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開發(fā)區(qū)黨工委2021年上半年度工作總結報告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2021-12-06 11:44:46 | 移動端:開發(fā)區(qū)黨工委2021年上半年度工作總結報告

開發(fā)區(qū)黨工委2021年上半年度工作總結報告

  今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導下,xxxx區(qū)黨工委、管委會堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實習近平總書記視察重要講話精神,深入貫徹縣委經(jīng)濟工作要求,全力推進xx區(qū)高質(zhì)量跨越式發(fā)展,F(xiàn)將xx區(qū)上半年工作情況匯報如下:

  一、取得主要成效

  1.主要經(jīng)濟指標保持穩(wěn)步增長。在新冠肺炎疫情得到有效控制的前提下,xx區(qū)狠抓工業(yè)經(jīng)濟運行,主要經(jīng)濟指標保持穩(wěn)步增長。xxxx年x-x月完成營業(yè)收入xx.xx億元,同比增長xx.xx%;預計x-x月完成xx.x億元,同比增長xx%。x-x月工業(yè)用電量xxxx萬度,同比增長xx.xx%,預計x-x月完成xxxx萬度,同比增長xx%。x-x工業(yè)增加值同比增長xx.x%,預計x-x月同比增長xx%。x-x月工業(yè)增值稅(退稅后)完成xxxxx萬元元,同比增長xx%。其中輸變電產(chǎn)業(yè)穩(wěn)中有升,x-x月完成營業(yè)收入xx.xx億元,同比增長xx.xx%。新能源新材料行業(yè)企業(yè)生產(chǎn)增勢良好,主營業(yè)務收入同比增長xx.x%。

  2.項目建設有序推進。今年以來,xx、音視頻等電子產(chǎn)品生產(chǎn)項目、利爭環(huán)保二期萃取箱、PPH儲罐等環(huán)保設備建設項目、鑫聚盛電氣充氣柜、固體柜、環(huán)保氣體柜生產(chǎn)項目、銘源電氣二期干式變壓器項目等項目完成集中開工;六家源xxxKV變電站完成建設規(guī)劃選址,正在規(guī)劃線路;xx區(qū)路網(wǎng)建設項目已完成招投標,正在進行施工準備;北斗數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)項目圍擋正在施工;xx區(qū)加油站建設項目、積發(fā)醫(yī)療已完成主體建設,正在內(nèi)部裝修;豐萊科技、微晶光電、鑫聚盛電力、江變充電樁、崇創(chuàng)鋼構、明正智能化數(shù)字項目已試產(chǎn)。

  3.工業(yè)創(chuàng)新發(fā)展三年倍增行動掀起發(fā)展新高潮。自全市打響工業(yè)創(chuàng)新發(fā)展三年倍增行動以來,xx區(qū)作為工業(yè)創(chuàng)新發(fā)展三年倍增行動的主戰(zhàn)場、主陣地,主動擔當作為。一是嚴格按照《xx縣工業(yè)三年倍增行動計劃實施方案》和《xx縣推進工業(yè)創(chuàng)新發(fā)展三年倍增行動措施xx條》開展倍增行動,擬定了《xxxx區(qū)工業(yè)企業(yè)“畝產(chǎn)效益”綜合評價系統(tǒng)大數(shù)據(jù)平臺建設方案》,派專人對接五大專班,堅持專題調(diào)度、現(xiàn)場調(diào)度、重點調(diào)度,聚焦xx家優(yōu)勢企業(yè)進行重點培育;二是加大企業(yè)“小升規(guī)”的工作力度。開展“小升規(guī)”企業(yè)全面摸底,做到應統(tǒng)盡統(tǒng)積極,目前嘉寶紡織和廣麗生物x家企業(yè)升為規(guī)上企業(yè)。三是開展招商引資。投資x億元的xx有限公司興辦年產(chǎn)xx億套半導體芯片、IOT模塊及成品項目和投資xx億元的x萬泰鋁業(yè)產(chǎn)業(yè)升級及萬泰文旅產(chǎn)業(yè)園項目已正式簽約;x晶彩光電投資x億元年產(chǎn)xx萬平方米LED顯示屏及配套產(chǎn)業(yè)項目、x復睿科技投資x億元興辦xG光通信等項目達成合作意向。

