縣教育局年度工作總結(jié)和下一步工作思路

　　全縣現(xiàn)有中小學校xx所，其中小學xx所，初中xx所（公辦xx所，民辦x所），特殊教育學校x所，普通高中x所（公辦x所、民辦x所），職業(yè)學校x所。全縣有各級各類幼兒園xx所。在校學生xxxxx人，在園幼兒xxxxx人，在職教職工xxxx人。

　　今年以來，縣教育局先后獲得全省教育宣傳先進單位、全市義務教育階段資助工作先進集體、全市維護穩(wěn)定工作先進單位、全市消防工作先進單位、全市愛國衛(wèi)生工作先進單位、縣委綜合考評優(yōu)秀單位、全縣社會管理綜合治理工作優(yōu)勝單位、全縣人大議案建議政協(xié)提案辦理工作先進單位、全縣食品藥品安全工作先進單位、全縣五四紅旗團委等榮譽稱號。

　　一、主要成績和工作亮點

　　1.布局調(diào)整穩(wěn)步實施。在繼續(xù)加快xx、xx、xx、xx鎮(zhèn)義務教育學校布局調(diào)整步伐的同時，正式?jīng)Q定在新市城區(qū)新建紺弩小學和溫泉高中。占地xx畝、總投入xxxx萬元的紺弩小學已完成規(guī)劃選址和開工前期工作，正在進行第一期建設項目招標；占地xxx.x畝，預計總投入x.xx億元的溫泉高中完成了規(guī)劃紅線圖和項目立項審批工作，正在進行概念性規(guī)劃設計招標。

　　2.全面改薄有序推進。投入資金xxxx萬元，實施義務教育學校建設項目xx個，實施學前教育建設項目xx個。實驗中學教學綜合樓項目、羅店中學新校區(qū)項目建設竣工；“全面改薄”項目在全省xx個縣（市、區(qū)）績效評價中被評為x個優(yōu)秀等次之一，學前教育項目在全省xx個重點縣（市、區(qū)）績效評價中排名第二，將獲得省教育廳定額資金獎勵。

　　3.質(zhì)量提振初現(xiàn)端倪。提出了教育教學質(zhì)量“一年提振、二年改觀、三年跨越”的目標，組織開展了區(qū)域教研活動、“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動、教學競賽比武活動、“名師工作室”成員送教下鄉(xiāng)活動，教學質(zhì)量監(jiān)測考試得到規(guī)范。高考xxxx人參考，一本上線xxx人，二本上線xxxx人，上線率xx.xx%，其中一人被x大學錄取。

　　4.內(nèi)涵發(fā)展勢頭趨好。中小學、幼兒園年度綜合考評方法和手段得到改進，體育、衛(wèi)生、藝術(shù)工作得到加強，生態(tài)德育、網(wǎng)球、足球等特色學校創(chuàng)建工作走在全市前列。成功創(chuàng)建市級示范幼兒園x所、市級教育信息化示范校x所、市級校園文化建設示范校x所、市級依法治校示范校x所、省級衛(wèi)生先進學校x所、全國青少年校園足球特色學校x所。

　　5.隊伍建設明顯加強。“黨員主題活動日”和“黨風廉政宣傳教育月”活動扎實開展，“吃空餉”和“庸懶散慢”問題得到重點整治，接受了縣委第一巡察組巡察，縣教育局黨建工作得到省委考核組充分肯定。完成了xxx名農(nóng)村義務教育學校教師、幼師和特殊教育教師招聘工作，組織參加了國家、省、市級各類教師業(yè)務培訓。

　　6.安全穩(wěn)定得到保障。加大 “三防”能力建設，配備專（兼）職保安人員xxx名，治安聯(lián)防護校隊員xxx名，與公安、綜治等部門聯(lián)合開展了“護校安園”行動和十項安全專項治理，實現(xiàn)了校園安全責任事故零發(fā)生。春季禽流感、諾如病毒等傳染病防治工作卓有成效。開展了涉教矛盾排查化解工作，組織開展了集中接訪活動，及時化解矛盾隱患，沒有新增涉教糾紛。

　　7.教育公平得以彰顯。開展了運用大數(shù)據(jù)比對精準扶貧政策落實工作，成立xx個專班，對教育xxxx條問題線索逐戶開展調(diào)查，對xxx條查實線索進行逐一核實定性，退費xxx條資金xx.xx萬元。利用扶貧庫、學籍庫和xxxx年建檔立卡庫三庫比對，對家庭經(jīng)濟困難學生信息進行了精準識別，搜集整理建檔立卡家庭經(jīng)濟困難學生信息xxxx名，擬將符合國家資助政策學生全部納入資助。xxxx年春季學期已資助家庭經(jīng)濟困難學生xxxx人次，資金xxx.xxx萬元；秋季學期資助工作正在進行中。

　　二、存在的問題

　　1.優(yōu)質(zhì)教育資源短缺。隨著城鎮(zhèn)化步伐加快，城鎮(zhèn)人口不斷增加，隨遷務工人員子女入學人數(shù)增多，現(xiàn)有教育資源無法滿足家長對優(yōu)質(zhì)教育資源日益增長的需求，使新市城區(qū)小學和部分鎮(zhèn)直小學出現(xiàn)了大班額的現(xiàn)象，擇校問題仍然突出。

