xxxx年,我局按照縣委辦《關(guān)于印發(fā)xx縣xxxx年加強宣傳教育轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提升群眾滿意度工作推進方案的通知》要求,以“警鐘長鳴、廉潔從政”為主題,以樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為核心,以領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵股室負(fù)責(zé)人為重點,與開展“三嚴(yán)三實”教育活動緊密結(jié)合起來,扎實有效的開展廉政文化進機關(guān)活動,F(xiàn)將我局廉政文化進機關(guān)工作開展情況總結(jié)如下。
一、基本情況
xx縣民政局現(xiàn)有正式職工xx人,另有從下屬單位抽調(diào)人員xx人,下設(shè)低保股等xx個股室,下轄救助站等x個直屬事業(yè)單位,代管老委辦。除機關(guān)支部外,系統(tǒng)內(nèi)還老委辦支部、光榮院支部、民衛(wèi)醫(yī)院支部、聯(lián)合支部x個支部。主要負(fù)責(zé)救災(zāi)救濟、城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療救助、特困人員供養(yǎng)、優(yōu)撫安置、慈善救助、社會捐贈、基層政權(quán)建設(shè)、區(qū)劃地名、收養(yǎng)登記、社團管理、捐贈物資接收、婚姻登記、殯葬服務(wù)、公墓管理、孤兒供養(yǎng)、流浪乞討人員救助、孤老優(yōu)撫對象供養(yǎng)、麻風(fēng)病防治、敬老院管理、民政資金使用監(jiān)督等工作。近年來,局黨組以樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為根本,以艱苦奮斗、勤政廉政為主題,積極開展全方位、多層次、寬領(lǐng)域的機關(guān)廉政文化建設(shè)活動,引導(dǎo)機關(guān)干部樹立尊廉崇潔、積極向上、無私奉獻的思想道德情操,增強機關(guān)干部的從政修養(yǎng),自覺養(yǎng)成守法、誠信、自律的良好行為規(guī)范,抵制腐朽思想和不良風(fēng)氣的侵蝕,筑牢拒腐防變的思想道德防線。干部職工中未出現(xiàn)嚴(yán)重違法違紀(jì)問題。
二、主要特點
1、教育經(jīng);M怀隼硐胄拍罱逃、從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)教育這幾個重點,每次例會紀(jì)檢組長都傳達上級關(guān)于反腐倡廉方面的文件并組織學(xué)習(xí)《共產(chǎn)黨員紀(jì)律處分條例》等規(guī)定,切實做到了警鐘長鳴。印發(fā)黨風(fēng)廉政教育參考資料。選編一些優(yōu)秀廉文、廉政小故事、廉政警句格言、典型案例等內(nèi)容,定期組織學(xué)習(xí)。
2、制度科學(xué)化。制定并堅持了“會前學(xué)法”、定期誡勉談話、任前談話、年終述廉、廉潔提示、定期警示教育等制度,進一步完善了財務(wù)管理、公車管理、公文運轉(zhuǎn)、辦事流程等制度。通過制度管人,引導(dǎo)職工自覺養(yǎng)成守法、誠信、自律的良好行為規(guī)范。
3、活動多樣化。一是開展廉潔提醒活動。如暑假期間,及時向全體職工發(fā)信息提醒不準(zhǔn)大辦學(xué)酒。二是建設(shè)廉政文化。在辦公樓懸掛的廉政文化宣傳畫,充分發(fā)揮先進文化的滲透、影響和制約作用,有的放矢地開展各種文化活動,使廣大機關(guān)干部在豐富多彩的活動中得到勤政廉潔的教育和熏陶。三是開展警示教育。組織收看《鏡鑒》等警示教育片,并要求人人寫了心得體會。積極參加上級組織的參觀x法紀(jì)教育中心等活動。四是協(xié)助縣紀(jì)委建成了“xx縣廉政教育館”,充分挖掘xx本地的“紅色”資源,建立了以xx廉政教育館為依托的廉政文化教育基地,對黨員干部開展艱苦奮斗、廉潔從政的傳統(tǒng)教育。組織職工接受了廉政教育,還培訓(xùn)了x名講解員負(fù)責(zé)廉政教育館解說。五是積極開展“創(chuàng)三優(yōu)、鑄利劍、樹新風(fēng)”活動。切實按照活動要求,扎實開展好各項活動。六是切實開展“談話促廉”我局堅持完善談話制度,把談話教育作為關(guān)心干部、幫助干部、愛護干部的一項重要舉措來實施,充分發(fā)揮談心談話在廉政教育中的作用,今年實施了兩輪全面實施了局長與分管領(lǐng)導(dǎo)談話、分管領(lǐng)導(dǎo)與股長談話、股長與股室人員談話活動,及時溝通交流,及時處理苗頭性問題,取得了良好的效果。七是發(fā)揮典型倡廉作用。組織學(xué)習(xí)歷代以來和身邊的廉潔典范,充分發(fā)揮先進典型人物的榜樣和示范作用,形成弘揚正氣、尚廉倡廉的社會風(fēng)尚。通過活動的開展,全體干部職工廉政意識提高,勤政責(zé)任心增強,以廉促進工作的核心得到了進一步提升,確保了廉政建設(shè)及反腐敗工作的有效開展。