  4.體制機制改革取得實質(zhì)性進展。為推進xx區(qū)體制機制改革創(chuàng)新工作,按照《關于貫徹落實<關于深入推進全市省級開發(fā)區(qū)體制機制改革創(chuàng)新的實施意見>的通知》(x發(fā)改字x號)文件要求,成立了xxxx區(qū)促進體制機制自改革創(chuàng)新工作領導小組,xx鄉(xiāng)黨委書記兼任xx區(qū)黨工委副書記;推進“一支隊伍管執(zhí)法”改革,xxxx區(qū)綜合行政執(zhí)法大隊辦公場所已確定,各相關單位已完成人員抽調(diào),司法局已擬定《關于委托執(zhí)法工作的決定》(模板)、《行政執(zhí)法委托協(xié)議書》(模板),工作人員準備招聘。

  5.營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。為加快建立公開透明、規(guī)范運作、便捷高效的惠企政策兌現(xiàn)服務體系,x月x日,在縣行政服務中心設立xx縣“惠企政策兌現(xiàn)代辦服務窗口”,xx區(qū)派專人入駐該窗口,所有的惠企政策均可在“惠企政策兌現(xiàn)代辦服務窗口”辦理,x-x月共為家企業(yè)兌現(xiàn)惠企政策,累計兌現(xiàn)xx筆業(yè)務總金額達xxxx.x萬元;為解決企業(yè)融資難、融資貴問題,x-x月財園信貸通業(yè)務受理xx家企業(yè),放款xxxx萬元;同時,為進一步規(guī)范“財園信貸通”業(yè)務,制定了《《關于進一步完善“財園信貸通”的實施意見(試行)》和《xx縣中小企業(yè)過橋?qū)m椯Y金使用管理辦法》。為解決企業(yè)招工難問題,組織xx多家企業(yè)到孫坊鎮(zhèn)開展面對面招聘活動;利用“xx智能制造知識產(chǎn)權聯(lián)盟”平臺,為企業(yè)及時發(fā)布招聘信息,已為xx多家企業(yè)發(fā)布職位種類xxx余個,總瀏覽量達xxxxx人次;x月xx日,組織xx家企業(yè)參加x職業(yè)技術學校xxxx年畢業(yè)生校園雙選會暨xxxx區(qū)企業(yè)專場推介會。

  6.黨史學習教育如火如荼。在建黨100周年之際,習近平總書記發(fā)出了在全黨開展黨史學習教育的動員令,xx區(qū)及時召開黨史學習教育動員會,對黨史學習教育進行安排部署;成立黨史學習教育領導小組,制定黨史學習教育實施方案。不僅將“四史”的學習列入xx區(qū)黨工委理論中心組學習重要內(nèi)容,還利用每周二集中學習會開展黨史學習教育,發(fā)言人員緊密結合工作實際進行交流研討,使黨史學習教育入腦入心。為豐富黨史學習教育形式,組織機關黨員干部到我縣古塘第一黨支部和東山嶺紅色教育基地開展黨性教育,利用主題黨日、“三會一課”、“學習強國”、“x省干部網(wǎng)絡學院”等形式拓展知識面和學習方式方法。為開展好“我為群眾辦實事”活動,領導干部帶頭深入企業(yè)一線,為企業(yè)排憂解難,積極協(xié)調(diào)企業(yè)在項目建設、環(huán)保、安全生產(chǎn)、融資、招工、職工子女教育等方面存在的問題,走訪慰問貧困戶,為他們帶去黨和政府的關懷與關愛;積極動員非公企業(yè)黨組織為企業(yè)員工辦好實事,營造互幫互助的良好氛圍。

  7.其他工作。一是中央和省委巡視、省經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境審計、市委巡察整改推進有力。截至目前,中央第五巡視組巡視反饋xx個具體問題,x個完成整改,占xx.xx%;省委第八巡視組巡視“回頭看”反饋xx個具體問題,x個完成整改,占xx%;全省經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境審計反饋 xx項具體問題,已整改xx項,整改率xxx%;切實做好市委第五巡察組巡察“回頭看”反饋意見整改工作,召開了專題民主生活會,對反饋三方面xx個問題細化為xx個具體問題,已整改xx個,整改率xx.x%。二是生態(tài)環(huán)境保護工作。對所有企業(yè)開展全面排查,共排查出xx家企業(yè)存在環(huán)保問題,已完成xx家整改。對天行化工、金安包裝、萬泰鋁業(yè)等涉污企業(yè)加大監(jiān)管,污水處理廠提標升級改造項目正在建設風機房、反硝化池等基礎工程,設備正在采購。三是安全生產(chǎn)工作扎實開展。為做好慶祝建黨100周年安全生產(chǎn)工作,聘請安全生產(chǎn)專家開展全方位檢查x次,掛點人員下沉企業(yè)開展檢查,并于x月xx日在xx區(qū)管委會大院舉行“落實安全責任、推動安全發(fā)展”安全生產(chǎn)月活動啟動儀式,管委會全體干職工和xx家重點企業(yè)負責人參加。