　　2.教師隊伍活力不足。一是教師年齡老化。據(jù)統(tǒng)計，全縣公辦教師平均年齡達xx歲，未來五年全縣教師將退休xxx人，超過教師總數(shù)的五分之一。二是新招教師流失嚴重。xxxx年以來，招錄的xxx名新機制教師已辭職xx人，招錄的xx名免費師范生已辭職xx人。三是教師工作積極性不高。由于社會對教育的期望值越來越高，教師非教學任務風險越來越大，影響了教師工作積極性，教師激勵機制有待健全。

　　3.規(guī)范辦學壓力增大。學校重智育輕德育的偏向依然存在，以立德樹人為根本任務的辦學理念還沒有完全樹立起來。盡管我縣為了規(guī)范辦學行為取消了非寄宿制學校早晚自習，取消了義務教育學段重點班、重點校，但家長對學生應試成績的期望值有增無減，導致仍然有少數(shù)學校和教師出現(xiàn)增加學生課業(yè)負擔、擠占非文字學科課程等現(xiàn)象。

　　4.安全維穩(wěn)難度很大。一是學校“三防”建設投入不足，對學生的安全教育、心理健康教育有待改進。二是學生上下學乘車安全、學校消防安全等安全隱患難以完全消除。三是自籌合同工和有從教經(jīng)歷人員等群體訴求難以滿足，成為我縣教育最大的不穩(wěn)定因素。

　　5.學校發(fā)展債務繁重。xxxx年至xxxx年為了迎接省、國家縣域義務教育均衡發(fā)展達標驗收，全縣分別投入資金xxxx萬元和xxxx萬元，極大地改善了義務教育學校辦學條件。但項目中的附屬設施等建設，由于缺少配套資金，給全縣各義務教育學校增添債務xxxx萬元，給學校帶來了很大不穩(wěn)定因素。

　　三、xxxx年工作思路

　　xxxx年我縣教育發(fā)展的思路是：認真貫徹黨的十九大精神，以全面推進教育綜合改革為根本動力，進一步完善教育體制機制，持續(xù)抓投入、改條件，抓管理、強隊伍，抓質(zhì)量、促提升，使全縣教育資源配置更加合理，教育體系更加完備，教育教學質(zhì)量更加穩(wěn)固，創(chuàng)辦人民滿意教育。

　　1.以改善辦學條件為主線，在擴大優(yōu)質(zhì)教育資源供給上取得新突破。大力實施“全面改薄”項目，爭取上級資金xxxx萬元，新建、改擴建實驗中學教學樓（Ⅱ）、紺弩小學教學樓等x所學校xx個教學及生活用房。投入資金xxx萬元，新建xx鎮(zhèn)楊豐中學等x所學校教師周轉(zhuǎn)宿舍xxx套，面積xxxx平方米。整合京山二中、京山五中，推進溫泉高中項目建設，加快實施高中辦學縣城化步伐。開展學前教育示范縣創(chuàng)建，確保投資xxx萬元的縣直機關(guān)幼兒園幼教樓建成投入使用。

　　2.以加強教師隊伍建設與師資均衡配備為核心，在提升教育核心競爭力上取得新突破。持續(xù)開展“兩學一做”系列活動，大力實施師德師風建設工程。創(chuàng)新教師繼續(xù)教育模式，提高教師培訓質(zhì)量，注重發(fā)揮“名師工作室”引領(lǐng)輻射功能，深入開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動。推進教育系統(tǒng)編制管理改革工作，完成xxx名教師招聘計劃，開展城鄉(xiāng)教師互派交流行動計劃。

　　3.以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為首要任務，在實施素質(zhì)教育上取得新突破。以立德樹人為根本任務，探索建立以學生為本的新型教學關(guān)系，扎實開展教育教學質(zhì)量提振年活動，穩(wěn)妥推進考試招生制度改革，鞏固深化生態(tài)德育、網(wǎng)球、足球等特色學校創(chuàng)建成果。加快發(fā)展職業(yè)成人教育，整合職教資源，積極推進校企合作和校校合作，加快創(chuàng)新型、應用型人才培養(yǎng)。

　　4.以推進依法治校為主要手段，在提升學校治理能力上取得新突破。強化學校黨組織的領(lǐng)導核心地位，完善學校法人治理結(jié)構(gòu)，加強學校章程建設，健全科學決策、民主管理機制，突出教代會、家長委員會、兼職法制副校長在學校管理中的地位和作用，弘揚法治文化，依法保障師生權(quán)益，規(guī)范辦學行為，接受社會監(jiān)督，組織開展依法治校示范校評選活動。

　　5.以開展教育精準扶貧為重要抓手，在促進教育公平上取得新突破。認真落實國家資助政策，資助各學段家庭經(jīng)濟困難學生xxxx人次以上，資助資金xxx萬元以上。新建農(nóng)村留守兒童服務站x所。大力爭取社會民間資助，擴大全縣社會資金學生資助覆蓋面。

　　6.以創(chuàng)建“平安校園”為主要目標，在優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境上取得新突破。進一步完善學校各項安全管理制度，加強學校“三防”建設；積極聯(lián)合公安、交通、工商等部門，強化學校周邊環(huán)境集中整治，保障師生及校園安全；加強網(wǎng)絡輿情監(jiān)控，暢通民意訴求渠道，努力化解涉教信訪突出問題。

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