三、存在的問題
1、部分干部不夠重視。一是認(rèn)為自己反正沒問題,說多了不愛聽,活動不想?yún)⒓;二是認(rèn)為抓廉潔文化既耗時間、又耗精力,也耗金錢,不能像抓具體工作那樣有成果、見成效,而且年終檢查也不同程度地存在時間到,任務(wù)完的現(xiàn)象,抓好抓壞一個樣,從而不愿意抓;三是認(rèn)為廉政文化建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察部門的事,與己無關(guān),多一事不如少一事。四是認(rèn)為吃吃喝喝是小事,分分塊塊是小錢,不注重小腐敗。
2、活動形式有待創(chuàng)新。一是教育形式單一。灌輸式教育多,啟發(fā)互動少。開大會、講黨課、發(fā)材料,照本宣科,教育內(nèi)容枯燥、乏味,互動性差;二是畏難情緒嚴(yán)重。認(rèn)為廉政工作空洞,更不想動腦,一年下來,沒有組織或很少組織廉政教育活動;三是不懂得借力搞好廉政文化建設(shè)。伴隨著每次重大活動的開展,反腐倡廉內(nèi)容必定占很大的比重。然而,不善于總結(jié)、梳理、歸納,將具有活動特色的反腐倡廉知識轉(zhuǎn)化為本單位的廉政文化,而放任其白白流失。
3、財力保障投入不足。在推進廉政文化進機關(guān)活動中,單位投入的資金不多,沒有建立機關(guān)內(nèi)部的圖書室和閱覽室,電化教育室更是無從談起,現(xiàn)有的廉政圖書品種單一,內(nèi)容陳舊,調(diào)動不起職工閱讀的積極性。
三、下一步工作打算
1、健全組織,完善計劃。建立健全廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,落實專(兼)職工作人員,每個直屬單位也要落實負(fù)責(zé)此項工作的人員。制定切實可行的廉政文化建設(shè)年度工作計劃、長遠(yuǎn)規(guī)劃和制度,并認(rèn)真組織實施。
2、強化教育,堅持不懈。結(jié)合本系統(tǒng)工作實際,將廉政教育納入黨組中心組學(xué)習(xí)計劃和黨員干部培訓(xùn)教育計劃;積極訂閱廉政報刊(中國紀(jì)檢監(jiān)察報、中國監(jiān)察、黨風(fēng)廉政建設(shè)等);每季度開展一次廉政教育,每年召開x次廉潔自律專題民主生活會;黨政主要領(lǐng)導(dǎo)每半年給分管范圍的黨員干部至少講x次廉政黨課。通過教育,使黨員干部充分認(rèn)識到廉政文化進機關(guān)是廉政文化建設(shè)的重要組成部分,發(fā)展機關(guān)廉政文化,不僅是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的客觀需要,而且是建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的一項重要內(nèi)容,也是構(gòu)建和諧社會的必然要求。提高參加教育活動的積極性。
3、投入資金,營造氛圍。建設(shè)廉政文化長廊(宣傳欄)和黨務(wù)、政務(wù)公開欄;張貼“廉政文化標(biāo)語牌”、“黨風(fēng)廉政教育場所”,運用廉政教育圖片作為桌面背景。建成民政局圖書室并設(shè)立“廉政書架”、“廉政教育影視角”,收集購買各類廉政圖書報刊和電教片;組織職工參觀縣紀(jì)委主辦的反腐敗成果展覽、反腐倡廉宣傳專欄,加大宣傳教育力度,營造濃厚的機關(guān)廉政文化氛圍。
4、創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)容。突出理想信念教育、從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)教育這幾個重點,精心設(shè)計載體,豐富活動形式,充分發(fā)揮廉政文化潤物無聲的作用,齊抓并舉推動廉政文化進機關(guān)活動。既堅持傳統(tǒng)的黨課、培訓(xùn)班、報告會、組織生活會等形式,又要大膽探索,勇于創(chuàng)新;既注重運用書法繪畫、文藝演出等傳統(tǒng)的教育方式,又要充分利用現(xiàn)代科技、現(xiàn)代信息、現(xiàn)代傳媒等手段;要采取形式新穎、豐富多彩的教育形式,在機關(guān)開展讀廉政書、看廉政片、聽廉政課、寫廉政文、做廉政人等廉政活動。利用開展重大活動的契機,在機關(guān)開展廉政書畫作品展、廉政公益廣告語創(chuàng)作等,真正貼近機關(guān)干部、貼近實際、貼近生活,寓教于理、寓教于文、寓教于樂,富于親和力、吸引力、滲透力,使廣大干部群眾樂于和易于接受,使廉潔理念、廉政意識入腦入心。努力把廉政文化建設(shè)活動與機關(guān)其他工作相結(jié)合,防止走過場,搞形式,防止活動枯燥無味,重復(fù)累贅,防止搞花架子,無實際效果。
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