  二、存在的主要問題

  1.主要經(jīng)濟指標增長不及預期。主要經(jīng)濟指標雖穩(wěn)中有升,但是與工業(yè)三年倍增行動仍有較大差距。因銅、硅鋼、鋼材等大宗商品價格持續(xù)上漲,變電設備企業(yè)原材料成本不斷增加,利潤空間收到擠壓;紡織服裝行業(yè)企業(yè)生產(chǎn)降幅持續(xù)收窄;另外,企業(yè)入規(guī)入統(tǒng)還沒取得進展,規(guī)上企業(yè)發(fā)展后勁不足。

  2.好項目、大項目引進難。近兩年雖然在“xxxx”項目上有了突破,但是大項目的效應尚未發(fā)揮;且項目數(shù)量不多、質(zhì)量不高,沒能為xx區(qū)高質(zhì)量發(fā)展增添新動能。

  3.企業(yè)轉(zhuǎn)型升級動力不足。除明正變電、x變電、伊發(fā)電力、贛電電氣、銘源電氣等變電設備龍頭企業(yè)積極推進智能制造,加快轉(zhuǎn)型升級步伐,其他企業(yè)進行技術革新的意愿不強烈。

  三、下步努力方向

  1.全力推進工業(yè)三年倍增行動。xx區(qū)作為工業(yè)三年倍增的主戰(zhàn)場,將以主攻手的責任和使命,自覺把工業(yè)三年倍增行動作為xx區(qū)的“一號工程”來謀劃和推進。堅持四大產(chǎn)業(yè)齊發(fā)力,推動輸變電產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動、電子信息產(chǎn)業(yè)引進培育、新能源新材料產(chǎn)業(yè)技改擴能、食品醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)鞏固優(yōu)勢助力倍增;實施優(yōu)質(zhì)企業(yè)培育計劃,選取一批優(yōu)勢企業(yè),明確年度主營業(yè)務收入、稅收等主要經(jīng)濟指標,強化政策扶持引導,為倍增行動提供有力支撐;建立規(guī)上企業(yè)培育庫,對擬上規(guī)企業(yè)加強培育指導,使企業(yè)盡快入庫,為倍增行動增添新貢獻;成立項目服務專班,每個項目配備一名“管家”,為項目建設全過程提供店小二式服務,全力推進在建項目建成投產(chǎn)、達產(chǎn)達標繼續(xù)推進產(chǎn)業(yè)招商、以商招商、代理招商等舉措,在招大引強上取得突破。

  2.加快xx區(qū)體制機制改革步伐。加快推進“一支隊伍管執(zhí)法”改革落地實施,理順社會管理職能,為服務好xx區(qū)企業(yè)提供更強力的隊伍保障;加快推進xx區(qū)人事薪酬制度改革步伐,積極探索組織人事管理和全員聘任制績效考核管理相結合的“雙軌并行”的管理模式,建立績效獎懲機制,形成干部能進能出、人員能上能下、薪酬能多能少、待遇能高能低的人事和薪酬制度,改革進一步激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力;完善“管委會+平臺公司”運行模式、“xx區(qū)+主題產(chǎn)業(yè)園”建設模式,完善xx區(qū)投融資機制,加快建設中小企業(yè)孵化園、北斗數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園、xxxx科技創(chuàng)業(yè)園、華源弘錦電子信息產(chǎn)業(yè)園四大主題產(chǎn)業(yè)園。

  3.持續(xù)開展好黨史學習教育。將黨史學習教育作為xx區(qū)黨工委當前和今后一段時期的重要政治任務,堅持集中學習和自主學習相結合、規(guī)定動作和自選動作相結合,靈活用好各類學習平臺載體;抓好專題學習、專題黨課、專題組織生活會、專題培訓,提升黨員干部應用黨的創(chuàng)新理論指導工作實踐的能力。開展好“我為群眾辦實事”實踐活動,解決好群眾、企業(yè)急難愁盼問題;把學習黨史同總結經(jīng)驗、推動工作結合起來,以時不我待、只爭朝夕的緊迫感,咬定目標不放松,努力把各項工作做細、做實、做出彩,上下一心共同推進工業(yè)創(chuàng)新發(fā)展三年倍增行動。

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