公司三重一大決策制度實(shí)施細(xì)則》,規(guī)范X委會(huì)議題提交程序,明確X委參與公司重大問(wèn)題的研究,從制度上保證X組織在公司領(lǐng)導(dǎo)的核心地位。

  3.公司X委對(duì)群團(tuán)工作重視不夠。

  整改落實(shí)情況:一是召開(kāi)了X委會(huì)對(duì)群團(tuán)工作進(jìn)行了多次研究討論;二是制定了《健全和完善團(tuán)組織實(shí)施方案》,正積極與上級(jí)溝通,組織團(tuán)委換屆;三是積極開(kāi)展群團(tuán)工作,先后組織了募捐活動(dòng)、慶祝建國(guó)70周年合唱、演講活動(dòng)等。

  4.對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)不夠到位,存在以X政聯(lián)席會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)替代X委會(huì)現(xiàn)象。

  整改落實(shí)情況:一是×年×月前,因X委機(jī)構(gòu)不健全,書(shū)記和委員缺位,存在以X政聯(lián)席會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)替代X委會(huì)現(xiàn)象。×年×月以后,公司X委書(shū)記到位,選舉產(chǎn)生了X委委員,此類現(xiàn)象已經(jīng)消除。

  5.落實(shí)黨建主體責(zé)任不夠主動(dòng),未召開(kāi)會(huì)議研究年度黨建工作,黨建工作與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)合不緊,存在兩張皮現(xiàn)象。

  整改落實(shí)情況:一是認(rèn)真落實(shí)X委主體責(zé)任,制定X委成員黨建工作責(zé)任清單,對(duì)照工作清單和要求促使X委成員夯實(shí)黨建主體責(zé)任;二是找準(zhǔn)黨建工作載體,開(kāi)展黨建+活動(dòng),促進(jìn)黨建工作與中心工作的融合。

  6.中心組學(xué)習(xí)形式單一,多以讀報(bào)紙、學(xué)文件、看視頻的方式進(jìn)行,聯(lián)系實(shí)際比較少,存在形式主義問(wèn)題。

  整改落實(shí)情況:一是結(jié)合不忘初心、牢記使命主題教育,召開(kāi)了不忘初心、牢記使命專題教育讀書(shū)班。二是X委成員原原本本學(xué)習(xí)了《XXX關(guān)于不忘初心、牢記使命重要論述匯編》《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》《X章》等,結(jié)合自己的思想工作、學(xué)習(xí)感悟等實(shí)際進(jìn)行了思考,開(kāi)展了集中學(xué)習(xí)研討發(fā)言。三是加強(qiáng)了基層調(diào)研。公司X委委員結(jié)合自己的分管工作,開(kāi)展了×次調(diào)研,征求了基層一線意見(jiàn)和建議,并召開(kāi)了專題研討學(xué)習(xí)會(huì)。

  7.落實(shí)三會(huì)一課制度不夠好,缺課少會(huì)且質(zhì)量不高,有的支部資料缺失嚴(yán)重。

  整改落實(shí)情況:一是下發(fā)了各類會(huì)議記錄規(guī)范模板,組織了黨支部書(shū)記和黨務(wù)干事參加公文寫(xiě)作與培訓(xùn),進(jìn)一步規(guī)范和統(tǒng)一基層黨支部會(huì)議記錄。

  8.組織生活會(huì)前未按要求廣泛征求意見(jiàn)、查找問(wèn)題,批評(píng)和自我批評(píng)辛味辣味不足,沒(méi)有起到紅臉出汗的作用。

  整改落實(shí)情況:一是要求各支部制訂組織生活會(huì)方案,明確具體工作內(nèi)容和要求,認(rèn)真做好會(huì)前準(zhǔn)備工作,公司X委辦公室對(duì)各支部會(huì)前準(zhǔn)備情況、材料剖析情況進(jìn)行審核,對(duì)程序不到位及班子剖析材料和個(gè)人對(duì)照檢查材料存在問(wèn)題的,責(zé)令督促整改逐個(gè)審查后召開(kāi);二是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)制度,X委班子成員加強(qiáng)了對(duì)所在黨支部工作督促指導(dǎo),提高組織生活會(huì)的質(zhì)量。

  9.20×年前,公司X委未對(duì)意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行研究、部署;對(duì)陣地建設(shè)重視不夠。

  整改落實(shí)情況:一是公司X委先后印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的實(shí)施意見(jiàn)》、《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》、《公司意識(shí)形態(tài)工作制度》、通過(guò)了《宣傳報(bào)道工作管理制度》。二是嚴(yán)格執(zhí)行《公司意識(shí)形態(tài)工作制度》《公司意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任實(shí)施細(xì)則》等制度,對(duì)各部門(mén)、各分公司的宣傳任務(wù)做出了明確規(guī)定。同時(shí),對(duì)公司微信公眾號(hào)和網(wǎng)站也進(jìn)行了及時(shí)更新

  10.公司X委未將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入X委工作總體布局,未納入領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理范圍,未按要求召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議。

  整改落實(shí)情況:一是印發(fā)《×公司X委關(guān)于印發(fā)20×年黨建工作要點(diǎn)的通知》將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入X委工作總體布局;X委會(huì)專題研究討論了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告》,召開(kāi)專題會(huì)議聽(tīng)取上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告,分析形勢(shì),研究部署下半年的工作,討論通過(guò)20×年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工。二是落實(shí)目標(biāo)責(zé)任,年初,X委書(shū)記與領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、各分公司黨務(wù)負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》;落實(shí)一崗雙責(zé),已將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入對(duì)考核評(píng)分表中。

  三、下一步整改工作打算

  一是強(qiáng)化問(wèn)題意識(shí),持續(xù)抓好問(wèn)題整改。堅(jiān)持整改目標(biāo)不變、整改勁頭不松、整改力度不減,對(duì)已完成的整改任務(wù),適時(shí)組織回頭看,防止問(wèn)題反彈;對(duì)還沒(méi)有完全徹底解決的問(wèn)題,嚴(yán)格按照整改方案,加強(qiáng)督促檢查,確保按時(shí)整改到位;對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的事項(xiàng),堅(jiān)持一抓到底,堅(jiān)決完成整改任務(wù),務(wù)求取得實(shí)效。

  二是鞏固整改成果,建立長(zhǎng)效制度機(jī)制。把鞏固整改落實(shí)成果與轉(zhuǎn)換思想大討論實(shí)踐成果轉(zhuǎn)化相結(jié)合,持續(xù)深化,并建立長(zhǎng)效機(jī)制。對(duì)公司現(xiàn)有制度進(jìn)行一次清理,推動(dòng)制度建設(shè)廢、改、立工作,以制度建設(shè)的成效固化巡察反饋問(wèn)題整改成果。

  三是深化整改成效,推進(jìn)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。始終把巡察整改工作與貫徹落實(shí)省委工作部署結(jié)合起來(lái),與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記視察×講話精神結(jié)合起來(lái),進(jìn)一步理清思路、完善措施、健全制度,找準(zhǔn)方向,著力推進(jìn)公司改革發(fā)展。

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